职位描述 1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提供专业设计建议； 2、负责装修施工质量及招投标工作的管理； 3、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审核，制定项目设计计划及设计任务书； 4、参与市场调研，编制本专业相关技术经济方案； 5、负责对项目实施全过程的跟踪与监督； 6、设计师需配合材料部完成装修项目所需材料的确认工作； 装饰公司招聘家装及工装设计师若干名，设计总监1名，项目经理1名。

测量尺寸，绘图，数据对接

只要会获客，会谈单，会酷家乐就可以了，设计要求不高

会做室内平面布置图，效果图。施工图

1、能够独立完成客户洽谈，独立制定方案并核算报价 2、每月休息4天

岗位职责： 1.负责室内空间的方案策划与落地执行，优化居住或办公环境的整体品质； 2.对接客户需求，提供专业的设计指导，确保设计方案精准契合客户预期； 3.运用专业设计工具完成效果图呈现及施工图绘制； 4.配合施工团队推进项目，把控实施进度，保障设计成果的高品质实现。 任职要求： 1.热爱室内设计，具有较强的美学素养和创意能力； 2.熟悉主流设计软件操作，如AutoCAD、3DMax等； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效应对多任务并行； 4.了解常用装饰材料与施工工艺，具备现场指导与监督能力。

具备独立谈单能力的成熟设计师

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行业经验：室内设计专业背景 岗位职责：负责室内空间的设计与规划

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供量身定制的家居装修设计方案； 2.独立完成方案的设计与优化，持续调整直至满足客户期望； 3.向客户清晰阐述设计细节，并依据方案对施工环节进行现场指导与过程把控； 4.协调对接供应商，确保设计方案在实施中的可操作性及预算合理控制。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和创新设计理念； 2.熟练掌握家装设计相关软件，如CAD等工具； 3.紧跟家装设计潮流，能融合客户需求实现创意化设计表达； 4.拥有良好的协作意识和高效的时间规划能力； 5.具备丰富行业经验者优先录用

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

明天谁有时间，焊门头。

招凉菜一名，就做简单的家常凉菜，工资5000左右，不想长做顶班也行！电话王师傅

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

能自主量房精通设计绘图熟练软件，有良好的沟通能力

主要做品牌连锁加盟店的平面 效果图 施工图 报价，都有模板，好操作，有休息 ，有提成。

岗位职责: 1、与客户详细沟通并实地观察测量，制定设计方案，绘制设计图纸和效果图； 2、进行室内装修设计和物理环境设计； 3、调整、优化室内空间的分隔组合，进行室内用品、家具、成套装置的陈设以及空间视觉风格的设计； 4、协助客户选材、选配软装饰、协调施工团队； 5、指导、检查装修施工。 任职要求: 1、具备扎实的设计理论基础与丰富的实践经验，熟悉室内设计流程; 2、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件; 3、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效协调各方资源; 对装饰材料和工艺有深入了解，能够提出创新性的设计解决方案。 我们将为您提供以下公司福利：     基本工资：实行岗位级别工资制，无差别晋升通道，只要您有能力，就有适合您的岗位待遇，为您提供广阔的职业发展空间！     补助：午餐补助、交通补助、通讯补助、出车补助、工龄补助     奖金：绩效奖金、服务提成、销售提成、奖励红包     培训：公司提供专业的技术服务培训，支持您能力的提升和发展。     其它：公司提供社保五险，享受法定节假日带薪休假，每年一次公费旅游等。长期与公司发展的优秀员工可享受新公司人力资源股份分红。

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备优秀审美能力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等） 3.熟悉装修施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4.具备良好的沟通协调能力、服务意识与团队合作精神 5. 有成功落地案例或熟悉本地市场者优先

岗位职责： 1、依据客户实际需求，完成各类室内空间装修效果图的设计与绘制，涵盖客厅、卧室、厨房等功能区域； 2、参与项目整体方案构思，提出兼具创意性与可行性的设计建议； 3、配合团队协同推进项目进度，保障设计方案按时保质落地； 4、参与施工跟进环节，提供必要的技术支持及设计优化方案。 任职要求： 1、熟练掌握3DMAX、Photoshop等主流室内设计软件； 2、具备优秀的审美能力与空间布局意识，能精准理解并回应客户需求； 3、具有良好的沟通表达能力及团队协作意识，能够顺畅对接客户意见； 4、具备独立承担住宅类设计项目的经验，对设计潮流趋势保持敏锐感知。

行业经验：室内设计专业背景 岗位职责：从事室内设计相关工作

室内设计师2名，男女不限，年龄不限，包住。

岗位职责： 1. 依据客户具体需求制定个性化门窗设计方案，确保方案兼具创新性与实际应用价值； 2. 编制完整的设计图纸，涵盖结构布局、尺寸标注及材料配置，保证内容精准无误； 3. 与客户保持有效沟通，准确把握需求并给予专业建议，提高服务体验与满意度； 4. 参与项目各阶段会议，同步设计进展，协同生产与安装团队推进项目落地； 5. 跟进行业发展趋势，掌握新型材料与技术应用，持续改进设计工作流程。 任职要求： 1. 精通CAD等专业设计工具，拥有扎实的绘图技能； 2. 熟悉门窗构造、材质特性及相关生产工艺流程； 3. 具备良好的表达能力和客户导向意识，能清晰传递设计思路； 4. 有较强的责任感和协作精神，适应高效紧凑的工作节奏； 5. 思维富有创造性，可独立承担设计任务，同时乐于接受团队协作指导。

量尺测量，图纸绘制，数据对接

岗位职责： 1.参与电力工程项目的实施，配合开展设计、施工及运维相关工作； 2.汇总行业信息，开展市场分析与数据整理，为项目推进提供支持； 3.配合团队完成技术文档撰写、报告归集及客户对接等事务； 4.主动参与企业组织的培训，持续提升专业能力和知识储备。 任职要求： 1.电力工程、电气工程或相近专业应届毕业者； 2.具备较强的协作意识和沟通表达能力； 3.熟悉Office办公软件操作，了解基础项目管理内容； 4.对电力领域有高度热情，乐于在实际工作中学习与发展。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握客户需求，提供定制化的家庭装修设计方案； 2. 负责方案的绘制与优化，持续调整直至满足客户期望； 3. 对设计成果进行清晰讲解，并依据设计方案对施工环节实施监督与技术指导； 4. 协调供应商资源，确保设计落地的可行性及成本合理性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和创造性思维能力； 2. 熟练掌握家装设计相关软件，如CAD等工具； 3. 熟知室内装饰设计流行趋势，能结合客户实际需求实现创新设计； 4. 具有良好的团队协作意识和高效的时间管理能力； 5. 拥有丰富从业经验者优先录用

急招室内设计师2名 ​1.会量房，量尺寸结束后把图放出来。 2.会出方案 3.辅助谈单 4.老板交代的其他事项 备注:给新县云石装饰老板招的人，如果有意向，是在四桥云石装饰上班，可以在新县工作的优先考虑。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，现场有经验丰富的师傅指导带教。 可接受工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等岗位人员。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总职务；相关行业资深人士退休后有意继续发挥专长者也热烈欢迎）。 要求：有企业施工安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需具备登高作业能力。 在此岗位可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表设备的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于打造国内领先的工业综合服务平台，通过人才共享与资源协同，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济模式的工业品超市，推动企业实现一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，注重基础能力培养，系统化普及各项专业知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，逐步实现从个人技能提升到技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理的进阶路径。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的成长过程。本平台是一个从基层员工成长为创业合伙人、独立项目负责人的以人为本的发展型创业平台。 联系人：于民航 ***********

职位描述 1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提供专业设计建议； 2、负责装修施工质量管控及招投标流程管理； 3、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审查工作， 并编制项目设计计划与设计任务书； 4、参与市场调研，制定本专业相关技术经济方案； 5、负责项目全过程的跟踪与监督； 6、设计师需配合材料部门完成装修项目所需材料的确认工作。 装饰公司招聘家装及工装设计师若干名，设计总监1名，项目经理1名。