旅游服务岗 负责展厅销售、参观讲解服务 薪资福利:工资面议； 招工人数:若干 工作地址:丹凤县东凤葡萄酒产业园（商镇王塬东）

【工作内容】 主要使用普通话向家长介绍教材、课程安排及学员上课表现，及时解答家长疑问，妥善处理各类反馈意见。根据公司流程协助学员完成报名手续，指导其填写报名表及相关资料的准备与整理。参与校区日常运营管理，入职初期跟随运营部门学习，作为管理岗位储备人才重点培养，系统提升综合能力，未来发展方向为新校区负责人。 【薪资待遇】 依据职级与个人能力进行考核定薪。 薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金 底薪：5000元 正式员工月薪保底：5000～6000 主任级别月薪保底：2w+ 部长级别月薪保底：4w+ 提成范围：400~1200/单 【工作时间】 上午9:30前到岗打卡，下班无需打卡。工作时间灵活宽松，氛围轻松愉悦，任务完成后可自主安排个人事务，无需等待统一下班，无强制加班要求。 【额外福利】 1. 免费提供住宿，位于高档住宅小区； 2. 公司组织岗前带薪培训； 3. 定期组织团队聚餐、免费旅游活动，以及不定期抽奖福利； 4. 享有带薪年假15~20天。 【应聘要求】 形象良好，气质佳，性格开朗，具备责任心、爱心和团队协作意识。有同类岗位工作经验者优先考虑。 【职位晋升】 见习员工—正式员工—见习主管—科长—主任—部长—经理 担任主任及以上职务者可享受公司分红权益

1、积极开展销售业务，通过有效沟通技巧提升客户购买决策 2、维护和拓展客户关系，定期回访，收集客户需求和反馈。 3、与团队紧密合作，共同完成销售目标。 4、参与市场调研和竞争对手分析，为市场优化和产品策略调整提供依据。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和说服能力，能与客户建立良好关系。 2、对销售工作充满热情，能够在压力下保持积极态度 3、具有强烈的成就驱动力和团队合作精神。 4、熟练掌握办公软件，具备基础的数据分析能力

（接受25届应届生）提供实习证明 毕业时间：不限 招聘截止日期：2025.12.31 接受实习生，可签三方协议 岗位：课程报考老师 职责： 1、通过电话与微信联系在平台留言的学员，进行回访服务，协助学员了解课程内容及考试政策，解答疑问，并完成课程报名引导。 2、专注消防中控证书相关课程推广，依托平台精准投放获取客户资源，无需自行开发客源。（精准流量，非公海资源） 任职要求： 1、有教育培训机构从业经验者优先，具备良好沟通表达能力 2、学习理解能力强，能快速掌握业务知识 工作时间及休假： 1、每日工作时间 09:00-18:30，中午休息两小时 2、每月休息6天，采用单双休轮换制（单双单双），法定节假日正常休假 薪资福利： 1、无责任底薪3500-5500元 + 业绩提成 2、节日礼品、春节开工红包 3、按规定缴纳五险一金 公司为分支机构，总部现有员工500余人

岗位职责： 1.协助组织招生宣传工作、收集整理资料、确保信息准确有效 2.负责招生咨询、解答学生和家长问题 3.负责完成与招生相关的其他工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与亲和力，能进行现场解答和互动 2.具备团队协作意识，有合作精神和责任心 3.有较强的执行力与资源链接能力

关键字：1v1教学服务、消课、续费、双休、五险一金、月薪过万轻松拿捏！ 月综合薪资10K~20K，保底薪资6500元 接受25届应届毕业生，国内英专生，海外留子，英语爱好者！！ 有需求的DD! 【岗位职责】 1、负责美国本土长期课程学员的日常运营管理，依照既定节奏推进运营流程并落实服务标准； 2、跟进付费用户的产品使用进展，熟练运用沟通话术，结合现有SOP与家长开展高效电话交流； 3、维护已购课用户关系，提升用户活跃水平，关注完课进度，保障正常课时消耗，提高整体满意度； 4、提供高品质客户服务，增强用户依赖度，优化产品体验感知，达成续费业绩目标。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语口语能力优秀（必备），雅思6.5、专八或大学英语六级及以上水平，可使用英语作为工作语言； 2、具备良好服务意识：责任心强，富有同理心与耐心，执行能力强，能够及时应对并解决学员突发问题；

【岗位一】直营店学车顾问（20人） 【岗位职责】 主要负责店内学员接待、业务讲解、学车报名及宣传招生工作等。 【任职要求】 1.学历要求：高中及以上学历； 2.年龄要求：20-45岁，男女不限，持C1或C2驾照，有客服经验者优先录用； 3.有责任心，良好的服务意识，沟通能力强； 4.有良好的团队协作能力和解决问题的能力，有一定的抗压能力。 【薪资待遇】 4500+（底薪+绩效奖金+提成） 【工作地点】 安排就近直营店

1、负责市场活动的策划及文案创作； 2、负责协调团队落实策划方案的实施； 3、负责开拓市场业务渠道。

【岗位职责】 一、客户咨询与需求挖掘： 1. 通过电话、面谈等形式与家长交流，掌握学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程咨询服务。 2. 负责校区所提供资源信息的整理与归类；完成校区各类市场资源的邀约到访试听任务；高效达成每日通话指标，确保与客户保持顺畅有效的沟通。 二、课程规划与销售： 为学生设计个性化学习计划，匹配适宜课程内容；达成月度及季度销售任务目标，并持续跟进服务客户，提高客户满意度与认可度。 三、学员服务与关系维护： 1. 定期对学员及家长进行回访，了解学习进展，给予学习建议与问题解决支持；维护良好客户关系，建立长期信赖，增强客户推荐意愿。 2. 负责校区所有项目新客户信息的数据更新；收集客户对市场活动的意见并做好记录；每日按时提交相关数据反馈及工作报表。 【任职要求】 1. 年龄18-45周岁，学历不限； 2. 工作认真负责，乐于接受挑战，具备较强的抗压能力； 3. 普通话流利，拥有良好的沟通表达能力、销售能力及客户服务意识； 4. 热爱教育事业，具有团队协作精神，能融入积极向上的工作氛围。 【薪资待遇】 1. 试用期保底收入5000元/月；缴纳五险。 2. 转正后享受高底薪+高提成，综合月薪5K-8K。 3. 享有国家法定节假日、丧假、婚假、年假、带薪病假等福利。 4. 转正员工子女可享受入学优惠待遇。 【工作时间和地点】 时间：周一休息，周二至周五下午1点至晚9点，周末上午10点至晚7点 地点：西安市雁塔区、长安区、高新区

岗位：课程销售 职责：负责跟进平台内留下咨询信息的意向学员，进行回访与维护，协助学员掌握考试相关资讯及政策内容，并指导完成报名流程；数据精准分配，无需拓展公海客户，无通话量与时长考核要求 任职要求：1、具备教培行业经验者优先考虑，具备良好沟通表达能力 2、学习领悟力强，能快速掌握业务知识 工作时间及休假:1、09:00-18:30 2、每月固定休息6天，采用单双休轮换制（单双单双），法定节假日全部休息 薪资福利：1、无责任底薪4000-5500+业绩提成，综合月收入普遍过万 2、节日礼品、开工利是 3、依法缴纳五险一金 属于分支公司，总部在职人员规模超500人

烤官大人烧烤店招聘长期服务员，有意者电话联系：

急招扎车两名，进厂抄更都可以，镇安

急招扎车两名，平车多名，衬衣。进厂抄更都可以，镇安

要求熟手司机。有责任心的。工作经验

商洛市商州区招普焊350每天，要有焊工证，焊钢构件，管吃住

招导游/旅行顾问, 薪资1999元以上/月, 有经验者优先! 联系赵波

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

招聘 底薪＋提成＋免费旅游＋团队氛围轻松＋最主要的是领导不事多＋没事就团建 工作内容：拓客，邀约客户，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系 任职要求： 1. 热爱旅游行业，肯吃苦，乐观开朗，有责任心，做事细致认真 2.接受小白，领导手把手带，没有年龄限制，招聘急需赚钱的人 3.想拼搏一把，想实现自我价值，想做一番事业的人尽管来 工资： 随便干干一万块 努力干干 2w 到 3w 精英人士 3w 以上 干的多赚的多！

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栋脑教育有限公司，专注为全国线下培训机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：能接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠，试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，实收1800—5400元（每周）；转正后每周稳定完成5-10单，实收7000—15000元（每周）。 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请家长带孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天分批次进行，家长现场体验后，认可课程的将报名后续系统课程，客户成交率普遍在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张票，销售能力突出者可达10-15张，收入完全取决于个人投入与执行力。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教，快速上手。 福利奖励： 1：首次到岗且做满三周，可凭票报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部自留，无需上交，日均售出3—10张，相当于每日覆盖食宿成本 3：开单激励：每周达成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，人均约40元/天 5：每日出票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如遇私事或需休息，可随时申请请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单容易，欢迎有能力的你加入！ 若符合上述条件或有疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，详情当面沟通解答！

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一、岗位职责： 1.​​市场推广与招生​​ 利用线上及线下方式（如地推、社交平台、短视频、社区活动）开展游泳课程宣传，吸引目标客户群体，扩大品牌影响力。 组织并执行招生促销活动，开发多元生源渠道（如对接幼儿园、小学进行现场推广）。 2.​​销售转化与跟进​​ 运用专业销售方法推动客户签约，达成个人及团队设定的月度/年度招生任务。 持续跟进意向客户，维系现有学员关系，提升续课率与口碑推荐。 3.​​客户关系与问题处理​​ 建立学员信息档案，掌握学习进展，快速响应学员或家长的疑问与诉求。 衔接学员、家长与教练/教学点之间的沟通，保障服务质量与客户满意度。 4.​​数据管理与协作​​ 汇总咨询数量、报名转化等关键数据，辅助调整招生方案。 协同教练组及运营团队完成课程调配、活动支持等相关配合工作。 二、任职要求 ​​基本条件​​ ​​学历​​：高中/中专及以上，大专或具备教育、市场营销背景者优先考虑。 ​​年龄​​：一般为18-45岁，综合能力突出者可适当放宽。 ​​经验​​：接受零经验人员培训上岗，有教育培训或健身领域销售经历者优先录用。 ​​能力与素质​​ ​​沟通能力​​：普通话流利，富有亲和力，擅长倾听并把握客户需求。 ​​销售与服务意识​​：目标感强，抗压性好，能独立推进销售全过程。 ​​团队协作​​：具有协作意识，配合工作调度（如周末值班、外出推广活动）。