
幕墙工程师
1-1.2万元/月
幕墙设计师长期5-10年学历不限施工下料图纸绘制/审核玻璃肋金属钢结构铝横梁
优化图纸 现场计划 材料分项 技术指导
广告视觉设计
4000-6000元/月
广告设计1-3年本科
岗位职责:
1. 依据客户提供的素材,运用ps、ai等设计工具完成广告画面的视觉呈现,需具备良好的审美素养;
2. 根据广告上线内容制作配套短视频,并参与线上文案的发布与传播;
3. 结合业务发展需要,为销售团队提供相应的支持与协作。
岗位要求:
1. 熟练操作office办公软件及ps、ai等图形设计工具,掌握基础销售逻辑,熟悉市场营销基本原理;
2. 具备2年以上相关领域工作经验;
3. 具备良好的沟通协调能力,善于主动思考,工作态度严谨踏实;
4. 性格积极外向,能够快速融入团队氛围。
广告公司平面设计师
6000-8000元/月
广告设计3-5年大专视觉设计VI设计设计师设计主管PSCADAI3D MAX全职
岗位职责:
1、参与展馆展陈标识方案的设计,负责效果图与施工图的制作。
2、根据甲方设计需求完成相关图纸的绘制工作。
岗位要求:
1、具备良好的视觉审美能力,熟练使用AI、3dmax、Photoshop、CAD等设计软件;
2、学习能力突出,对室内设计充满热情,具有创新意识;
3、具备良好的沟通技巧和表达能力,富有团队协作精神;
4、富有创意并能高效执行,责任心强,表达流畅。
本公司专注于博物馆、规划馆、企业展厅、展会等领域的展览展示及室内外空间设计与施工;
我们拥有年轻活力的团队,秉持前沿的创意设计理念,为您提供广阔的学习成长与职业发展空间;
诚邀优秀人才加入,携手实现共同愿景!
职位福利:五险一金、餐补、采暖补贴、带薪年假
天津西青区招幕墙安装、油漆工、铁艺油漆钢龙骨焊口打原子灰,喷漆,包工
300-400元/天
油漆工综合承包幕墙安装1-2人
天津市西青区招幕墙安装、油漆工、铁艺油漆
钢龙骨焊口打原子灰,喷漆,包工
打孔铝合金幕墙玻璃幕墙1-2人
天津宝坻区招玻璃幕墙铝板毛板打孔钢材切割机下料年龄20/50岁,有经验者领先,每天9个半小时工资一天240管住宿需要3个人能吃苦耐劳老老实实的干两个多月,。联系电话微信同步
天津西青区招油漆工(油漆)家装户数多手艺不好勿扰
10-20元/平
油漆工长期1-2人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
天津市西青区招油漆工(油漆)家装户数多手艺不好勿扰
保洁月结
.招聘保洁员:年龄40至65。薪资。2700元。月休4天。上7:30,下4:30。要求身体健康。有工作经验者优先。地址:西青道,青云桥附近。桂语映月物业。电话:。
钢筋制作1-2人月结
天津市西青区招钢筋制作大小料都行2人,必须普通话标准,我们都是东北人(东北人最好)十个小时330元,第二个月30打第一个月的工资4000到8000
钢筋制作1-2人月结
天津市西青区招钢筋制作大小料都行2人,必须普通话标准,我们都是东北人(东北人最好)十个小时330元,第二个月30打第一个月的工资4000到8000
幕墙铝单板设计师
1.2-2.4万元/月
设计师3-5年大专
1.图纸深化与拆单: 根据建筑方提供的CAD底图或现场实测数据,进行铝单板幕墙的二次深化设计。负责将整体图纸拆解为车间生产所需的加工图(包括平面板、异形板、双曲板等)。
2.排版与优化: 负责铝单板的排版分格设计,在保证美观的前提下,通过合理排版最大限度提高板材利用率,控制生产成本。
3.下单与工艺对接: 准确编制生产加工单(包含尺寸、角度、加强筋布置、角码位置等),并与生产车间保持密切沟通,解决生产过程中出现的技术问题。
4.竣工图绘制: 项目完成后,根据实际生产及安装情况,整理并绘制完整的竣工图纸。
5.技术支持: 配合销售部门进行前期的方案报价测算,以及配合工程部进行现场测量和技术交底。
幕墙设计师
8000-12000元/月
幕墙设计师长期3-5年大专图纸绘制/审核方案设计玻璃石材金属钢结构中级工程师职称AutoCADRevitRhino5年以上工作经验
专项幕墙深化设计,三维模型,结构计算,工程量核算,竣工图整理。
幕墙设计师
8000-12000元/月
幕墙设计师长期3-5年大专方案设计玻璃石材金属钢结构中级工程师职称AutoCAD5年以上工作经验
幕墙专项深化设计,三维模型,成本核算,竣工图。
品牌策划经理
1-1.5万元/月
策划经理5-10年本科新媒体媒介户外媒介广播媒介政府品牌
岗位名称:品牌策略总监 / 高级品牌策略师(文旅方向)
工作地点:天津市西青区
出差说明:需阶段性进行实地调研与驻场创作,频率根据项目阶段而定
【岗位定位】
不止于为景区做形象设计,而是为文旅项目构建叙事内核,为旅行赋予深层意义。
您需从地域文化中萃取具有传播力的符号,将目的地由“一处景观”升维为“一个值得持续共鸣的精神场域”。
【岗位职责】
一、品牌顶层设计
1、主导文旅景区品牌战略体系构建,涵盖品牌定位、价值主张、核心故事脉络、沟通语言及人格化设定。
2、结合景区资源(如世界遗产、文化遗址、自然奇观等),制定差异化竞争路径,规避同质化表达。
二、文化内涵挖掘与叙事转化
1、系统梳理地方历史、民间传说、建筑语汇,转化为游客可感知、可分享的品牌内容(如IP叙事、游览主题、节庆方案、沉浸式体验构想)。
2、策划具有仪式感和情绪张力的非日常化内容,打造具备情感附加值的体验概念。
三、故事化表达体系
1、撰写品牌核心文案、宣传片叙事脚本等,确保语言统一且具记忆点。
2、协同视觉团队推进品牌视觉系统(VI、导视、文创产品)的策略执行,实现“言之有物”与“视之有品”的一致。
四、案例式策略输出
1、基于用户洞察与行业对标,输出品牌年度发展蓝图、文旅产品品牌化包装方案(如概念提案类文件)。
2、联动营销团队,将品牌策略拆解为可落地的活动主题、跨界合作方向及媒介内容风格指引。
五、创意与审美把控
1、主导品牌相关外部协作(设计、影像、空间体验)的策略导向,确保产出兼具文化厚度与现代审美。
2、定期开展品牌健康度评估,优化话语体系以契合市场演进趋势。
【任职要求】
硬性门槛
1、3年以上品牌策略/品牌咨询/广告策划经验,具备文旅、度假、高端酒店或文化创新项目经验者优先。
2、至少拥有1个完整落地的品牌顶层设计案例(须在简历或作品集中体现:从调研到定位、故事线及关键成果)。
3、熟练掌握品牌叙事逻辑,能独立完成品牌白皮书、策略框架、故事脚本撰写,文字有个性、拒绝模板化表达。
4、具备出色的信息提炼能力:能从繁复文史资料中捕捉动人切入点,并放大为品牌传播爆点。
5、具备审美判断力与创意敏感度:能区分“高级感”与“流量风”,对字体、色彩、空间氛围有策略层面的理解。
6、理解受众但不迎合:熟悉大众传播机制,同时坚守品牌长期调性,不追逐短期热点梗。
【工作地点与薪酬】
汇报对象:总经理
薪酬范围:10k-15k/月 + 项目奖金
福利:五险一金、弹性工作制、每年2次免费景区考察名额、创作假
【应聘必提交】
请随简历附上:个人最满意的一项品牌策略案例(需说明:客户背景、你提出的核心故事线、实际落地成果或数据支持)
配网一次设计人员
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科电力设计输变电工程电网工程发电工程
岗位职责:
1、依据项目设计任务通知单与设计进度安排,协助项目负责人及设计人员完成本专业范围内部分或全部设计图纸的绘制及相关文件的编制;配合处理设计校审、会审过程中提出的问题并进行相应修改;
2、协助项目负责人及设计人员推进设计成果的出版流程,具体承担成果资料的整理、核对、签章及交付等事务性工作;
3、完成项目负责人、设计人员交办的其他相关配合任务;
任职要求:
1、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、掌握电力系统输变电、配电领域的基本知识;
3、熟悉电力行业及国家电网相关的法律法规、技术规程与规范;
4、具备良好的沟通表达能力与一定的组织协调能力;
5、具有较强的执行力和抗压能力;
岗位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、班车、员工食堂
配网线路规划设计
6000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科电力设计输变电工程
岗位职责:
1、独立承担10kV及以下配电网线路的全流程设计任务;
2、依据项目设计任务书和进度安排,完成本专业全部设计内容,参与多专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3、参与项目各专业间的技术对接与协调,协助解决项目实施过程中的专业技术难题;
4、负责校核本专业(或工作组)在项目中所涉关键输入条件及相关资料的准确性与完整性。
任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景;
2、具备1-3年或以上相关领域工作经验;
3、熟悉电力系统输配电技术基础知识;
4、了解国家电力行业政策法规及国家电网相关标准规范,掌握线路电气设备应用情况;
5、了解本专业及跨专业协作流程;
6、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识;
7、具备较强的执行能力与抗压能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、项目奖金、包住
职位亮点:10kV配网设计、线路设计
配网线路 设计人员(J10446)
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年学历不限CAD配网设计电力设计
工作职责:
1. 项目执行:负责本专业(工作组)工程设计的具体实施,确保设计专业项目流程顺利推进;
2. 专业设计:依据项目设计任务通知单与设计进度安排,完成本专业全部设计内容,参与全专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3. 项目配合;
4. 质量控制;
5. 成果优化。
任职资格:
任职要求:
1、电气工程及自动化、电力线路等相关专业;
2、1-3年及以上相关工作经验;
3、掌握电力系统输变电、配电的相关知识;
4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范,了解线路电气设备;
5、熟悉专业内部及跨专业协作流程;
6、具备良好的沟通表达与组织协调能力;
7、具备较强的执行力与抗压能力。
电气一次设计(主网)项目主管(J1
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科CAD变电一次设计电力一次设计电气设计发输变电110kV220kV
工作职责:
1. 能够独立牵头组织中等规模及以上项目组全员参与的项目启动会议,部署各专业具体设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间的协作分工与核心工作内容;
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核验,组织项目前期现场勘察,统筹专业间资料交接、设计会审、方案评审、成果发布、施工技术交底、设计变更处理、竣工验收配合、现场设计服务以及项目文件归档等关键环节;
3. 根据项目设计任务书要求,独立完成本专业全部设计任务,积极参与全专业协同设计流程,按时提交本专业技术成果文件;
4. 能独立承担本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,主导项目组设计变更管理,有效把控变更类型与数量;
5. 可独立召集项目组技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合性技术原则和实施方案;
6. 能独立推进项目组对外各项沟通与协调事务,组织内外部技术评审会议,具备独立分析并解决复杂技术问题的能力;
7. 在部门负责人支持下,可独立申请并协调项目实施所需各类资源,包括院内、院外的技术力量与人力资源;
8. 能独立指导项目成员应对和解决项目执行中的重点难点问题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。
任职资格:
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化或相近专业;
2、5~7年电力设计相关工作经验;
3、掌握并能熟练运用电力系统输变电、土木工程、通信等相关专业知识;
4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范;
5、掌握专业设备、设施基本原理及功能;
6、掌握专业内、专业间配合流程;
7、熟悉其他辅助专业相关知识;
8、具备一定的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
电气一次设计(J10030)
8000-10000元/月
电气设计工程师3-5年本科
岗位职责:
1、承担110kV变电站电气一次部分的设计任务;
2、开展现场勘察、方案设计及报审工作;
3、负责设计过程中图纸变更及相关协调事宜;
4、与客户保持有效沟通,及时响应客户需求;
任职要求:
1、电气工程及其自动化或相近专业,具备本科及以上学历;
2、具有3年以上变电一次设计经验,掌握智能变电站一次设计相关规范与标准,可独立完成110kV变电站电气一次的可研、初步设计及施工图设计;
3、熟悉本专业相关的设计规程、技术规范及行业标准;
4、身体健康,性格稳重耐心,责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力;
职位福利:
五险一金、餐补、采暖补贴、高温补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西青区幕墙设计招工信息网在线招聘信息,主要招聘西青幕墙设计相关人才。作为幕墙设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解幕墙设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。