旅行社负责人 有旅游行业经验者优先，50岁以下，男女不限。负责旅游直通车业务、景区直通车业务的推广工作；具备良好的协调能力与活动组织能力，能够有效拓展及维护人脉关系；熟练使用办公软件 薪资福利:底薪2000 - 3000元+提成，具体面议。入职购买社保。 乘坐23、51、61路至旅游集散中心站下车即到 工作地址:萍乡市经济开发区安源中大道5号

薪资福利 1、薪资范围:5000-10000元/月，底薪3588+奖励+销售提成+业绩奖金 2、缴纳五险一金，专业带薪培训； 3、奖金补贴:年终奖，绩效奖金，带薪年假； 4、提供住宿，团队聚餐，生日会party活动，公司每月组织各项集体活动 职位详情 还在等什么呢? 您需要的是什么?是稳步的晋升机制、是丰厚的福利待遇、是轻松的工作氛围、还是十足的自我价值体现。天童教育集团统统都可以帮您变成现实。 钱多事少离家近的工作天童教育帮你实现！ 工作轻松简单，有大大的成就感，做快乐的教育工作者!!! 成立20年以上的全国连锁大型教育培训学校!有自己的天童管理学院! 岗位职责 1、向家长介绍天童教育集团、学校核心课程内容以及课程的核心竞争力和作用 2、宣传天童教育集团出版的教材、少儿英语素质成长系列课程，包括英语口才、英语戏剧表演、英语配音、英语演讲、英语绘本等，以及做好售后服务 3、负责咨询接待工作，包括家长来电咨询或见面咨询，做好任课老师、家长和学校之间沟通的桥梁 4、做好咨询名单的跟进工作，邀约试听课，做好学院全方位服务 5、做好学情维护、收集一线学员信息 6、见习观摩学习天童教育集团的运营相关事宜，为未来晋升成为销售主管做好前期准备 7、咱这岗位有一定的运营性质，有时候需要团队一起外出，比如到周边的幼儿园等地办活动 任职要求 1、热爱教育事业，用爱心做教育 2、有良好的沟通表达能力，亲和力较强，有较强的人际交往能力和发现、分析、解决问题的能力 3、做事积极主动、踏实能干，有较强的服务意识 4、正直诚信、积极向上，有较强的团队协作意识，责任心强 5、理解并认同天童教育集团“家天下”的文化，有少儿教育经验者优先 福利待遇 1.薪酬体系:底薪3588+奖励+销售提成+业绩奖金，综合收入5000-10000元/月，上不封顶 2.福利体系:五险一金+带薪年假+国内外免费旅游+团体活动 3.培训体系:带薪岗前培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深主管带教 4.其他收获:阅历的丰盈+人脉的累积+管理能力的培养+飞速的成长发展 5.晋升体系:组员-见习主管-主管-课长-主任-副理-部长-经理 南昌目前有两家校区:东湖区二七北路校区，西湖区建设西路校区，求职者可就近安排工作地点 因我校是做的学龄前英语素质成长培养课程，所以双减政策对我校没有影响，国家“三孩政策”出台，业务市场更加广泛。 欢迎广大求职者前来咨询和面试。 来!来吧!快来吧!让我们携手并进一起快乐成长工作!彼此期待!!

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：18*****，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人原则：不看学历，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边历练边成长，月均收入10000元-----40000元！

天童素质教育专注少儿英语教育21年，现拥有南昌3家校区（红谷滩分校筹备中），机构规模较大，发展空间广阔！ 教育行业前景光明，机遇众多，诚邀优秀的你携手共进！ 一、福利待遇： 1、高提成+绩效+奖金，业内顶尖水平，收入上不封顶，提供免费住宿，缴纳五险。 2、完善福利体系：保险保障+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日礼品+子女享免费课程学习。 3、系统化培训机制：入职前带薪培训+岗位能力进阶培训+专项技能提升课程+资深主管全程指导。 4、科学晋升通道，每4个月一次晋升评估，过程公开透明，公平公正。 5、享受7天暑假假期，年底享有20天超长带薪年假！团体保险覆盖各大医院，报销比例高达90%！ 6、倡导互助协作的团队氛围！ 7、根据住址就近安排工作，提供免费住宿！ 二、岗位职责： 1、负责邀请学生及家长到校参加免费试听课程； 2、为家长提供专业的课程咨询服务。 无需经验，入职即享系统培训，前期由资深员工一对一帮带，快速上岗，不接收短期或兼职人员。 业绩优异者有机会晋升为团队负责人，薪资待遇优厚，周度、月度均有奖励激励。 三、岗位要求： 1、不限经验背景，但需具备良好的职业态度； 2、积极进取，踏实肯干，勇于面对挑战； 3、主动性强，具备较强的执行能力和团队协作意识。 工作时间：9:30—18:30（含2小时午休） 公司直招，工资按时发放，绝不拖欠！

因本机构需新增三家校区，现诚招招生老师10名，我们需要志同道合的伙伴加入~ 岗位职责： 1、依据公司提供的客户名单，开展意向客户的沟通与对接。 2、掌握学生学习状况，科学匹配授课教师并协调安排试听课。 3、试听通过后，落实课程规划，并将学员顺利交接至班主任。【业绩顶尖者一对一指导，签约成功率高】 4、晋升通道清晰：初级招生老师—中级招生老师—资深招生老师（年收入可达20万以上）—教培店长 5、入职即享免费带薪培训，每3-6个月考核调薪一次，薪资水平领先行业，行业前景广阔，适合长期发展。 薪资福利待遇： 无责任底薪3000元+高额提成（平均提成8000元以上）+节日福利+五险一金+年终奖金 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境优越，工作开心，收入可观。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

因本机构需新增三家校区，现诚招教培储备店长2-3名，期待志同道合的你加入我们团队~ 岗位职责： 1、全面负责门店日常运营，确保教学品质稳定； 2、带领团队达成经营目标，落实各项管理任务； 3、积极参与业绩达成，承担相应业务指标。 任职要求： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、热爱教育行业，认同机构理念； 3、具有较强的逻辑分析与问题解决能力； 4、具备团队管理经历及扎实的销售实战经验； 5、曾获销售冠军者可放宽学历条件。 薪资待遇： 1、底薪4000+绩效2000+高额提成； 2、缴纳五险一金，享受三节福利、年终奖金，每年提供两次公费旅游机会。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！ 工作环境优越，团队氛围积极融洽！

全国出差-月入过万 职位底薪:5000元/月 职位详情 招生团队火热招募中，名额有限，招满即止，把握机遇！ 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费系统培训+个人能力全面提升+高收入回报 用人理念：不唯学历，注重实际能力！ 薪资结构：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你充满工作激情，这里就是你的舞台！ 野心无需太大，信心一定要足！只要肯拼，收入自然可观！ 我们专注教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元-----40000元！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场地推，推广并销售活动门票。每逢周末组织已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关从业经历者，录用机会更高！ 【招聘人数】20人： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们更看重你的意愿和态度！） 2、学历非硬性要求！（我们关注的是实际销售能力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通表达能力和综合素养！（有销售背景者优先适配） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（成果源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力以赴表现：6500---8500元/周 全速冲刺业绩：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用公司全额承担！！！

岗位职责 1.通过电话、微信、小红书等渠道，为对陶艺有兴趣的客户解答课程相关问题，结合学员现有水平、兴趣方向及学习目标，提供个性化的课程规划建议。 2.主动开发潜在客户资源，引导其参与陶艺体验课，全程跟踪服务，推动正式课程转化，达成既定业绩指标。 3.整理并分析市场竞争动态与客户意见，为课程优化、定价调整等运营决策提供有效支持。 任职要求 1.热爱教育与销售工作，具备教育、销售或艺术领域从业经历者优先考虑。 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，能准确理解客户需求；服务态度积极，耐心处理客户疑问；心理素质强，能够适应销售压力。 3.对陶艺有浓厚兴趣，掌握基础陶艺知识者更佳。 4.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 薪资福利 1.薪酬待遇：无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，综合月收入7000～10000元。 2.福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团队活动。 3.成长支持：免费参加陶艺课程，提升艺术素养；提供系统化培训与清晰职业发展路径。

岗位职责： 1，积极与家长沟通，反馈学生补习进展并跟进学习动态 2，掌握学生学业状况，科学匹配授课教师，协调安排试听课程 3，试讲通过后，落实正式课表，并将学员交接至班主任管理 任职要求： 1，具备良好的语言表达与沟通技巧 2，热爱教育事业，认同教学服务理念 3，具有较强的条理性和分析判断能力 岗位福利： 1，薪酬结构：基本工资+绩效提成，底薪2500-3000元，提成均值约8000元 2，员工待遇：缴纳五险一金，享有年终奖金，每年组织国内团队旅游

萍乡市莲花县招砍伐工

本车队招聘A2爆炸品，危险品驾驶员，双驾，夫妻驾，车型：16米厢式，江西萍乡上车，联系人：吴总

萍乡湘东招门窗安装/塞缝，玻璃安装

明天接单提前联系 [含双面擦窗]春节大扫除5小时到手175元➕合计220元 客户信息： 联系人：黄小姐 服务地址：江西省萍乡市湘东区云程望族预约服务时间：

本公司长赣高铁浏阳至莲花标段项目部，成立电动挂车运输公司第一批20辆每一辆配两个司机24小时运营，分两班，工程期为5年，有意向者与我联系本人电话李生

招聘：旅行社旅游管家 薪资：3.5K-10K 职位详情： 1、行程执行?：按旅行社接待计划组织游览活动，不得擅自增减项目或中止服务? 讲解服务?：提供景点讲解，传播目的地文化、历史及风土人情? 2、安全保障?：对可能危及游客安全的情况需提前警示并采取应急措施? 3、协调衔接?：配合安排交通、食宿等环节，监督服务质量? 4、文明引导?：保护旅游资源，制止不文明行为，维护国家形象? 5、必须持有国家颁发的正规导游证

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元-----40000元！

建材销售业务员 有经验。具备1年以上销售经验，有建材、家居、地产或工程销售经验者优先。会来事儿！性格外向，沟通能力强，脸皮厚，不怕被拒绝。有冲劲！目标感强，渴望高收入，享受谈成生意带来的成就感。有资源！如果您自带本地装修公司或工长资源，那将是您的巨大优势。主动出击，开发新客户（装修公司、工长、项目经理及散户业主）。维护老客户关系，深挖客户价值，促成二次销售。跟踪项目进度，进行商务谈判、报价，直至成功签单。完成公司制定的销售任务和目标。 薪资福利:1.底薪4500+高提成+奖金，上不封顶。你的收入完全对得起你的努力，综合薪资7000-12000。2.【资源支持】：公司提供优质的品牌产品、有竞争力的价格政策以及潜在的客户线索，让你谈客户更有底气。3.【成长空间】：业绩为王，表现优秀者可晋升为销售主管、门店店长，独当一面。4.【老板靠谱】：简单直接，不画大饼，奖金提成按时发放，只要你敢拼，我就敢给！所有岗位均提供【节日福利】+【定期团建】+【带薪培训】+【工作餐】。 招工人数:数名 工作地址:[上栗县]

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为小学周边区域。 2、约票：在周末时段联系已购票家长，确保其按时到课参与体验课程。 3、成交：采用会销形式开展体验课，课后引导家长完成课程报名。每场参与的孩子与家长人数较多，需全员协作维持课堂秩序，主动承担现场任务，保障流程顺畅推进和转化效果。虽然环节较多，但上手较快，是每位成员锻炼成长的重要阶段。 工作无需复杂技能，核心在于踏实肯干与及时调整个人状态（团队出行中遇到问题可随时沟通解决），年龄区间为25至40岁均可。 提成每单1000-1800元，薪资每周结算，不拖欠一分，每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。只要愿意付出、能适应出差、吃苦耐劳，收入有保障！本岗位以结果为导向，注重提成激励，欢迎有过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者加入，团队中能力强且勤奋者周薪过万或接近一万的不在少数。渴望高收入者欢迎加入！ 备注：积极主动、能长期外派、具备销售经历者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于人际沟通，喜爱走南闯北了解各地风貌。 【任职要求】： 1、不限经验（更关注是否具备积极性） 2、学历非硬性门槛（更重视实际能力与投入程度） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力、勇于挑战目标（成果源于自身努力） 【薪酬福利】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常开展工作：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力投入工作：6500---8500元/周 全速冲刺工作：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国范围内分配 首次出发交通费用全额报销！！！

工作内容：负责前往各市场通过地推形式推广并销售门票 周末组织邀约购票客户准时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入不低于三千元起步，月入两万以上并非难事，工资周结无拖欠，付出必有回报！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、肯实干的人，收入完全靠提成体现。有过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用，在本岗位表现优异且能吃苦者，每周收入过万或接近一万的大有人在。想赚钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，喜欢走南闯北见识各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重个人意愿） 2、学历不设门槛（能力为王，只看实际付出） 3、具备良好沟通能力及综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感（成果源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，优秀员工可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

1、具备销售领域相关从业经历。 2、承担招生工作任务。 周一休息，周中2-9，周末9-6

职位描述【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场面向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周末时段联系已购票家长，确认其按时到店参与课程体验。 3、成交：体验课采用集中宣讲形式，课后推动家长报名正式课程。现场学生及家长人数较多，需配合团队维护课堂秩序，主动承担任务，确保流程顺畅、转化高效。岗位流程虽多，但上手较快，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无需复杂技能，核心在于踏实肯干与积极调整个人状态。团队每日统一行动，遇到问题可即时沟通解决。年龄25-40岁均可。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分。正常出勤每周收入三千起，努力者月入两万以上并不难。只要肯付出，收入有保障！要求能接受长期出差，吃苦耐劳，目标明确，专注结果。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。团队中表现突出且勤奋者，周薪过万者大有人在。渴望高收入者欢迎加入！ 注：能吃苦、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于人际沟通，愿意走遍全国各地。 【任职资格】： 1、经验不限（更看重个人意愿与发展潜力） 2、学历不限（能力与付出才是衡量标准） 3、具备良好沟通能力与综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力，踏实肯干，具备强烈的目标意识与执行力 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，优秀员工可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发路费全额报销！！！

职位描述： 工作内容：团队出差，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户按时到场参加公开课活动。年龄18-40岁均可报名。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者，录用机会更高！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-40岁，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走动式工作模式，愿意游历全国各地。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取心态！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神与目标感！（成果靠自身努力达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮派 首次出发交通费用全额报销！！！

1、通过电话联系客户，接待到访客户并提供咨询服务，推动签约达成，确保完成每月销售目标； 2、规范填写咨询登记表，按时回访客户，收集客户的需求及消费偏好等相关信息，分析客户反馈，持续优化工作方法； 3、主动参与部门及公司安排的各类培训与学习活动，提升个人素养与销售沟通能力。

销售员 1、年龄22 - 45岁，男女不限；2、热爱销售工作，学习能力强，具有较强的沟通表达能力，能快速理解客户的需求，最好熟悉萍乡本地市场；3、有销售行业工作经验，有门窗销售经验者优先；4、公司提供客资，销售只需要邀约、跟进，不需要外出拓客。公司提供客资，销售只需要邀约、跟进，不需要外出拓客，需热爱销售工作，具有较强的沟通表达能力，能快速理解客户的需求。 薪资福利:底薪+高提成（综合月薪5000 - 10000元上不封顶），8:00 - 17:00，月休4天，包中餐 招工人数:2名 工作地址:安源区五陂镇导航：萍乡市明亮门窗有限公司

服装导购 年龄40岁以下。有销售经验优先。 招工人数:2名