1. 负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定针对性销售策略，确保销售目标达成。 2. 独立撰写销售方案、投标文件，熟悉招标全流程，精准把控招标关键节点，提升中标率。 3. 紧跟客户项目进展，主动沟通协调，及时解决合作中的问题，保障项目顺利推进。 4. 组织客户招待活动，维护良好客户关系，提升客户满意度与忠诚度，助力长期合作。 5. 完成团队下达的销售任务，定期汇报销售数据与工作进展，参与销售团队建设。 任职要求 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能高效对接客户，清晰传递产品价值。 2. 熟练掌握方案撰写与招标操作，有成功投标或主导项目拿单经验者优先。 3. 具备较强的目标感与执行力，能主动跟进客户需求，推动业务落地。 4. 有客户招待组织经验，能适应商务应酬场景。 5、能适应出差（新疆）。 6. 3年以上相关行业销售经验，有团队协作意识，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、为公司招募符合岗位培训要求的学员（公司提供相关资源） 2、通过电话与学员沟通，提供就业方面的指导服务 3、每日完成40分钟电销工作（新入职员工初期可从30分钟逐步适应） 4、公司配备电脑、电话卡及所需办公设备与通讯工具 岗位任职要求： 1、年龄22岁，性别不限 2、工作态度踏实严谨 3、具备大专及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽 备注： 1、薪资待遇具有竞争力 2、享有较高比例的销售提成 3、每季度享有晋升机会并同步调薪

康师傅（西安）饮品 招聘岗位：销售代表 学历：大专及以上 年龄：35岁及以下 工作经历：工作经验不限，有快消品行业经历者优先录取 工作内容： 1.日常业绩目标健康达成 2.维护拜访现有门店，开发新门店 3.熟练准确使用公司销售系统 4.认真执行公司各项专案及政策 薪资待遇：4K+，五险、每月7日发薪日，节假日、婚丧嫁娶等福利、庆生、公司年度旅游 有晋升空间 招募区域：宝鸡市 联系方式：（同微信）

岗位职责: 1.负责汽车内外饰产品的市场推广与销售执行； 2.提供专业的产品讲解及高水平的客户服务支持； 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力与销售实战经验； 2.能够自主达成既定销售任务目标；

自渠 有成熟自媒体销售经验，形象气质佳，销冠优先，有曲江区域内工作经验者优先。 薪资福利:6000底薪+高提成+高福利 招工人数:3人

本单位因业务发展需要，诚邀您加入我们共同创造财富！ 只要你有实力，就能将财富收入囊中！ 【薪酬福利】： 1、新员工入职即享无责任底薪3000-3500元 享有25%-75%业绩提成 2、丰富多样的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军年度大奖及季度国内国外旅游奖励 3、国家法定节日发放优厚实物福利，员工享受带薪年假与法定节假日 4、统一配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨住宿+带薪假期+带薪培训+国内外旅游机会+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源与客户资源，并进行持续有效跟进； 3、查阅公司系统内的房源与客户信息，实现精准匹配并安排看房； 4、与客户沟通需求，预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，成就百万经纪人并非遥不可及。 【职位要求】： 1、具备良好沟通能力，形象端正，气质佳； 2、踏实肯干，拥有强烈上进心和责任感，能适应一定工作强度； 3、不限经验（公司将提供免费系统培训），具备行业经验者可直接进入更高职级。 【晋升机制】： 1、健全的职业发展路径（经纪人-门店主管-商圈经理-区域经理）； 2、全面系统的房产专业知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭知识、营销实战技巧等），全程带薪培训，专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”（雏鹰计划雄鹰计划），助力成长为卓越管理者！ 【工作地址】： 全西安范围内就近安排上述各区均设有门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区任您选择。

不打电话，不地推，不穿正装，不坐班~ 早上打卡后时间自由安排！ 诚聘！无套路！直招！拒绝虚假信息！ 【任职要求】 ******，性格外向，善于交流，有责任感； 态度积极乐观，具备基本学习能力与沟通技巧； 【工作内容】 1、专注房屋租赁，公司提供房源资源，在线发布信息，安排带看并协助签约； 2、接受零经验入职； 3、欢迎应届毕业生加入； 4、配备导师一对一指导，系统培训，快速上手，易出业绩。 底薪+提成（4400）~，高于同行业基础收入（300-900/单）， 出租可加价，加价部分提成高达800； 【上班时间】 上午9:30打卡上班，每周二固定休息，节假日按国家规定休假； 【公司地址】 西安全市10余家门店，根据居住地就近分配工作地点~ 工作轻松，时间灵活！ 团队氛围融洽，上下级关系和谐，富有协作精神，每月组织聚餐活动，节日发放福利~ 不打电话！真实招聘！凭实力说话！多劳多得！

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

【团队简介】: 大家都是00后95后的年轻人,关系都非常好噢，不光是兄弟，下班更是一家人,平时聚餐会比较多，我们玩得起生活，干得起事业。 【薪资福利】看过来: (人性化管理、提供两种可以选择。) A月结:底薪4500元+10%提成+奖励+福利。 B日结:30%-42%高提成+丰富日奖励+福利(平均一天收入300-1000元以上不封顶)，当天结算，多劳多得。 【工作内容】 1、负责产品销售以及推广，做好客户的维护和开发 2、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标考核 【任职要求】: 1、18-28岁，男女不限,可接受应届生。 2、热爱销售行业，有无经验均可,有师傅一对一带教。 3、具备良好的市场分析及判断能力，良好的客户沟通，服务意识。 【团队氛围】 1、免费住宿， 2、宿舍提供零食、水果、啤酒、饮料。 3、年轻阳光、活力的团队，团结友爱，互帮互助。 5、奖励丰富:手机、手表、衣服、鞋子、包包、腰带、奢侈品等等。 6、每周假期组织团队各类游玩活动,大家一起去烧烤、蹦迪、唱K、露营、电影、聚餐、滑 冰、钓鱼等等。 7、每年3-4次省内外旅游团建活动 【晋升空间】: 晋升阶梯:业务员一主管一总监一副经理一分公司经理(开出属于自己的公司)。 [声明]:公司直招，不收任何费用，有无经验均可，有师傅一对一带教。 公司地址:【西安市雁塔区太白南路地铁口紫薇龙腾新世界一号楼1602室，等你来!】

通过公司的综合金融服务，服务附近社区内，平安的各类老客户。解决问题后，维护转介绍，开拓新业务。工作时间比较自由。

洛南县洛原镇找修漆师傅，修复木饰面上一个小坑，

航天城来个顶班塔司，需要3-5天，家里有事**家几天，谁来可以住宿舍，中间不要换人，谁来联系我☎

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商洛市洛南县招装修木工

养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

薪资待遇 1.上午8：30~12：00下午1：30~5：40，双休。 2.薪资待遇：4000~12000元/月   岗位说明 1.车险客户资源有公司提供，员工负责车险报价，客户维护跟进，续保出单。 2.新员工入职后会有基础的车险培训和技能培训。   任职要求 中专以上学历   面试地址 芜湖镜湖区北京中路6号（人保大厦三楼）

中国人寿售后岗招聘（） 企业亮点： 公司作为国内行业龙头企业，不仅平台实力雄厚、资源储备充足，更具备极强的职场包容性，不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配；即便无相关经验的新手，也能快速上手。已有众多客服、行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径！ 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待您的加入！ 一、工作职责： 主要负责客户保单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理保单变更事宜、协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、保单年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格、过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 本岗位为半服务半销售性质，以售后服务为核心工作内容 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历

工作时间：早9晚6点半单双休法定节假日都休息发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训5天之前自愿参加培训； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多的，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期5个工作日的带薪培训培训结业后签订阳光保险集团劳动合同公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练并且有团队主管带！！！

工作内容 1、对接客户需求并跟进订单执行，保障业务流程顺畅 2、持续维护客户关系，推动长期合作与业务拓展 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和业务协调能力 2、能快速响应各类突发状况，具备较强的应变水平 3、工作态度端正，责任心强，富有进取精神

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-10 岗位职责： 1.负责产品日常运营及销售推广，确保产品满足市场实际需求； 2.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，提供专业的咨询支持与销售服务； 3.按时参加产品培训及销售策略会议，持续提升业务能力与产品认知水平； 4.配合团队推进销售任务，共同完成业绩指标。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的交流技巧和良好的团队协作意识； 2.能够适应一定强度的工作节奏，拥有较强的学习力与环境适应力； 3.工作积极主动，责任心强，具备自我驱动能力以实现销售目标。

[这是我们公司] 1、上海首家房产经纪企业，拥有30年发展历程（品牌积淀深厚） 2、业务布局多元拓展！涵盖百货、奥特莱斯（市场认可度高） 3、人力投入持续加码！用工成本逐年提升，坚持签署正式劳动合同（非外包模式） 4、单店业绩贡献突出！（行业竞争力强） 5、后勤保障配置科学合理！（高投入=高效率） 6、人才培养体系完善！（系统培训+高度重视=行业人才摇篮） 7、管理层薪酬待遇优厚！（独立出资企业，利润共享给员工） [有原则有实力] 1、拒绝“空降”管理岗，员工每三个月享有晋升机会 2、提供员工宿舍或住房补贴，薪资水平业内领先，绝对第一 3、上海地区唯一连续17届荣获“金桥奖”的房产机构 [只为寻找这样的你] 1、年龄在******之间 2、能吃苦，愿拼搏 3、工作细致务实，品行端正真诚；具备强烈责任心，富有协作精神 4、心怀进取，不甘平庸 5、敢于奔赴大城市发展，愿意在上海区域长期工作 【必须要做好的职责】 1、维护线上平台，及时刷新房源动态 2、依据客户需要精准对接资源，带领客户实地看房 3、凭借专业能力解答购房相关问题 4、参与交易谈判流程，推动签约顺利完成 [薪资结构] 1、收入随成长同步提升，成长路径清晰可见 薪酬标准： 本科毕业：无责任底薪8000 专科毕业：无责任底薪7000 实习生：无责任底薪5590 培训机制：店长带教一对一，技能培训全面覆盖，加速职业进阶，助卓越者更进一步 2、固定区域发放房补，700多家门店可供选择分配 3、买卖提成区间为15%～45%；租赁提成达35% 4、内部每三个月组织晋升评估，配套多项绩效奖励 [额外福利] 1、每年安排2-3次国内旅行+1次海外出行 2、不定期开展团队活动，如水上乐园、上海迪士尼、联谊会、篮球赛等 3、季度旅游目的地：亚洲、港澳、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游线路：美国、欧洲各国深度游等 岗位声明：该岗位为外部招聘岗位，需到上海本地入职！！！！！

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、终端经理，具备销售背景及团队管理经验者优先！ 一、负责辖区内客户的开拓与长期维护； 二、开展公司学术推广工作，并提供专业支持与帮扶。 任职要求： 1、性格积极乐观，工作踏实认真，责任心强； 2、经验不限，有相关经历者优先考虑； 3、具备强烈收入提升意愿，缺乏进取心者勿扰； 4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入； 5、学历不限，能力与态度为首要考量； 6、对中医文化有兴趣者更佳（项目聚焦中医技术推广）； 7、必须具备持续学习意识，成长源于不断学习。 项目优势： 1、覆盖客户类型广泛：涵盖大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿馆、美容院等； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题，拥有国家级权威支持； 3、全国市场占有率超过60%，行业领先； 4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。

主要负责各招乡镇业务员，价格高，结算快，按板子提成

1、根据公司要求传达并落实各项任务（目标分解、社销跟进、新品推广、陈列工具投放、促销执行等） 2、管理经销商，指导并培训其团队，推动经销商改进与业绩提升 3、核查各项市场工作进展，进行数据统计，完成相关报表的制作与提交 4、跟踪市场竞争情况，制定促销计划并组织实施 5、负责商洛市各门店的促销活动及我品销售工作

业务员，年龄25—45岁，有驾照，有工作经验者优先。

产品类销售

1面向企业老板，挖掘其财税服务需求（如开票记账、乱账清理、税务异常处理等）； 2通过良好的沟通能力，将财税解决方案定位到企业痛点，促成合作。 我们提供： ●时间：周末双休，法定节假日带薪休假； ●薪资：无责任底薪+阶梯式提成（上不封顶）+年终奖金＋工龄工资； ●补贴：社保、电话与交通补贴、节日福利等； ●晋升：营销顾问→团队主管→销售经理，晋升相应加底薪； ●培训：入职带薪培训+资深员工手把手指导+公司提供资源。 我们希望你是： ●形象好、气质佳； ●具备良好的沟通能力，擅长与人建立信任；●对赚钱有强烈渴望，行动力强，拒绝平庸；●经验不限，有无销售经验均可。

岗位职责： 1.全面分析公司销售产品的核心优势，涵盖产品亮点、价格策略及市场竞争格局，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率。 2.制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标。 3.拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。 4.收集整理行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题解决能力。 2.性格积极乐观，抗压性强，执行力突出。 3.热衷于销售工作，并愿意长期投入发展。 薪资福利： 1.薪资详情：2600-12000元/月。 2.福利待遇：按销售额提成。