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梅河口塑料颗粒厂招聘技术人员，能开铲车，会电焊，懂塑料造粒机械设备的维修和保养，生产流程。工资面议。

一、岗位职责 1. 负责风机、减速机、给粉机、球磨机等转动设备的日常巡检、保养、故障诊断与维修，保障设备连续稳定运行。 2. 执行设备大/中/小修计划，完成解体、清洗、检测、更换轴承/密封/叶轮、装配、调试与精度校准。 3. 填写检修记录、设备台账、备品备件申报，参与设备技术改造与隐患排查。 4. 严格遵守安全规程，执行动火/高空/起重作业规范，落实“停电、验电、挂牌、上锁”，杜绝违章操作。 5. 配合外委检修、技术交底与质量验收，完成领导交办的其他任务。 二、任职要求 基本要求 1.经验：3年及以上转动机械检修经验；电厂、化工、水泥、冶金行业优先。 2.技能： 熟悉转动设备结构、原理、检修工艺，能独立完成常见故障处理。 熟练使用扳手、千分尺、百分表、振动仪、测温仪等工具与检测仪器。 能看懂机械图纸、装配图，掌握设备润滑、密封、找正、动平衡基础。 持有特种作业证（电工/焊工/起重）、机修职业资格证优先。 素质：责任心强、吃苦耐劳、动手能力强、适应倒班/抢修、安全意识强。 3.年龄：30–50岁，身体健康，无职业禁忌。 优先条件 - 有电厂转机检修经验。 - 具备设备大修、动平衡、振动分析能力。 - 持有高压电工证、焊工证、起重作业证。

招聘一名力工，工作时间为大半天，薪资为200元。

政府大厅招聘力工一名，负责搬运铁板，薪资为240元一天。提供一顿工作餐，下班后结算工资。要求应聘者年轻且体力强壮，年龄较大者不予考虑。

厚德载物招聘力工一名，要求明天早晨6点到岗，工作至下午6点下班。要求人员能干、动作麻利，年龄偏大者请勿联系。薪资于下班时结算。

通化市梅河口市招腻子/大白，，长期活

岗位职责： 1. 负责小区出入口人员、车辆的登记、查验与引导，确保出入有序安全 2. 执行定时巡逻任务，及时发现并上报异常情况或安全隐患 3. 维护门岗区域整洁，妥善保管执勤设备及登记台账 4. 协助处理业主咨询、访客接待及突发事件初步应对 5. 配合物业团队完成临时交办的安保相关工作 任职要求： 1. 年龄适宜，身体健康，无不良记录，责任心强 2. 具备基本沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 3. 有门卫、保安等相关工作经验者优先 4. 学历不限，接受应届生及退休人员应聘 5. 无押金、无费用，当天入职，提供岗前基础培训

大旺轻松电器厂直招5000-7000元 主要生产空调小铜管 大部分空调车间 1品质部（质检员）高中及以上学历 2设备部（维修员）中专及以上学历 5000-7000元/月 试用期1—3个月 任职要求：生熟手均可 小白也行 1.品质部 （质检员：有责任心、良好的沟通表达能力；熟悉质检常用工具～游标卡尺、千分尺、二次元；有五金厂、铝材厂质检经验优先，来料检、过程检、成品检均可） 2.设备部 （机修员：对设备机械结构了解，能独立完成检查、维护，熟悉工业用电知识。能完成弱电安装，了解机械制图，相关设备可依据图纸组装机电。机械、电气电子等专业，持有低压电工证。 以上岗位要能适应加班和两班倒工作时间。 20—40岁 男女不限 福利：包吃住，试用期1-3个月， 夜班补贴40元/晚。全勤100，购买社保。外宿补贴100。工作满一年享受年假5天和免费体检等。 工作地址：大旺临江工业园 9-26面试时间：13：30

自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天，(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间:早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作

上市公司 机修，有电工特种作业上岗证，焊工证，年龄不超过42周岁~不能太胖~能加班~暂时是长白班(8-12小时) 将来可能倒班 薪资在8000-10000， 以上包工作餐，缴纳上海五险 地址:青浦工业园区

机修工(会电焊，汽割就可以)厂里维修机器设备 不需要经验 18-42岁 免费厂吃厂住，长白班 综合薪资9500-12000元 浙江省嘉兴市海盐县

【郑州港区BYD正式工】 招聘:机修工，学徒工，电工，叉车工，自动化设备操作员，入职正式工，五险一金，名额有限 先到先得！ 入职H级，交五险一金，免费提供4人间宿舍！ 年龄：19-38周岁 月薪7000到9000，五险一金，免费提供4人宿舍（空调、热水、WiFi、洗衣机、双卫生间），餐补150元/月。 员工福利待遇: 1、五险一金，餐补150元/月！ 2、免费住宿4人间(全自动洗衣机、空调、暖气、热水器、24小时热水、双卫生间、全屋WIFI 覆盖》，高温补贴，夜班补助。 3、免费工衣，劳保用品，园区内免费充电，月休4天左右，每天最多工作10个小时，每2个小时休息10分钟，白夜班1个月左右换一次，技能提升活动等。 技工类工作内容:主要围绕电气自动化设备的操作与维护维修（接受小白）

招聘夜班司机两名，负责打锤作业。 岗位职责： 1. 离开驾驶室时，不得将车辆交给无证人员。 2. 遇大风、雷雨、大雾天气，按项目要求停止作业或撤离。 3. 节约用油，避免长时间怠速，收工后熄火。 4. 驾驶室内不堆放杂物，保持玻璃和后视镜清洁。 5. 参与设备点检和周检，发现问题需签字确认并整改。

三道江目前需要一名替班人员。

柳河地区招聘替班人员一名，工作时间为明天。

招聘坡口替班人员，需驾驶80型号勾机。

吉林通化柳河县找替班司机，会做坡的，能干段时间。

1212 电梯公司 招聘工人 电梯大工一人、小工一人，学徒工 主要电梯维保，维修等相关工作 公司提供培训 待遇优厚，工资面议，可以交社保，有相关工作经验者优先 年龄要求～22岁到50岁 工作地点：通化市 联系电话

通化附近明日招聘小型挖掘机司机一名。

通化市东昌区招挖机/钩机司机

微挖替班来一个<br/>岗位职责:<br/>1. 审验备案复审该配合的配合<br/>2. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br/>3. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报

用钩机长期司机_水利活，二把刀勿扰:

一、主要工作范围及工作地点 落实公司设管理相关制度、流程，填写设备管理相关记录，负责落实生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作，参与新设备选型工作。 落实设备维修、保养等过程的安全环保管理，负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备维修管理，提升设备保障效率，达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。 1、落实设备管理相关制度，通过严格执行系统计划性/预防性检修和保养计划，达到满足和提升设备保障的目的。 2、及时执行设备维修和保养，且过程记录的填写和归档及时、完整、准确。 3、落实设备维修、保养等过程的安全环保管理。 4、落实设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：高中及以上学历。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：设备维修和保养基础知识。 4、具有设备维修和保养经验，熟悉自动化系统故障处理等。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病。 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务。 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬3800/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

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