
实习设计师
3-8千/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公远程办公休闲娱乐别墅办公室小户型普通住宅带薪假期年终奖餐补车补周末单休3Ds MAXAutoCADPS酷家乐良好的方案沟通能力客情维护
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
室内设计专员
3-6千/月
装修/室内设计经验不限大专家装设计
【岗位职责】
1. 负责产品界面设计及用户体验优化,增强用户与产品的交互体验;
2. 根据需求进行分析,制定视觉设计策略并完成原型设计工作;
【任职要求】
1. 熟练掌握CAD、PS等常用设计软件;
2. 具备良好的问题处理能力及独立推进项目的能力;
3. 欢迎应届毕业生投递
【福利待遇】
1. 提供行业内具竞争力的薪资,能力突出者可面谈薪酬;
2. 拥有广阔的发展平台,可深度参与公司核心项目的研发工作
工作时间:早8:30—晚4:30
薪资待遇:可面议
招聘岗位:实习设计人员、设计助理
室内设计专员
5千-1万/月
装修/室内设计3-5年学历不限商铺复式别墅熟悉施工工艺熟悉装修材料良好的方案沟通能力
1.3年以上设计经验2.有大宅设计经验3.独立完成设计项目
家居空间设计师
8千-1.3万/月
装修/室内设计3-5年本科熟悉施工工艺现场办公普通住宅小户型复式良好的方案沟通能力VRay熟悉装修材料3Ds MAX月休四天
职位描述
松原老旮瘩来长春了,还叫铭筑装饰
工作内容
1、依据项目实际需要,承担室内设计方案的规划与执行;
2、结合客户具体需求,完成施工图纸及效果图,并跟进现场落地实施;
3、统筹管理设计资源与材料供应,保障工程进度有序推进。
任职要求
1、具备务实、细致的工作作风,有较强的责任意识和协作能力;
2、能准确领会主管指令,同时富有创新思维。
电气设计工程师
8千-1.2万/月
电气工程师1-3年学历不限
1、具备布线及强弱电操作能力,持有电工证、电气工程师证或相关操作证件,具有2年以上工厂布线与接电实际经验;
2、熟悉PLC程序编写,能够独立绘制电气图纸,具备电气柜配制能力,有物联网数据采集项目实践经验;
3、可接受出差安排者优先考虑。
资深主案设计师(吉林办事处)
7千-1.2万/月
装修/室内设计5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责所在方案小组团队的人员管理、培养及项目把控;带领团队与甲方沟通,收集项目资料,深入理解脚本和大纲;负责团队项目概念与方案分析、提炼及风格定位把控,指导细节推敲、绘图及出图。
2. 确保将图纸及时提交经营部进行投标预算。
3. 带领团队向甲方汇报,并根据甲方合理要求修改设计。
4. 带领团队进行设计交底,协调各专业出图;负责主材料选样工作,根据现场情况调整方案细节,评审各专业提交的方案。
5. 带领团队及时准确整理所有投标图纸(电子版、打印版),按规定交由部门经理审批后,提交至工程技术部。
6. 把控团队参与项目前期策划及概念性设计,从博物馆设计角度提供专业性意见和建议;把控团队完成博物馆、纪念馆等展览方案的概念设计。
7. 把控参与设计任务书的编制,依据公司要求和项目定位,负责对委托设计的各阶段设计成果进行评审和复查。
8. 遇到项目紧急情况时,需亲自出图。
9. 服从领导安排,完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 室内设计、建筑装饰、艺术设计、环境艺术、美术学等相关专业本科及以上学历。
2. 具备良好的美术功底、构图及色彩感觉,能简要汇报设计思路及方案说明。
3. 拥有8年以上大中型项目方案设计经验,具备文博展馆团队管理经验。
4. 熟练操作SketchUp、AutoCAD、3DMax、Photoshop、Office等制图软件。
精装设计师
5千-1万/月
装修/室内设计3-5年大专
工作地点:九台经济开发区卡伦北区 永惠路8888号
工作时间:8:30-17:30,单休(周日休息)
【岗位职责】
1. 有三年以上全屋定制设计经验;
2. 良好的沟通和协调能力,亲和力强;
3. 相关设计专业大专及以上学历;
4. 了解家具的基本结构设计和生产工艺。
【福利待遇】
五险、午餐
钢结构安装/打板彩钢板安装
招聘彩钢钢结构师傅,薪资为350元一天,工作时间为9到10小时。提供食宿,工资按月结算并通过打卡发放。工作地点位于吉林省珲春市。
电气设计
1-1.8万/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责:
1 独立完成自动化设备控制系统设计;
2 参与公司新设备的开发和研制;
3 负责电气控制及相关程序开发;
4 其他上级安排的工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;
2.具有3年以上非标设备PLC开发经验;有光伏、半导体、3C行业非标设备经验优先;
3.熟悉设备开发流程、工作原理和电气自动化等知识;
4.熟练使用软件,如Eplan等;
5.有汇川,欧姆龙,三菱等主流PLC开发经验,有一定的st语言基础;
6.具有较强的责任心、逻辑能力;良好的沟通表达能力;
7.能够适应出差,可以接受社保、公积金缴纳在深圳的。
P C B龙门电镀线电工
8-9千/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
建筑电气设计工程师
8千-1.2万/月
电气设计工程师长期3-5年大专
软件:CAD、天正
专业:机电一体化、机电工程、建筑机电工程等专业
职位描述
职位:机电工程师(设计)
学历:大学本科及以上学历
年龄:28-45周岁
职业年限: 3年以上机电设计、机电工程经验
能力要求:
1. 具备机电方案设计和施工图设计能力,精通强电、配电、弱电、控制等机电工程相关专业技术,熟悉机电工程设计及相关设计和施工规范,熟悉操作相关办公软件及电脑绘图软件。
2. 负责机电专业图纸的设计与深化,根据要求及时进行设计优化与图纸变更,参与工程项目图纸审核工作,组织工程施工图的图纸会审与技术交底工作;
3. 具有较强的组织、管理能力,良好的协调能力与沟通能力,富有合作团队精神,认真与谦虚的工作态度,善于学习及总结;
4. 有一定的机电工程、现场实施经验。
具体工作:
1. 工程项目(工业)机电相关专业的方案设计和制定;
2. 工程项目机电概念设计和详细设计;
3. 项目招投标的机电配合(包含:技术方案、工程量核算、造价估算等);
4. 工程项目所涉及的机电配合(包括:详细的技术要求、技术标准、质量标准、验收标准等);
5. 工程项目机电施工技术交底和技术支持(包含现场技术问题处理);工程项目的现场调试及检查交付。
有建造师证、造价师证更好;有暖通经验者,更佳。
电气设计工程师
7-9千/月
电气设计工程师1-2个月1-3年本科
现场勘查与评估:负责新建充电站项目的现场踏勘,收集场地电力容量、土建条件及周边环境数据,评估建站可行性。
方案设计编制:根据客户需求及现场条件,独立输出充电站建设整体技术方案,包括电气一次/二次系统图、平面布置图、电缆走向图等;编制项目建议书、可行性研究报告及投标技术文件。
电气绘图设计:熟练使用CAD等绘图软件,完成充电桩布局、配电柜原理图、接地防雷系统及照明监控系统的详细图纸绘制,确保符合国家标准及行业规范。
设备选型与预算:负责变压器、充电堆、配电柜等核心设备的参数计算与选型,编制电气BOM清单及项目成本预算报价。
技术支持与协调:配合施工团队进行技术交底,解决施工过程中的电气技术问题;参与项目验收,确保工程按图施工并符合设计规范。
任职要求:
学历专业:电气工程及其自动化、电力系统等相关专业,本科及以上学历。
工作经验:具有3年以上新能源充电站或电力工程设计经验,熟悉直流/交流充电桩技术标准及国家电网接入规范。
技能要求:精通AutoCAD、EPLAN等绘图软件,熟练掌握Office办公软件,具备优秀的方案撰写与PPT制作能力。
综合素质:具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,工作严谨细致,能适应短期出差进行现场勘查。
薪资待遇: 面议(参考行业水平15-30K·13薪),五险一金,带薪年假,绩效奖金
试用期月薪5000元,转正后8000元,带队完成一个场站奖励2000元
电气设计工程师
8千-1万/月
电气设计工程师1-3年大专
1.工资:试用期2个月,月薪4-5k,转正后底薪绩效,绩效会在年终考核发放。主要看工作能力。(一般转正后5k—6k,会考核评估来定工资)
2.,转正后交,公积金不交(但可以代缴,
3.福利待遇:一天餐补20,节假日正常放,双休(可能根据工作情况加班),提供住宿
公司是在杭州,目前需要派人去安徽驻点工作
装修设计师5-10年大专现场办公展厅别墅复式运动空间AI3Ds MAX
全案设计师薪资福利:待遇优厚,月薪8000-20000招工人数:2名诚聘:全案设计师2名,木作设计师2名,一经录用,待遇优厚,月薪8000-20000。工作地点珲春信息有效期到12月2日工作地址:珲春
设计师
3-8千/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满意度
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件,能独立完成整套施工图
2. 具备良好的审美能力与空间规划能力,有实际落地案例者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场与多项目并行
4. 具备基础建筑装饰规范知识,了解常用主辅材特性与施工工艺
5.学历不限,有装修/室内设计相关工作经验者优先
电气设备技术员
5-6千/月
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责
1.负责协作机械臂、AI 视觉检测、工装治具、气动回路的日常维护。
2.设备点检、保养、故障排查、快速维修。
3.协助调试工艺参数,优化设备稳定性与稼动率。
4.记录设备故障、维修内容、备件更换情况。
任职要求
1.熟悉机械臂 / 自动化设备 / 气动 / 传感器优先。
2.能看懂电气图纸、机械结构图,动手排查能力强。
持有电工证,有自动化设备电气维护经验。
热力公司暖通、电气、机修、水暖、焊工
3-4千/月
电气工程师1-3年学历不限
3000-4000元/月
福利待遇
包吃、周末双休
工作要求
技校|1-2年工作经验
工作地点
延边延吉春城热力
职位描述
【岗位职责】
·负责设备日常维修与保养
·处理简单机械故障,确保设备正常运行
【职位要求】
·技校及以上学历
·1-2年相关工作经验
·具备机械常识,能看懂图纸
·熟悉安全操作规范
【工作时间】
·08:00-17:00
【薪资福利】
·月薪3000-4000元
·包吃
·周末双休
联系人:徐女士
工装设计师
6-8千/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公教育机构办公室商铺酒店运动空间周末单休
岗位职责:
1.负责门店,商铺,商业空间等室内装修方案的设计与深化,包括平面布局、效果图制作及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成方案汇报与优化调整
3.协同施工团队进行现场交底,跟进施工进度,确保设计方案落地效果
4.配合材料选样、软装搭配及预算控制,提升整体项目品质与客户满意度
5.参与项目前期量房、中期验收及后期回访,保障服务闭环
任职要求:
1.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件
2.具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力
3. 有装修/室内设计相关工作经验,能独立完成全流程设计任务
4.沟通表达清晰,责任心强,具备客户服务意识和团队协作精神
5. 学历不限,热爱设计行业,有作品集者优先
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
1、熟练使用CODESYS软件进行编程与设计,具备西门子PLC编程能力,能够独立完成工程机械环卫车、清雪车的电气系统技术方案设计。
2、熟悉车辆J1939总线通信协议的应用与调试。
3、掌握车载控制器的硬件接线规范及功能接口的选型与匹配设计。
电气硬件设计/电气系统工程师
6-8千/月
电气工程师1-3年本科电气自动化电气自动化 电机控制 电源管理
岗位及任职要求:
1. 负责嵌入式系统的硬件开发,涵盖原理图设计、PCB布局布线及硬件功能调试
2. 采用C语言进行嵌入式软件编程,完成底层驱动开发、通信协议实现与控制逻辑编写
3. 参与产品需求评审,主导硬件架构设计,并输出相关技术文档
4. 运用仿真环境(如Simulink)开展算法建模与验证工作(具备该能力者优先)
熟练使用Altium Designer或同类EDA软件,可独立完成电路原理图绘制、PCB设计及生产资料制作。
具备扎实的嵌入式硬件开发基础,熟悉STM32、ARM Cortex-M系列微控制器的应用设计,掌握常用外设接口(如ADC、DAC、PWM、SPI、I2C、UART等)的硬件实现。
精通C语言程序设计,能熟练运用Keil、STM32CubeIDE、VS Code等开发工具进行嵌入式平台编程。
拥有较强的硬件调试经验,能熟练操作示波器、逻辑分析仪、万用表等测试设备进行故障定位与分析。
具备Simulink模型搭建与代码自动生成能力,了解基于模型的设计方法(MBD)。
熟悉实时操作系统(如FreeRTOS、RT-Thread)或Linux下的嵌入式开发环境。了解Python脚本编写,可用于自动化测试或数据处理任务。
具备良好的沟通协作意识,能与软件、测试、结构等多部门高效协同。
具有较强的学习能力和技术攻坚能力,能够独立完成关键技术问题的攻关。
工作态度严谨,责任心强,具备优秀的技术文档撰写能力。
有汽车电子、工业自动化、物联网(IoT)等领域项目经验者优先考虑。
了解电机控制、电源管理、无线传输技术(Wi-Fi/BLE/Zigbee)相关方向。熟悉Git版本管理工具及CI/CD开发流程。
学历要求:本科及以上学历,电子工程、电气工程、自动化、计算机等相关专业;1年以上嵌入式硬件开发经验,具备完整产品开发周期经验者优先。
电气工程师
5-6千/月
电气工程师5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 参与前期强电弱电规划与设计过程协调、设计功能应用技术对接工作,负责与设计院、运营部门、总包单位沟通协调强弱电专业设计等相关设计工作,对接图纸工作,确保施工图落地达到设计功能。
2. 负责组织设计院、运营部门完成节能方案及设计落地工作。
3. 负责组织设计院、运营部门完成机电一体化方案及设计落地工作。
4. 负责组织设计院、运营部门完成楼宇、安防、智慧停车场等相关智能化的方案及设计落地工作。
5. 负责商户装修强电、弱电图纸审核、进场交底、施工过程技术、质量管理和验收工作,做好竣工图纸归档工作。
6. 根据设计图纸,参与设计院设备选型,选择节能、运行安全可靠的设备设施,确保能耗低。
7. 对施工单位进场材料进行抽检,对不符合要求的材料禁止使用。
8. 随时审核已完工程部分能否达到设计效果,决定设计变更、拆改或返工。
9. 监督工程质量、进度,组织设计院、监理单位对施工单位施工是否达到设计效果进行现场确认,作为工程进度款支付的条件。
10. 组织变更程序并监督设计变更的执行。
11. 组织设计院、监理公司和施工单位进行技术交底。
12. 在设计和施工过程中对施工单位提出的问题,协调设计院及时回复和提供解决方案。
13. 参加组织监理对强电、弱电工程的隐蔽工程进行检查,经检查合格后方可进行下道工序。
14. 组织设计院、运营、施工单位召开专项技术会议,目的是满足运营应用需求和节能要求。
15. 组织设计院配合总包报建关于图纸方面的工作。
16. 参加监理例会,对发现的问题向甲乙方提出书面处理意见,并跟进处理整改结果。
17. 按工程组相关工作流程执行,详见附件1。
18. 组织设计院、监理单位、施工单位对土建、强电弱电工程部分系统联调与验收,做好图纸、资料、记录等收集整理归档工作,配合公司审计工程结算工作。
19. 编制维修、保养、操作手册,对物业运行和维修人员做好技术培训工作,确保开业顺利进行。
20. 负责运营维护与节能优化,落实能耗分析与策略。
21. 完成领导交办的其他工作。
【工作时间】
09:00-18:00
【年龄要求】
35-45周岁
【薪资待遇】
面议
家装设计师
8千-1.3万/月
装修设计师
岗位职责:
1. 负责家装项目的整体设计规划,提供符合客户需求的室内设计方案;
2. 与客户沟通,准确把握客户的设计需求并提供专业建议; 销售型设计师
3. 完成设计方案的绘制与优化,确保设计效果的实现与落地;
4. 协调施工与材料等环节,保障设计项目的顺利实施;
5. 关注行业设计趋势,持续提升设计品质与客户满意度。
任职要求:
1. 具备扎实的室内设计专业能力,能独立完成设计方案;
2. 良好的沟通能力与服务意识,能够与客户高效协作;
3. 熟悉家装设计流程及相关材料工艺,注重设计实用性与美观性;
4. 具有较强的时间管理与项目推进能力,能按时交付工作成果;
5. 热爱家装设计行业,具备持续学习和创新的意愿。
思源电气2027届校招工程岗
5-9千/月
电气工程师经验不限本科特高压超高压高压
培养方向:
1. 工程服务方向:根据项目投运计划和客户的要求,按照标准作业指导书,有计划的完成产品安装、调试工作,确保产品顺利投入运行,保证客户满意;在现场服务过程中,通过与客户交流搜集客户需求或竞情,推动公司产品不断完善,提升产品竞争力。
2. 产品研发方向:完成产品的模块设计与开发、产品改进,实施技术创新、产品技术升级,提升产品的可服务性,确保满足客户需求;编写、校对基础研究的技术文件,承担相关技术支持工作。
3. 工程设计方向:根据流程规范,完成技术履约评审、工程项目设计,编写、校对相关技术文件和图纸,并承担相关技术支持工作,确保达成预定的质量、进度、功能、技术和成本目标。
4. 电气设备销售方向:从事输变电项目线索的收集、项目管理、产品销售,提升客户关系,满足客户需求;收集客户需求和竞情,推动公司产品不断完善,提升产品竞争力。
5. 售前技术支持方向:区域项目的运作与支持、组织开展本产品线设计的OR、CI、MPP活动,通过对区域内客户经理的培训及引导,提升所负责产品的销售指标和产品类别覆盖率。
其他描述:
1. 工作地点:全国
2. 培养地点:上海/江苏南通如皋/江苏常州
3. 培养模式:公司培训(拓展训练+产品理论培训+实操培训)2-3个月、项目现场实践6个月以上
4. 第一年年培养期结束后,分配固定出差地点(属地化),结合户籍地、意愿地和项目实际需求情况综合分配。
5. 入职即缴纳五险一金+重疾险+意外险
6. 提供食宿:公司培训期间,免费住宿;免费工作午餐+免费加班晚餐
7. 其他福利:电话卡、出差补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、免息房贷、节日福利、生日礼品
8. 入职时间:2027年7月初统一入职
【岗位要求】
1. 2027届应届毕业生,大学本科及以上学历;
2. 电气工程类、计算机类、机械类、自动化类等理工类专业;
3. 适应长期出差(第一年)。
4. 英语CET4,可优先
工作地点:全国
栏目概述
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