
保险销售交通补助保险生日福利高温补贴餐补6-10人3-5年大专团队协作,团队意识代理商销售电话销售面销/陌拜团购销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
招聘:保单服务专员(环境好)
薪资:5000-8000元
职位描述:
中国人寿保险公司衡水分公司
保单服务专员 10 名
工作内容:负责存量保单维护、客户回访、保单信息变更及相关售后咨询服务,协助客户办理保单相关手续。
上班时间:
上午8点半到11点,下午服务客户自由支配。
一周五天工作制
待遇情况:
无责底薪2000-4000***,上不封顶
有责底薪提成,综合月均收入5000***
年龄:,优秀者可放宽
缴纳保险,福利优厚,定期旅游,周末休息
参训入职还可以享受大礼包
地址:桃城区育才南大街816号财贸大厦
以上岗位招满即下架
保险销售3-5人经验不限本科
招聘:保险宣传员2名,打卡时间8点半到十点半,每月签到16天,时间自由,工作地(深州市域内)
联系电话号码张经理
保险销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴6-10人3-5年大专团队协作,团队意识基本坐班按单提成TOCTOGTOB国内院校优先
招聘:保单服务专员(环境好)
薪资:5000-8000元
职位描述:
中国人寿保险公司衡水分公司
保单服务专员 10 名
工作内容:负责存量保单维护、客户回访、保单信息变更及相关售后咨询服务,协助客户办理保单相关手续。
上班时间:
上午8点半到11点,下午服务客户自由支配。
一周五天工作制
待遇情况:
无责底薪2000-4000***,上不封顶
有责底薪提成,综合月均收入5000***
年龄:,优秀者可放宽
缴纳保险,福利优厚,定期旅游,周末休息
参训入职还可以享受大礼包
地址:桃城区育才南大街816号财贸大厦
以上岗位招满即下架
保险销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人3-5年大专团队协作,团队意识代理商销售电话销售面销/陌拜团购销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
招聘:保单服务专员(环境好)
薪资:5000-8000元
职位描述:
中国人寿保险公司衡水分公司
保单服务专员 10 名
工作内容:负责存量保单维护、客户回访、保单信息变更及相关售后咨询服务,协助客户办理保单相关手续。
上班时间:
上午8点半到11点,下午服务客户自由支配。
一周五天工作制
待遇情况:
无责底薪2000-4000***,上不封顶
有责底薪提成,综合月均收入5000***
年龄:,优秀者可放宽
缴纳保险,福利优厚,定期旅游,周末休息
参训入职还可以享受大礼包
地址:桃城区育才南大街816号财贸大厦
以上岗位招满即下架
急招兼职图文短视频发布,无需经验,小白可做,日结,日结
190-320元/天
兼职有提成交通补助免费培训包住包吃6-10人日结
1.不需要设备,一部手机即可
2.简单方便,时间自由,上手快
3.有无经验均可
4.只需要有颗负责任的心,努力赚钱
5.年龄满18即可
6.居家办公,线上即可
7.可兼职,时间自由
护工
6000-10000元/月
护工交通补助6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护,包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等
2.观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压、精神状态等),及时发现异常并上报
3. 协助医护人员完成基础护理操作,如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等
4.保持照护环境整洁安全,定期消毒、整理床单位及个人物品
5. 给予情感支持与心理慰藉,陪伴聊天、协助康复训练或参与文娱活动
任职要求:
1.无学历限制,具备基本读写能力和沟通表达能力
2. 有爱心、耐心、责任心,身体健康,无传染性疾病
3. 有护工、养老护理员或医院陪护经验者优先
4.接受基础护理培训,能服从工作安排并遵守职业规范
5. 持有养老护理员证、健康证者优先
联系电话:潘总。
保单服务专员
3000-6000元/月
保险销售6-10人经验不限高中
1.协助职场日常会务、早会筹备等内勤辅助工作,无需自主销售保险。
2. 善于沟通,有耐心,能接受电话邀约,抗压能力强,不惧拒绝;
3.有人事、客服、销售、宝妈居家经验优先录用。
河北衡水上人上人,活起来了,175以上,事儿少的来,讲卫生,能干明白自己活就行。别墨迹[抱
临时工
上人上人,活起来了,175以上,事儿少的来,讲卫生,能干明白自己活就行。别墨迹[抱拳][合十]
护工1-2人月结
景县城里一女老人,大胯摔伤,需要一位,有过护理经验摔伤的女护工,26天5500,4天公休,不休另加钱,干净利索的接单,要求60以下,电话
保险销售社保3-5人经验不限大专保险公司养老险财产险车险人身险寿险销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
平安保险公司
诚聘销售精英若干名
【要求】
25-45周岁,大专及以上学历
善于沟通,敢于挑战,渴望高薪
有无经验均可,公司统一培训
【薪资待遇】
底薪+高额提成,工资高,收入上不封顶
【福利优势】
周末双休|工作时间自由灵活
完善晋升机制,定期团队学习
工作地点:托克逊县城
联系方式:
保险顾问
5000-10000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务,提升客户满意度与续保率
3.定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔协助与保全变更事宜
4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管规定及公司合规要求,维护良好职业形象与客户信任
任职要求:
1.对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.学历不限,有金融、保险相关从业经验者优先
4.持有保险从业资格证者优先,公司提供系统化上岗培训
5. 具备团队协作精神,认同长期职业发展路径
续期主管
8000-14000元/月
保险销售五险一金6-10人经验不限大专
【背景】:
1.依托集团“医康养”的战略布局,致力于“养老规划”、“养老社区”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案
2.组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员
3.推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标
一、 职位描述:
1、孤儿保单客户维护及提供与保单相关的后续服务;
2、根据客户需求,为中高净值客户制定完善的保险保障计划;
3、为客户提供专业、热情的保险售后和咨询服务。
二、福利待遇:
1、保单首期、续期佣金+新人财务支持政策(前18个月)+个人销售奖+年度奖+业务方案奖励。
2、公司提供完善的培育体系,公平公正的晋升通道。
3、一年晋升部经理
三、岗位要求:
1、学历:大专及以上学历;
2、年龄:24一45周岁,身体健康,无不良嗜好
3、从业背景年限不限,有销售经验或金融、养老、医疗、教育等相关行业者优先
4、诚实守信,无不良从业记录及刑事犯罪记录
四、工作地点:高新区茂业中心C座503
岗位福利:六险二金,,根据职级的不同享受公司的不同待遇
太平洋康养-理财规划师-代理人
3000-13000元/月
保险销售保险年终奖6-10人1-3年大专代理商销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
1、依托太平洋保险国家大平台的大健康、高端康养、家庭财富管理体系,为家庭客户提供:健康保障梳理、医疗风险规划、养老储备规划、稳健资产配置等咨询服务。
2、根据客户家庭情况、收支结构、风险缺口,定制匹配、适合、稳健的家庭保障与养老方案,不强行推销、不盲目配置。
3、负责客户长期售后服务,包括保单检视、缺口查漏、理赔协助、康养权益对接、年度家庭保障更新维护。
4、参与公司标准化培训、客户沙龙、公益科普活动,持续提升专业能力,长期深耕家庭康养与财富规划赛道。
岗位核心优势
1. 赛道稳健,不受行业周期影响
健康、养老、家庭资产规划是民生刚需行业,市场需求持续增长,没有传统行业的库存压力、亏损风险、行情波动风险,属于越做越稳的长期事业。
2. 收入结构透明多元
收入由「新人培育津贴 + 业务佣金 + 季度激励 + 长期续期收益」构成。
前期靠专业服务稳定创收,中期靠客户积累提升业绩,后期靠和形成复利收入,长期收入稳步递增,不是短期快钱。
3. 零基础可入行,全套免费带教
公司提供系统化新人培训,从产品知识、家庭需求分析、沟通逻辑、合规展业、面谈实战,全程手把手教学。
无需金融、保险经验,愿意学习、踏实做事即可入职。
4. 工作体面、时间自主、成长空间清晰
以客户咨询、家庭规划服务为主,不用盲目陌拜扫街。
工作时间灵活自由,适合想提升收入、不想被死工资束缚、想长期发展的人。
职业身份专业高端:家庭康养 & 财富规划师,圈层干净、长期可持续。
我们希望你
1、态度端正,愿意学习专业知识,认同长期服务的价值观;
2、善于沟通、有耐心、有服务意识;
3、想脱离不稳定传统行业,希望拥有可持续、可积累的职业;
4、不甘于固定薪资,愿意靠专业和服务提升个人收入与价值。
团队福利与支持
1:国家正规平台,体系成熟、合规稳定
2:师徒一对一陪跑,新人不孤单、不踩坑
3:完整阶梯式晋升,凭能力晋升,不看资历
4:健康 + 养老 + 财富三赛道创收,收入上限开放
定期团队学习、外出研学、客户沙龙资源扶持
适合想稳稳赚钱、长期扎根、提升圈层、做体面事业的有心人。
不招只想赚快钱、急于暴富的人,我们做长期、做专业、做口碑。
有意向可私聊,详细沟通岗位、收入、培训、发展全部真实情况。
【急招】家庭保障规划师|、收入可观、工作规范
5000-11000元/月
保险销售经验不限中专/中技
一、招募岗位
家庭保障规划师(与公司签订《保险营销员保险代理合同》)
二、工作内容
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动,定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
三、岗位要求
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
四、岗位核心亮点
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:公司提供沉睡、孤单客户资源,搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.福利完善,多重保障:公司配置商业意外、医疗保险,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的商业养老保险。
五、收入构成
1.基本法收入(以收展为例):新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:5000~11500,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。
六、我们希望你
想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!
栏目概述
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