【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

公司招聘 招聘长期销售人员，兼职销售人员若干 工资：日结，月结均可 [机智][机智]具有良好的沟通能力，服从管理，上班灵活 多劳多得（有快销品经验的优先）

医院护理销售（医院护工销售/地产销售/物业顾问/家政顾问/养老/医疗/母婴） 岗位职责 1. 客户拓展维护：挖掘医院内患者及家庭对护工服务的需求，通过实地拜访建立联系，持续跟进客户关系，定期回访保障服务质量，提升客户满意度与续单率，推动有效客户数量稳步增长。 2. 销售策略执行：结合市场动态与公司发展方向，明确目标人群定位，设计定制化推广方案，协同开展营销活动增强品牌影响力，确保季度销售目标达成并实现持续增长。 3. 护工团队协作：与护理执行团队保持高效沟通，掌握护工专业技能与服务特点，为客户提供精准匹配人选，共同优化服务流程，及时响应客户意见并协调人员调整，每周高效处理各类服务问题。 4. 数据报告分析：系统收集销售进展、客户反馈及护工绩效等数据，借助分析工具识别运营短板，按时提交周度、月度业务洞察报告，为管理决策和策略优化提供有力支持。 岗位要求 1. 教育背景：大专及以上学历 2. 销售经验：具备3年以上销售工作经验，有医疗健康、养老服务或家政行业背景者优先；熟悉医院运作环境，擅长陌生客户开发与重要客户谈判，历史业绩表现优异 3. 技能素养：熟练使用Office办公软件；具备优秀的沟通协调能力与应变能力，富有同理心，能快速捕捉客户与护工双方需求；具有基础数据分析能力，能够提取有效信息辅助决策制定 4. 职业素养：责任心强，工作积极主动，能适应医院复杂工作场景及突发任务；抗压能力强，以结果为导向，可接受本地出差（主要覆盖市内医疗机构）；遵守职业操守，严格保护客户与护工隐私信息 职业发展 1. 培训体系：入职即提供系统培训，内容涵盖产品知识、销售方法论、基础护理理论等 2. 晋升通道：销售督导 → 见习经理 → 项目经理 → 城市经理 北京嘉堡护理有限公司招聘医院护工销售督导 工作地点：甘肃酒泉中医医院 日常需进入病房与患者或家属面对面交流，了解实际照护需求，推荐合适护工服务；入职缴纳兰州社保五险，税前无责底薪3000元/月+提成；工作时间：8:30-17:30，单休 岗位关键点： 1. 具备亲和力，传递温暖可靠形象 2. 主动开拓客户，擅长陌生拜访与需求引导 3. 快速响应并解决现场问题

岗位职责： 1.负责公司农资产品（种子、农化产品等）在其他各省区域的市场销售与渠道拓展； 2.建立并维护县级、乡镇级经销商网络，定期拜访客户，了解销售动态与需求； 3.制定区域销售计划，完成月度、季度销售及回款目标； 4.组织参与农业展会、农民合作社对接会等线下推广活动； 5.收集市场信息（竞品价格、政策动向、种植结构变化等），及时反馈公司； 6.协调售后问题处理，维护客户关系，提升客户满意度与复购率。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、农业资源与环境、农资相关专业优先； 2.有农资销售或农产品销售经验者优先，优秀应届生亦可； 3.具备良好的沟通能力与谈判技巧，能适应短期出差或下乡走访； 4.热爱农业行业，愿意长期扎根农村市场，有驾照者优先； 5.具备较强执行力，能独立完成销售任务。 实习与培养： 实习期3个月，由区域经理“师徒制”带教，系统学习产品知识、渠道开发、客户拜访及销售话术，实习工资按正式薪资50%发放；公司提供出差补助、通勤及住宿补贴。

直饮水销售 岗位职责： 负责直饮水产品推广、客户沟通、销售成交。 任职要求： 无学历、无经验要求，只要会说话、肯吃苦、想赚钱，愿意跑市场、做销售就行。 公司提供培训，有人带，上手快。 薪资待遇： 高提成+奖金，4000-8000多劳多得，上不封顶。 时间自由，工作氛围轻松，适合想挣钱、想稳定的朋友。 工作地点：市区内 有意向直接投简历，看到就回复！ 联系电话 

岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务； 2、协同教师团队制定符合学员需求的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与相关推广任务； 4、跟踪学员学习进展，持续提供高质量的客户服务支持； 要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通表达能力与服务意识； 3、认同天童家天下企业文化，有儿童教育相关经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效奖金，收入无上限 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读课程 3、培训体系：入职培训+岗位能力进阶培训+专项技能提升+资深管理者带教 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理

瑞弘安智慧安全用电保护器销售，线上线下均可以

招聘万达茂商场电脑销售3人 时间：10:00--22:00上六休一分两班 节假日福利 工资：4000+/月，月休4天 要求：有维修技能加工资 联系电话:

岗位职责： 1.开展销售活动，完成销售任务，实现销售目标； 2.建立健全客户档案、维护老客户及发掘新客户； 3.组织制定整个销售过程（销售计划、销售方案、销售数据分析等）； 4.编制产品报价、合同和各类商务文件，协助客户完成合同签订。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，擅长与人交往，有亲和力； 2.有较强的学习能力，敢于挑战自我； 3.工作态度认真负责，能承受一定的工作压力； 4.关注职业发展和行业知识更新，有志于在销售行业长期发展者优先考虑。

招聘年龄：****** 招聘岗位：健身助教、前台、教练、会籍顾问 薪资结构：综合工资5000-7000左右 工作内容：对接客户 维护会员关系 零基础可上手，配备专人指导

店长 30 - 50岁左右，有销售经验并能主持工作的优先。能主持工作 薪资福利:待遇优厚，具体面议 招工人数:2名 工作地址:武都路店与广州路市场店

店长 30 - 50岁左右，有销售经验并能主持工作的优先。能主持工作 薪资福利:待遇优厚，具体面议 招工人数:2名 工作地址:武都路店与广州路市场店

谁的150挖机闲的有点活，有闲的挖机可以打电话。

陇南市成县招 家装贴砖

陇南市武都区招指挥/司索工

• 薪资透明敢承诺：无责底薪（无业绩要求，保障生活）+ 高额提成（租房单提成600-2000）+ 每周/月度/季度奖金（最高2000元），综合月薪8k-15k，能力强者上不封顶。 • 上手快门槛低：无需行业经验，入职提供带薪培训（租房流程、客户沟通技巧全教），小白也能快速开单。 • 工作灵活不枯燥：主要对接租客需求，带看优质房源，无需坐班死盯电脑，多和人交流，工作氛围轻松。 你需要做什么 1. 负责线上（闲鱼贝壳/58等平台）、线下接待租客，了解租房需求（比如预算、户型、位置）。 2. 匹配优质房源，带客户实地看房，讲解房屋优势和租赁条款。 3. 协助租客，完成租赁合同签订、租金收取等流程 我们希望你 • 沟通表达清晰，有服务意识，对赚钱有热情。 • 能接受偶尔外出带看（高新历城历下内房源，交通便利），有责任心。 • 有无经验均可，有销售、服务类经验者优先。 额外福利 • 入职即缴社保，法定节假日正常休，每月团建（聚餐、露营等）。 • 开单有额外现金奖励，季度销冠可享免费旅游名额。 • 晋升透明：业务专员—业务主管→业务经理，能力够快就能升

工作时间： 朝九晚七，做六休一，弹性工作，排班轮休 工作职责： 1.公司提供资源，通过电话沟通方式进行意向房源实勘，达成收房签约 2.维护日常中介等渠道，通过中介等渠道介绍方式进行意向房源实勘，达成收房签约 3.通过端口发布房源信息，邀约客户看房，达成出房签约 4.维护日常中介等渠道，通过中介等渠道介绍方式进行客户带看，达成出房签约 5.试用期结束后负责团队的组建，通过招聘端口，好友推荐等方式进行团队成员的招聘搭建，在目标商圈里，带训+管理团队达成公司制定的目标 任职资格： 1.18-50周岁，普通话流利，初中及以上学历 2.诚实守信，具有良好的团队精神 3.敬业爱岗，能够承受较强的工作压力，愿意挑战高薪 绩效方案： 1.4000底薪+绩效提成+五险，综合薪资8k-30k/月 2.具体面议 晋升机制： 公司提供完善的晋升机制与福利待遇，只看能力与价值观！期待志同道合的伙伴们一起奋斗！

我出资金你出人。 我们是全疆最大一家房屋托管租赁公司，公司自有房源9000间以上，今年计划突破1.5万间，公司自有系统。可以地图找房。支持远程带看。蓝牙密码开锁。招的是租房经理合伙人，就是租房、收房这些业务，不买卖房子。拿提成，收入高，不会也不用担心，新人都有店长亲自带！综合薪资6000+，有能力带团队的收入加倍。工作内容和薪资待遇详情需要当面谈。邀请您来面谈就是谈工作内容薪资细节，也是双方互相考察了解的一个机会。 上班时间10点半。早上10点半打卡，开业务早会。不用打下班卡，不用坐班。国定假日，正常休息。不用加班。

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并制定匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、持续跟进市场动态，开展竞品信息整理与分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础的市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，能适应高强度工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，不断提升自我能力

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户实际需求，提供高效专业的服务支持； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态； 4. 执行上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的英语听、说、读、写水平，普通话表达流畅； 2. 拥有较强的沟通协调与语言表达能力； 3. 性格耐心细致，执行力强，能灵活应对各类突发情况； 4. 有销售或客户服务相关工作经验者优先考虑。

【招聘】招聘！旺季来了！招聘优秀的店长薪资：9000-20000招聘优秀的导购薪资：6000-12000招聘要求：吃苦耐劳，工作配合度高，赚钱欲望强，抗压能力强，[让我看看][让我看看]成年人不矫情，搞钱才是王道[拳头][拳头]电话：地址：陇南市西和县北关街森美超市旁边BABIBOY男装

装修公司业务员

一、负责公司销售业务，达成既定销售目标，客户资源由公司统一提供。 二、积极拓展市场，开发新客户资源。 三、维护已有客户关系，提升客户满意度。 四、定期回访客户，跟踪设计服务进展，推动合同签订。 五、工作时间上午9点至下午6点，中午休息两小时，每月休息四天。 六、工作地点位于武都及文县两地。

家装销售，负责市场开发与拓展，客户跟进及签约服务， 参与商务沟通与方案调整，持续维护客户关系， 需具备良好的责任感与沟通说服能力！

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发潜在客户群体 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力和销售方法 2、能独立推进销售流程，拥有良好的商务谈判技巧 3、工作积极主动，具备良好的协作意识

宝妈购兼职无需投入一分钱，不耽误在家照顾家人和孩子，也不影响现有的本职工作！ 宝妈购・兼职挣是一个专为全国宝妈及兼职人群打造的电商平台，旨在帮助亿万家庭增加收入。平台致力于让每位参与者在实现自我价值的同时，为家庭带来额外收益，缓解经济压力，并为在职人员提供一份稳定的副业收入渠道。 只需利用日常空闲时间，通过电话沟通、微信分享等方式，推广平台精挑细选的全球优质低价商品，即可轻松开展兼职。每成功推荐他人购买平台商品，被推荐人还能享受专属购物优惠！ 加入宝妈购兼职挣，不仅可为家庭增添一份稳定收入，还能在兼顾家庭生活的同时获得个人成就感，促进家庭关系更加融洽，为美好生活增添更多幸福色彩。

康县云台盛达纸业有限公司，招聘销售员，男女不限，要求会开车，工资底薪加提成，有经验者优先，联系电话

导购 年龄22—35岁，有相关销售经验者优先 薪资福利:3000—5000元/月，工资底薪2300➕月个人提成➕两班倒➕公休2天➕年休➕内购➕过节福利➕节日三薪➕年终 工作地址:成县地下步行街、徽县北街乔丹儿童店

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务； 2. 持续维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度； 3. 跟踪市场发展趋势，及时优化销售方案以应对市场变动； 4. 协助策划并落实各类销售活动，增强品牌与产品的市场认知度； 5. 汇总行业及市场反馈信息，为产品优化和新品研发提供有效依据。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判水平； 2. 具有较强的团队意识，能与团队成员高效配合； 3. 热爱销售岗位，具备抗压能力，适应快节奏工作环境； 4. 拥有良好的市场洞察力，能精准识别市场变化趋势； 5. 主动进取，勇于面对挑战，持续追求个人业绩突破。

一、利用公司提供的资源积极对接客户。 二、落实部门主管布置的各项工作任务。 三、持续维护已有客户关系，提升客户满意度。 四、协同设计师推进装修合同的签订与转化