施工主管长期周结
急招带班，地点陕西省·榆林市，每月5600至6900元，周结。与同事协作推进进度，高温补贴，能吃苦耐劳，不缺活；工期充足
项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科团队管理经验留学生优先企业内部技术项目管理国内院校优先管理相关专业
【岗位职责】
1. 全面负责管理光伏电站项目施工进度、质量、成本控制、安全管理、工程档案建立以及竣工验收工作；组织施工管理各阶段的手续的整理、编写、报批及前期的调研。
2. 负责组织光伏项目建设过程控制。对质量、进度、安全文明施工等进行监督管理，协调与工程建设有关的各方面关系。
3. 负责建立质量、安全管理制度，对光伏项目的进度、质量、成本、安全等进行有效控制，监督现场安全施工操作规程与管理工作。
4. 负责组织光伏工程质量验收，竣工验收，移交及结算工作。
5. 负责光伏工程施工图会审、项目进度的控制、工程质量的监督和安全管理工作的落实，与建设方、设计方、监理方保持友好合作。
6. 协调解决光伏施工中出现的安全、质量问题，审核和管理项目的各项费用支出，确保按计划完成并组织工程验收和竣工决算工作。
7. 负责光伏项目施工过程中三体系要求的执行，组织进行相关体系监管资料的收集、整理和归档。
8. 户用和分布式光伏的设计和工程方案的执行、跟踪，系统配置出方案、设计图等。
【岗位要求】
1. 要求有光伏和水利项目管理相关工作经验1年以上者优先录取。
2. 项目管理能力要求了解光伏和水利行业内项目施工及管理过程。
3. 较强的组织能力和良好的沟通能力。
4. 职业操守：
4.1 高度的责任感，与公司荣辱与共；
4.2 学习能力强，能快速掌握新技术；
4.3 廉洁自律，较好的人生观及价值观。
5. 薪资面议，待遇从优。
6. 工作地点在东南亚，长期合作，一经录用马上派驻国外。不能出国者及没有水利项目和光伏项目管理经验者请勿投简历，耽误彼此时间，非诚勿扰。
加分项有以下行业经验：光伏、电力/热力/燃气、水利、建筑材料
广告装饰工程管理专员
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专进度管理装修管理成本管理材料管理软装项目装修造价
岗位内容：
1. 负责装修项目的全面管理，统筹质量、进度、成本及安全等各项关键环节。
2. 对施工过程进行全程监督，确保作业符合相关工程标准与规范要求。
3. 完成项目前期现场测量，配合设计师完成效果图、施工图绘制及预算编制，并提供专业技术建议。
4. 与客户、设计团队、施工队伍及生产部门高效协作，开展现场指导与协调管理工作。
任职要求：
1. 具备2年以上家庭装修、工装或广告装饰类项目管理经验，熟悉项目运作流程及相关管理工具。
2. 熟知水电木瓦油等施工工艺，掌握工序衔接，具备一定行业资源，有独立主导项目执行经历。
3. 熟练操作办公软件及CAD制图软件，了解工程量计算、质量检验等基本专业知识。
4. 具备良好的组织协调、沟通表达及应对现场问题的能力。
5. 有全局意识和团队合作精神，能适应较高强度的工作节奏。
6. 可接受出差安排。
项目经理/主管
1.1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
【岗位职责】
1. 负责工程项目从合同签订至竣工验收、签证结算的全过程施工管理。
2. 负责项目实施过程中进度、质量、成本、安全及文明施工等管理。
3. 负责处理现场突发的有关重大问题，协调电力工程建设相关各方的关系。
4. 负责项目实施过程所有技术性文件及资料的完善、报验、移交等。
5. 负责中标项目的成本审核及合同评审，识别项目相关风险并制定风险预防措施。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机电相关专业。
2. 5年以上电力（配网、变电、线路、运维试验）、新能源（光伏、风电、照明亮化）等行业工作经验，2年以上项目管理经验。
3. 具有全国一级或二级建造师（机电）执业资格证书。
4. 可接受全国各地项目驻场。
暖通节能工程经理
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专节能自控技术建筑节能技术节能设计节能设备改造
任职资格:
1、熟悉暖通节能改造相关产品或技术（如中央空调、供热系统）
2、具备大专以上学历，专业为电气、暖通等相关方向，且有节能改造项目实践经历
岗位职责:
1、具有2-3年中央空调或供热系统节能改造方案设计经验，或曾参与指导节能改造实施
2、具备暖通系统设计背景者优先考虑
智能化弱电项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责智能化弱电项目（综合布线、视频监控、门禁一卡通、楼宇自控、会议系统、机房工程等）的全过程管理，包括前期方案深化、施工组织、进度控制、质量管控及竣工验收。
2. 编制项目实施计划，统筹协调施工队伍、材料设备、分包单位等资源，确保项目按期保质交付。
3. 负责与甲方、监理、总包及各分包单位的沟通协调，处理现场技术问题和变更签证。
4. 组织项目图纸会审、技术交底，审核施工方案和深化设计图纸。
5. 负责项目成本控制，审核材料采购计划，控制项目预算。
6. 负责项目安全管理，落实安全生产责任制，杜绝安全事故发生。
7. 组织项目竣工资料编制、系统调试及验收移交工作。
8. 负责项目回款跟进及售后维保协调。
【岗位要求】
1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程、自动化、通信工程、计算机等相关专业。
2. 工作经验：3年以上智能化弱电项目管理经验，独立负责过2个以上中型项目。
3. 技能要求：
3.1 熟悉智能化弱电各子系统（监控、门禁、综合布线、楼宇自控、会议系统等）的技术原理和施工工艺。
3.2 熟练使用AutoCAD进行图纸审核和深化设计。
3.3 熟悉招投标流程及合同管理。
3.4 具备较强的成本控制意识和现场协调能力。
4. 综合素质：
4.1 具备良好的沟通表达能力和团队管理能力。
4.2 能适应项目现场驻场工作，接受出差或外派。
4.3 责任心强，抗压能力强，具备较强的执行力。
5. 优先条件：有煤矿、化工、工业园区等工矿企业弱电项目经验者优先；有PMP证书者优先。
电力工程项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 进行项目前期现场勘察、周边电源点勘察，据此出具项目施工纲要计划书；
2. 负责与设计院对接，根据最终图纸，准确提取设备、劳务工程量；
3. 牵头办理项目的所有外部手续，如供电方案答复单、规划许可、道路开挖许可、占道手续的办理、电缆入沟、供电局报审（图纸审查、停电计划）等；
4. 与劳务队、各协作单位、建设单位、监理单位协调，及时处理出现的问题；
5. 项目整体流程的把控，对项目的进度、安全、质量、回...
电焊月结
陕西榆林大保当招聘管道焊工，要求能够拍片，合格率保证达到百分之九十八。薪资待遇面议。工作地点在榆林。
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要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，
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施工主管月结
云南大理找班长，工资加进尺款，按月结算公司，不拖欠，有空的老板，二把刀勿扰联系陈老板（）
工地广告公司带班长
7千-1.2万/月
施工主管长期3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划进度推进
2. 编制施工方案及进度计划，监督技术交底与安全交底落实情况
3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场，把控工程质量与成本
4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系，及时解决现场各类问题
5.落实安全生产责任制，组织日常安全检查与隐患整改，杜绝安全事故发生
任职要求：
1.具备施工主管相关工作经验，熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强，能适应工地现场工作环境，具备良好沟通表达能力
5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
船舶维修经理
8千-1.3万/月
施工主管长期1-2人月结全职高薪招聘。
一、岗位职责 1. 负责船舶全系统修理现场施工统筹，带队完成船舶维修全流程作业； 2. 独立排查船舶各类轮机、电器疑难故障，制定维修方案并落地实施； 3. 现场施工全流程管理：人员调配、工期把控、安全管控、物料核对、施工质量验收，协调船东、船厂、船代对接维修事宜； 4. 完成维修记录、完工报告、备件需求统计，配合办理船舶检修相关登船、海事、船旗合规手续。 二、任职要求 1. 年龄 30-50 周岁，拥有多年船舶维修经验，有船舶航修项目带队经验优先； 2. 精通各类散货 / 滚装船机舱设备维修，可独立解决轮机各类复杂疑难故障，实操功底扎实； 3. 具备成熟现场施工管理能力，能带班组作业，合理安排施工工序，把控安全、质量、工期； 4. 持有钳工证、焊工证、机动车驾驶证者优先录用； 5. 熟悉船舶维修工艺、海事检验要求，能看懂轮机图纸，服从安排； 6. 责任心强，沟通协调能力良好，吃苦耐劳，能适应港口、船上作业环境。 三、薪资福利 1. 薪资优厚：底薪 + 项目施工绩效 + 带队补贴 + 出差津贴，多劳多得，薪资面议； 2. 配套保障：缴纳社保，包食宿 / 港口住宿补贴，出差交通、工装工具统一配备； 3. 晋升通道：工程师→项目主管→航修负责人→公司部门经理，长期稳定船舶维修项目资源；
施工主管
7千-1万/月
施工主管3-5人
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况
3.协调各工种配合，监督现场作业符合图纸与规范要求
4. 参与材料进场验收及现场文明施工管理
5. 配合项目部完成资料整理与竣工验收支持工作
任职要求：
1.专业不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.具备施工员岗位实操经验，熟悉施工流程与标准
3.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力
工程部主管
2-4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科安装工程化工车间建设新车间建设精细化工车间
一、工程项目管理：
1. 项目规划与执行：
负责工厂新建、扩建及技术改造项目的全流程管控（涵盖立项、设计、招标、施工至验收环节）。
制定并推进项目实施计划，保障工期目标达成，严格控制成本不突破预算。
2. 合规与报批管理：
统筹政府主管部门审批事项（包括环评、安评、消防验收、施工许可等），确保项目符合《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》等相关法规要求。
二、设计与技术管理：
1. 工艺与设备设计：
审核工程设计图纸（如PID图、设备布置图、管道ISO图），优化工艺流程与空间布局方案。
参与HAZOP风险评估，提出改进措施（如设置安全联锁系统、泄压保护装置等）。
2. 设备选型与采购支持：
主导关键设备（反应釜、换热器、泵阀类等）的技术选型工作，评估供应商技术能力；
监督设备到货安装与调试过程，确保满足技术协议要求（如ASME、API标准）。
三、施工与安全管理：
1. 承包商监管：
审查施工单位资质条件，全过程监督施工质量（含焊接工艺、防腐处理、电气安装等环节）；
落实JSA作业安全分析机制，强化高危作业管控（如动火作业、受限空间、高空施工作业）。
2. 现场监督检查：
核查施工现场合规情况（如防爆区域电气设备配置、静电接地措施），及时整改发现的安全隐患。
四、成本与资源协调：
1. 预算与费用管控：
编制项目投资预算，动态跟踪各项支出（设备采购、施工费用、监理服务等）；
通过方案优化降低投入（如采用模块化建造方式、推动国产设备替代进口）。
2. 跨部门协同推进：
联动生产运行、安全管理和环保职能团队，保障项目投产后稳定高效运行。
五、团队与技术档案管理：
1. 团队培养与发展：
建设工程技术队伍（覆盖设计、施工、造价等岗位），定期组织专业技能培训提升能力；
2. 技术资料归档管理：
系统整理并存档项目全过程文档（包括竣工图纸、操作手册、验收文件等），为后期运维提供支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，化工机械、自动化、过程装备与控制工程、土木工程等相关专业背景；
2、具备8年以上化工行业工程管理经验，其中至少3年担任项目经理或工程部负责人职务；
3、具有大型化工项目（投资规模≥1亿元）全过程管理经历者优先考虑；
4、持有一级建造师（机电/化工方向）、注册化工工程师、PMP认证者优先录用；
5、熟练掌握化工装置设计规范，精通压力容器、管道应力分析等专业技术知识。
施工员长期1-2人
招聘：带班1人（施工员，现场负责）项目：化工企业技改维修工程地点：神木锦界镇电话：要求：年龄45以内，化工企业施工过优先，长期干的，短期勿扰
其他施工管理人员
4-6千/月
其他施工管理月结全职
岗位职责：
1.协助项目经理开展施工现场日常管理与协调工作
2.负责施工进度、质量、安全及文明施工的监督与记录
3.参与图纸会审、技术交底及现场问题反馈与整改跟进
4.整理归档施工资料，配合完成竣工验收相关工作
5. 与甲方、监理、分包单位保持有效沟通，保障项目顺利推进
任职要求：
1.具备施工现场管理相关工作经验，经验要求不限
2.学历要求不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先
3.熟悉建筑施工流程及常用规范标准
4.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 能适应工地环境，接受项目所在地工作安排
施工员3-5人
招聘现场施工员（市政道路，天燃气管网，园区改造等项目）。工作地址位于神木贺家川镇、高家堡镇、尔林兔镇等地。
机电安装项目经理（具有一建证书、B证）
9千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
具备一定的项目规划能力，根据部门安排，能够统筹制定本人负责项目的总体计划，合理安排项目进度、资源分配等，确保项目计划的合理性和可操作性，为项目实施提供清晰的指导框架。
拥有较强的项目执行能力，负责项目的进度、质量、安全、费用等全过程管理，制定具体实施计划并严格执行，确保项目按计划推进，及时处理项目实施过程中的问题，保证项目目标的实现。
项目主管
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限中级工程师职称住宅小区别墅豪宅注册造价师一级建造师内装熟悉工程清单造价商用建筑
负责家装工地现场施工
项目经理
5-9千/月
项目经理经验不限学历不限二级建造师资格证书
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度，确保项目合规运行。
2、依据项目特性及公司标准，搭建项目管理团队，统筹调配人力、材料、机械等各类资源。
3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程，保障项目管理工作高效有序推进。
5、定期组织召开项目例会，开展阶段性总结，制定并跟踪实施各项计划，发现问题及时调整纠偏。
6、按时向公司汇报工程进展情况，并落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。
7、负责总包方的预结算及回款事宜，以及分包方的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后组织开展总结复盘，完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽；具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。
2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成，具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。
3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。
4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段，具备成熟的保障措施实践经验。
5、具有抢工项目经历，曾与国背景总包单位合作，有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。
补充信息：
薪酬：15000—30000（综合薪资）
福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。
面试流程：初试由工程部经理进行，复试由副总经理主持，终面由总经理参与面试。
栏目概述
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