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青岛李沧区酒店现招聘前厅领班主管一名6000左右看能力工资可谈，混子勿扰，有意者联系崔总

市南区酒店诚聘融合菜厨师2名工资11000－12000、前厅经理1名8000一10000、面食1名6500、月休四天、工资准时发放！联系电话

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李沧区3000平中餐酒店诚聘优秀前厅经理一名！底薪八千起！电话张总！

招聘前厅经理。薪资为5500元以上，提供食宿。每月休息4天。宿舍距离工作地点步行约5分钟可达。长期大量招聘。工作地址位于山东省济南市和青岛市。山东省内的淄博、烟台、临沂、威海、潍坊、日照、济宁、菏泽、泰安、德州等城市将于下半年陆续开设新店，以上城市的人员也可报名应聘。

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市北区地铁大厦附近酒店要一名前厅经理，有没有的朋友可以联系一下，工资8000+、一个月四天休班，每个月15号发工资！联系电话鞠总说郭厨介绍

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【招聘】青岛市城阳高新区配餐公司，招聘：配菜，切菜刷碗，打杂员工，年龄不限，男女都可以，150元一天，管吃管住，常年有活，每月休息两天，干满28天满勤每月准时发工资，不压工资，老板人实在，联系电话:王经理

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酒店招聘面点中工，会包饺子和包子的优先录用，上班时间上午11点到11点午休2个小时，工资4500-5000月休四天，法定节假日，宿舍有网，环境好，离店不行2分钟到，地址李村乐客城附近

招聘前厅经理1名工资6500～7500，主管2名工资5200～5800，地点：西海岸新区王台镇。电话，宋店

希尔顿欢朋酒店招聘：前厅经理1人（薪资8-10）客房主管1人（薪资5-7）客房服务员2人（薪资5-8）有意者联系，

艾兰缔酒店招聘兴义艾兰缔酒店招人保洁2名：50周岁内前台主管1名：40周岁内，有前台管理经验前台接待1名：35周岁内，会基础电脑薪资面议，待遇好、按时发薪，可带薪培训陈女士：地址：坪东双龙路二号有意直接联系面试！

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岗位名称：会所管理 工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

综合服务专员岗位，年龄要求为25至45岁，大专以上学历，优秀者可适当放宽。薪资范围为5000至10000元，工作时间为早8点至下午4点，实行双休制，节假日休息。公司提供充足的发展与晋升空间，定期安排外出团建活动、荣誉表彰，福利待遇良好。工作地址位于胶州。

招聘：保洁服务员（客房区+养老区）工作内容1. 负责客房区的客房清洁、整理、布草更换等客房服务。2. 负责养老区的长者房间日常保洁、公共区域卫生清洁工作。3. 服从管理，听从安排，客房区与养老区工作统一调配。任职要求年龄55岁以下，身体健康。2. 吃苦耐劳，做事认真细致，有责任心，有团队精神。3. 有酒店客房服务工作经验者优先。4. 人品端正，有耐心、有爱心，服从管理。联系电话：

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.薪资待遇好 工作氛围好 上班不交手机

打啤酒，洗菜，烫菜，炸肉，售卖等，保持工作区整洁，可合伙分红制。

汉庭酒店招聘客房服务员，底薪3100-3500+提成，综合工资6000~8000包吃住，8小时，月休四天酒店前台，底薪3300+提成，综合工资4500-7000，包吃住，倒班制白夜休[福][福]福利待遇:生日福利+带薪休假+绩效奖金+加班奖励，投五险杜经理地址:市南区香港西路22号

全季崂山海尔工业园店招聘面点一名综合薪资4000包食宿节假日三薪高温补贴费：要求会包子、水饺、馄饨、烙饼客房服务员2名综合薪资5500-7000包食宿节假日三薪计件。要求能吃苦耐劳❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.协助会务、活动、展会等场合的现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序 3.接听咨询电话，准确传达信息，做好记录与转达工作 4.保持接待区域环境整洁、物品齐备，及时响应临时性服务需求 5. 配合行政或运营团队完成日常事务性支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心 3.具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 能适应灵活排班，服从工作安排 5. 学历不限，有相关接待、前台、活动执行经验者优先

高薪稳岗 岗位信息： 寿司店长期服务员若干名(名额有限，招满即止) 【岗位职责】(内外场轮岗，无经验可教) 外场:收银、做账、收桌、饮料区服务、迎宾接待 内场:寿司制作、切配、热厨(炸炉/面条)、洗碗间协助工次往理 1、见习员工一新晋员工一资深员工一领班一全能领班 2、工作八小时制，排班轮休4-5天3、月薪4300-5700元，做六休一 4、工作满3个月可 5、工作满一年可享受带薪年假 6、每2-3个月一次考核升迁，优秀员工可晋升为店长并享受相应待遇。 【工作相关】 1、每月有基本工时要求，超过部分工时按1.5倍加班费计算，法定节假日三倍 2、出勤提供员工餐，没有提供住宿 3、深夜补贴每天22：00-5:00出勤，补贴4元/H

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

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诚聘酒店制服房员工工作内容：负责工作服的发放与悬挂工作工作时间：早班7:00–15:30；中班10:00–19:00年龄要求：30-50岁薪资待遇：月薪3600元，实行双休制，法定节假日上班是三薪福利待遇：缴纳五险一金，提供食宿，享有双节福利任职优先条件：具备裁缝或制服房管理经验者优先考虑工作地址：青岛市崂山区香港东路195号联系电话：