
建筑公司招边坡工程项目经理/现场负责人
1-1.1万/月
项目经理5-10年大专
1. 全权负责山区边坡治理、铁塔沿线边坡抢险支护、锚杆/挡墙/土石方等工程全流程现场管理,对接电力基建配套边坡项目(参考附图高压铁塔山地边坡施工场景);
2. 统筹施工方案落地、班组调度、机械设备进场(空压机、支护机具等)、材料管控,编制施工进度、成本台账;
3. 对接业主、监理、地质勘察单位,处理现场地质突发状况(强风化山体、雨天滑坡隐患处置),落实安全文明施工、隐蔽工程验收;
4. 管控项目预决算、签证变更、劳务管理,把控工期、质量、安全三大核心指标。
二、任职要求
1. 硬性经验:拥有3年及以上山区边坡支护、岩土抢险、护坡挡墙施工管理经验,做过输电铁塔配套山地边坡项目优先,熟悉锚杆、喷锚、格构护坡、土石方开挖工艺;
2. 具备完整项目统筹能力:能独立组织进场施工、排布班组与机械,看懂地质勘查报告与施工图纸,熟悉山区多雨、强风化地貌施工难点;
3. 有项目经理证/建造师证优先,能常驻项目现场(多山林野外工地),能带队处理突发边坡抢险应急施工;
4. 沟通协调力强,善于对接甲方、监理及当地外协事宜,有建筑/电力配套边坡项目资源加分。
项目主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP中大型软件项目管理经验企业内部技术项目管理ERP项目管理经验计算机相关专业技术管理
岗位职责:
1.统筹项目全流程管理,协调各项工作推进并总结实施执行情况
2.组织需求评审会议,制定研发版本上线计划,并跟踪项目进度落实
3.协调各方资源,推动项目在成本与质量方面的有效管控
4.识别并收集项目潜在风险,组织评估讨论,拟定应对策略方案
5.归集整理项目各阶段资料,编制相关项目文档
任职要求:
1.专科及以上学历,5年以上软件行业从业经历,具备2年以上项目管理实践经历;
2.掌握系统的项目管理理论知识,熟悉进度、成本与质量控制方法,具有实际应用经验;
3.具备良好的沟通协调能力与项目统筹能力,能准确把握项目目标方向;
4.熟悉软件开发及实施流程,可根据项目特点制定可行的工作推进计划;
5.具备出色的文档编写能力,逻辑清晰,工作认真细致,具备全局意识,能适应工作压力,可接受出差安排;
6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑;
7.具备零售或互联网领域项目管理经验者优先录用。
园林主管,项目经理
4-6千/月
项目经理3-5年大专驾驶证看懂图纸,会画图懂养护,有审美热爱园林
岗位职责:
1. 全面负责园林项目全流程管理,包括前期对接甲方、方案沟通、进度把控及验收交付
2. 独立识读CAD施工图纸,统筹现场施工、养护作业及质量监督,确保项目按期保质完成
3. 协调设计、施工、养护等多方资源,及时响应并解决项目执行中的各类问题
4. 规范使用办公软件及基础CAD看图工具,高效完成日报、周报、结算资料等文档工作
5. 根据项目需求进行现场踏勘、成本预估及阶段性工作汇报,主动落实领导交办任务
任职要求:
1. 3年以上园林工程项目管理或现场实施经验,熟悉园林施工与养护全流程
2. 具备良好沟通协调能力,能独立与甲方顺畅对接并维护客户关系
3. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶并适应外勤工作
4. 具备基本审美素养,对植物配置、景观效果有一定判断力
5. 责任心强,执行力高,能适应阶段性驻场及灵活工作安排
门窗幕墙工程管理负责人
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专装饰装修工程安装工程办公建筑住宅建筑商业建筑一级建造师二级建造师施工员证
岗位职责:
1、承担项目管理目标及经营目标的管理职责
2、承担对项目团队成员的管理职责
3、承担履行与甲方合同约定的相应责任
4、承担对外部协作关系的协调职责
5、承担项目运营与管理过程中的风险管控责任
6、承担项目人员培养与团队建设职责
7、承担项目质量与安全生产的管理职责
8、承担对安装施工队伍管理不到位的责任
9、负责项目的组织与运行:组建项目管理团队,建立并落实各类专业管理体系
10、主导项目经营工作,通过有效控制达成各项经营指标
任职条件:
1、年龄:28-45岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:5年以上相关工作经验,其中至少3年从事工程管理工作
4、婚姻状况:不限
5、知识要求:具备扎实的工程管理知识,具有较强的计划组织实施能力、全局掌控能力、领导力、沟通能力和执行力,以及良好的内外部关系协调能力
6、能力要求:具备出色的组织协调与管理沟通能力,具有较强的书面写作和口头表达能力
其它要求:能接受长期外派或出差
项目经理
1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
一、基础硬性条件(学历、专业、工作年限)
学历专业
大专及以上学历,建筑电气智能化、通信工程、电子信息、计算机网络、自动化、机电一体化等相关专业;无相关专业需额外增加 2 年行业经验。
工作经验分层
中小型项目(100 万以内):3 年以上弱电行业经验,2 年独立项目管理经验,独立完成至少 2 个完整弱电交付项目(园区 / 写字楼 / 厂区 / 酒店)。
现场要求
能长期驻项目现场、接受短期 / 异地出差,可适应工地施工环境。
二、必备专业技术能力
1. 熟悉全套弱电智能化子系统
精通至少 5 类以上系统原理、施工、调试、验收标准:
视频监控、门禁一卡通、周界报警、楼宇可视对讲、停车场道闸
综合布线、计算机网络机房、UPS 配电、防雷接地
会议音响、LED 屏、楼宇自控 BA、智慧校园 / 园区集成系统
2. 设备与品牌认知
熟练海康、大华、宇视、达实、博世等主流设备调试、配置、故障排查;懂 Console 调试、交换机 VLAN、三层网络规划。
3. 软件工具能力
绘图:AutoCAD 弱电施工图深化、点位图、竣工图修改;Visio 系统拓扑图
办公:Excel 成本台账、施工进度表、Word 竣工资料、PPT 方案汇报
加分:广联达预算、Project 进度管理、PS 效果图
4. 规范与标准
熟悉《GB50348 安全防范工程标准》《综合布线规范》、建筑弱电施工工艺、监理报审、竣工验收全套流程。
三、项目管理核心能力(四控一协调)
进度管控:编制施工组织方案、排工期计划,管控班组、材料进场,解决工期滞后问题。
质量管控:技术交底、现场巡检、隐蔽工程验收,规范布线、设备安装工艺,减少返工。
成本管控:材料清单核算、现场损耗控制、变更签证办理、项目台账、回款跟进、成本复盘。
安全管控:现场用电、高空作业、动火管理,落实安全交底,具备安全员管理思维。
多方协调:对接甲方、监理、总包、分包班组、设备供应商、物业;处理现场变更、投诉、纠纷。
全流程交付:售前方案配合、图纸深化、施工管理、系统联调、竣工资料编制、验收移交、质保对接。
四、证书资质要求(分刚需 / 优先)
刚需(工程投标必备)
二级建造师(机电工程)B 证;大型项目要求一建机电 B 证(项目经理上岗标配)
安全员 C 证、电工证(现场安全管理)
优先加分证书
系统集成项目管理工程师、PMP 项目管理师、弱电工程师、智能化工程师、造价员、安防工程师证。
五、综合素质与软技能
沟通表达强,商务对接、客户维护能力,能独立汇报项目进度、处理甲方需求变更;
团队管理:统筹施工班组、技术员、资料员,合理分工;
抗压能力强,能处理施工突发故障、工期压力、甲方临时整改要求;
细心负责,完整整理竣工资料、签证、变更单,保障项目回款;
具备基础商务能力:配合招投标、设备询价、技术应答、标书技术部分编写。
六、加分项(优先录用)
有政府、医院、学校、商业综合体、工厂大型智能化总包项目经验;
懂楼宇自控、智慧平台集成、弱电机房精密配电、弱电防雷专项;
持有一建机电、中级工程师职称;
具备弱电项目独立投标、成本报价、商务谈判经验;
持有海康 / 大华原厂认证工程师证书。
七、配套岗位职责(招聘启事配套使用)
全权负责弱电项目从投标交底、进场施工、调试、验收至质保回款全周期管理;
图纸深化、设备清单核对、材料计划、现场施工统筹;
每日施工日志、资料报审、隐蔽验收、竣工图纸与资料归档;
管控项目成本、签证变更、材料损耗,完成公司下达利润指标;
协调甲方、监理、总包、分包、供应商,处理现场各类问题;
管理现场施工人员,落实安全文明施工,杜绝安全事故;
定期向公司汇报进度、成本、回款、风险,完成项目复盘。
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南岸厂区大量要人
6-7千/月
普工免费培训有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结经验不限只上白班
招聘要求:后工序线速熟手男女不限 18-45岁 要求有半年以上线束企业工作经验。无案底 无色弱
招聘优势
①收电子身份证/临时身份证
②灵活预支工资
③包吃工作餐提供住宿
薪资待遇:
① 普工【小时工】:18元/小时(含1元绩效+1元全勤)
每月18日发放上月薪资,可预支工资 包吃工作餐 住宿费 50元/月,水电平摊 押金 50 元
司炉工月结锅炉
从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员:
1.汽机队工作负责人4人(其中:调速2人、辅机2人)。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作,转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。
2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作,配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。
3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。
4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。
5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机(转机)设备的检修维护工作,主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。
6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作,主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。
7.锅炉队焊工 4人(其中:普焊3人、高压焊工1人)。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。
8.电气专业工作负责人(高、低压配电及二次设备、电气试验)2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备(6kV以下设备)检修维护及电气设备的电气试验工作。
9.电气队工作负责人(发电机检修)2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。
10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。
11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。
施工主管1-2人月结
招聘:施工负责人一名工作内容:负责电力施工现场工作票办理相关内容(前期有人带)及领导分配的工作。到手5K左右,五险一金要求有低压电工证(或者三证)工作性质:能省内短期出差。
施工主管长期月结
招聘:建筑土方现场施工管理薪资:8000-12000元1.在项目负责人和施工负责人领导下,负责所承担的作业区、段内的施工组织安排和施工管理工作。2.负责报检验收工作。3.作好现场技术、安全、质量交底工作,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正违章作业。4.随时掌握施工队或车队在施工和运输过程中的情况5.负责分管区域内施工准备,严格监督施工人员。6.按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志,做到准确无误。7.定时收方计量。积累原始资料等。工作地点在南沙,要求有2年以上土建土方等施工员工作经验。要求长期居住在南沙,并且有车有驾照
施工主管
招聘:施工主管(消防项目)薪资:7元以上【工作内容】1、负责消防项目的整体施工进度、质量及安全管理工作。2、制定详细的施工计划,并监督执行情况,确保项目按期完成。3、协调与甲方、监理方及其他施工单位的关系,解决施工过程中遇到的问题。4、对施工人员进行技术交底,确保所有操作符合规范要求。5、定期组织现场检查,及时发现并整改安全隐患。6、编制施工过程中的各类报表和文档,确保资料完整准确。7、参与消防设备选型和技术方案讨论,确保选用最优解决方案。【任职要求】1、持有相关专业的大专及以上学历,具有注册消防工程师资格证书者或一级/二级机电建造师优先。2、熟悉国家建筑消防法律法规及相关标准规范。3、具备良好的沟通协调能力和团队管理经验。4、能够熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的图纸审核能力。5、工作认真负责,具有较强的安全意识、成本管控意识和风险防控能力。6、能适应施工现场的工作环境,接受一定程度的驻场安排。
施工主管
找带班,速度联系<br/>岗位职责:<br/>1. 按时出勤交接、配合考核<br/>2. 工完场清、收好尾<br/>3. 交下一道时说清注意啥
施工主管1-2人
37、省连云港市灌云县土建施工主管(1名)、钢结构安装工程主管(1名)统招大专及以上学历,土木工程相关相近专业;3年以上相关工程经验,市政管网工程完整项目经验者优先;持有一级建造师、中级及以上职称者优先;吃苦耐劳,年轻活力,有较强的上进心。缴纳五险,安排食宿,薪资月发,工作稳定。联系人:王先生
弱电智能化项目经理(项目驻场:重庆市丰都)
7千-1万/月
项目经理3-5年大专弱电智能化弱电项目经理
岗位职责:
1. 项目全周期管理:全面负责弱电智能化项目的整体运作,涵盖招投标对接、施工方案审核、进场施工、进度管控、质量监督、成本把控、竣工验收、结算回款及售后对接等全流程工作,确保项目按时、按质、按量交付。
2. 现场施工管理:统筹施工现场人员、设备、物料调配,管理施工班组,规范施工流程,解决现场技术难题、施工冲突及突发问题,保障施工安全、杜绝安全事故。
3. 技术与方案落地:熟悉各类弱电智能化系统,根据项目需求优化施工方案、技术交底文件,指导施工人员规范作业,核对项目图纸、清单与现场施工一致性。
4. 客户与多方对接:负责与甲方、监理方、总包方、设备供应商等多方沟通对接,及时汇报项目进度、处理项目变更、签证、验收事宜,维护良好的合作关系。
5. 成本与资料管理:管控项目施工成本,合理控制耗材、人工及各项开支;负责项目全过程资料整理、归档,包括施工日志、验收资料、竣工图纸、结算资料等,确保资料完整合规。
6. 团队与风控管理:统筹项目团队日常管理、工作分工及绩效考核,落实安全生产、文明施工规范,排查项目风险,提前规避工期延误、质量瑕疵、成本超支等各类问题。
任职要求:
1. 学历与专业:大专及以上学历,建筑电气、机电一体化、通信工程、智能化工程等相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上弱电智能化项目独立操盘经验,熟悉政企、楼宇、园区类弱电项目施工流程,能独立带队完成中小型智能化项目全周期管理,有本地落地项目经验者优先。
3. 专业技能
-熟练掌握综合布线、监控安防、门禁考勤、停车场系统、楼宇对讲、公共广播、会议系统、LED屏、机房建设、网络系统等全套弱电智能化系统;
- 能看懂施工图纸、熟练制作施工方案、竣工资料、预决算清单,熟悉工程签证、验收及回款流程;
- 熟练使用CAD、办公软件,具备基础成本核算、进度规划能力。
4. 资质优先:持有二级及以上机电建造师证、安全员B证、智能化相关证书者优先录用。
5. 综合能力:具备优秀的沟通协调、现场应急处理及团队管理能力,执行力强、责任心强,能适应项目驻场及出差,抗压能力良好,无重大项目事故记录。
6. 职业素养:诚实守信、严谨务实,具备良好的职业操守,有长期稳定发展的职业规划。
7.持有C1驾照且技术熟练。
8.无犯罪记录证明。
工作地点:丰都栗子乡(需长期驻扎在丰都栗子乡项目地),公司提供项目车、住宿。
公司名称:重庆洲贸贸易有限公司
地址:重庆市渝北区人和街道加新.仁和欣座负1-27号
欢迎加入!
项目经理(电梯)
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位要求:
1、需具有电梯行业相关经验,依据公司安装工程管理流程,负责所辖项目的土建勘测工作,对接甲方并落实安装开工前的各项准备工作。
2、按照工程进度与实施要求,组织安装队伍进场,并完成电梯安装分包合同的签署工作。
3、结合合同条款及现场土建实际状况,制定安装工期计划,协调甲方、土建总包单位及监理方,确保项目按计划顺利推进并完成。
4、全面负责所管项目电梯设备的发运、安装、调试等环节的方案执行,保障电梯按时交付使用。
5、对进场施工人员开展安全教育培训,并严格执行公司现场安全管理规定,实施全过程监督。
6、依据相关规范,指导现场安装人员落实安装与调试工艺要求,强化过程质量控制,确保施工质量达到公司验收标准。
7、配合质量检验工作,推动电梯通过质检部门监督检验,完成向维保部门移交及客户最终交付。
8、及时填写并整理电梯安装全过程中的各项记录资料,按项目要求做好归档管理工作。
9、承担电梯相关工程图纸的审核任务,为公司业务拓展和商务谈判提供必要的技术支持。
10、根据合同约定,协同销售团队按时回收所辖项目设备款及安装款项。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备2年以上电梯安装管理经验,反应敏捷,具备良好的团队协作意识;
2、能适应较强的工作压力,具备合理规划时间的能力,确保高效完成公司及部门下达的各项任务;
3、沟通表达能力强,具备较强的应变能力与集体荣誉感;
4、掌握国家及行业相关的技术规范与标准;
5、能够接受出差或长期驻守项目施工现场。
光伏新能源项目负责人
9千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程电力工程
1. 全面负责光伏/新能源项目全生命周期实施,包括前期手续办理、施工过程管理、并网验收及交付收尾工作,确保项目按时、安全、合规并网并实现回款;
2. 统筹项目进度、质量、安全(HSE)、成本四大关键目标,建立管控机制,识别并消除潜在风险;
3. 实施动态调整与纠偏措施,防范重大安全与质量问题发生;
4. 对接甲方、监理、设计单位、分包商、电网公司及相关政府部门,协调解决施工过程中技术、商务及现场各类问题,保障资源高效到位;
5. 审核施工组织方案、设计变更、工程量确认及进度款项,严格控制项目预算,推进竣工结算与资金回收,完成资料整理归档与移交;
6. 领导项目执行团队,项目完成后开展总结复盘,持续优化管理流程。
采气工程师/增产项目主管
1.1-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科页岩气增产地质气藏动态分析泡排
岗位职责:
1)负责油气井工程相关技术资料的汇总、归类与分析,开展气井生产动态监测与评估,针对异常生产井提出针对性处置方案;
2)主导页岩气排水采气项目中注采工艺的技术实施与现场服务,参与人工举升、酸化压裂、调剖堵水及泡沫排水等措施的工艺设计与技术支持;
3)跟踪增产作业方案执行情况,组织油气井增产措施的现场施工,承担项目实施期间的过程管控与技术指导工作;
4)与客户开展技术沟通与成果汇报,为增产类项目的投标工作提供专业技术支持;参与投标合同中技术条款的审阅与确认;
5)基于生产数据量化评估排水采气制度的适用性,结合排采过程动态持续优化运行参数;能准确解读压裂曲线、综合测井图件及地质资料,融合排采数据进行综合判断,落实单井定制化的量化排采策略;
6)负责项目完工后的技术跟进、成效分析、总结编制与汇报工作;
岗位要求:
1)石油工程、气藏工程、采油工程、地质工程等相关专业本科及以上学历,项目经验丰富者可放宽至大专;
2)年龄28-45岁,具备五年以上油气领域从业经历,具有一年以上现场项目管理经验,生产协调能力强,具备基本安全管理水平;
3)专业基础扎实,熟悉采油工程及油气田开发流程,曾独立完成柱塞、气举、泡排等增产措施的技术方案编制;
4)具备较强敬业精神,作风务实、有市场敏感度,同时拥有良好的协作意识与团队配合能力;
5)工作地点:四川/重庆各项目所在地。
薪资待遇:8K-20K,根据复试表现和能力评定最终薪资,具体面议。五险一金,免费住宿,餐补,节日福利,休假,带薪培训。
项目经理5-10年大专
1. 大专及以上学历,优秀者可以放宽条件,5年以上家装行业项目管理经验,**必须有旧房改造、局部翻新、快装快修项目管理经验**,熟悉老房水电改造、墙面地面翻新、厨卫改造等工艺优先。 2. 熟悉家装施工全流程、建材品类、施工工艺、验收规范,懂预算、签证、结算逻辑;熟悉重庆本地施工班组、材料渠道者优先。 3. 具备强统筹能力与现场应急处理能力,能同时并行管理多个大小项目,适配快装业务短周期、多工地、节奏快的特点。 4. 优秀的沟通协调能力,善于对接客户、工长、工人,具备客诉处理经验,底线意识强;做事严谨,责任心强,结果导向。 5. 懂安全管理规范,有安全风险预判意识;会使用 CAD、项目台账、Excel做进度及成本管控。 6. 抗压能力强,能不定期到各工地巡查;有团队搭建、流程标准化搭建经验优先。 7. 认同快装模式,不局限于传统整装思维,追求高效交付、低返工、高周转。
一级建造师、项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年本科
招聘项目经理,无其他项目挂证,能调入新公司任职,住项目现场。管理经验丰富,统筹能力强,协调部门、参建单位、班组,把握成本、质量、进度、安全,工作勤奋,吃苦耐劳,执行能力强。月薪10000-15000。
大学生创业项目合伙人
2-4万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专有自主创业经验自带团队1-20人服务业广告/传媒有
1.加入我们,共同开拓大学生校园市场
2.全程指导支持,项目周期为6至8月
3.3个月预计收益2-4万,后续具备稳定变现能力
4.表现优异者有机会成为项目负责人,参与公司建设,携手发展
5.公司位于重庆市沙坪坝区
项目协调员
9千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专装修管理进度管理成本管理跨方沟通协调施工资料编制现场问题处理
工作职责
1. 负责装饰装修工程的全过程管控,包括进度安排、成本核算、质量把控及施工现场安全文明管理。
2. 对接建设单位、设计团队、施工队伍与材料供应商,高效协调各方关系,及时处理现场技术与工期相关问题。
3. 审查施工组织设计和材料计划,监督材料到货检验,确保材质规格满足设计规范与品质要求。
4. 主持项目例会与关键节点验收,整理施工记录、工程进度报表及竣工归档文件,实现项目完整交付。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、室内装饰等相关专业背景优先考虑。
2. 有2年以上装饰工程项目现场管理经历,熟悉施工工序及工艺执行标准。
3. 熟练使用CAD等制图工具,具备识图能力并可完成施工技术交底工作。
4. 具备良好的组织协调能力和应变能力,能有效处置现场突发情况。
5. 持有建造师、施工员等工程类相关资格证书者优先录用。
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