招聘酒店前台主管。薪资为2800元以上每月。要求沟通能力强，有工作经验者优先录用。

时间自由+双休+公司派发名单 无需拓客|薪资收入4-15K+ *岗位职责: 1.时间自由：上午高效例会2小时，其余时间自主安排 2.资源无忧：公司直接分配老客户，只需跟进服务 3.服务老客户的同时开拓复购 4.沟通能力强，有服务意识，不怕与陌生人交流 *薪资二选一: 1.无责底薪3000-4000元（无业绩压力） 2.高薪模式：底薪+佣金+奖金(综合8-15K+，多劳多得) 3.福利保障：提供专业的医疗、意外人身险等补充保险； 4.养老保险：另外建立的补充养老保险; 5.带薪休假：年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 *特别适合: 1.需接送孩子、兼顾家庭的宝妈/宝爸 2.追求高收入，却没有客户资源的伙伴 3.有优质人脉资源，却又没有合适的产品媒介链接；理财保障是每个人都需要的产品，人脉轻松变现不是梦 *为什么选择我们: 1.真实客户资源：拒绝陌生拜访，公司直接派发真实老客户资源: 2.收入透明：工资明细可查，无套路抽成 3.成长支持：师傅一对一帮带，新人快速上手

【岗位职责】 根据企业规范，为员工提供福利保障相关内容的宣导与服务（无需自带资源）。公司拥有众多优质项目，按合作企业实际需求定制职工福利保障方案，配合项目团队完成合作单位员工福利的办理、咨询、登记、协助投保、理赔支持、问题解答及后续关系维护等相关工作。 【任职要求】 24-35岁，本科以上学历（条件优秀者可放宽至大专），形象端正，自主经营能力强，有两年以上金融行业经验者优先。 【我们的优势】 ① 正式劳动合同制员工，六险二金（五险一金+商业保险+企业年金)。 ② 基本月薪+项目奖+年终奖+服务津贴+定期旅游等各种福利。 ③ 公司提供丰富客户资源，服务对公合作客户群，无需自己找客户。 ④ 相对弹性的工作时间，节假日正常休息，舒适的办公环境、和谐的工作氛围、高效的团队协作、充实的培训进修。 ⑤ 公司实力 集团实力：世界500强，国内行业前五名。 分公司实力：全国系统员工收入第一，远高于统计局平均数据。

公司从事大健康行业12年，在大湾区具备较高影响力！ 公司从事三大板块业务:①康养旅居（优质、慢节奏、高品质康养度假） ②健康食品（伊利成人营养品深圳运营商） ③健康管理（公司拥有专业健康管理师团队，为会员做出专业的健康指导方案） 工作内容简单易懂，入职有业务精英手把手带教 待遇丰厚，有职工宿舍，享受深圳社保＋保底收入，高提成，高薪资，月收入8000—1.5w＋ 企业经营秉承“以人为本，成仁达己”诚邀各位精英加入，共赴美好愿景！

基本要求：年龄27-35 有一定的金融知识、有最少一年以上的销售经验、 职业发展：未来发展会涉及策划、运营、人员管理、项目统筹 岗位特点：团队作业、老带新、项目制、六险两金、国内断崖式 BBC 领域第一、系统化晋升机制 岗位职责： 1、对接公司安排的医院、银行、大型企业、学校、科技公司等企业员工，进行单位员工福利保障保险说明； 2、按照项目统一管理方式进行项目服务 3、对接事企业单位关键岗位负责人 4、完成对公团队要求的销售指标； 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、对公客户经理、保险销售等相关岗位工作经验不限； 3、工作场所:深圳各大项目，有较强的抗压能力； 4、工作可学会：演讲、策划、营销、运营、团队管理、项目统筹等。 岗位福利: 1、六险两金 2、单位职工及家属保险福利 3、旅游方案 4、节假日福利 5、双休 6、年终奖 7、培训学习

1、主要因为征信荒负债高，没有资产，没有稳定收入等因素，贷不出款的客户成功获得授信额度，寻找相应融资贷款； 2、没有地方可贷的客户群体，个人或小微经营。企业主都可以帮助他们做银联码牌与支付宝的数据增量，使其达到放款条件从而出额度放款； 3、通过线上合规拓客，公寓运营等方式搭建稳定客户渠道，挖掘潜在业务需求，为客户解答产品要求、申请流程，还款方式等。 4、跟进业务全流程，维护客户关系，保障服务质量与业务合规性，业务管理意愿者可参与团队搭建与运营配合，完成团队业绩目标。

【岗位职责】 1.BBC模式开展工作，以项目团队协作方式为公司【对公合作的企事业单位员工及家属】提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解； 2.协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务； 3.积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能； 4.配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 【我们需要你】 1.拥有全日制本科学历； 2.年龄在25岁～34岁之间，形象气质佳； 3.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 4.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 5.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、周末双休，节假日休息，带薪年假、定期体检、节日福利等。 欢迎投简历以及私聊咨询，有问必答～

【薪资待遇】，平均月薪1 - 5万，优秀者月薪可达5 - 10万+，多劳多得，上不封顶，公司日收入10万+。 【工作氛围与培训】公司氛围好，一带一培训，总监及全组协助谈单，新人小白7 - 15天必开单。 【职业发展路径】业务经理 - 储备总监 - 合伙人 - 总监 - 运营部总裁 - 分公司CEO。 【工作时间】9:30 - 12:00，13:30 - 18:30，月休八天，法定节假日正常休息。 【岗位职责】为客户提供专业咨询服务，解答疑问；根据客户需求推荐合适项目促成合作；协助维护客户关系，提升满意度。 【任职要求】善于沟通，按时完成上级工作；有良好团队合作精神，能迅速融入团队；具备良好学习能力，不断改进工作方法。

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湛江廉江市禾仓角有想做内外墙装饰的吗。

广东茂名环氧丙烷项目需要氩弧焊工数名，焊不锈钢 二级片，有意向的联系我

茂名市茂南区招水电，给排水

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上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理：6500-7000高级前台:5000-6000有华住经验优先[庆祝]法定节假日三薪[庆祝]月度奖金，年终奖[庆祝]包食宿地址：上海市浦东新区申江路5800号，联系电话：

招聘前厅主管一名。要求年龄26至40周岁，有酒店前台相关管理经验者优先。需熟悉入住登记、客诉处理及团队排班管理。要求沟通协调能力强，能带领新人，服务意识优秀。薪资为4000至5000元每月。面试地址为黎川县下马路德心花园玖玖投资公司。工作地址为黎川县山湖豪苑尚客优酒店。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

水阳江大酒店需要招聘领班1名，服务员2名，麻烦大家帮忙介绍介绍[抱拳][抱拳][抱拳]联系电话

上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理：6500-7000做六休一[庆祝]法定节假日三薪[庆祝]月度奖金，年终奖[庆祝]包食宿地址：上海市浦东新区申江路5800号，联系电话：

净水机地推销售员

热招酒店客房服务员（6名）【薪资待遇】月休4天，3300-4000元/月【岗位职责】1.负责客房清洁、布草更换及卫生间消毒；2.负责公共区域（走廊、大堂、自习室、共享区）日常保洁；3.定期补充客房消耗品，检查设施设备状况；4.配合完成开荒保洁收尾工作。【任职要求】1.年龄35-55岁，身体健康，能胜任体力劳动；2.有酒店客房保洁经验者优先；3.做事勤快、细致认真，有责任心；4.能适应弹性工作时间，服从安排。【上班地点】茂名大学城书房岭驿站附近联系：

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 4.具备较强应变能力与责任心，能独立处理突发情况 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

区域:广东省茂名市电白区观珠镇、沙琅镇 要求： 招聘岗位职责： 岗位职责:(烟酒店、超市、便利店餐饮等)开发、维护、运营。 要求: 25-40岁(能力突出者可放宽)，有光瓶酒、盒装酒销售经验均可，或有快消行业或互联网地推经验者优先。 薪酬:4000-10000 。 联系电话:

菌山集急聘职位：餐饮领班（有经验者优先）薪资待遇：底薪3000+岗位津贴500+全勤奖100+工龄工资+业绩提成+绩效奖金，综合薪资3600-4000以上（年龄：22-30）职位：咨客（有经验者优先）薪资待遇：底薪3000+岗位津贴200+全勤奖100+工龄工资+业绩提成+绩效奖金，综合薪资3300-3800以上（年龄：18-28）上班班次：早班：10:00-13:30，16:30-22:00晚班：12:30-22:00班次已包含两餐就餐时间，店内包吃，不提供住宿上班地址：高州潘州广场四楼菌山集云南野生菌火锅店休息福利：每月带薪休假3天，国家法定节假日额外多补一天假有餐饮门店经验优先，有意欢迎联系！（可详细了解）

【岗位职责】 1. 负责区域内客户的开发与维护，建立并保持良好的客户关系。 2. 定期拜访客户，了解客户需求，提供产品解决方案，并完成销售目标。 3. 及时反馈市场信息，提出有效的市场策略建议。 4. 组织并参与各类销售活动，提高品牌知名度。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 至少5-10年销售工作经验，具备丰富的客户资源和渠道。 3. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务。 4. 有良好的团队协作精神，能够带领团队完成销售任务。 5. 熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力。 6. 适应出差，能承受工作压力，具有较强的学习能力。 【福利待遇】 1. 提供行业内具有竞争力的薪资，底薪+绩效+提成。 2. 享有年终奖、季度奖等激励机制。 3. 提供完善的社保及公积金。 4. 提供年度体检、员工旅游等福利。 5. 提供专业的培训和发展机会，助力个人职业成长。

招聘前台两名:，年龄25-45岁，形象端正，有责任心，熟练操作电脑，会讲普通话，有耐心，服从管理，有强烈的服务意识，能吃苦耐劳。工资待遇:面议联系电话:(同步)工作地点:金塘镇希尔曼商务酒店(金塘沃湖园加油站旁)

开档，收档，跟客，全职和兼职都可

本店招聘全职窗帘销售

1. 针对公司分配的客户资源，维护高净值客户，为客户提供专业的财富管理建议； 2. 针对高端客户/大客户已配置的产品，进行产品更新与服务升级、在维护与服务客户的同时进行二次开发； 3. 协同团队长组织高净值客户的沙龙及活动，维护与客户的关系； 4. 利用中国人寿综合金融平台，协助客户利用现有资金规划，抢占稀缺金融资源，开拓高净值客户市场。 二、岗位要求： 1. 23-50周岁，1年及以上深圳工作经验优先； 2. 学历：大专及以上为佳； 3. 具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 4. 具有人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 三、福利待遇： 1、岗位津贴+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务奖、年度服务津贴、增员奖金、养老金等； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 3、绩优人员享有特别养老津贴； 4、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训； 5、透明公开的晋升制度，业绩达标考核即可晋升，晋升业务主任/组经理/高级组经理/处经理/区域总监。