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岗位名称：白班焊工； 岗位要求：1. 年龄在18-50岁之间；2. 学历、性别不限；3. 身体健康，具备焊接技能，持有焊工证； 薪资待遇：工资8k-10000以上，购五险。

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岗位职责： 1. 按照图纸和工艺要求，熟练操作等离子切割机、火焰切割机或激光切割设备进行金属材料下料 2. 负责切割前的材料校验、设备调试及参数设置，确保尺寸精度与切口质量 3. 及时清理切割废料、维护保养设备，保持作业区域整洁与安全 4. 配合焊工、铆工完成后续工序，做好工件标识与流转交接 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴防护用品，杜绝违章操作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无恐高及职业禁忌症 2. 具备切割相关工作经验，能识读简单机械图纸者优先 3. 工作认真负责，具备基本的质量意识和团队协作能力 4. 服从生产安排，适应制造业车间工作环境 5. 有焊工证、切割操作证或相关培训经历者优先

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招聘 招等离子切割师傅1名，具体要求如下： 1、年龄在18-45岁之间，身体健康。 2、初中及以上学历，具备相关技术培训证书者优先。 3.一年以上等离子切割操作经验，熟悉金属材料切割工艺，能独立完成切割任务。 4.熟练操作等离子切割设备，能读懂机械图纸，掌握如卡尺、卷尺等基本测量工具。 5.能适应站立作业，具备一定体力，可搬运中等重量材料。 6.责任心强，吃苦耐劳，服从安排，具备团队协作精神。 7.持有焊工证或相关特种作业操作证者优先考虑。 工作地点：易俗河镇贵竹南路539号 联系电话：尹女士

河东汽配厂直招五险一金、包吃包住 ✨岗位：小件冲压、机加、热处理等普工岗位，工作内容简单好上手，非重活 ⏰上班时间：8:30-20:30两班倒 综合工资5-6k，入职买五险一金、餐补、4人间宿舍、学历补贴、节假日福利等齐全。 统招45岁以下，有机加、冲压等汽配厂经验优先，接受无经验应届大学生 报名咨询：

F978岗位： 保洁领班:2名 年龄60岁以下，男女不限，有管理经验的，能带领团队进步的，耐心细心有责任心的，综合工资待遇4000-4500元/月，月休2天。 保洁员:5名 年龄60岁以下，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，做事细致，服从安排，工作强度不大，工作环境较好室内有空调！ 综合工资待遇：2800-3200元/月 晚班地面石材护理师：2名 年龄60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，勤劳肯干，服从安排，工资待遇3000-3100元/月 电话☎ 4050人力资源发布

诚聘：1、物料员2名，，25-45岁以内，负责物料入库、验收、发放、打包、装框发货等，有无经验均可，有叉车证，要上中班（下午1点-12点），工资待遇：头30天16元/小时，。 2、冲压、弯管普工：10名 男女不限，25-50岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，能适应两班倒。工资待遇：计时+计件4000-8000元/月。 3、机器焊摆件普工：15名 ，25-50岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，能适应两班倒，工资待遇：头30天16元/小时，30天后18元/小时。 4、焊工：15名 48岁以内，有焊工证，两年以上气保焊工作经验，能适应两班倒。工资待遇：头30天22元/小时，。 5、焊工临时工：10名，48岁以内，有焊工证，两年以上气保焊工作经验，能适应两班倒。工资待遇：25元/小时。 6、质检员（全检）：2名，，45岁以内，有一年以上工作经验。具有良好的沟通能力，能接受上两班倒。工资待遇：4000-6000元/月。 工作地点：易俗河丁香路2号， 联系电话：赵女士

招人，继续招人！ ​一、公司简介 中韶电气股份有限公司成立于2013年，坐落于湖南省韶山市高新技术产业开发区，注册资本1亿元，是集成套电气、智能配网设备、高、中、低压配电设备及其壳体、电力变压器研发、储能电池充电外壳（压床架）、电力设备集装厢（方舱）生产、销售及服务于一体的国家高新技术企业、省专精特新小巨人企业，拥有6.8万平方米现代化厂房，搭建了省级技术中心、省级工业设计中心、省级博士后工作站及专业试验中心，通过ISO9001、ISO14001、ISO45001三大体系认证，现拥有41项专利及多项软件著作权。我们秉持“专业制造、用心服务”的核心理念，重视人才成长与价值实现。在这里，你将获得与行业前沿技术同步的研发平台、完善的职业晋升通道、具有竞争力的薪酬福利，以及与资深技术团队并肩作战的成长机会。现诚邀怀揣梦想、锐意进取的你加入，共赴电力科技新征程，在输配电行业的广阔舞台上实现自我价值！ 二、招聘岗位 【精密钣金技术工程师（3名）】薪资：10000-15000元/月，26天，8小时制。1.图纸拆解与深化:根据客户需求或产品方案，使用CAD、SolidWorks等软件绘制钣金件的二维工程图和三维模型，明确尺寸公差、折弯系数、孔位规格、焊接/铆接点位等关键参数；对客户提供的原始图纸进行深化，核对结构合理性，规避生产工艺冲突。2.工艺信息标注:在拆图过程中，结合车间设备能力和加工工艺，标注单件的加工要求，包括下料方式（激光/等离子/剪板）、折弯顺序、表面处理类型（酸洗/磷化/喷涂）及厚度标准、螺纹规格等；计算并标注钣金件的展开尺寸，优化排样方案以提升原材料利用率。3.图纸与数据管理:负责拆解后图纸的版本管理、编号归档，确保生产现场使用的是最新有效图纸；统计拆解后的零件清单，编制明细报表，为采购备料、生产计划排程提供准确数据。 【生产计划调度员（2名）】薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制。1、根据工厂整体生产任务，分解制定车间月度/周/日生产计划，合理排产（涵盖下料、折弯、焊接、喷涂等全工序），协调设备、物料、人员资源，确保订单按时交付；2.成本与设备管理：管控车间生产成本，包括原材料利用率、能耗、设备维保费用等，推动降本增效举措；负责车间设备（数控冲床、折弯机、激光切割机等）的日常维护、保养计划制定与执行，保障设备正常运行，减少故障停机时间。3.安全与现场管理：落实安全生产责任制，监督员工严格遵守安全操作规范，定期开展安全隐患排查与整改；4.数据与沟通汇报：统计车间生产数据（产量、合格率、设备利用率等），协同解决跨部门问题。 【焊工（50名）】薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：有焊工证，多年焊工经验，氩弧焊、二保焊、能吃苦耐劳，做事踏实肯干，沟通表达能力强，身体健康，服从安排，无犯罪记录，能积极主动完成工作任务，有柜体焊接经验者优先。 【钣金折弯工6名，薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：负责钣金件的折弯工作，懂图纸，有多年折弯工作经验。 【精密钣金及钣金装配工（16名）】薪资：5000-6000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：做事踏实肯干，沟通表达能力强，吃苦耐劳，身体健康，服从安排，无犯罪记录，能积极主动完成工作任务。 【喷涂师傅（5名）薪资：6000-7500元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：负责钣金件的喷粉、喷漆工作，有多年工作经验。【打磨工（10名）】薪资：4500-55

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