保育员 工作职责: 1、严格执行保育员一日工作流程，做好一日三餐和午睡的管理工作； 2、负责按时取餐、分餐并配合教师组织幼儿进餐、饮水，熟悉本班幼儿的身体及饮食情况，关注体弱儿、生病的幼儿、肥胖儿等特殊儿童； 3、重视儿童安全，参与幼儿户外活动，看护好幼儿，严防意外事故发生； 4、协助教师配课，做好活动前的体育用品和教玩具的准备工作； 5、根据规范要求，负责室内通风工作、被褥的定期晾晒，本班教室、设备、玩具、图书、水杯、餐具、睡具及其他物品的清洁工作和消毒工作。 任职资格: 1、两年及以上幼儿园保育经验； 2、高中及以上学历，持有保育员证书、健康证； 3、热爱教育行业，有爱心，有耐心。

工作内容 1、负责儿童日常陪伴 2、提供专业的儿童教育指导，激发学习兴趣 每双休或者单休根据实际情况，双休9000，单休12000 新手可做 有兴趣可以点击下方与我联系~

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

工作内容： 1.与团队对接，接收现成视频，按要求发布至抖音平台。 2.有带教，长期短期都可以，月结 任职要求： 1.能提供账号数据者优先。（不限制账号粉丝数量，新号优先） 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

岗位性质 正规电商居家远程兼职，非全日制用工，平台合规运营；18 周岁以上均可报名，不限男女、不限地域，全程居家办公，提供免费培训。 工作内容 线上完成基础辅助任务：核对商品库存、登记库存变动；整理订单资料、录入基础订单信息；接收工作安排，及时反馈缺货情况即可。无需专业知识、不用数据分析、不涉及销售及复杂脑力工作，任务稳定充足，有空就能做。 任职要求 年龄：18 周岁及以上，无性别、地域限制，无需线下坐班； 设备：自备正常使用的智能手机（有平板 / 电脑可辅助更佳），网络稳定通畅； 能力：会基础打字、页面点击、简单浏览操作，能看懂文字指引、踏实细心有责任心，服从任务安排即可； 其他：无学历、无专业、无相关工作经验要求，学生、上班族、宝妈、自由职业者均可；自备个人账号，能完成每日分配任务。

我方提供视频素材，您只需负责上传发布即可。主要内容方向为护肤美妆类短视频，每日可发布，时间灵活安排，操作简易。本项目内容绿色合规，支持长期合作。 要求抖音账号注册时间超过三天，近期无违规禁言情况，适合宝妈，大学生等全程免费参与!绝无任何费用!

平常比较忙，没时间照顾孩子 需要阿姨帮忙照顾 月薪10000起，新手可做 有兴趣可以点击下方投递简历

负责公司提供的外出任务。 一小时100元。 岗位比较轻松，需要头脑灵活。 年龄18-30周岁。身体健康。

北京天晟昱人力资源服务有限责任公司招聘其他居民服务人员10名，月薪3000-4000元。工作地点位于北京市朝阳区酒仙桥街道一街坊6号（华信医院）。岗位职责包括：负责管辖范围的各项转运患者及取送物资工作，认真填写交接记录；护送患者时要主动协助上下床、平车、轮椅。任职要求包括：服从配送中心的统一指挥，认真执行工作指令；严格执行医院配送人员的规章制度，认真履行其工作职责；服务态度要积极主动，热情为患者及科室服务。联系人为陈经理。

住家保姆或育婴师

北京市朝阳区招装修木工，装6块板子，半天活

单位直招，一名绿化工，3500，管吃住，年龄55岁之内。需要健康证和无犯罪证明。

薪资：每月10000-13000 要求：20-50岁有货运经验 两种司机岗位： 一.京津冀司机往外跑。 二.北京市不往外跑。 要求无前科 原标题：《货运司机(快递司机)》

北京市朝阳区招修木工

北京市朝阳区招空调安装/维修

[拥抱]诚招幼儿园保育员一名～双休+法定节假日免费早午两餐，工作稳定环境干净温馨，氛围好要求：55岁以下，身体健康，有耐心，喜爱幼儿，做事勤快利落，注重个人卫生，有保育经验优先录用。主要工作：照顾幼儿日常起居，做好班级环境卫生，餐具消毒，配合主班老师看管孩子。联系电话：地址：皇姑区梅江街万山路19-4号欢迎自荐、欢迎推荐

招聘保育阿姨，薪资面议。要求年龄55周岁以下，身体健康，责任心强，有相关工作经验者更佳。假期安排与老师相同。

招聘保育员。年龄要求20-45岁，身体健康，有爱心、耐心、责任心，无犯罪记录。负责幼儿日常生活照料，配合教师开展保教工作。薪资为2300元至3000元。招聘人数为2名。工作地址为资中县重龙镇滨江西路236号金山晶座。

招聘保育员2名。年龄要求20-45岁，身体健康，有爱心、耐心、责任心，无犯罪记录。负责幼儿日常生活照料，配合教师开展保教工作。薪资范围为2300元至3000元。工作地址为资中县重龙镇滨江西路236号金山晶座。

招聘保育员2名。年龄要求为20至45岁，需身体健康，具备爱心、耐心和责任心，且无犯罪记录。工作内容包括负责幼儿日常生活照料，并配合教师开展保教工作。薪资范围为2300元至3000元。工作地址位于资中县重龙镇滨江西路236号金山晶座。

• 工作地点：北京（三甲医院产科、军区医院合作月子单、高端月子会所） • 薪资：12000–18000元/月，月休4天，住家/白班可选 • 待遇：包吃包住、客户直签、免费培训、有证无证均可 • 要求：25–50岁，身体健康，无传染病，有爱心耐心 • 内容：产妇护理（伤口/乳房/月子餐）、新生儿护理（喂养/洗澡/抚触） • 备注：医院/月子中心直招，无中介费，单多稳定。

J18B0036 岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入7000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

招聘：17周岁职位：17周岁分类：其他行业区域：朝阳区薪资：详情：17周岁能吃苦耐劳如有需要请联系

年龄：50周岁以下（按身份证生日计算） 工作地点：北京全城-丰台、海淀、石景山、门头沟、房山、朝阳北四环 接单位置：自己家附近5公里左右 要求：会骑电动自行车，会用智能手机，会导航，识字，无腰腿疾病 保底：每天至少3-4单，6-10小时 面试地点：丰台区总部基地5区11号楼6层

身体健康；不需要考证，简单打扫卫生 会使用导航，识字，新手有人带。长白班 早八晚六 工资待遇：7000~12000，优秀者更高 不设上限 有保底 工作时间：上午8:00～12:00，下午2：00~6:00； 在家按住址就近安排app派单，不用抢单，不需要去公司 打卡上班

招聘钟点/兼职人员，工作区域为朝阳区。薪资为1000-1500。要求每天六点到七点有空。

招聘短期工作人员，从事餐饮或娱乐相关工作。工作地点位于朝阳区。提供食宿，薪资为3500。

企业招聘全职早会人员。年龄要求27-45周岁，男女不限。学历要求大专及以上，学信网可查。工作内容为参加企业会议，会议时间基本为2小时左右。薪资福利为每2小时120元，可月结或周结。招聘人数为10-30人。要求工作态度端正，穿衣得体。可选择长期出勤打卡，每月签到出勤16-18天即可。每天签到时间为9:00-11:00，约两个小时。有事可以请假或提前早退。时间较多者可将其作为另外一份收入来源。有无工作者均可以参加，活动内容真实有效。工作地址在朝阳区、丰台区、海淀区、通州区，企业位置距离地铁均为200米左右。

郑重承诺：没有培训费、没有押金、没有中介费、不考证、直招 一【招聘岗位】保洁收纳师、家电清洗工程师、营销工程师、保姆、育婴师、月嫂等7000起的岗位（微信咨询） 二【保洁收纳师】岗位详情 1：综合薪资：7000-13000/月 上不封顶 2：上班时间：上午8:00-12:00，下午14:00点-18:00 3：公司福利： 员工免费培训、带薪实习、商业险、节日福利 4：晋升流程 ：带单老师-金牌老师-培训老师- 运管老师-分公司主管 5：宿舍城市 （深圳，杭州，南京，厦门，上海，武汉，北京） 6：工作方式：在家接单，住址周边工作，不用抢单，无需回公司打卡 三【保洁收纳师】工作内容 1、负责中高端家庭全屋日常简单保洁，收纳整理规整等。干净利落、无需带娃、无需煮饭、无重体力活，简单易懂，老师一对一带教，包教包会。 四【保洁收纳师】任职要求 1、身体健康、手脚麻利、无任何传染病、皮肤病。 2、持有有效健康证，无健康证可配合入职体检办理。 五【保洁收纳师】福利 1、薪资月结准时、透明公正、多劳多得，熟手薪资更高。 2、正规老牌家政直招，单量充足、淡旺季稳定。 3、全程无押金、无套路、无隐形收费，正规平台保障。 六【保洁收纳师】岗位优势 1、门槛友好：不用学历、不用证书，踏实肯干即可。 2、工作轻松：纯日常保洁收纳，简单易懂、上手极快。 3、订单稳定：家政缺口最大、客源最足，常年不缺活。

一、现场品质管理 1.制定项目保洁工作计划、日常保洁、深度保洁、消杀、垃圾清运作业标准。 2.每日全域巡检公区、电梯、卫生间、车库、外围、垃圾桶点位，记录卫生问题，安排整改复查。 3.处理业主 、客户环境卫生投诉，快速现场处置，做好回访，降低投诉量。 4.负责开荒保洁、节日保障、大型活动、突发污渍 、积水、防疫消杀等专项工作统筹。 5.监管石材养护、地毯清洗、外墙、消杀等外包单位施工质量，全程验收。 二、人员班组管理 1.负责保洁班组排班、定岗、考勤、仪容仪表、在岗纪律管理。 2.开展员工岗前及在岗培训：清洁药剂配比、清洁设备操作、安全规范、服务礼仪。 3.月度绩效考核、奖惩沟通，调解员工矛盾，稳定人员流失。 4.做好劳保用品发放，监督员工规范穿戴防护用具。 三、耗材、设备与成本管控 1.统计耗材需求，申报采购，建立领用台账，定额管控，减少浪费。 2.建立设备台账，定期检查保养，故障及时报修。 3.控制保洁人工、耗材、外包费用，定期上报消耗情况，落实降本。 四、安全管理 1.规范清洁剂存放、使用流程，防止腐蚀、中毒。 2.管控高空作业、湿滑地面、用电设备安全，摆放防滑警示牌。 3.排查现场安全隐患，发生摔伤等事故第一时间上报、处置、复盘。 4.落实垃圾分类、垃圾站消杀除臭管理。 五、对内对外协调及报表工作 1.对接甲方，配合装修垃圾清理、设施维修清洁等工作。 2.对接环卫清运、清洁用品、消杀服务商，核对现场作业。 3.填写巡检记录、消杀台账、耗材库存、日报 / 月度工作总结，向上级汇报保洁整体运行情况。 六、任职要求 1.有物业 / 学校/ 写字楼保洁现场管理经验，有人员补充的资源； 2.熟悉各类清洁药剂、清洁设备、石材养护、消杀流程； 3.会排班、做基础表格，沟通协调、处理投诉等； 4.能接受现场走动巡查，节假日按需值班。