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课程顾问包吃五险一金年终奖餐补1年以下大专及以上周末双休培训机构分红奖有销售经验线上教育有大型教育机构经验成人/通用
我们是一家专注于医护领域的教育培训平台,大坪总部现有员工1000+,拥有稳定生源,资源充足无需担忧~ 本岗位聚焦课程成交转化,纯线上沟通,**不涉及电话销售**。 工作职责: 1、负责工作微信的日常维护与运营,无需外呼联系; 2、依托微信平台开展线上课程及学习资料的推广与营销; 3、学员线索由公司统一提供,运营团队通过直播引流至微信端,岗位主要完成后续学员对接与转化; 4、公司配备工作电脑、工作手机及工作账号,支持高效作业。 任职要求: 1、年龄19-30岁,大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽),具备销售、社群运营或微信群管理相关经验者优先; 2、思路清晰,具备较强的用户需求洞察力; 3、擅长沟通互动,服务意识佳,细致耐心,具备良好的团队协作能力、责任心、自主学习能力及抗压性。 薪资福利: *3000-6000元无责任底薪+5%-20%提成+成单奖励+月度奖金+年终奖金; 旺季月收入普遍过万,表现优异者年薪可达20万以上 *工作时间:9:00-18:00,午休12:00-14:00,周末双休,法定节假日正常休息 *无需自行开发客户!公司每年投入千万级广告预算,自有流量池日均精准线索破万,彻底摆脱传统电销盲打模式 *每年享有公司分红机会 *重庆地区五险一金全额缴纳 *带薪休假全覆盖(含年假、病假、生育假等) *配备智能办公设备(工作手机+电脑) *办公区配备冰箱、微波炉等生活设施 *9年教育行业积淀,集团团队规模超3000人 *“互联网+医护护考”领域领先品牌 *多校区联动的OMO一体化教育服务平台 工作地址: 渝中区大坪轻轨站附近,步行5分钟即可到达公司大楼,交通便利
课程顾问1-3年本科及以上区域销售课程销售教育工作经验培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验面销小学教育教育咨询师中学生学前儿童/小学生
需求校区:汽博蓝湖郡、沙坪坝凤天路图书馆、大学城龙湖U城、大学城微电园、渝北鲁能八街区 有这样一家公司 不讲资历,不搞内耗 比起学历、履历和背景,我们更看重你是否怀揣热情,是否敢于冲击高收入 如果你想突破自我,实现更大价值,欢迎加入我们! 您将负责: 1、以真诚的微笑、温暖的服务态度和积极的心态,为家长与孩子提供贴心的接待与关怀; 2、深入沟通家庭情况,结合孩子的实际需求,科学匹配合适的课程方案,服务好每一位来访家庭; 3、保持学习意愿,积极参与公司提供的各项免费培训,持续提升专业能力,追求个人成长; 4、规范管理客户信息,定期开展电话邀约与后续回访,维护良好客户关系。 我们为您带来: 1、行业领先的薪资待遇,丰厚绩效奖励,每月准时发放; 2、完善的社会保险与住房公积金; 3、带薪病假,保障您在身体不适时安心休养; 4、5-10天带薪年休假,工作疲惫时也能好好放松; 5、专属旅游激励金,助你奔赴心中的“诗与远方”; 6、节日礼遇、人文关怀及定期发放的福利金,惊喜从不缺席; 7、员工子女享有就读优惠,助力孩子优先发展; 8、舒适的工作环境、融洽的团队氛围,以及多样化的团队活动; 9、系统化的岗前培训与长期在职提升机制,每季度开放竞聘通道,提供充足的晋升机会。
课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问1-3年大专及以上销售经验中学生教育工作经验培训机构线下教育有销售经
电话沟通,现场交流,签订合同
课程顾问包住生日福利五险一金经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育
薪资:底薪3800+(提成+奖金)六险一金,提供免费住宿,配备厨房可自行烹饪,不包餐食,团队成员多为刚毕业的年轻人,氛围青春有活力,易于融入。 天童集团成立于2004年,专注于儿童素质教育(专注英语教育,专业更值得信赖),主要面向3-儿童招生,目前在全国29个地区设有直营校区,重庆市共3家教学点,19年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验,企业设有免费系统化培训机制; 2、欢迎优秀应届毕业生加入,专业与学历均不设限; 3、具备良好的团队协作意识和职业操守,执行力强,富有爱心与责任感,仪容整洁得体。 【福利待遇】 1、六险一金+免费团体保险+补充医疗保障; 2、春节假期长达15至20天; 3、员工子女可享免费课程学习资格; 4、免费提供住宿(房型为两室或三室一厅); 5、团队氛围和谐,定期组织免费团建活动、公费旅游,享有生日礼遇及节日福利。 【工作内容】 1、向家长讲解天童美语课程内容; 2、接待到店客户,解答学生及家长关于教育的相关咨询,结合实际需求提供个性化解决方案; 3、负责周末试听课的安排与接待,配合讲师完成讲座及教学支持工作,协同部门间高效运作,提升客户体验; 4、维护客户关系,收集学员一线反馈信息。 【工作时间】 10:00-20:00左右,午间休息2-3小时。 【晋升路径】 横向发展:一星至七星等级晋升 纵向发展:见习主管→课长→主任→副理→部长→经理
主管咨询岗位
1.5-2万元/月
课程顾问1-3年大专及以上
1:薪资待遇保底8000,保底8000,!!!指导管理校区咨询团队工作 2:带领咨询团队制定月度、季度招生目标,并监督落地实施。 3:负责新进咨询师及现有团队成员的带教与培训工作, 4:结合市场动态,持续优化沟通话术与营销方案。 5:为学员规划个性化学习计划,处理异议并完成签约转化。 任职要求: 1:大专及以上学历,具备2年K12教育行业经验,了解中高考及全日制课程体系。 2:具有一年以上咨询团队管理经历。 3:工作细致踏实,责任心强,富有耐心,具备优秀的沟通、协调与应变能力。 4:熟练操作各类常用办公软件。
课程顾问生日福利五险一金年终奖1-3年大专及以上培训机构线下教育有销售经验线上教育有大型教育机构经验成人/通用
一、岗位职责: 1、负责学员学习和考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理; 2、负责学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员;帮学员定制学习计划,整理学员意见、处理学员投诉; 3、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率的同时完成业绩目标。 4、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作,销售模式涉及电销、微信营销,面销; 二、任职资格: 1、统招全日制大专及以上学历,专业不限; 2、具备教育、医药经验优先、其他行业销售经验丰富亦可。 3、具有较强的客户服务意识、亲和力强; 4、具备较强的沟通表达能力和抗压能力,适应快节奏的工作; 5、热爱教育行业,工作积极性高、执行力强、责任心强,善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间: 早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,周末大小周轮休,国家法定节假日正常休息,保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享:为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机,打造舒适、便捷的工作环境,助力高效办公。 2.休假无忧:除法定节假日,还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益,全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚:依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资,对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅,让努力与收获成正比。 4.保障完备:为员工缴纳五险一金,解决您的后顾之忧。 5.节日关怀:春节、端午、中秋等重大节日,为员工发放丰厚节日礼金或礼品,传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜:在您生日当天,送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品,让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅:每半年组织一次内部干部选拔,为储备干部定制系统的管理者提升课程,优先内部竞聘,为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力:新同事入职即配备专职导师,在工作与生活上提供全方位指导与帮助,助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐:每月为各部门提供活动经费,可自由组织丰富多彩的团建活动,您可尽情参与,放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕:入职满一年,即可依据国家规定享有5-15天带薪年假,春节期间还有10-15天带薪假期,让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能:提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目,帮助您不断提升专业素养与综合能力。 加入我们,一起为教育梦想拼搏,收获成长与成就,期待您的加入!
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成
职位详情 一、上班时间: 9:30-6:30,午休1.5h,周末大小休 二、薪资及福利待遇: 1.无责4K-5k+阶梯式提成(3%-15%)+新人开单奖等 2.节假日带薪休假+节日大礼包+礼金+不定时下午茶和团建 关于晋升: 1.秉持公开透明的原则 2.每个季度可以申请晋升职级 3.各个部门都有机会 (教育顾问-资深顾问-主管-经理-总监-合伙人) 六、关于进入公司你能获得什么? 1.有竞争力的薪酬:无责底薪(3.5-4k)+高额提成(上不封顶)+月度/季度奖金=月入过万不是梦! 2.完善的培训体系:新人带教+产品培训+销售技巧+心态辅导,助你快速上手,开单无忧! 3.巨大的成长空间:在快速发展的教育初创公司,你的能力和贡献将直接决定你的位置和收入! 4.温暖的归属感:加入一个像家一样的团队,收获友情、成长和满满的成就感! 员工福利 团建聚餐 零食下午茶 底薪加提成 绩效奖金 五险一金
课程顾问社保经验不限大专及以上中学生培训机构家教平台线下教育有销售经验可兼职线上教育学前儿童/小学生有教育工作经验有大型教育机构经验普通话发音标准营销相关专业
根据公司提供的客户资源,邀请家长及学生到访并进行沟通,了解学生学习状况并制定相应规划,引导客户签约,达成销售任务; (兼职、全职均可) 工作内容: 1. 掌握家长与学生的实际需求; 2. 针对具体情况进行深度交流与分析; 3. 制定个性化学习计划; 4. 匹配适宜的教师与课程,提供专业建议; 5. 推动课程辅导落地,助力学生学业提升。 任职资格 1. 大专及以上学历,热衷于销售岗位; 2. 具备教育培训机构销售经验者优先考虑; 3. 学习能力强,善于应变,抗压性好,销售能力突出; 4. 性格踏实肯干,责任心强,服务意识佳,具备良好的团队协作精神; 5. 对教育行业有热情。 薪资待遇 底薪+提成+社保;综合收入7k以上 工作时间 朝九晚六 午休两小时 单休 上班地点:巴南轻轨站附近
重庆酉阳招建筑木工
建筑木工
重庆市酉阳招建筑木工
重庆 酉阳
2月18日 09:16拨打电话
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客服专员客服免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职远程办公接受居家办公线上客服
订单客服专员 您好!我们正在寻找一位细心、负责的客服专员,加入我们的团队,共同为新能源车主提供便捷的充电服务。如果您正在寻找一份时间自由、地点灵活的工作,这将是您的绝佳机会! 【工作内容】 1.在线处理客户关于充电桩的订单咨询、状态查询 2.协助客户解决在使用租赁服务过程中遇到的常见问题,提供清晰、专业的指导。 3.跟踪订单流程,确保信息准确无误。 4.记录并反馈客户提出的宝贵建议及投诉,做好与相关部门的信息对接。 5.整理每日工作报表,完成上级交办的其他相关客服工作。 【任职要求】 1.年龄30-50岁,学历不限,但需具备良好的中文书写和沟通能力。 2.有客服经验或线上销售经验者优先,学习能力强,也欢迎加入。 3.性格耐心、细致,有良好的服务意识和抗压能力,能妥善处理客户情绪。 4.具备熟练的手机操作技能,能快速学习。 5.拥有稳定的家庭网络环境。 【工作福利】 1.薪资日结:高效工作,劳有所得,工资每日结算30~600元/天 2.远程办公:可居家工作,无需通勤,节省时间成本,自由安排工作环境。 3.时间灵活:可根据自身情况协商排班,完美兼顾工作与生活。 4.岗前培训:提供一对一岗前技能培训,无需经验,快速上手。 5.成长机会:表现优异者有机会获得额外奖金并晋升为团队骨干。 期待您的加入,让我们一起助力绿色出行! 温馨提示:请注意甄别,本公司所有招聘均不收取任何形式的押金、培训费等费用。
搬运工包住包吃五险20人以上月结全职
大龄工21-49岁上二休二/上六休一 缺口100大量要人包进 10/23[庆祝][庆祝]T2航站楼行李转运 [红包][红包]优势:上两天休2天,大龄工21到49岁,资料准时齐全面试第二天可安排公寓式住宿6人间 ️招聘岗位:机坪搬运工/货站搬运工 ️薪资待遇:保底4200300元餐补300元全勤额外加班20元/小时综合工资6000-8000 ️上班时间 机坪搬运:上二休二(,第三天,第四天休息,不愿意休息的上班按照20元/小时计算) 货站搬运:上六休一()现目前长白班,第7天休息时间不愿意休息按照加班20元/1小时计算) 招聘要求:21-49岁(货站年纪可放宽至20以上) ️吃住情况:餐补300元/月(满勤)免费住宿水电平摊 面试接待: 周一到周五上午9:30—13:00 重庆市渝北区幸福佳苑A区3栋 备注:面试提前准备好无犯罪证明,8张红色寸照,4张身份证复印件,(可以在支付宝的警快办开具证明), 工作时间:面议
客服专员
100-300元/天
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搅拌站操作手1-2人
重庆酉阳大河口水项目招聘,75 型 混凝土搅拌 机 操作 人 员 1 名, 要求:有丰富的混凝土搅拌机操作工作经验,会调整配合比,懂搅拌机修理能吃苦耐劳,年龄 50 岁以下, 联系人:熊总: 薪酬面议。
重庆 酉阳
2月17日 14:16拨打电话
旅游顾问月结
招聘 ~旅游销售员 薪资待遇: 5000~8000左右 工作时间: 9:00- 16:30 , 午休:12:00-13:00 月休四天 公司福利多,待遇优厚,具体面议。 工作地点:延吉市吉融小区北门西侧,嘉合商业 电话 :
延边 延吉市
2月18日 08:19拨打电话
旅游顾问
工作内容 1、根据客户需求,制定旅游线路并核算价格。 2、负责统筹行程中的交通、食宿、活动等安排。 3、积极配合部门负责人完成其他相关工作。 任职要求 1、具备较强的沟通能力和团队协作精神。 2、熟悉旅游业务各个模块的操作。 3、具备良好的敬业精神和职业操守,能够产生感召力和凝聚力。
旅游顾问日结学历不限兼职按单提成
周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导,帮客户避坑、砍价、采买,吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。
旅游定制师
6000-10000元/月
旅游顾问
岗位职责: 1、根据客户需求,独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定; 2、结合目的地特色与客户偏好,提供专业的旅行建议与行程优化服务; 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排; 4、跟进客户旅行体验,收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求: 1、热爱旅游行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力; 2、具备较强的市场敏感度,能够根据客户需求提供创新性旅行方案; 3、工作细致认真,具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受,公司免费培训。 薪资待遇: 1、首月保底无责薪资3000,提成35-40%,超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。(平均工资6000-12000,提成无上限) 上班时间:11:00-20:00中午休息一个小时,旺季单休,排休。 公司都是90后年轻人,有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~
旅游线路推广专员
4000-9000元/月
旅游顾问五险生日福利包住高温补贴保险年终奖社保月结初中及以上全职回款提成销售额提成阶梯式提成渠道销售门店销售团购销售较多外勤
第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单,整理客户,配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团,都在川内,约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天,自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好,是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展,培训员工技能技巧,销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000,店长:6000,负责人 8000,无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天,自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点,重点,重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))
护肤品销售社保
美导 年龄18~35岁,有责任心,善于表达,适应能力强,性格外向活泼开朗,有亲和力,热爱护肤品销售工作(有美容工作经验者优先) 薪资福利:社保福利+技能培训+带薪年休假+晋升空间+各种奖励等等 工作地址:酉阳
招全职课程顾问
6000-7000元/月
课程顾问3-5人经验不限学历不限
招全职课程顾问,有一定重庆K12行业经验者。
课程顾问年终奖1-3年大专及以上课程咨询学业规划中学生培训机构线下教育有销售经验教务管理销售
有管理经验者,可申请管理岗位或储备干部职位; 不搞人际关系套路,专注务实工作,团队氛围简单直接; 【关于薪资】:无责任底薪+技能工资+绩效奖金+高比例提成+年终奖+业绩达标奖励+住房补贴+交通补贴+工龄工资+每年两次国内旅游;表现优异的课程顾问月均收入超1W,暑期两个月综合收入可达4W+; 【上班时间】:提供白班、下午班等多种班次选择,单休(固定周内休息),节假日按国家规定调休; 【工作地点】:工作地点可选北碚附中、水土附中校区; 【关于晋升】:支持专业发展与管理双通道晋升,晋升机制公开透明; 【工作内容】 1、通过电话或线上方式邀约家长到校进行课程咨询; 2、接待来访家长,清晰讲解课程亮点,协助完成报名签约; 3、持续关注学员学习进展,老客户推荐新学员可获得额外激励; 【任职要求】 1、性格外向善于沟通,能与家长建立良好互动; 2、具备较强抗压能力,乐于接受挑战(教育行业重在耐心,团队会全程带教); 3、大专及以上学历(优秀应届毕业生亦可考虑),专业不限; 4、做事踏实负责,愿意以优质服务助力学员成长。
课程顾问社保生日福利年终奖餐补经验不限大专及以上培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验
勤思目前拥有27个校区,我们将根据您的住址就近分配工作校区。 一、岗位职责: 1、负责学生资源的前期开拓与关系维护,邀请家长携学生到中心进行咨询;接待来访家长及学生,深入了解家长实际诉求,协助其全面了解公司服务内容; 2、提供专业的教育咨询服务,从学科情况、学习方法、学习态度、习惯养成、家庭教育方式及心理状态等多个维度掌握学生现状,分析并诊断学习中存在的问题; 3、立足客户需求,结合勤思所提供的教育产品与服务体系,制定个性化的综合辅导方案; 4、对已签约学生的学习过程进行持续跟踪与督导,维护客户关系,提升客户满意度和长期合作意愿; 5、在主管的带领下拓展新市场,开发新客户,达成既定招生目标。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,热爱教育行业,认同长期发展价值观 2、形象良好,亲和力强,具备出色的沟通表达能力,乐于交流,勇于自我突破 3、为人真诚,责任心强,认同公司文化理念,具备良好的服务意识与团队协作精神,服从工作安排 4、有教育、心理学、顾问或销售相关工作经验者优先 三、上班及休息时间: 上班时间:9:00-18:00,休息安排:每周一或周二轮休一天(按排班执行) 四、薪酬待遇 3000-4000底薪+高额提成+津贴+奖励,2022年该岗位人均月收入9000+,最高年薪可达40万 五、员工福利及职位福利 健全的晋升通道、激励机制与培训体系,多样化员工福利支持: 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励 3、岗位导师制培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公费旅游、节日礼品、入职纪念活动、丰富团建与文娱项目、生活关怀等 六、晋升机制: 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监(或分公司部门经理)—副总经理 七、入职后多维培养支持: 除基础业务能力与常规技能培训外,还包括西南大学专项课程学习、游学进修机会、家庭教育指导、高考志愿规划等多元成长路径
课程顾问包吃3-5人学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:09:00-17:30 工作时段:工作日 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-11 电话招生: 1、公司提供客户资源,负责接听来电并解答咨询问题 2、通过电话回访,邀请客户到校参观 兼职人数:4人,有相关经验者优先 要求:性格开朗、语言表达清楚、沟通能力佳 在校大学生均可报名,提供免费午餐
教育规划顾问
4000-9000元/月
课程顾问社保1-3年大专及以上培训机构线下教育
工作地点:石桥铺石新路 一、工作内容 1. 负责接听家长咨询电话,接待到访的学生及家长。 2. 通过电话、微信等渠道邀请家长来校,开展有效交流。 3. 向家长讲解学校课程设置与教学团队情况,协助完成报名流程。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,专业不限,对教育行业有热情。 2. 具备一年以上教育领域相关工作经验。 3. 熟悉常用办公软件操作。 4. 具备良好的职业素养,工作认真负责,富有团队协作意识; 三、薪资待遇:底薪+提成+社保;提成5-10个点,综合薪资7k+ 四、工作时间 朝九晚六 休息周一 有事可申请调休
招生顾问
5000-10000元/月
招生顾问社保生日福利五险3-5人经验不限大专及以上网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC成人/通用有销售经验
岗位职责 1.政策解读与咨询 0精准解析各省市职称评审政策(工程师系列),为客户提供专业申报条件、流程及材料指导。 0根据客户学历、工作年限、业绩成果等定制评审方案。 2.招生推广与转化 0通过线上渠道(自媒体等)开拓学员资源,推广职称评审培训服务。跟进潜在客户需求,完成咨询-签约全流程,达成月度招生指标。。) 3.关系维护与复购 0跟踪学员评审进度,协调材料整理、论文辅导等增值服务,提升客户满意度及复购率(如继续教育、高级职称晋升)。 4.数据管理与风控 0严守合规底线,杜绝虚假承诺,规避政策风险。 任职要求: 1.硬性条件 。大专及以上学历 熟悉职称评审体系(如建筑行业),有相关从业/培训经验者加分。 2.核心能力 销售力:1年以上课程销售/教育咨询经验,具备客户需求挖掘及谈判能力。 专业力:快速学习政策文件(例:人社部职称评审条件),能用通俗语言解答技术问题。 执行力:适应弹性工作节奏,抗压性强,能独立完成月度KPI。 薪资福利 薪酬结构:底薪2500元+绩效奖金500元(达标发放)+高额提成(如:成单金额8%-20%)+工龄津贴(100元/ 年) 潜力空间:业绩突出者月综合收入可达6000-15000元 其他福利: 五险、带薪培训(政策/销售技巧)、节假日福利。
校区执行校长
5000-10000元/月
课程顾问五险一金1-3年大专及以上
岗位职责: 1.协助校长制定校区年度发展计划,拆解并推进招生、教学、运营等关键指标的落地执行; 2.统筹K12全科教学管理工作,保障教学辅导质量与学生学习成效; 3.负责管理校区招生团队,优化市场推广、咨询转化及学员留存机制,本校采用智能Ai教学模式,实行一对一精准辅导,确保续费率≥80%,不设满班率考核要求; 4.跟踪分析校区运营数据(如课耗率、退费率、成本管控等),制定改进措施并推动实施; 5.统筹家长沟通事宜,妥善处理投诉及突发情况,维护校区声誉与品牌形象。 任职要求: 1.大专及以上学历,教育学、管理学或相关专业背景优先考虑; 2.具备两年以上K12教育培训行业管理经验,有全科辅导机构运营管理经历者优先; 3.熟悉K12教育相关政策,了解重庆市主要教培区域现状; 4.具备数据导向意识,善于运用转化率、续费率等核心指标优化运营策略; 5.抗压能力突出,能适应周末及寒暑假等业务高峰时段的工作安排; 6.性格积极乐观,具备良好沟通协调能力者优先。 福利待遇: 1.底薪5000元+提成(综合收入8000-20000元,提成比例高,多劳多得); 2.工作时间随学生开学与假期动态调整,晚班可能至晚上9点,介意者慎投,实行大小周休息制度; 3.缴纳五险一金; 4.定期组织团队建设活动。 品牌创立近10年,诚邀有梦想、具创新精神、愿拥抱AI技术变革红利的你加入!忆学科技Ai智能教育,专注高效记忆与AI个性化学习,国内领先的全人成长AI智习室7.0开创者,构建“记忆+全科+研学”三位一体成长体系,始终走在教育创新前沿,助力孩子与家庭轻松收获成果!
课程顾问生日福利五险一金餐补经验不限大专及以上
【公司福利】 1.入职即缴纳五险一金,转正后升级为六险一金 2.每月享受企业滴滴打车补贴1000元,当日使用无上限 3.试用期薪资全额发放,不打折,每月月底准时发放当月工资 4.工作形式为线上运营,无需外出、不做地推、无面销任务 5.客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户 6.每月享有生日福利,节假日赠送礼盒,定期举办业务表彰大会及内推奖励活动 7.年假随工龄累计释放,最高可达7天 【工作内容】 通过企业微信群开展学员运营,陪伴学员完成为期一周的体验课程学习,并推进长期课程的转化(入职即享带薪培训) 要求具备全日制大专或全日制本科学历 【薪资】 无责任底薪3000元+过程绩效2000元+提成+五险一金+每月1000元企业滴滴打车补贴,综合月薪平均8-13K 【优势】 提成机制优厚,有相关经验者上手快,短期内收入破万较常见; 以社群销售为主要工作模式,无电销类通时通量考核压力; 项目稳定性优于K12领域,业绩优秀者收入持续稳定; 相较同类型岗位,整体薪酬更具竞争力
资深教育顾问
8000-13000元/月
课程顾问1-3年大专及以上中学生培训机构有销售经验线下教育
1、通过电话与意向客户沟通,筛选有效客户资源,进行分类管理,并借助微信等方式持续跟进维护,完成客户邀约到访,协助推进面谈咨询及签约转化。 2、需具备良好的沟通技巧、应变能力、学习能力和抗压能力。若经验不足也无需担心,只要积极进取、踏实肯学,我们提供系统培训,全程助力你的成长。勤奋、务实、上进是核心要求! 3、团队协作、互帮互助是我们一贯倡导的部门文化,这里汇聚一群有共同目标的伙伴,携手并肩,共同拼搏未来! 4、学校专注于一对一学科辅导,主要服务艺考生及复读生的全日制文化课提升,业务规模稳定,每年全日制学员招生人数超500人。
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上线上教育成人/通用
此岗位招聘的是【线上咨询师】(无需电话沟通+公司提供资源+欢迎应届毕业生) 业务方向主要围绕护考类课程展开 工作全程通过微信进行,以文字、语音形式与客户交流,非传统电销模式 客户由公司统一提供,均为主动添加微信的学员 核心优势: 1.客户资源由公司分配,用户主动咨询,无需自主拓客 2.沟通方式为文字及语音,不涉及陌生电话拨打 工作内容: 【客户对接】通过公司微信账号与咨询学生互动,了解其实际需求 【方案推荐】结合学生背景与学习目标,介绍匹配的课程产品,推动成交 【持续跟进】对暂未成交的客户制定回访计划,在合适节点促成转化 【学员服务】系统化管理已报名学员,定期回访学习进度,提升服务体验 上班时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息 福利亮点: *专属导师带教 入职即安排经验丰富的导师,全面指导工作流程与职业发展,帮助快速适应环境,实现成长突破 *平台实力强 企业运营成熟,拥有专业团队持续输送精准客户,节省个人找资源的时间成本 *培训机制完善,含带薪培训;设有月度/季度/年度评优机制,组织团建旅游、文娱活动;提供五险一金、节日关怀、婚假、产假/陪护假、超长年假等多项福利 *每月业绩排名前10名,公司将为其父母发放慰问红包 *生日当月享受定制派对与精选礼品,让每位员工感受到温暖与尊重 *春节期间享有8-10天以上带薪假期,充分放松身心,陪伴家人;入职满一年可享5天带薪年假,平衡工作与生活 *发展路径清晰,晋升机制透明(晋升通道:顾问-主管-经理) 薪资说明 薪资区间:5000-10000元/月 底薪标准:3000元/月 社保类型:五险一金 提成模式:按订单计算提成 奖励补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
教务管理教师
9000-14000元/月
课程顾问1-3年大专及以上大学/大专生熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下
【岗位职责】 1、负责学员档案的建立与维护,跟进学员学习进展,统筹协调课程安排; 配合教学部门完成学员的排课、调课等相关事务; 2、定期进行家长电话回访,及时反馈学员的学习情况与成效; 3、妥善处理学员提出的异议及投诉问题; 4、完成课时授课目标及相关续费任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,具备相关学科知识背景者优先考虑; 2、有1-3年教育培训行业班主任工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力,执行力强,工作有计划性; 4、工作踏实肯干,责任心强,服务意识突出,具备团队协作精神; 5、热爱教育事业,熟悉并认同勤思教育理念。
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