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销售经理/主管1-3年大专企业客户
岗位职责: 1、熟悉弱电领域,掌握安防设备、综合布线以及数据中心相关产品的发展动态、市场趋势及行业信息,并开展分析研判。 2、识别潜在客户群体,搭建并优化客户开发、合作推进与关系维护的业务体系,持续拓展高质量客户资源,达成互利共赢的长期合作目标。 3、依据公司制定的经营目标和市场拓展规划,完成团队所承担的销售任务指标。 4、落实企业各项管理规定与操作流程,保障资产安全,稳步提升产品在目标市场的覆盖率,确保客户满意度持续提高。 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,不限性别,年龄范围为28至35岁,累计4年以上销售岗位工作经验,其中至少2年团队管理经历,有弱电及相关行业背景者优先。 2、具备良好的职业素养,擅长沟通协调与商务洽谈,具有责任感、荣誉感,认同团队协作价值,品行良好,工作积极投入。 3、了解弱电系统、安防产品、综合布线及数据中心解决方案,拥有一定客户基础或项目资源者将被重点考虑。
销售主管-团队管理
9000-14000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年大专
如果你渴望从0到1 如果你渴望挑战... 如果你渴望成功... 如果你渴望展示自己的领导力魅力... 那么现在机会来了,请你看好: 我们正在寻找一位充满野心、充满正能量的销售管理者,加入我们快速发展的团队,带领一帮兄弟,一起征服这座城市,成就自己的职场荣耀巅峰! —————————————————————— 岗位职责: 1、团队建设管理 --根据市场及业务需求,搭建团队,选用育留,培养成熟的团队; --团队氛围建设,打造执行力强、拿结果能力强的团队文化; 2、人员带教与培养 --通过培训、辅导、陪访等方式提升团队人员能力,提高留存率; --人才梯队建设,发展培养接班人; 3、目标&过程管理 --根据公司月/季度目标,做好团队目标的拆解和下达、过程进度监控,确保目标达成; --基于目标规划达成策略、包括不限于过程拜访、监控检核、客户管理、早晚会复盘等 4、沟通&协作 --解读公司的各项政策规则,保障团队能够接受到正确指令,提高作业有效性; --与运营、中台等各部门配合,及时解决销售过程中出现的问题; 任职要求: 1、学历经验:大专及以上学历,1年以上销售管理经验,具备互联网公司、本地生活地推团队管理经验者优先; 2、个人特质:目标感强、有责任心、执行力强、会学习思考; 3、加分项:如果你有很强的领导力,如果你善于成就他人,如果你心胸格局宽,如果你乐于接受调动、其他都可以不重要; 福利待遇: 1、薪酬组成:底薪+绩效+个人提成+团队提成,入职前4个月绩效保底(具体面议),收入上不封顶,现有管理真实收入如下: 在职6个月上:月均收入12-15K 在职1年:月均收入15-20K 头部管理:月均收入25K+ 2、福利保障:五险一金、带薪年假、生日红包、司龄礼物; 3、工作时间:周一至周六,法定节假日正常放; 4、晋升发展:入职半年后根据业绩排名晋升,能力有多大,空间舞台就有多大; 5、团队氛围:风清气正,偏平化管理,可以拼命的干,也可以拼命的玩,月度团建、季度拓展、生日会、周年庆该有的我们都有;
销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、积极践行公司企业文化与销售管理理念,持续提升个人销售专业能力; 2、负责公司产品的市场推广与销售工作,拓展客户资源,扩大产品覆盖范围; 3、推动公司在市场中的品牌建设,提升客户满意度,巩固客户合作关系; 4、主导销售合同的签订工作,确保合同按期顺利执行; 5、遵守公司各项规章制度,准时参与公司安排的各类会议与活动。 任职要求: 1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,性别不限,具备建材行业销售经验者优先,退伍军人优先考虑; 2、身体健康,积极向上,具有一定的市场洞察力和优秀的客户服务意识; 3、性格开朗,语言表达流畅,拥有良好的沟通技巧与人际交往能力。
销售经理/主管5-10年本科
分总岗位职责: 1、深入理解并熟练掌握公司核心产品与解决方案,能够精准提炼产品的核心价值; 2、参与并协助分公司完成门店启动工作,高效开展核心产品及阶段性方案的培训与宣导; 3、与渠道及千万战略联盟门店相关人员保持良好沟通,维护稳定客情关系; 4、驻点支持门店运营,精准筛选客户,深度挖掘客户需求,提供匹配解决方案,协同推进客户关系发展; 5、通过小饭桌等互动形式推广功能医疗理念,做好321铺垫工作,持续建立并维护客户情感链接; 6、根据市场会议规划,组织并邀约医养、康养类客户参与下午茶等活动。 任职资格: 1、具备出色沟通能力,拥有服务大客户的经验,能独立完成100万以上客户的洽谈; 2、具备服务200万级以上门店的实际经验; 3、目标明确,富有进取心和事业追求; 4、医学相关专业背景或具备行业从业经历,熟悉客户服务流程; 5、形象气质佳,年龄在38岁以下,具备较强的成交转化能力。
销售经理/主管经验不限大专企业(To B)
岗位职责: 1、负责指定区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作,依据客户需求开展产品讲解、操作演示或专业培训,将年度销售目标按月分解并严格执行,确保销售任务按时达成; 2、持续关注市场竞争动态,定期汇总并提交市场信息,为公司战略调整提供有效支持; 3、深入学习并全面掌握公司产品相关知识,具备独立组织和主持学术推广会议的能力; 4、具备敏锐的市场洞察力,能及时捕捉行业变化并进行快速反馈; 5、高效完成上级交办的各项任务。 任职要求: 1、具备2年以上医药或医疗器械领域销售经验,有口腔类产品销售背景者优先; 2、拥有出色的销售技巧和市场拓展能力,过往业绩优异者优先录用; 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力,服务意识强,性格开朗,易于建立信任关系; 4、自我驱动意识强,善于主动学习并不断提升专业素养; 5、心理素质好,能适应高强度工作节奏,承受较大的业绩考核压力。 薪资构成 固定工资+五险一金+(补充医疗/意外险)+提成(不封顶); 福利待遇 出差餐补、通讯补助、交通/油卡补助,五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息
销售经理/主管五险一金年终奖餐补5-10年大专
一、岗位职责: 1、负责新客户的开发以及大客户日常关系的维护工作; 2、熟练掌握公司各项业务流程,严格执行公司销售管理制度及相关细则,持续提升个人业务能力; 3、协助管理层完成团队销售目标的拆解,并推动目标落地与达成; 4、统筹本组销售人员的日常管理工作,提供业务指导,及时识别并解决团队运作中的问题; 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1、统招专科及以上学历,职业形象良好、仪容整洁、行事干练、心态积极; 2、具备5年以上销售工作经验,其中至少2年相同岗位管理经验,有面销及大客户开拓经历;熟悉B端或G端业务模式;拥有培训、食品、快消品行业背景者优先(非纯渠道/纯经销商模式); 3、对过往所负责区域市场、客户情况及竞争格局有深刻理解; 4、心怀感恩,懂人性、通人情(能敏锐察觉团队成员情绪变化并有效疏导,具备一定逆人性引导能力),处事成熟稳重(人际交往与行为举止方面); 5、目标意识强,能够清晰制定实现目标的具体路径,具备较强的自我驱动力; 6、以结果为导向,主动性强,富有进取心,责任心突出,抗压能力佳; 7、具备长期发展思维(能延迟满足、有韧性、吃苦耐劳); 8、无任何不良商业诚信记录,热爱工作,态度乐观向上,进取心强; 9、适应性强,学习能力出色,具备优秀的沟通协调、商务谈判及团队管理能力。 三、福利介绍: 1、薪资:高底薪+全勤奖+高额提成+多项奖金+补贴+年终奖金 2、福利:周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、年度员工体检、每人每年1500元节日福利、子女生日关怀、家人关爱福利、条线培训及团队建设活动 3、可参与公司股权激励计划 4、上班时间:上午8:30—12:00,下午13:30—18:00,实行八小时工作制
销售经理/主管3-5年本科照明渠道项目
岗位要求: 1、达成所辖区域的销售业绩指标; 2、指导并协助区域运营商销售团队开展客户开拓、关系维护、客户管理及业绩提升; 3、拟定并落实区域商照分销的销售方案、促销计划及市场推广策略; 4、负责商照分销领域中小型项目(如酒店、地产、工业、院校、市政等)的拓展与持续维护; 5、推动商照产品的市场宣传与培训工作,优化项目执行流程,协调订单对接事宜; 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上工程项目类销售经验,有照明或建材行业背景者优先; 3、具有出色的渠道运营能力,能运用相关销售工具进行市场分析与规划; 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 5、能够接受区域范围内的出差安排。
销售经理
6000-12000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限渠道销售
有责任心,有上进心,有经验者优先
区域运营主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1.统筹管理城市区域内服装门店的销售运营及业务发展,带领团队达成既定销售指标; 2.制定并落实销售计划,持续扩大市场占有率; 3.持续跟踪市场动向,及时调整应对策略以适应环境变化; 4.组织团队培训与指导,强化团队专业水平与服务标准; 5.关注行业趋势,不断深化产品理解与销售方法优化。 任职要求: 1.具备卓越的团队领导力与人员管理经验; 2.了解本地市场状况,拥有较强的市场感知能力; 3.富有拼搏精神和责任感,能在高压环境下保持主动进取; 4.具备良好的沟通协调能力,善于与团队成员及客户互动协作; 5.拥有创新意识,可根据市场反馈灵活优化销售方案。
河东区找配菜大姐替班明天下午到后天上午,汉沽小店
配菜1-2人
找配菜大姐替班明天下午到后天上午,汉沽河东小店
天津 河东区
4月21日 23:29拨打电话
披萨店员
4000-6000元/月
店员免费培训3-5人月结
工作内容: 1,学习披萨、小吃等产品制作,打包 2,负责前台收银点餐接听电话,店面卫生及打烊工作 工作时间: 早班,中班,晚班,三班轮换 每周调整一次,每班10小时工作制,提供晋升机会 休假: 月休4天,周一至周五选休,连休都行,提前安排 薪资: 3500底薪+200餐补+门店整体单量提成,综合薪资4000以上 任职资格:全职。18-40周岁,学历不限,身心健康、正派诚信、仪容仪表干净整洁、性格开朗大方。快来披萨速递加入我们吧! 工作地点: 天津市河东区万达金街1044号披萨速递
网络客服免费培训交通补助有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工接受居家办公倒班工作制正常工作制办公室坐班远程办公售前客服售后客服电商客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
年龄要求在20-45之间 诚招短期兼职/全职人员 打字就好!耐心倾听客户诉求 并认真解决问题 一台手机就可以居家办公 薪资: 兼职三个小时100~300 全职六个小时200~500 要求:年龄20~45之间 不论学生还是宝妈均可尝试!无经验要求
调酒师日结
河东万达调酒师1时间:14.00-21.00工资:280日结要求:必须有过调酒经验的不用特别专业自备衣服河东万达摄影摄像各1实际工作时间:18-21工资:自带资料报价+自带装备要求:下午三点半到九点,拍一些空镜,然后就多拍一些视频和照片素材,一些特写镜头,活动结束把视频和照片精修完然后再剪辑成一条30秒左右的视频就行天津河东万达乐队3人(女主唱)时间:18-21(16.00集合)工资:自带资料报价+自带装备要求:总共唱3段一段十分钟有过商演经验的。
天津 河东区
4月21日 22:02拨打电话
列车乘务员乘务员20人以上月结经验不限中专/中技全职包食宿上几休几高铁航空地铁铁路公交
应中国高铁发展大趋势,针对用人岗位施行(直招就业) 一、 招聘岗位 1、高铁乘务员.餐吧乘务员.列车员.客运员(高铁、普列) 2、车站安检员、站务员; 3、铁路安全员.VIP接待员(高铁、普列) 4、 二、工作内容 1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客咨询餐饮等工作; 2、负责车站入站(出站)口检票工作; 3、负责列车、站内安全管理(包括站岗,抽查旅客身份证件); 4、负责铁路轨道供电的检修及维护; 三、招聘要求:    1、男性:18-28周岁,净身高165以上;     2、女性:18-28周岁,净身高155以上;     3、无前科,身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身;     4、大专及以上学历,不限户籍。 5、五官端正,身材匀称,气质较好,语言表达能力较好; 6、身体健康,无慢性疾病、无器官性疾病、无家族史;   四、薪资待遇: 1、带薪实习3-6个月,实训地点为:单位指定城市轨道地铁线路或相关单位培训学习; 2、实习期职位为借岗实习,在【北京地铁安检,故宫安检,美术馆安检,国家博物馆安检,高铁站安检, 纪念馆安检等】岗位借岗实习。主要实习安防知识,安防意识。实习结束按照户籍所在地就近分配,或者是按照个人意愿进行分配。 3、岗训实习期间津贴2000-5000元,管食宿;实习期结束后经面试安排到铁路高铁动车组岗位接岗上班; 4、转正综合工资6000-8000元或以上(加出车补助);,包吃住。年终奖1-2万; 5、首签1--2年,后期可以签长期的5--10年合同。一金; 6、工作时间:跟车工作,上几休几,例如上二休二,上三休三。平均每个月是上13到15天为满勤,其余时间都在带薪休息。节假日带薪休息,具体跟车时间看分配线路,提供住宿。  五、工作流程; 1、面试地址:视频面试,主要对形象气质,语言表达沟通能力,礼仪举止进行面试。
销售经理
五菱汽车东兰红和店 招聘岗位: 销售主管:1名 销售顾问:2名 售后接待:2名 岗位要求:执行能力强,责任心强, 薪资待遇:面聊 公司福利:,月休4天,年假,年终奖,包中餐 地址:东兰县东兰镇同拉村弄堂屯那马 联系方式: 联系人:吕经理
南宁
4月22日 01:28拨打电话
销售经理保险五险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜直销较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公公关/传媒其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
餐厅领班销售经理
瓯江口鲲鹏海鲜岛招聘 餐饮营销经理 底薪 8000 +业绩 提成综合10000+ 前厅领班 薪资:5500 - 6500 负责前厅管理与团队协作,要求细致干练、有责任心。 联系电话:陈先生. 工作地址:瓯江口鲲鹏海鲜岛,城外十里
温州
4月22日 00:03拨打电话
销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限优势,合作店家不投资,出单轻松
[玫瑰]有野心的来 [工作内容] 通过电话营销线上沟通全国各地美容院,养生馆等等,介绍美业大健康抗衰风口项目,只需要向感兴趣的院长即可,后期有运营团队负责实现业绩。 我们会先派专业老师下店帮店家先做出业绩,店家赚到钱在选择合作加盟。所以出单快 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 问题:你没有经验怎么办 行业基本都是没有资源,没有经验的新人,公司提供资源,有培训,有话术 有人带,帮提单,前期帮成交,只要你每天肯学习,花时间精力,一个月完全自己上手,贪玩的人不建议来公司(本人也是八年建筑行业经历,第一个月4000,二个月1万多,三个月2万多) 个人业绩: 正常工作,月薪1-3万 稍微努力,月薪3-5万 加大努力,月薪5-10万 拼命努力,月薪10-30万 团队管理业绩: 正常工作,月薪3-10万 稍微努力,月薪8-40万+ 《注:公司晋升只看业绩+个人学习管理能力,自动晋升,最高可到分公司总经理》 店家加盟方案: 一:是加盟28800提成10000-12500+后期产品40%(可持续拿). 二:是加盟57600提成17500-22000+后期产品40%(可持续拿). 三:是加盟11320提成35000-40000+后期产品40%(可持续拿). 四:是业绩五五分不加盟只合作一次,提成40%-52% 美 1。客户安全感100%,合作之前零投资零成本零风险。 2。上班时间:早9:30晚18:30,一周休息一天(周日). 3。总监,师徒不能帮助你出单,逼单,放养不管,,奖励新人。 工作地址: 1:成都市金牛区壹环新经济大厦2406 2:成都市武侯区峰会中心1号楼1701 3:成都市武侯区蜀锦路与交子南二路交叉口 奖金补贴:话补,绩效奖金,全勤奖,新人开单奖,月度奖,季度奖,年终奖,圆梦PK奖,奔驰车 接受小白,情商高会沟通,提成秒结!!!负债的金钱压力大都可以找到我详谈! 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 『销冠团队』招聘电销精英-薪资上不封顶薪资范围:1w-10w+全国最大的美业全闭环公司,主打风口项目!全球首发,国内空白,8亿人刚需,美业新风口 在我们优仙集团: 混着干的年薪30万 努力干千年薪50万, 拼命干的年薪100万以上! 在这里请不要过来跟我们谈理想,我们也不跟你废话,我们只认可你对金钱的渴望!主动投递,优先录用 有无经验均可,公司以利他之心行利他之事的原则,欢迎各位志同道合搞钱欲望强烈的朋友加入我 公司帅哥美女多,本人也是年轻小伙~认认真真搞钱开开心心相处。公司氛围愉悦,欢迎前来参观 公司提供精准客户资源,线上网络和电话沟通客户,不需要自己找资源,不需要出差,提成同行业最高! 合作之前客户完全0成本,0投资,0风险!公司给客户做出业绩后,再抽一部分作为加盟费。 公司商务经理平均工资1-5万,商务精英5-8万以上! 1,成交加盟单价: 2,57600(现提17500) 3,107200(现提35000) 4,转介绍或者自己招人每单奖励 1500+500+1000,返单奖励40%(老门店返单率100%) 一个足够宽阔的平台+一个精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路!!如果您也有一个敢于挑战,不甘于平凡,想要实现阶层跨越的目标,那我们就进一步详谈! 员工福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金 年终奖 成都优仙生物科技有限公司
销售经理社保交通补助保险五险1-2人5-10年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先房地产建材房地产销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责家装整装业务的市场拓展与客户开发,完成公司下达的销售目标 2. 主导客户需求分析、方案讲解及签约转化,提供“梦想家、舒适家、时尚家”全案整装服务 3. 协调设计、施工、软装、定制等多部门资源,保障客户从咨询到交付的全流程体验 4.维护老客户关系,推动转介绍与复购,落实“31项质量不满意砸无赦”等服务承诺 5. 定期复盘销售数据与市场反馈,优化销售策略与团队执行效能 任职要求: 1. 具备家装、建材或泛家居行业销售管理经验,熟悉整装业务模式者优先 2.具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识与团队协作精神 3.目标感强,抗压能力佳,能适应杭州及浙江周边区域业务拓展需求 4.学历不限,有成功带团队经验或大单操盘案例者可适当放宽学历要求 5.认同都都装饰“选的得意住的满意”服务理念,愿长期深耕家装行业
外贸业务主管
6000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专阿里巴巴国际站中国制造网英语东南亚区域
岗位职责: 1、开展兽药/动保产品的海外业务拓展,重点开发非洲、东南亚、南美等区域市场。 2、统筹外贸各环节工作,涵盖客户沟通、订单执行、出口报关、物流协调及售后支持。 3、参与境外展会活动,组织实施国际市场推广方案,增强品牌国际认知度。 任职要求: 1、大专及以上学历,英语通过专四,国际贸易、动物医学、生物化工等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上动保行业外贸工作经验,拥有稳定客户渠道者优先录用。 3、了解国际兽药相关法规(如FDA、EMA标准)或熟悉GMP认证流程。 4、熟练操作阿里巴巴国际站、谷歌询盘、公海客户、中国制造网等B2B渠道资源。 5、具备独立开展英文商务洽谈能力,掌握市场调研方法,可研判行业发展趋势。 6、抗压性好,能适应长期海外出差安排。 福利待遇:五险一金、双休、法定节假日、提供午餐、宿舍、节日礼品
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管包住社保包吃年终奖1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜课程/培训类产品网络销售面销/陌拜经验电话销售经验
薪资待遇: 1、底薪4900-6000+高提成(每单奖金500)=综合收入过万。 2、提供免费食宿,纯收入模式,公司缴纳五险,保障全面无忧。 3、每年组织两次以上团队旅游(达成目标可享海外游)。 4、设有父母游福利、孝顺金、节日礼品及年终奖金制度。 5、公司拥有100多个校区,发展迅速,晋升路径清晰(销售经理—销售负责人—校长)。 6、每周一全天休息,周二至周四上午休息,下午工作时间为13:00-20:00,周五至周日9:00-20:00;注:各城市校区作息略有差异,具体以所在校区安排为准。 工作职责: 1、2-4人一组前往幼儿园或小学周边,收集有意向学习武术的潜在客户资源。 2、通过电话邀请有意向的家长带孩子参加免费体验课,提供专业的武术课程咨询与讲解,持续跟进报名进展,有专人协助接待,成功报名即视为成单。 3、销售方式灵活多样,熟悉线上运营者也可通过网络渠道获取客户。 4、入职后配备带教伙伴,助力首单达成,团队成员热情友好,工作氛围和谐融洽。 任职要求: 性格外向活泼,积极主动,富有责任心与亲和力,具备良好的沟通表达能力。 渴望高收入,不甘平凡,有志于突破自我,具备一定销售能力或相关经验者优先。
销售经理6-10人经验不限学历不限招商加盟电话销售面销/陌拜较多外勤
岗位职责: 1.负责轻医美项目(如皮肤管理、微整形咨询等)的客户接待、需求分析与方案推荐,提升客户信任与转化率 2. 主动拓展新客户资源,通过线上线下渠道开展精准营销,完成月度销售目标 3.维护老客户关系,定期回访、跟进效果,推动复购与转介绍,提升客户生命周期价值 4. 协同医生、咨询师及护理团队,确保服务流程顺畅,传递专业、温暖、利他的品牌理念 5.参与公司组织的产品知识、沟通技巧及美学素养培训,持续精进专业能力 任职要求: 1.学历不限,形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与共情能力 2.销售经验不限,有医美、美妆、健康、教育或高端服务业经验者优先 3.认同“助人变美”的价值观,责任心强,积极主动,具备较强的学习意愿与成长潜力 4.具备基础办公软件操作能力,能适应连锁门店标准化工作流程 5.遵守行业规范与职业操守,尊重客户隐私,坚持专业、真诚、不夸大宣传
销售总监5-10年大专制定销售计划及策略开拓高净值客户医疗+细胞领域团队管理能力
BASE灵活全国都可以 岗位职责: 1.制定并落实公司战略规划,推动业务持续增长 2.带领团队运作,确保团队目标与公司发展方向一致 3.负责日常运营的监督与管理,不断优化流程以提升服务品质 4.有服务高净值客户背景者优先,具备开发高净值客户资源经验者优先 任职要求: 1.具备优秀的领导力和团队协作管理能力 2.擅长与内外部相关方进行高效沟通协调 3.具备良好的应变能力,能在动态环境中保持高效与竞争力
销售总监10年以上本科连锁药店保健品代理商
岗位职责: 1. 渠道战略与规划,主导代理渠道BU的全局业务布局,制定连锁药店、保健品等线下终端及线上平台的拓展方案,达成年度销售指标与增长预期。 2. 渠道开发与管理,基于现有资源网络,深化全国性连锁药房及保健品代理商的合作覆盖;同步推进与主流线上医药平台(如美团买药、京东健康、阿里健康等)的战略协作,打造一体化的全渠道体系。 3. 运营协同与管控,统筹管理线上线下渠道联动运营,协调价格机制与利益分配等核心问题,保障渠道生态稳定并实现持续增长。 4. 团队与业绩管理,带领团队执行渠道开拓、动销支持及代理商能力提升工作,全面负责BU关键经营指标(GMV、终端覆盖率、回款率等)的达成。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,具备8—10年渠道运营管理背景,拥有连锁药店、保健品行业渠道资源,可高效导入重点客户。 2. 具备线上平台合作拓展经验(如美团、京东健康、阿里健康等),熟悉平台运作模式与合作规范。 3. 核心能力上,掌握线上线下融合运营的实际操作经验,能够独立设计协同机制并有效推动落地实施。 4. 拥有全国范围渠道拓展与整体操盘实力,具备跨区域、多终端项目的统筹管理经验。
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品电话销售经验
岗位职责: 1. 负责养老社区项目的市场推广与销售,为客户提供专业化的咨询服务 2. 持续跟进客户动态,维护良好客户关系,保障服务品质符合客户期待 3. 主动参与团队协作,协同达成整体销售业绩目标 任职要求: 1. 年龄25周岁及以上,具备大专或以上学历 2. 具备优秀的表达能力与销售实战经验 3. 可独立开展销售工作,拥有较强的市场洞察与分析能力 4. 富有团队协作意识,能在高强度工作中保持稳定心态 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6800元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、工龄奖 职位详情 销售工作经验 养老险 保险公司 企业服务 薪资范围.10000~15000/月 底薪.6800元/月 提成方式.销售额提成 奖金补贴.年终奖,绩效奖金,工龄奖
销售总监
8000-12000元/月
渠道经理社保五险一金年终奖1-2人10年以上大专企业政府/社会团体代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成批发/零售地推团队销售工作经验快消/零售产品推广经验营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护品牌招商
任职要求: 公司专注于瓶装水与桶装水(天然矿泉水、山泉水)的生产与销售,水质清冽甘甜。产品线中除常规循环桶装水外,另有一款正在研发的一次性内胆新型桶装水,已获国家专利认证,有效避免传统循环桶清洗不彻底带来的残留隐患,保障消费者饮水健康与安全。 现诚邀京津及周边区域,具备实际流通渠道、特通渠道或物业资源的优秀人士携手合作,共谋发展! 如有意向,欢迎电话或微信咨询,我们将竭诚为您解答!
销售经理/主管3-5年大专电话销售个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康网络销售面销/陌拜经验金融产品金融产品销售经验电话销售经验网络营销经验
日常工作: 1. 掌握公司产品与服务体系 2. 通过线上方式邀约客户并介绍养老社区服务,或线下陪同客户参与公司组织的酒会、沙龙、生活家等活动(公司提供优质高净值客户资源) 3. 根据客户需求制定个性化养老计划,协调对接全国范围内的医养社区入住事宜 4. 工作时间自主灵活,团队氛围和谐无内耗 5. 薪酬体系公开透明,收入与努力直接挂钩,提供公平的晋升通道,助力实现高薪目标
市场开发经理
1-1.5万元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售
【工作内容】 - 负责公司市场开发与业务拓展,提升公司产品或服务的市场占有率; - 挖掘潜在客户资源,推动销售目标的达成; - 协调内外部资源,支持销售团队完成市场开发任务。 【任职要求】 - 学历中专及以上,专业不限; - 年龄28-50岁,热爱学习,热爱销售行业; - 具有较强的责任心和执行力。
销售经理/主管5-10年大专市场推广
岗位职责: 1. 全面负责康养酒店的市场营销工作,制定并落实营销计划 2. 开发并维护高净值客户及企业客户关系,提高客户满意度与忠诚度 3. 组织策划各类营销活动,增强品牌影响力与市场份额 4. 研判市场趋势与客户需求,持续优化营销策略与执行方案 任职要求: 1. 具备酒店营销或相关领域从业经验,了解康养酒店运营模式 2. 拥有稳定的高净值客户资源和企业客户渠道,擅长客户拓展 3. 具备扎实的市场分析功底和出色的营销策划能力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识
酒店市场运营主管
1.5-2.2万元/月
销售经理/主管3-5年大专市场推广市场策划市场拓展
岗位职责 1. 负责康养套餐、客房、私享会等项目的销售推广。 2. 开拓高端合作渠道,包括企业单位、商会组织、银行机构、医美机构、高端会所及旅行社等。 3. 开发并维护高净值客户、企业客户及协议客户群体,达成既定销售目标。 4. 策划并落地实施各类营销活动、康养主题沙龙及体验项目,提升客户到店率与转化率。 5. 完善客户档案管理,落实跟进回访机制,促进复购与客户转介绍。 6. 汇总市场动态与竞品信息,协助制定销售策略与宣传推广方案。 任职资格 1. 大专及以上学历,具备3年以上酒店、康养或高端服务行业销售工作经验。 2. 具有客户开拓、商务洽谈、活动执行及销售业绩达成的实际能力。 3. 拥有本地企业、商会或高净值客户资源者优先考虑。 4. 目标意识清晰,抗压性强,具备出色的执行力与沟通协调能力。 5. 熟悉康养酒店运营模式、会议接待及套餐销售流程者优先录用。
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