岗位职责： 1、主要负责车检app宣传推广，日常主要通过线上线下结合模式推广公司研发的车检软件，通过线下活动增加新用户的复购留存； 2、在甘肃境内进行推广服务，采用点位和散推两种拉新方式，主要是在住宅区和写字楼获取新用户； 3、每日参加团队管理会议，执行并完成上级领导安排的推广任务及指标； 4、给目标用户介绍车检app产品，并指引用户下载车检APP如何操作使用产品和服务使车辆检审及维护服务做到一站式，使用的生活更加简便快捷； 要求： 1、20-50之间，性格开朗，性别不限 2、有一定面销经验，有自有团队优先考虑 3、抗压能力强，有赚钱欲望 薪资：8000-15000+社保， 工作地址：甘肃 联系人：王女士：（同微信）

【岗位职责】 - 负责开拓农村客户资源； -负责完成酒店、工厂、作坊等小型工商业主客户开发； - 完成公司下达的销售任务目标； - 维护客户关系，提升客户满意度。 【职位要求】 - 无经验要求，愿意从事销售类工作； - 具备良好的沟通能力与服务意识； - 能适应外勤工作，有市场开拓意愿。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资构成】 模式1:底薪2000元+业务提成（每张板15元）+达量奖励每张板5元 模式2:无底薪，业务提成（每张板30元）+达量奖励每张板5元 根据自身情况自由选择。

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岗位职责 1. 负责公司存量客户日常维护，到期缴费、续保、生存金、红利领取提醒，跟进失效保单复效工作； 2. 办理各类保全业务，包含客户信息变更、受益人变更、保单借款、减保等手续对接； 3. 协助客户处理理赔全流程，指导收集理赔材料，跟进理赔进度，传递理赔结果； 4. 线下上门及线上接待客户咨询，梳理保单保障内容，做保单检视与权益讲解； 5. 根据客户家庭保障缺口，合理推荐重疾、医疗、养老、意外等保险产品； 6. 完成客户回访、档案整理登记，落实公司各项服务指标，维系良好客户口碑

岗位职责： 1.负责保姆、钟点工、育婴师、月嫂等家政服务人员的客户推广与订单转化 2.通过电话、线上平台及线下渠道主动开发新客户，维护老客户关系 3.向客户清晰介绍服务内容、匹配合适服务人员，并跟进服务过 程与反馈 4.协同运营与培训部门，参与服务人员推荐、面试及上岗协调工作 5.定期整理客户资源与销售数据，完成个人业绩目标与团队协作任务 任职要求: 1.学历不限，沟通表达能力强，亲和力佳 2.具备销售意识或客户服务经验者优先 3.热爱家政行业，理解并尊重服务职业价值 4.责任心强，具备良好的抗压能力与目标感 5.熟悉本地家庭服务需求，有社区资源者更佳

岗位职责 1.服务公司优质老客户，以客户需求为出发点，帮助客户 2.依托公司资源，为客户提供随身贴服务 3.负责信息维护和领取相关权益，并促进二次开发。 4.负责客户相关信息的完善。 任职要求 1.年龄不限 2.大专以上学历，不限专业， 3.有销售经验最佳，性格外向活泼开朗 薪资待遇 1.无责底薪3000+按单提成（底薪随职级提升） 2.新人津贴，每月最高补贴10000元，可领12个月。 3.综合收入5-13K 4.五险一金+商业补充险 5.周末双休+节假日正常休息+节日福利+不加班 6.内部晋升公开透明

【招聘】中国人寿通渭县支公司因发展需要，特招聘新菁英优才数名具体要求如下： 年龄25岁﹣45岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历，县城居住优先； 待遇：（大专以上学历）:2000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 公司缴纳意外保险、医疗保险，。 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误 联系电话：

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘 年龄25-50岁，大专以上学历优先考虑 薪资福利:工资待遇3000～6000 招工人数:人事助理2名，保全服务专员 4名 主管助理3名 工作时间:8:30～11:30，2:30~5:30，时间自由，能兼顾家庭，照顾孩子

1.参与为期3——5天的行业考察活动，深入了解行业发展趋势与业务模式。 2.通过实地走访与交流学习，提升个人职业认知与专业素养。 3.积极参与团队协作任务，完成考察期间的各项学习与互动任务。 任职要求: 1.高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识。 2.对保险行业或相关领域有兴趣，愿意接受新知识与挑战。 3.能够保证全程参与考察活动，遵守活动安排与纪律要求。 福利待遇:全勤奖励 定期团建活动 每日参与即有机会获得实物奖励，累计可领取四份礼品

振兴能源有限公司【岗位】项目部安保（提供食宿）【薪资】3500-4000元/月【联系老板】：尚品美学装饰【岗位】销售【薪资】6500-7000元/月【联系老板】：临夏市锦牧源有限公司【岗位】数据精确均值核算人员（可居家）【薪资】2000元/月【联系老板】：临夏市巴拉巴拉童装店【岗位】童装导购（倒班制）【薪资】3000-5000元/月【联系老板】：临夏市韵达快递【岗位】4米2箱货司机

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【职责描述】 1、健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，是服务于中产人群及家庭全生命周期、全财富周期的专业岗位。 2、依托泰康大健康产业生态，为中产人群及家庭提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 3、健康财富规划师集"保险顾问""医养顾问""理财顾问"三种身份于一体，跨保险、健康养老、财富管理三大领域的综合型精英队伍。 【职位优势】 1、专属基本法，泰康专门为这一支专业、高定位的队伍设计的一套基本法，为健康财富规划师的职业发展路径指明方向。 2、专属财务支持，泰康为健康财富规划师(HWP)提供时间长、额度高的创业津贴，对刚刚加盟的精英在起步阶段给予充足支持，引导长期稳定发展。 3、专属培训,专业销售培训,进阶提升培训、职业认证培训、独有体验培训等综合培训体系，整合国际国内名校名师资源，助力健康财富规划师(HWP)成为综合性人才。 4、三位一体的专属职场，包括教育训练中心、健康财富管理中心和健康财富体验中心。教育训练中心体现泰康战略与人才培养目标;健康财富管理中心为HWP提供专属办公场所，高规格、高标准、高配置;健康财富体验中心落实极致体验式营销场景。 5、最高规格的专属特权，涵盖活动、投顾、运营，线上课程、策略家、公司资源等方面的专项支持，为健康财富规划师(HWP)队伍高效开展日常工作提供最快捷的服务，最高效的支持。 【津贴福利】 HWP享受公司基本法规定相关福利待遇，如津贴、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、销售奖等收入项目;以及补充商业保险(不含急、门诊)等保险福利项目 注:HWP是与泰康签订代理合同的保险销售人员，以上津贴福利项目,获取细则见泰康基本法及相关文件。具体面议。 【任职要求】 1、学历:本科及以上学历 2、年龄：30-40岁 3、品质要求:业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录

泰康HWP‑养老规划师 【关于我们】 泰康保险集团，世界500强企业，深耕大健康生态，打造保险+资管+医养康宁全产业链，HWP(健康财富规划师)是泰康专属高端职业，深耕全国47个泰康之家高端养老社区，为中高净值人群提供全生命周期的长寿、健康、财富一站式解决方案。 【岗位职责】 1.为高净值客户提供健康、养老、财富、传承一站式综合养老规划方案和服务 2.依托泰康养老社区、医疗资源、资管产品，开展高端客户服务，如组织高端沙龙、客户超体体验等活动，深度经营客户资源 3.客户定制化养老规划，全周期服务 4.组建个人团队，晋升合伙人管理路线，参与公司系统化培训，持续精进养老政策、医养服务、财富规划等专业能力. 【岗位优势】 高端职业定位：非传统销售，是专业健康财富规划师 完善培训体系：HWP专属特训营，名师带教，零经验可培养 收入无上限：基础薪资+绩效+团队管理奖+赋能 清晰晋升路径：理财师→资深→合伙人→团队总监 【任职要求】 大专及以上学历（优秀者可放宽） 2.认可大健康+财富管理行业，有销售、金融（银行/保险等）、地产、医护、教培、医疗、养老行业经验者优先，过往年收入15W+更佳 3.沟通能力强，有客户服务意识，热爱养老事业，认同泰康医养融合理念,渴望高薪与长期职业发展 [公司福利] 1.公司提供金融、法律、医疗等权威培训，打造武汉大学认证HWP健康财富规划师，持续学习不断成长。 2.每月高额薪资可达4万‑16万，丰厚的团队管理津贴，同时还有销售奖、季度奖、年终奖、持续开单奖、长期服务奖、实物奖励、各类补贴等。 3.完善的员工保障，公司员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等。 4.上班时间弹性，早上9点打卡及中午打卡，周六日双休，法定节假日休息，职场环境优雅，年轻化团队，专业化工作氛围，团建活动丰富多彩，劳逸结合。

我司聚焦大型企事业单位对公服务，运营模式区别于传统保险行业，无需个人拓展客户资源。入职即签订泰康养老正式劳动合同，当月购买社保，公对公服务合作企业客户，项目团队制开展业务工作，公司创新B-BtoC商业模式，提供可持续晋升发展平台!! 岗位职责: 1、对公合作的背景下，做好合作单位(党政机关、、市三甲医院、银行等)各企业职工的医疗、养老保障方案服务与销售; 2、以项目驻点形式开展团队协作服务，落地医疗健康险、个人养老金、企业年金、高端养老社区等相关业务，结合现行政策，满足企业职工多样化保障需求； 3、能够把项目框架下制定好的保险方案，协助客户办理投保，理赔，保全，续期缴费等； 任职要求: 1、 年龄：26～32岁（条件优秀者可放宽） 2、本科及以上学历（学信网可查） 3、具备良好沟通能力、学习能力、团队协作能力 4、有to c销售经验，金融、保险、医疗行业销售经验者优先。 职位亮点: 1、基础底薪+提成+季度绩效+激励奖金+年终奖等，薪资上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同(无外包)，购买六险二金 3、周末双休、法定节假日正常放假、享受年假 4、公司提供所有优质客户资源:党政机构/市医院/金融机构/通讯业/科技院等企业职工 5、优秀团队项目制进场驻点服务，皆为高素质同事共事(80%以上本科及以上),不是单打独斗，靠团队协作 6、专业+管理双通道晋升发展，公平晋升的路径；

1，本科及以上学历2,25-45周岁； 3，为人正直，自驱力强，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神； 4，想要自己创业，想要有更广阔的职业平台。二，职位描述： 1，协助个人客户分析风险状况，制定保险方案；2，为企业，集团，特定行业等提供团财保险规划；3，为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等； 三，薪酬待遇： 1，佣金，新人津贴，季度业绩奖金，职务津贴等；2，达到相应的职级及要求，可享受：公司团体意外险，重疾险，寿险，中高端医疗(可含家人)，年度体检，员工旅游，高峰会等

招聘外墙水包砂业务员 跑临夏、广河、东乡、官亭、中川、大河家周边乡镇 无底薪，纯提成挣钱，出车有车补 介绍的客户后续干活一直结提成，绝不拖欠 价格透明：3/2.5/2元每平方，量大加价 工作自由，有人带，能吃苦就可以干 联系：

工作自由轻松，月入过万不是梦，积极努力，敢于挑战自己，服从工作安排

装修公司招聘业务员，（单休+高薪）薪资：3000-9000元；岗位职责：1. 负责跑市场、拓展客户资源，邀约客户到店咨询；2. 在样板间或公司内进行直播，讲解装修案例、工艺及优惠活动；3. 配合设计师促成签单，维护客户关系。任职要求：1. 性格外向，善于沟通，能接受地推/跑市场；2. 熟悉直播操作，敢于出镜，有装饰、房产、销售经验优先；3. 具备较强抗压能力和服务意识。薪资待遇：试用期底薪2500元 + 提成· 转正后保底底薪3000元 + 提成（上不封顶）· 单休，弹性工作制上班时间：09:00-18:00具体事宜电话联系：王总

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任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 学历不限，有销售经验者优先 5.工作地点灵活，能适应短期出差或本地客户拜访

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后服务协调，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5.具备团队协作意识，认同公司价值观

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，收集行业信息及竞品动态 4.协同售后、运营等部门，保障客户全周期服务体验 5. 定期提交销售报表与客户反馈，助力业务策略优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备团队协作意识，执行力强，结果导向 5. 工作地点灵活，适应本地化客户拜访与商务洽谈

岗位职责： 1. 负责灯具、洁具、卫浴、厨电等家装产品的销售与客户接待工作 2. 为客户提供专业的产品介绍、搭配建议及解决方案 3. 熟悉店内商品陈列与库存管理，及时补货并保持展台整洁美观 4. 协助完成订单处理、售后跟进及客户回访，提升复购率与满意度 5. 积极参与门店促销活动执行与销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，有零售或家装建材行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 4. 能适应门店轮班制工作安排 5. 对家居产品有一定兴趣，愿意深耕家装零售领域

装修公司招聘业务员，（单休+高薪）薪资：3000-9000元；岗位职责：1. 负责跑市场、拓展客户资源，邀约客户到店咨询；2. 在样板间或公司内进行直播，讲解装修案例、工艺及优惠活动；3. 配合设计师促成签单，维护客户关系。任职要求：1. 性格外向，善于沟通，能接受地推/跑市场；2. 熟悉直播操作，敢于出镜，有装饰、房产、销售经验优先；3. 具备较强抗压能力和服务意识。薪资待遇：试用期底薪2500元 + 提成· 转正后保底底薪3000元 + 提成（上不封顶）· 单休，弹性工作制上班时间：09:00-18:00具体事宜电话联系：王总

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助，提升客户满意度与复购率 3.定期开展客户回访与健康管理服务，建立长期信任关系 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定与职业道德规范，维护公司品牌形象 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏，有企图心 4.持有保险从业资格证者优先 5.热爱销售工作，积极进取，具备团队协作精神