岗位内容： 1. 负责公司内外部活动的策划、组织与落地执行，确保所辖工作有序推进并顺利实施。 2. 对接内部各部门及外部合作方，推动活动方案高效落实，保障活动成果符合既定目标。 3. 为活动现场提供全流程支持，维护项目品牌形象并助力活动圆满完成。 任职要求： 1. 具备不少于2年活动运营相关经验，适应高强度及快节奏的工作状态。 2. 拥有良好的沟通协调能力，能灵活应对工作中的变化与调整。 3. 性格积极乐观，富有团队协作精神。

岗位内容： 负责招商对接、方案策划及公司各类活动的组织实施，涵盖线上与线下形式。 协调公司内部各部门以及外部机构、媒体资源和供应商，保障活动顺利推进与落地。 跟进活动经费使用情况，协助完成后续费用核对及相关总结汇报工作。 任职要求： 大专及以上学历，具备3年以上活动策划与执行经验，有一定团队管理经验。 具备优秀的沟通表达能力，熟练使用PPT、Excel等常用办公软件。 具有较强的市场敏感度和执行力，能够在高强度工作环境下独立开展任务。

本地区是全国数一数二的手工街区。活动岗位主要是对接企业做沙龙活动，店内的会员活动策划，还有和其他企业的一些异业合作

岗位职责： 1、主导企业品牌形象体系建设与推广工作，制定并落地执行宣传战略； 2、统筹管理企业对内对外传播平台，如官网、社交账号、行业资讯渠道等，并持续优化传播效果； 3、独立完成高水准宣传内容创作，涵盖新闻通稿、产品说明、活动推广文案等，强化品牌声量； 4、组织策划企业各类市场活动，提升公众参与度，拓展品牌认知范围； 5、跟踪行业趋势，研究竞品传播手法，动态调整公司宣传策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工业设计、广告或具备理工科背景等相关专业优先； 2、5年以上企业宣传或相关领域从业经历，具备成功品牌打造实践经验； 3、文字功底扎实，富有创意策划思维，能敏锐把握市场热点； 4、了解多种媒体运作模式，拥有一定媒体资源及良好的公共关系处理能力； 5、具备优秀的团队协作与管理能力，可高效推动团队达成宣传目标； 6、熟练掌握常用设计工具及视频编辑软件操作。

岗位职责: 1.设计和实施全面的营销策略，确保品牌和产品的市场推广目标的有效达成； 2.撰写和更新社交媒体平台的内容，增加用户的互动和品牌曝光； 3.收集和分析市场数据，根据分析结果调整营销策略，优化用户体验； 4.策划和执行品牌相关的市场活动，提升公众品牌认知度和市场占有率。 任职要求： 1.大专及以上学历市场营销、广告学、传媒等专业优先，具备营销岗位5年以上工作经验； 2.具备出色的创意思维和内容创作能力，能够独立设计和实施营销项目； 3.对社交媒体平台（包括且不限于抖音、微信视频号、小红书、快手等）有深入的了解和熟练的操作技能； 4.具备强大的数据分析能力，能够基于数据优化营销决策； 5.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够在快节奏环境中发挥协作作用。

岗位职责： 1、参与市场战略的规划与落地，配合开展市场信息采集与分析工作； 2、协同销售部门，推动品牌影响力的提升及市场份额的增长； 3、组织并实施线上线下的宣传推广活动，促进用户参与和互动； 4、汇总市场动态与客户意见，为产品改进提供有效参考； 任职要求： 1、具备较强的表达能力与团队合作意识； 2、关注行业变化，思维活跃，富有创意； 3、能独立推进工作任务，适应一定强度的工作压力； 4、熟练操作常用办公工具，具备基础的数据处理能力。

工作职责: 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障客户业务的稳定延续； 4、定期回访合作客户，促进彼此信任，构建长期稳固的合作模式； 5、每月末跟进客户回款进度，确保账款及时到账； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作任务； 任职要求： 1. 表达流畅，语言生动，具备良好的沟通表现力； 2. 热爱销售岗位，有强烈的进取心，具备出色的学习及沟通技巧； 3. 能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，拥有较强的抗压与应变能力； 薪酬福利： 1、综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、入职前6个月可享受学历津贴，本科500/月，大专300/月 3、提供入职岗位技能培训； 4、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 5、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 6、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监；

【岗位职责】： 1、从基层岗位起步，参与业务知识、人事、行政及运营管理等多部门轮岗实践，轮岗结束后结合个人兴趣与特长确定最终发展方向。 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常运作节奏。 3、配合主管完成各项交办的事务性工作，确保任务高效执行。 【岗位要求】： 1、积极进取，有明确成长意愿； 2、学习能力强，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系； 3、具备务实态度，深入理解并融入集团文化与管理体系，注重实际成果； 4、愿意从基础做起，持续积累经验，勇于突破自我； 5、具备良好沟通技巧和团队协作意识，能够与不同背景人员协同合作； 6、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 【福利待遇】： 底薪6600（5100无责底薪+1500绩效）+超额绩效提成+年终奖，提供免费住宿（三人间，步行10分钟可达，配备齐全家具，支持烹饪）+免费住宿（含空调、洗衣机、热水、厨房，生活设施完善） 带薪培训——公司统一组织培训 晋升调薪——每年1-2次公平考核调薪机会，付出必有回报！ 端午、中秋、生日等节日发放礼金 公司提供免费专业培训、绩效奖金、丰厚年终奖 郑重承诺：培训无需缴费，不要求经验，全程带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与晋升通道。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号赵一鸣超市旁边中盛艾美写字楼10 楼1008 室

工作职责: 详细职责： 1、依据年度核心目标与阶段性规划，提出具有可行性的活动策划方案； 2、组织实施全年重点主题营销及面向消费者的落地活动； 3、深入分析本地消费人群行为，探索五大消费习惯养成路径，挖掘区域市场潜在机会，并据此策划执行属地化消费者运营活动； 4、强化品牌在终端的呈现力，主导高影响力销售网点建设与终端形象优化； 5、开展产品铺市情况调研，收集并整理铺货数据，完成数据分析与反馈； 6、根据实际需求申报物料计划，推动物料高效应用，落实库存管控措施。 发展空间： 成为策划管培生，你将踏上一段融合创意构思与战略思维的成长旅程。 从前期的市场观察与策略设计，到多渠道实战项目的深度参与，逐步成长为能够精准把握用户心理、独立操盘现象级传播项目、以数据洞察与创新手段驱动品牌持续增长的营销中坚力量，在快速变化的市场环境中创造具有广泛影响力的传播案例，实现商业价值与创意表达的完美结合！ 【广阔的工作区域】 华东：江苏（苏州、南京） 华南：福建（福州）、广东（广州） 华中：江西（南昌） 西南：云南（昆明）、四川（成都） 华北：北京 西北：陕西（西安） 【定制化的培养】 1.双轨制发展路径：管理序列与专业序列并行发展； 办事处策划（2-4年）-大区策划（4-5年）-策划总经理（6-8年） 2.系统化成长支持：①由企业高层管理者担任导师，助力快速成长；②分阶段设置个性化培训课程，兼顾理论学习与实践应用，夯实专业能力；③提供多元化岗位锻炼机会，持续创造业务贡献空间；④健全的人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升通道，发展空间清晰可见。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：7000元-8000元/月； 2.激励金：包含年终奖金及阶段性绩效奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 任职资格: 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，广告学、传播学等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱市场营销工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.能接受单休工作安排。

现场执行人员时间是2.13-2.27。东站印象馆一天上午10:00-17:00有活就干没活就在那呆着费用200一天男女不限招聘4人

保安公司直招白班监控一人，60岁以下，7点半到6点，月休4天，持有中级消控证，月薪3500。要求身体健康，无不良记录，联系人:李队

明天需要一个小工，半天活 100 电话地点新城区

1铆工：5人，持证，能看懂图纸，懂拼点。首月保底350/天，次月保底370/天，前两个折合10000左右！（发薪日需在职），计件工资高于保底则按计件，保底就高原则。后期综合薪资8000-13000。 2调试：5人，按图纸和技术标准，对随车起重机产品进行调试，排查产品故障，并反馈调试过程中的问题。招聘要求：1.正规职业院校毕业，机电相关专业，有钳工技能证书。2.有工程机械调试经验，有B2驾驶证优先。首月保底300/天，次月保底320/天，综合工资7000-10000。 福利待遇： 1缴纳五险 2加班费 3工作餐 4过节福利 5特殊岗位津贴。

金山桥装载机械厂 1焊工：8人，持焊工证，气保焊1年以上经验。综合薪资7000-13000。 2铆工：8人，持焊工证会拼接。计件综合薪资7000-13000。 3加工中心：2人，会编程有相关经验，工资7000-10000。 4钻床:2人，有工程机械摇臂钻从业经验的，工资7000-10000。 5起重工：2人，持行车证，有吊料工作经验的，工资5000-8000。 6折弯工：3人，有折弯机相关工作经验。工资6000-10000。 7叉车：3人，有叉车证，综合5000-7000。 8屏蔽工：1人，喷漆遮蔽辅助类工作，综合工资5000-8000。 9喷漆工：2人，有工程机械行业喷漆经验，工资7000-12000。 10装配工：30人，有工程机械行业装配经验优先，工资6000-10000。 11镗床：2人，有镗床从业经验的，工资7000-10000。 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、节假日福利。 4、其他福利。 面试地址：高铁西支路丰巢柜。

方案策划：根据目标制定赛事方案，配合领导做赛前总体规划及方案。 统筹执行：协调场地、安保、医疗、志愿者等资源，主导选手报名、物资配置及现场搭建。 商务协同：配合招商团队，完成赞助商权益的现场落地与曝光执行。 任职要求： 有活动策划/执行经验（校园活动也算！），赛事策划经验优先考虑 细心、靠谱、反应快，能扛事儿，灵感丰富 对体育/跆拳道感兴趣加分，不是必须 兼职周期四个月左右，八月底结束。 影视编导类或表演类专业优先考虑。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

活动策划（旅行/团建 方向）创意主题活动策划（乙方经验） 岗位职责： 1、负责团队旅行、拓展、会务等活动的整体策划选题，创意提炼，方案撰写，全案输出； 2、快速响应，迅速启动并高效完成公司临时安排的活动策划方案； 3、负责与客户的前期沟通，向客户进行初步提案商讨； 4、提供执行方式或创意，制定具体实施执行方案； 5、 向整个工作团队的其他同事正确转述客户的要求，协助设计师和执行人员进行相关的设计和制作； 6、保持职业敏感性，跟踪市场及同行动向，挖掘市场热点，保持文案创意领先。 任职资格： 1、 思想新颖，有想法，富有创造力；在理解客户对活动的要求下，思考并提出更有创意的活动主题及展现形式； 2、 具备对接客户的沟通和讲稿能力，能够充分理解客户要求独立完成对外项目提案； 3、 文笔流畅，逻辑清晰，具有有良好的审美观，PPT表现力强； 4、 有敏锐的时尚嗅觉，喜欢观看各类综艺节目，关注时下流行元素，并能巧妙的融入方案，让活动更有吸引力和定制性； 5、 态度认真，做事有条理，工作细致耐心，具有良好的职业素养； 6、 亲和力强，善于沟通交流，热爱户外活动。

岗位职责 1、全流程项目管控：独立承担会议活动项目的全周期管理，涵盖前期客户需求调研、目标设定与可行性评估，中期创意方案设计、预算规划及资源统筹，后期活动落地执行、现场调度与成效总结，确保项目有序高效推进并实现既定目标。 2、创意方案策划：洞察行业动态与客户核心需求，结合市场趋势与受众喜好，策划富有新意的活动主题、流程设计与视觉表达方案，输出结构清晰、内容完整的策划文档，提供兼具创造性与可操作性的会议活动整体解决方案。 3、PPT专业制作：熟练使用PowerPoint、Keynote等工具，独立完成策划提案PPT、合作招商PPT、嘉宾邀请PPT等各类专业演示材料。通过严谨的逻辑架构、精致的版式设计与生动的内容展现，精准传递活动价值点，推动方案顺利过审与资源高效对接。 4、资源整合与协调：建立并维护与场地服务商、搭建团队、演讲嘉宾、媒体单位等多方合作伙伴的稳定关系，依据项目实际需要精准调配资源，协调各方工作进度与利益诉求，保障筹备与执行阶段资源供给顺畅高效。 5、风险预判与应对：系统识别项目各环节可能存在的潜在风险，制定科学合理的应急预案，在活动现场快速响应突发情况，确保活动平稳运行，最大限度减少不利影响。 任职要求 1、专业经验：具有2年及以上会议活动策划相关工作经验，曾独立主导不少于5场300人以上规模的会议活动项目，具备政府机构、大型企业或行业协会类活动策划经历者优先考虑。 2、专业能力： A、具备扎实的策划基础，能独立完成从需求挖掘到方案落地的全流程作业，拥有成功落地的项目案例； B、精通PPT制作技巧，具备良好审美与逻辑思维能力，可根据不同场景和受众定制逻辑严密、画面精美、说服力强的专业演示文件； C、熟悉会议活动全流程执行标准，对会场布置、设备调试、流程把控等环节有深入理解与实操经验。 3、综合素质： A、具备敏锐的市场感知力与创新意识，能及时捕捉行业变化与客户需求动向，为项目注入新颖创意； B、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内部成员、外部伙伴及客户保持高效互动，推动多方协作顺利进行； C、工作认真细致，重视细节管理，能在复杂环境中保持条理清晰，确保项目执行准确无误； D、具备较强抗压能力与应变水平，能适应高强度工作节奏与紧张交付周期，高质量完成各项任务。 4、学历背景：本科及以上学历，广告学、传播学、市场营销、公共关系等相关专业者优先。

岗位内容： 1. 负责公司内外部活动的策划、组织与落地执行，确保所辖范围内的活动有序推进并顺利完成。 2. 对接相关部门及外部合作单位，协同推进活动实施，保障活动成果符合既定目标。 3. 为活动现场提供全流程支持，确保项目顺利执行并有效提升品牌影响力。

今晚需要兼职一名，能干的速联系

交通管控 年龄25 - 50岁 薪资福利:100元/天，提供午饭和加餐及矿泉水，提供工作马甲；招工人数:6人 面试地址：步行区主大门南侧一层行政人事部办公室；工作时间：2026年5月1日 - 5月5日8:00 - 17:00；报名方式：扫码填写报名信息（2026年4月28日17:00报名截止，早报早录用），筛选后，会有招聘专员与您联系（如未联系，则未计入本次兼职筛选，期待下次合作） 工作地址:徐州九顶山野生动物园 - 售票中心

明天需要二个人100元一天活不重干完都走大概六个小时。

找一名临时工计件

[玫瑰]临时工-工资日结!招聘夜班小时工20人18～55岁，男女不限上班时间：白班：20：00-次日8：00，160元/天，管两顿饭地址：徐州金山桥宝莲寺附近电话：，

【爆汁小龙虾招暑假工长期工】

【爆汁小龙虾招暑假工长期工】

临时工 有经验者优先，年龄 18 岁 - 25 岁 薪资福利:20元/小时 招工人数:20名 5.1 - 5.5日，上班时间按照店铺实际情况

招聘：暑假工 薪资：2400-2800元/月 岗位职责： 1. 需具备一定工作经验，能够快速适应工作环境与任务要求。 2. 在暑假期间，高效完成各项分配的工作任务。 任职要求： 1. 拥有相关工作经验，熟悉工作流程与规范。 2. 工作态度积极主动，有责任心

带友招工，招剪大肠4名，翻大肠3名，剪二毛精，联系电话

徐州市云龙区招工地小工/杂工