桂林市高速服务区室外总坪工程，要求现场管理和会测量，项目地点桂林永福县三皇镇，工期一个月，待遇八千，联系电话广西桂林

高速服务区室外总坪工程，要求现场管理和会测量，项目地点桂林永福县三皇镇，工期一个月，待遇八千，联系电话

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装修项目经理

岗位职责： 1.根据施工图纸及合同条款组织现场作业，确保项目按时竣工交付； 2.严格执行质量管控措施，保障工程质量符合公司工程管理规范及合同约定标准； 3.妥善协调并维护与业主、监理单位及行业监管机构的沟通协作关系； 4.负责编制并落实项目的各类施工方案、总体进度计划以及月度、周度工作安排； 5.组织实施各阶段工程的竣工验收及相关结算工作的推进与完成。 任职要求： 1.熟悉家庭装修工艺流程及常用装饰材料特性； 2.掌握装饰工程施工流程、相关规范及工艺执行标准； 3.能够识读工程图纸，了解施工现场管理程序及相关操作要求。 岗位福利： 十年品牌室内装饰企业，公司业务多、工地多 装修项目经理或施工队长，合作待遇丰厚，集团直付 工人工资，无需垫钱，安心接项目。

天等县城房建项目招聘安全员（有安全员证，）、项目经理（二级建造师证）各一名，可兼职，附近人员优先，待遇联系杨工

岗位职责: 1.制定并落实项目实施计划，把控工程进度、质量及成本管理。 2.协调客户、供应商与内部团队沟通，保障项目资源高效配置。 3.组建并管理施工队伍，负责人员培训与绩效评估工作。 4.监督现场安全管理，排查并处置各类安全隐患。 5.推进项目顺利实施，及时应对和解决执行过程中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹与组织协调能力。 2.拥有良好的沟通能力和团队协作意识。 3.能适应高强度工作，具备较强的复杂问题处理能力。 4.熟悉工程建设领域，具有扎实的专业理解与实践经验。

负责建设项目施工，应聘该岗位需具备二级建造师证书（建筑/市政）+B证，人证合一，需具备一定的管理能力、安全意识、成本意识，能熟畅沟通好业主、监理等单位的关系，享受薪资+所管项目5%的利润分成（项目施工合同金额一般1000W-5000W）。

岗位内容： 1.负责部门的日常运营及团队组织建设； 2.组织编制并审核各项目工程管理相关规章制度、各阶段工作计划，并对制度执行与计划落实情况进行监督与检查，保障各项工作有序推进； 3.指导各部门协同配合，确保项目各环节衔接顺畅、高效运转； 4.组织管理公司所有项目的施工过程，负责各类工程技术文件的审核与签批工作； 5.统筹公司各项目整体进度与施工安排，通过有效组织与协调推动工程按期交付； 6.监督各项目施工质量，及时协调处理现场问题，牵头组织相关人员开展各项工程验收工作。 任职要求： 30-46岁，大专及以上学历，具备3年以上装修行业相关工作经验，具有成功工程项目管理经历者优先。

职责描述： 1、承担项目初期规划与设计环节的成本管控工作； 2、参与方案细化及招标投标相关工作的具体执行； 3、编制施工图文件，对现场施工进行监督与指导，协助推进和管理现场施工进度； 4、负责各专业板块的成本分析、核算及过程控制； 5、组织各类费用预算的审查及结算工作的落实； 6、协调公司内部各部门间的协作与信息互通，保障项目有序推进； 7、对接总承包单位及分包单位，保持有效沟通，确保各项工作顺利实施； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 该岗位需派驻至南宁市项目所在地工作，每月休息4天。

桂林市兴安县招贴砖

桂林市七星区招弱电/安防

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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桂林肥仔江南店（星光大道香格里拉广场四楼桂林肥仔）招募: 服务员1名，有工作经验 16元/小时 上班时间下午17：00--22：00左右 服务员2名 自备白色衬衣，黑色鞋子，衣服干净整洁，有经验优先！ 联系韦店长

招聘：施工经理（） 薪资：12000-20000/月 公司：四川省安可防腐保温工程有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:绩效奖金、带薪年假、节日福利、包吃包住、技能培训、优秀员工奖、五险 职位描述:施工经理1、岗位职责：①服从项目经理的工作安排，配合项目经理做好项目统筹计划及安排②熟悉项目图纸、现场情况，做好施工员、质安员、内业员及技术工人的工作安排，明确各岗位人员的工作职责③负责项目的成本控制、进度控制、质量控制、安全生产、文明施工的管理，做好各分包方、供货方的协调工作④结合项目具体情况和要求，做好项目的进度控制计划和关键工序的节点计划以及实现计划的具体措施，做好技术、质量、安全的交底工作和记录⑤严格执行预算部、成本核算人员制定的成本控制计划，确保实现工程成本控制目标⑥组织每日晨会，做好前日工作总结、当日分工安排、强调安全施工⑦组织竣工验收工作，参与工程结算2、岗位要求①具有二建证书者优先②5年以上防腐保温施工管理、现场工程施工管理等经验③熟练使用CAD及各种施工仪器，熟识施工图纸④大专及以上教育背景，工程、材料、机械类专业优先⑤具有较强的组织管理、沟通协调能力、服从分配。 工作地点:项目所在地

岗位名称：建筑施工现场管理；其他施工管理人员（施工主管）。 岗位要求：1.建筑工程领域施工经验三年以上；2.熟悉建筑施工流程，具备从开工到竣工的全过程管理能力；3.能够制作整理全套施工资料，掌握验收报验程序。 薪资待遇：薪资范围57k，具体面议。公司提供多种福利，包括带薪休假、年终奖、体检、旅游、五险一金等。公司重视员工培训，提供良好的绩效考核激励机制和晋升机制。

招土建二构施工经理，精装施工经理，水电施工经理

本公司现有6w平方墙地瓷砖铺贴工程，现需一名现场主管工长，主管现场的一切事宜，包括进度，质量，安全，及文明施工。因现场工期较紧贴砖师傅需80名左右，所以需要有较强的沟通协调能力，确保工作有序进行。

负责现场的质量监督协调

广西桂林招聘实习生，月薪为2200元。

招施工现场负责人一台300冷吨螺杆机，一台水塔，四台水泵及170米DN200无缝钢管（其中140米需要做保温）安装，（考虑人工清工分包）

钢结构施工人员

施工员岗位职责 主要负责现场施工管理、技术交底、质量把控及安全监督，需熟悉施工图纸并协调班组作业。部分岗位要求持有安全员证或具备桥梁/地基施工经验。 安全质量管理重点 安全措施：需监督孔口防护、通风检测、安全绳佩戴等，确保作业人员符合安全规程。 质量控制：包括护壁施工质量检查、混凝土浇筑规范监督，以及桩孔垂直度、承载力检测。 三、安全规范要求 作业前：需检查设备、通风条件，设置安全警示标识。 作业中：严禁抛掷物料，夜间作业需使用36V以下安全电压照明。 应急管理：配备灭火器材及急救箱，制定坍塌、中毒等应急预案。

电网项目包公合作

有二级或以上市政或者机电安装的项目经理证，有燃气项目经验，责任心强

公路施工员，主要工作内容路基路面。实习生，应届生均可。

1.会使用手持角磨机和冲击钻。 2.能适应工程项目出差，不恐高。 3.能使用办公软件。协助处理数据。 任职要求： 1.年龄18-35岁，大专学历；

【岗位职责】 1.统筹全公司工程项目运营管理，制定整体运营策略及目标，监督各项目从立项到竣工交付的全周期推进，确保项目按时、保质、合规落地。 2.负责人材机资源统筹与优化：根据项目需求制定人力资源、材料采购、机械设备调配计划，协调跨项目资源分配，提升资源利用效率。 3.牵头成本与财务协同管理：对接财务部门，监控项目成本、资金使用及利润目标达成情况，分析运营数据与财务指标差异，提出成本优化方案。 4.搭建并优化运营管理制度与流程：制定项目运营管理规范（如进度管控、质量安全标准、人材机管理细则等），推动标准化运营体系落地。 5.主导项目运营风险管控：识别工程项目在进度、质量、安全、成本等方面的运营风险，制定应急预案并监督执行，降低项目运营风险。 6.开展运营数据分析与决策支持：建立全公司项目运营数据台账，分析人材机效率、成本利润率、工期达标率等关键指标，为管理层提供运营优化建议。 7.协调跨部门与外部资源：对接工程、技术、采购、财务等内部部门及外部合作单位（如业主、监理、供应商），推动解决项目运营中的协同问题。 【任职要求】 1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、项目管理等建筑相关专业，具备扎实的工程技术与运营管理理论基础。 2.至少5年以上施工建筑行业工作经验，至少主导或深度参与过2个及以上完整工程项目（从立项、施工到竣工交付）的全周期运营管理，具备技术和管理双重经验（如同时涉及施工技术方案制定与项目团队管理）。 3.熟悉施工建筑行业项目运营全流程，具备人材机资源统筹、成本控制、财务数据分析等实操能力，能独立处理项目运营中的复杂问题。 4.具备优秀的团队管理与资源协调能力，有带领5人以上运营/项目团队经验者优先，能有效推动跨部门协作与目标达成。 5.熟练使用项目管理软件（如Project、PrimaveraP6）、ERP系统及Excel（数据透视表、函数分析）等运营管理工具，能通过数据驱动运营优化。 6.持有一级建造师、注册造价工程师、高级项目管理师等相关证书或中级及以上职称者优先，具备大型建筑集团或上市施工企业运营管理经验者优先。 7.具备较强的战略思维、抗压能力及决策判断力，能适应多项目并行管理场景，沟通表达清晰，可有效对接内外部高层资源。

项目施工全过程管理，有建筑二级建造师+中工+B证，人证合一，工期大概七个月。