一、工作职责 1、设计方案、光伏排布图、总装图、零件图、电气系统图、以及施工说明及施工工艺 2、对整个设计流程、施工工艺整体把控； 3、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。 4、配合其他部门人员对工程及业务方面的工作，使其顺利完成工作； 5、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准； 6、按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准； 岗位要求： 1.机械专业或机电专业优先，1-3年以上工作经验。 2.能够适应出差到现场实地勘察，学习能力强 3.熟悉CAD、电气线路图、photoshop coredraw等制图软件，要有一个非常好的视觉功底，创意能力

工作内容： 设计与开发各类机械设备； 排查设备运行故障，提升性能表现； 参与新产品的研发过程； 编制相关工程文件及技术标准。 岗位要求： 学历不限，需具备3-5年相关工作经验； 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 对机械装置及相关技术有强烈兴趣。

岗位职责: 1. 负责电气自动化系统的设计，开展电气控制及自动化程序编写； 2. 承担自动化设备的开发与优化任务，提升作业效率； 3. 参与现场设备的安装调试与日常维护，保障设备稳定运行； 4. 结合客户实际需求，制定并提供专业的自动化技术方案。 任职要求： 1. 具备电气自动化类相关专业基础，熟悉电气控制原理与编程技术； 2. 可独立完成自动化系统的方案设计与实施，具备较强的技术创新能力； 3. 精通现场设备调试方法，能快速排查和处理现场技术故障； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与客户及项目团队顺畅交流。

岗位职责: 1、完成机械结构的方案设计及图纸输出; 2、制定并指导产品加工工艺流程，进行零部件的选型与配置; 3、收集、编写和整理产品使用说明、维护手册、宣传资料等技术文档; 4、根据市场情况，分析客户需求，准确把握客户意图，确保设计方案符合市场期望，并按需提供产品设计图纸。 任职要求: 1、精通二维、三维设计软件的操作与应用; 2、本科及以上学历，机械工程或相关专业背景;3、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和责任意识，工作踏实肯干，富有团队协作精神和协调能力; 4、具有1-2年相关工作经验，掌握机械零部件设计知识，了解机械产品的生产制造及加工流程。 待遇可面议！

【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等；负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，提出技术处理和改进建议，优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理；电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证，无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对电力设备结构、运行原理有基本了解，能适应现场工作； -有责任心，能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力 -实习地点：安徽、江苏、北京

振动、筛分、给料、输送设备的设计、工艺技术

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导。 可接受工种：普通工、电焊工、电工、仪表工均可。 要求：需在企业现场进行安装作业，年龄20-40岁，勤奋踏实，工作效率高，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此岗位可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（包括变频器、软启动器、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与理解。 工业仪表方面：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南以共享经济模式建设工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理目标。 公司重视员工的长期发展，从动手实践能力入手，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其由技能人员逐步成长为技术骨干、项目管理者、大项目经理乃至企业管理者。每位员工都有机会实现从利益共同体向命运共同体、精神共同体的进阶发展。该平台是一个以人为本的成长型创业平台，支持员工从基层走向合伙人，最终成为独立项目或企业的负责人。

岗位职责： 1. 负责电线电缆类、输变电类设备/物资，如线圈类、电力电缆、变压器、开关柜、蓄电池、断路器等电力设备物资的电气性能常规试验项目检测； 2. 按照规范要求编制格式统一的检测技术表单； 3. 根据任务安排高效完成检测工作，确保检测结果的准确性与时效性； 4. 如实记录检测数据，并完成检测信息整理及试验报告撰写； 5. 协同完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 年龄30岁以下，具备本科及以上学历，理工科相关专业背景； 2. 具有2年以上电气试验相关工作经验； 3. 熟练掌握检验操作技能，具备良好试验操作习惯，能独立开展电力设备物资电气性能检测者优先考虑； 4. 持有高压电工证者优先录用； 5. 学习能力强、积极主动，具备较强的学习意愿者优先； 6. 具备良好的问题分析与执行能力，富有团队协作精神。

1、本科及以上学历，具备3年以上电力行业相关工作经验，持有中级工程师职称； 2、掌握国家电网设计规范，精通高低压柜、配电箱的报价、设计及调试流程； 3、具备创新意识，持续推动技术优化，不断提升产品性能与质量，合理控制生产成本； 4、具有团队协作精神，良好的沟通与协调能力，有项目小组管理经验者优先考虑。

1、国家统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上机械设计相关工作经验，能独立完成整机设计、力学分析与计算、材料选型等工作；性格积极乐观，思维开放，学习能力强，优秀应届生亦可考虑； 3、熟练掌握二维、三维制图软件及常用办公软件操作； 4、具备扎实的机械专业知识，拥有较强的独立设计能力，能够承担产品机械结构设计、图纸绘制等任务，富有创新意识，工作踏实，动手能力突出； 5、配合销售团队提供必要的技术支持； 6、完成上级安排的其他相关工作任务； 职位福利：五险、绩效奖金、加班补助、包住、餐补、免费班车、员工旅游、节日福利

信阳市罗山县招消防水、消防电、电焊

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

信阳市息县，需要风电电装消缺人员两位，带证

息县电装消缺，需要带证两人，有意联系

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

J47BX0003 PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

1.机电、电气自动化相关专业，能独立做设备电气原理图、PLC选型; 2.2年以上非标设备电气设计经验优先。 3.船舶设备有关设计经验优先

1.能修改汇川PLC程序 2.补充电路图 3.协助接线

【职责描述】 1、承担整车电器方案的制定与评审工作； 2、开展电气设备、蓄电池、仪表系统、线束、倒车雷达、AEB雷达、车身稳定控制、胎压监测、灯具、MP5、排放终端、辅助驾驶等相关部件的设计开发、技术确认、试验验证、调校优化、性能改进、设计BOM管理及OTS认可工作； 3、参与现场技术问题的分析与解决； 4、完成领导安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械电子类相关专业； 2、了解汽车研发流程，掌握汽车电气系统基本原理； 3、掌握汽车结构与理论知识，熟悉所负责子系统的构成与功能； 4、能够熟练使用AUTOCAD、UG、CATIA等设计工具及常规办公软件； 5、理解汽车线束设计、空调系统、开关装置、雨刮控制等工作原理与设计规范； 6、熟悉所辖子系统的设计流程，具备较强的子系统开发进度把控能力； 7、身体健康，无妨碍工作的疾病或传染性疾病。 【薪酬福利】 1、薪资：综合税前月薪6-7k，标准工时制（8小时/天）、双休、法定节假日休假； 2、福利：五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日慰问、生日礼金、内部购车优惠、午餐补贴、年终奖金、稳岗补助、公租房资源等； 3、其他：提供免费员工宿舍（双人间配置，含独立卫浴、空调、洗衣机）、员工健身房、篮球场/足球场，日常文娱活动多样。

河南佳旭信息技术有限公司是一家专注于研发、设计、生产与销售，涵盖网络、物联网设备及线束为一体的高新技术企业。因业务拓展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员： 1. 熟练使用CAD、SW等常见设计开发软件，具备电子产品设计研发经验者优先考虑，薪资待遇5000-12000元/月。 2. 掌握Office等常用办公工具，熟悉电子元器件特性者优先录用，薪资范围3000-5000元/月。 3. 具备焊接技能及设备检测相关技术能力，薪资标准3000-5000元/月。 4. 诚心应聘者，薪资可根据个人实际能力面议确定！ 公司地址：河南省商城县轻工业园区6#楼4层

河南佳旭信息技术有限公司 是一家集研发、设计、生产、销售，网络、物联网设备以及线束于一体的新型科技企业。 因公司发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员： 1. 熟练使用CAD、SW等常见设计研发类软件，具备电子产品开发与设计经验者优先考虑， 薪资待遇 5000-12000元/月。 2. 办公文员 2名，需熟练操作CAD、Office等常用办公工具，了解电子元器件特性者优先录用， 薪资范围 3000-5000元/月。 3. 从事焊接及设备检测相关技术工作， 薪资标准 3000-5000元/月。 4. 对于有诚意加入的求职者，薪资可根据个人实际能力协商确定！ 公司地址：河南省商城县轻工业园区6#楼4层 联系人：蔡先生 联系电话：***********

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

工作职责： 负责变电站土建及电气施工的技术指导、技术交底、图纸审核与施工方案的编制，把控工程质量和进度。 承担变电站厂房、基础结构、电缆沟道、接地系统等土建部分的施工技术管理工作。 现场组织一次、二次电气设备的安装、接线、调试作业，协调并网操作，监督施工质量与工程节点推进； 应对施工过程中出现的技术变更问题，协助完成相关签证手续； 建立并维护施工技术台账和现场记录资料，参与竣工验收及结算支持工作； 严格执行安全操作规程，及时识别并消除现场电气安全风险隐患。 任职资格： 大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术、供用电技术等相关专业背景。 有光伏或新能源领域工作经验者优先，同时欢迎输变电、变电站等传统电力行业人才跨领域应聘。 具备1-3年电气施工技术岗位实际经验。 具有110kV及以下电压等级变电站电气安装、调试及施工技术管理经验者优先（适用于光伏配套站常见电压等级）。 有光伏电站、储能电站配套变电站建设经历，或曾参与EPC总承包项目者优先考虑。

关于2026届同学招聘安排的说明 各位同学好， 为帮助大家更好地了解本年度招聘安排，现将岗位体验及学习活动具体说明如下。本次活动包含线上交流环节，旨在提供更清晰的行业认知与岗位实践机会，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。 1. 形式与内容 通过线上互动与学习，保持沟通、深化交流。线上环节共设5个学时，过程中我们将逐步增进对彼此的了解。 2. 学习报酬 每完成1学时的线上学习，将发放相应报酬。 3. 任务安排 线上环节将设置若干工作任务，同学们可结合个人兴趣与时间安排自愿参与。

工作职责： 1、负责变电站土建 / 电气施工技术指导和技术交底、图纸会审、施工方案编制、质量进度管控。 2、负责变电站厂房、基础、电缆沟、接地网等土建工程的施工技术管理。 3、现场指导电气设备安装（一次 / 二次设备）、接线、调试、并网配合、管控施工质量和进度； 4、处理施工过程中的技术变更，配合签证办理； 5、编制技术台账、施工记录，配合竣工验收和结算； 6、遵守安全规范，排查现场电气安全隐患。 任职资格： 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术、供用电技术等相关专业。 2、光伏/新能源行业优先，接受传统电力行业（输变电、变电站）候选人跨行业应聘。 3、1-3 年及以上电气施工技术相关工作经验。 4、具备 110kV 及以下变电站电气安装、调试、施工技术管理经验者优先（光伏配套变电站主流电压等级）。 5、有光伏电站、储能电站配套变电站施工经验，或参与过 EPC 总承包项目者优先。

河南佳旭信息技术有限公司 是一家集研发、设计、生产、销售 ，网络、物联网设备以及线束一体的新型科技公司 。应公司发展需要，现面向社会招聘以下人员： 1.PCB 设计研发人员 2名 18-35周岁 熟练掌握 AD 、CAD、SW等常用设计研发软件 有电子产品研发设计者优先 工资 5000-12000/月 . 2.办公文员 2名 18-35周岁 熟练掌握 CAD、office 等常用办公软件，熟悉电子元器件性能者优先 工资 3000-5000/月 3.车间技工 4名 18-35周岁 熟练掌握各种电子元器件性能、焊接、设备检测技术，工资 3000-5000/月。 4.普工 8名 18-35周岁 工资 3000-4000/月 以上岗位一经录用均有社保，诚意就职者，薪资可由个人掌握能力面议！ 公司地址：河南省商城县轻工业园区6#楼4层

岗位职责： 1.参与电力工程项目的实施，配合开展设计、施工及运维相关工作； 2.汇总行业信息，开展市场分析与数据整理，为项目推进提供支持； 3.配合团队完成技术文档撰写、报告归集及客户对接等事务； 4.主动参与企业组织的培训，持续提升专业能力和知识储备。 任职要求： 1.电力工程、电气工程或相近专业应届毕业者； 2.具备较强的协作意识和沟通表达能力； 3.熟悉Office办公软件操作，了解基础项目管理内容； 4.对电力领域有高度热情，乐于在实际工作中学习与发展。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，现场有经验丰富的师傅指导带教。 可接受工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等岗位人员。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总职务；相关行业资深人士退休后有意继续发挥专长者也热烈欢迎）。 要求：有企业施工安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需具备登高作业能力。 在此岗位可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表设备的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于打造国内领先的工业综合服务平台，通过人才共享与资源协同，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济模式的工业品超市，推动企业实现一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，注重基础能力培养，系统化普及各项专业知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，逐步实现从个人技能提升到技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理的进阶路径。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的成长过程。本平台是一个从基层员工成长为创业合伙人、独立项目负责人的以人为本的发展型创业平台。 联系人：于民航 ***********

非标机械设计工程师负责非标准机械设备的设计、开发与优化工作，确保方案满足客户实际需求并有效解决各类技术难题。 岗位职责 1. 方案设计：参与非标设备整体方案的规划与制定，完成需求分析、技术路线设计及相应文档编制，保障项目按期高质量交付。 2. 设计开发：承担机械结构、运动机构及相关部件的设计任务，完成BOM清单及其他外协加工资料的整理与输出。 3. 技术支持：在设备加工、装配、调试等实施环节提供现场技术指导，快速响应并处理各类技术问题，保障项目进度。 4. 协同配合：与电气工程师、生产制造团队密切协作，确保设计方案与生产执行无缝衔接。 5. 成本管理：合理选型外购标准件与原材料，兼顾性能与成本，提升产品经济性。 6. 客户对接：与客户开展技术沟通，准确把握其需求，确保最终设计成果符合客户预期。 任职要求 1. 学历要求：机械设计制造及其自动化或相关专业大专及以上学历，具备5至10年非标自动化设备设计经验。 2. 技能要求：精通SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计软件，具有扎实的机械制图与图纸输出能力。 3. 职业素养：具备较强的沟通协调能力、团队意识，能适应高强度工作节奏，接受必要时的加班与出差安排。