9年老店，高端二手车展厅，主营奔驰宝马奥迪等高端品牌，招销售、收购学徒及合伙人（非中介）1、重庆招聘模式天花板：我们2个店，2种模式（任选一），即工薪族+合伙制2、工薪族：主播无责底薪3000元月起步，提成利润15-30%（不是溢价）；3、合伙制：提成50%（日结）4、工作内容（线上）公司提供客户资源，你负责打电话、微信聊客户邀约，另外有销售卖5、比如：卖台奔驰GL350公司利润2万，则你当天提成10000元（按揭拉通），收购一样！6、任职条件：有销售经验或喜欢抖音！工作日下午3点面试，招徒弟免费培训自媒体视频直播收车销售等，欢迎熟手6、早九晚五点半双休，一对一师傅免费教！7、轻松干1W+，努力干3W+，场地200台现车

重庆星程汽车销售有限公司，非传统4S店，而是引领行业的新车零售平台！我们颠覆常规，为消费者打造更灵活、更高效的购车体验： 1、全品牌覆盖：携手市场主流汽车品牌，产品丰富，任你推！ 2、多样化金融支持：支持全款、免息/贴息、零首付/低首付等多种方式，提供极具市场竞争力的金融选择，满足不同预算客户需求。 3、新零售场景：采用汽车综合展厅模式，客源精准，转化高效。 工作内容： 1、接待到店客户，深入沟通了解其购车意向与金融偏好。 2、结合公司丰富的车型资源与金融工具，为客户匹配最优购车方案。 3、持续跟进潜在线索，提供从咨询至成交的一站式服务支持。 薪酬待遇： 1、底薪保障+高比例销售提成，多劳多得，收入无上限！ 2、综合薪资水平：努力干8000+，认真干15000+，全力拼20000+不是梦 福利保障： 1.节日关怀：节日礼品、团队建设活动不断，团队氛围温馨融洽。 2.明确晋升路径：销售顾问→销售主管→销售经理，凭实力晋升，职级由能力决定！ 1、接受零经验入职（公司全面培养新人） 2、热爱销售事业，追求高收入，目标明确，积极进取，永不言弃！ 岗位福利：五险、带薪年假

1.抖音留咨客户添加跟进及成交（需门店坐班工作） 2.请仔细阅读工作内容~请仔细阅读工作内容~ 工作内容： 1、门店内办公，通过微信沟通客户，无需电话联系，核心目标是推动成交，重点在于成交！ 2、每日提供稳定客源，公司实行老员工带新机制，全程指导助你快速上手！ 3、踏实肯干，具备强烈赚钱动机，渴望突破收入上限，只有拼搏才能成就结果！新人首月即有薪资达3万元者，可现场核实！不空谈愿景，实干增收才是关键！ 岗位要求： 1、年龄20-38岁，性别不限 2、思维灵活，适应力强，不拘泥于固定模式 3、工作积极主动，有销售经历者优先考虑 4、不支持远程办公，须到岗上班，请务必知悉！！！

公司提供精准客户资源 一、工作地点及交通： 1、工作地点：九龙坡区英诺双创社区一楼（华福大道北段66号） 2、交通：轻轨5号线、直快列车。公交：214路，297路，447路，487路，毛线沟-西彭，“美每家”站 二、工作时间： 早九晚六，9:20-18:30；单休 三、薪资待遇： 综合薪资8000-50000上不封顶（有责6k＋个人超高提成＋开单奖励＋其他福利） 四、职位详情 公司主营综合品牌挂牌新车销售（燃油、新能源） 公司提供精准客户资源 工作职责： 1、负责对接公司广告投放所获取的客户线索，通过电话、微信等方式邀约到店试乘试驾，并推动成交转化。 2、深入挖掘客户需求，匹配合适车型，完成销售任务目标。 3、负责售前产品介绍与咨询解答，以及售后客户的持续维护与关系管理。 五、任职资格： 1、高中及以上学历，表现优异者条件可适当放宽 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识，能与客户建立稳定互动 3、热爱汽车销售事业，积极主动，富有工作热情，抗压能力强 4、渴望高收入，踏实勤奋。无赚钱动力、追求安逸者勿扰，本岗位属于易上手+高提成模式！ 卖一辆车提成可达数千甚至上万元。 无需直播，公司配有专业主播团队 无需驾驶技能，不会开车也可胜任 无强制正装要求（无需西装、衬衫） 欢迎零经验新人加入，公司提供完整话术、产品资料及系统培训，安排专人一对一指导带教。 应届毕业生如有意向投身汽车销售领域，热烈欢迎加入团队！

负责比亚迪品牌车辆的销售工作。

岗位职责：负责汽车销售工作，开发销售渠道，维护新老客户关系 任职要求：需持有C1驾照并能熟练驾驶，该岗位涉及外勤工作，偶尔需前往区县出差，能够接受陌生客户拜访，具备汽车行业销售经验者优先考虑 此岗位可作为兼职发展为合伙人，有意向者可进一步沟通

请认真阅览工作内容及时间，不接受勿扰！ 岗位职责： 1、驻店接待：热情、主动地迎接每一位到店客户，提供专业的咨询服务。 2、需求挖掘：深入了解客户的购车预算、偏好等。 3、售后跟进：及时处理客户的售后需求。 4、环境维护：协助保持展厅环境的整洁、有序，为客户创造舒适的看车环境。 任职资格与能力要求： 1、出色的沟通能力；善于与不同类型客户交流，亲和力强。 2、强大的抗压能力。 3、诚信可靠：为人正直，不隐瞒车况。 4、团队合作精神：能与公司所有同事协同工作。 5、学习能力：能积极学习知识。 福利待遇： 1、丰富的内部培训和团建活动。 2、规范的内部晋升通道。 3、各种节假日福利等。 工作时间：早九晚六，月休四天。 ps：没有挣钱欲望，打算找份工作摸鱼的就不要来了！公司提供平台，只要你努力就会有结果！！！

招聘二手车销售顾问，销售经理，店长等，主要以市场线下自然到店客户为主，现场进行店销面销推销公司的各类车型 工作职责： 1、现场招呼接待客户，以现场推销为主，后期通过电话或微信渠道开发跟踪潜在客户。 2、负责现场以及通过网络或微信渠道进行车辆销售。 3、签订合同，收款，交车，售后跟踪，维护客户。 4、负责车辆整备清洁，现场环境整洁5S 5、服从公司的任务安排，完成公司要求的销售指标。 职位要求： 1、具有一定的销售经验，热爱销售行业，喜欢销售。 2、性格外向，乐观开朗，积极向上，有上进心，有冲劲，学习能力强，具备良好的逻辑性，语言表达能力及销售谈判技巧。 3、持有C1驾照。 我们没有硬性要求，年龄不限，能吃苦耐劳，必须热爱销售行业，工作态度端正，具有较强的理解能力，思维灵活，良好的沟通表达能力，有说服力，有主动挣钱的欲望和上进心 薪资待遇： 底薪：2000-5000(3个月涨1次) 提成：单车销售奖励（700-1500）+单车超额利润提成(百分之25-40）+业绩达成奖励（1000-6000）+任务超额完成奖励。目前公司销售有月收入2万-5万的，也有3千-8千的，靠自己努力程度和销售能力决定。 具体收入：月销量6台车月收入1万左右，8台收入1.2～1.5万，10台收入2万～3万左右，15台4万左右 公司概况： 公司在八公里西部国际汽车城共有4个棚区门店和1个展厅，都在市场核心区域，多个获客通道，共计车辆展位100个左右，平均在库车辆100台左右，主营1-20万家用代步精品车，月均销量80-100台左右，由于公司扩大经营规模，目前急需销售精英共创辉煌！ 公司提供销售培训，实践演练，只要你有能力，有自我挑战的勇气，就能给你相匹配的待遇，薪资上不封顶，销售能力强者可进入管理岗位

【公司介绍】 1、企业直招，无中介费用，办公环境宽敞，团队氛围积极向上 2、52品牌2万平超大展厅，涵盖新车、库存车、新能源车、燃油车及优惠折扣车型 3、团队年轻有活力，协作紧密，管理层亲和易沟通 4、健全的培训机制，零经验也可加入，配备专人指导，快速上手，7天内助力首单成交 【岗位职责】 1、高效跟进每日分配的新老客户资源，主动邀约到店进行购车咨询 2、落实各项汽车销售策略，提供专业购车建议及配套服务支持 3、负责售后流程对接，确保顺利完成车辆交付 【任职要求】 不限性别，具备汽车、房产、保险等行业销售经验者优先 1、欢迎优秀应届毕业生加入，有经验者更受青睐 2、具备良好的沟通技巧、应变能力、学习能力，富有团队精神和服务意识 3、踏实肯干，目标感强，渴望通过努力实现高收入 薪资福利 1.工作时间：9:30-18:00，午休1小时，月休4天可灵活调整，享受法定节假日及年假待遇 2.节日关怀：生日礼品、团建聚餐、定期组织员工旅游活动 3.薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖+补贴+绩效奖金+开单奖励+年终奖 4.发展空间：公司设立清晰晋升路径，实行人性化管理机制 5.员工购车享专属优惠，价格低至成本价 6.入职即享免费培训，一对一辅导带教 晋升路径：销售代表→销售经理→销售总监

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司分配精准意向客户资源，负责线上跟进+签单，售前售后服务 1.按标准做好展厅或网络邀约到店客户的接待工作 2.为客户介绍产品等优势，并与客户进行商务洽谈，促进客户下单成交 3.完成公司分配的月度销量任务以及各项指标任务 4.做好客户邀约到店和交车后客户的关心和满意度 要求: 有责任心，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，具有亲和力，良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战

有时间的师傅打电话杜总

找两个有登高证的，一个有安全员证的，明后两天。地址：走马，350一天，

沙发清洗： 丰都县宏声花园9栋， 明天，5座沙发清洗，到手200+，近一点的能接的师傅联系。

招聘：二保焊焊工 ✅ 要求：3年及以上二保焊经验，有船厂、机械厂大件焊接经验者优先 ✅ 薪资：8000-12000元/月，工资可预支 ✅ 优势：长期有活干，工作稳定 ✅ 地点：万州五桥 ✅ 联系：靳老师

渝北来几个小车驾驶员 老大哥优先

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适的车型 2.完成试驾安排、报价讲解及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新市场信息，反馈客户意见，协助优化销售策略 5.配合门店活动推广，完成公司下达的销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售经验者优先考虑 3.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类汽车 5.诚实守信，形象良好，适应快节奏的工作环境

只招一人负责云贵川区域市场 岗位职责： 1、开展公司净油设备、油液检测与在线监测项目的市场推广及销售工作； 2、依据部门营销计划，达成指定的销售目标； 3、收集所辖区域市场动态，分析同行业竞争情况； 4、保持客户关系稳定，推进订单完成，提升客户满意度； 5、主要对接冶金钢铁类企业客户，包括长岭特钢、昆钢、水钢、德胜钢铁等。 任职资格： 1、大专及以上学历，******，可接受长期出差安排； 2、具备工业品销售经验者优先，有突出业绩者优先录用，熟悉新能源或汽车制造领域者更佳，服务意识良好； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有较强的沟通协调能力与人际交往技巧，易于建立信任关系； 4、具备基础市场研判能力，注重客户体验与服务品质； 福利待遇： 1、上班时间：08:30~18:00，单双休工作制，法定节假日正常休息； 2、六险一金； 3、父母基金入职满一年1000元； 4、年终奖； 5、补贴：话补、高温补贴、出差补贴； 6、员工旅游/团建、良好的晋升空间。

岗位职责: 1.负责线上APP的产品推广与销售工作 2.维护客户关系，提高客户满意度 3.分析市场变化，制定并优化销售方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能独立完成销售目标，责任心强 3.乐于参与团队协作，适应高效工作节奏 4.有销售经验，尤其是食品行业销售经验者优先

与农户沟通，吃苦耐劳，熟悉光伏业务

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度; 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望； 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位; 4.良好的沟通表达能力、应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力 可接受实习生 工作内容： 1、客户资源：面对全国三四五线城市刚需客户，客户资源由公司三个抖音账号精准投流，客户精准度高；无需自己拓客 2、工作模式：不是电销打白名单，电话只是取得联系，更多是加微信成交，了解客户购车需求，在花生好车APP上看车，做方案，交定金，线下提车，交易流程简单 3、产品优势：花生好车APP，市面上80%的车都有出售，价格低999首付、低月供、以租代购、征信有问题的都可以做，适用人群广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500.2000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，11月份卖一台车有额外1000-3000的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 【重培训、重发展】一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历、不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 【完整的晋升体系】目前组长、主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升几乎多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工 【轻松氛围、上班自由】朝十晚七，不加班的神仙公司。00后、90后、80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，欢迎你也来加入我们

【岗位职责】 1、公司提供精准意向客户资源，无需自行开发客户，无须外出跑业务； 2、通过线上方式跟进并转化意向客户，完成签约目标； 【任职要求】 1、具备1年以上销售工作经验，有通信运营商相关经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与销售技巧； 内部直招，不收取任何费用，招满即止，欢迎随时咨询！！！

不是催收岗位！不做贷款业务！！全天室内办公无需外出！公司提供精准引流客户资源，专注经济纠纷相关领域业务 岗位职责： 1.在律所内驻场办公，为全国范围内的当事人提供法律咨询服务；客户由律所统一分配，无需自行开发 2.通过电话及企业微信与当事人沟通，了解其实际需求，分析具体法律问题，促成委托合作，协助完成委托流程、文书起草、立案指导等工作 3.律所主要承接民间借贷纠纷、劳务报酬争议、工程款及货款追讨类案件，需与团队成员协同讨论案情，整理并移交案件材料，持续跟进案件进展，配合处理相关事务 薪资待遇及福利： 1、综合收入超1W+，另享多项绩效奖金 2、健全的晋升体系：从专员到主管再到经理，逐级成长 3、节日礼品、社保缴纳、法定假日休假、带薪年假、定期团建活动、员工休息区（配备冰箱、微波炉等设施） 任职要求： 1、无经验者可培养，入职后安排专人指导并全程带教 2、思维条理清楚，具备较强的责任意识、沟通表达能力和临场应变能力 上班时间： 9:30-18:00，中午休息两小时，周末实行大小休制，法定节假日正常放假

岗位职责与工作内容： 一、客户拓展、客户开发 1.通过企查查等工具筛选本地知识产权代理公司、财税服务公司进行初步调研，了解对方主营业务及产品需求点，按照规模、业务范围、客群等进行分级管理； 2.通过电话/微信/上门拜访等方式，达成初步合作意向； 3.深度挖掘需求并提供合作模式选择，如代理销售等。 二、客户维护 1.，安排产品讲解，建立专属沟通渠道（如微信群等）； 2.定期更新产品信息并同步给渠道方，处理渠道反馈的问题及建议； 3.回款催收。 任职要求： 1.具备本科学历，3年及以上知识产权方向渠道开拓经验或ERP\OA\金蝶等软件的大客户渠道销售经验； 2.从事过会计师事务所、咨询公司、律师事务所知识产权相关咨询服务顾问工作，或从事专利代理师、律师、律师助理且考虑转型销售的优先考虑； 3.了解产品研发管理基本逻辑及操作流程，了解同类竞品的市场定位和优缺点，了解知识产权代理机构的决策链条与痛点； 4.熟悉电话沟通技巧、面谈技巧，参加过各种展会，熟悉相关销售话术； 5.具备良好的沟通能力、抗压能力、团队协作能力，有目标感，要性强； 6.能适应全国范围内的出差，目前主要集中在成都、西安、郑州、武汉、贵阳、济南、广州等。 备注： 1.提供入职培训及产品知识培训； 2.底薪5K-8K，综合薪资25K左右，高提成、现金奖励等，优秀者可接受面议。

1、完成所辖区域医美产品的销售任务及回款目标，推动新客户开发并实现新增业绩指标； 2、维护区域内客户关系，构建稳定高效的协同合作模式；全面掌握品牌信息，统一向客户传递品牌形象与价值； 3、结合公司各阶段营销策略与政策，高效执行并落实到位； 4、结合本地市场特点，策划并组织实施专家讲座、培训交流、学术推广等活动； 5、跟踪分析竞品动态，输出具有可行性的应对策略与优化建议； 6、严格遵守职业操守，践行企业核心价值观，杜绝任何违规行为； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上B端销售经验，曾获销售冠军者优先； 2.有医美上游产品销售背景，具备服务KA客户经历者优先； 3.目标明确、自我驱动力强，有成功打造医美机构深度合作案例者优先； 4.学习能力强，熟悉科室项目搭建逻辑，具备一定的动销活动策划思维； 5.抗压能力突出，擅长沟通协调与人际交往； 6.形象良好，气质端正 每日工作9小时（含1小时午休），周末双休，入职即缴五险一金

一、岗位职责： 1、使用公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户； 2、通过微信与患者交流，提供一对一的全程跟进服务； 3、配合医助了解患者信息，建立个人档案，并协助邀约客户参与远程问诊； 4、协同医生及医助完成线上诊疗流程，解答客户疑问，推动服务达成； 5、按时完成上级交办的工作任务及临时安排。 二、任职要求： 1、年龄20岁****，不限学历，有网络销售或微聊沟通经验者优先考虑； 2、普通话表达清晰，打字速度快，熟练操作电脑办公软件及智能手机； 3、具备良好的抗压能力，工作认真负责，具备坚持到底的精神； 4、性格开朗，富有亲和力，服务意识佳，善于与人沟通交流。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（3000-3600）+绩效奖金（0-700）+阶梯提成3%-12%（综合月薪7K—10K）； 2、工作时间：09:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休； 3、福利待遇：免费岗前培训、缴纳社保、节日礼品、日度奖励、月度奖金、年终奖金、完善的晋升机制。

职位描述 1、公司提供客户资源，负责维护新老客户关系 2、协助销售管理团队开展产品推广与品牌建设工作 3、协同品牌推广大使完成中粮项目、项目的新品发布及市场推广活动 任职要求： 1.年龄30—55岁，中专及以上学历 2.能够适应一定的工作强度，具备吃苦耐劳精神 3.有销售工作经验者优先考虑，晋升路径：销售专员—销售主管—销售经理—区域经理—区域总监 薪资福利： 试用期工资：基本工资（3600元）+提成2%+3000元有效绩效 转正工资：基本工资3600元+提成2%+3000元有责绩效+年终奖≥8000-20000元 试用期时长：1-2个月 员工额外福利：生日礼品、节假日福利、绩效奖金、年终奖金 休息制度：支持累计休假，人性化调配安排 请各位求职者仔细阅读薪资及福利待遇内容，所有待遇信息真实有效，诚邀有志之士加入我们，携手共创辉煌未来！