作为新能源汽车线上咨询顾问，您将作为品牌的第一窗口，通过在线打字、电话接听等线上渠道，为潜在客户提供专业、热情的产品咨询服务，解答售前/售中疑问，并成功邀约客户到店试驾，为线下门店引流，助力销售转化。 任职要求 学历：统招大专及以上学历（全日制，学信网可查）。 技能： 1、电脑打字速度≥40字/分钟。 2、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。 3、普通话标准，具备优秀的语言表达和沟通能力。 经验：有车企DCC、4S店电销、课程顾问、互联网电销经验者优先。 工作时间与班次 制度：轮班调休制，每周保证双休（做五休二，休息日不一定在周末）； 正常班次：9：00-18：00 12:00-21:00 ； 综合收入范围：4500-13000元/月； 薪资结构： 底薪：3000元（含400全勤） 加班补贴：200元（每月需要固定加班一天） 提成：1000-10000元（提成奖励上不封顶，入职前三个月每月有保底提成1000元，第四个月开始根据个人工作数据计算提成奖金） 加班津贴：法定节假日3倍薪资。 福利保障： 入职即缴纳五险一金。 享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期。 提供上下班高峰期班车福利。

岗位职责 1、负责培训机构的招生，提供专业的课程体系讲解。 2、完成每日学员咨询问题整理，积极跟进学员需求促成报名转化。 3、按照学员的课程体系建立学员档案，完成并签约。 岗位要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备一年相关教培行业销售经验或市场运营招生经验； 3、细心、耐心、责任心强，思路清晰，善于沟通并能及时复盘； 4、形象得体，性格开朗。 底薪+提成，月入过万，具体薪资和待遇面议

负责本店开创的任何项目招生，类似于托管教培，艺术课程等，

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

负责招生，引流，

岗位职责： 1、课程规划咨询：根据学员信息定制学习方案及适配课程推荐； 2、团队成长共建：参与业务复盘会议，分享市场动态和趋势，助力团队优化打法，提升整体签单业绩； 3、合规运营资源：严格遵照公司流程开展咨询转化工作，协同教务、直播团队对接服务，维护学员粘性，搭建长期稳定客户关系。 任职要求： 1、1-3年教培/公考课程销售经验，熟悉公考、事业编、央guo企培训行业优先（优秀者可放宽）； 2、精通销售技巧、良好的沟通能力和客户服务技巧； 3、可以在多任务处理、自我管理的情况下工作； 4、能够灵活调整工作时间，适应偶尔加班的需要 薪酬福利： 1、工资4k-5k+阶梯高额提成，成熟顾问月薪8k-15k，销冠上不封顶； 2、工作时间：早九晚六、周末单双休、调休灵活、法定正常； 3、福利：社保、全勤奖、加班费、奖金、下午茶、生日会、团建、节日礼品等； 4、新人系统化培训，老员工一对一带教； 5、团队年轻化氛围轻松、办公环境舒适。

岗位职责： 1.负责课程产品的宣传推广与招生咨询，精准对接家长及学员需求 2. 开展线下地推、校园合作、社区活动等多渠道招生工作 3.维护客户资源，跟进意向学员，完成报名转化与续费服务 4.协助组织试听课、公开课及品牌宣传活动，提升机构知名度 5.熟练使用办公软件整理招生数据，定期提交业务进展报告 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉电脑基本操作，能高效处理文档、表格及线上沟通工具 3.有教育行业招生、销售或课程顾问经验者优先 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 5.学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与学员及家长交流； 2、对教育行业有一定了解，热爱教育事业； 3、责任心强，耐心细致，能够承受一定的工作压力； 4、有团队合作精神，能够积极参与团队活动，共同达成目标。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·24-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

商洛市商州区招电焊、琉璃瓦

招聘烧烤熟手一名。烧烤学徒各工资待遇，3000-4000月休2天。，地址丹凤华庭联系电话

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负责推销公司旅游产品 特色线路 完成签单

招聘旅游销售 底薪3000+500全勤。 上班时间：9:00-12:00，下午1：30-5:30，月调休4天 旅游顾问岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广，完成销售任务目标； 2.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3.维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有较强的市场开拓能力和应变能力; 3.性格积极向上，富有责任心; 4.热爱销售工作，具备团队合作精神。 具体情况约时间面试

招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

岗位职责： 1.负责旅游线路、研学路线或交通线路的策划与设计，结合市场需求及资源特点制定可行性方案 2. 开展实地调研与资源对接，评估线路安全性、时效性与体验感，优化行程结构与服务节点 3.协同运营、采购及导游团队落实线路落地执行，动态跟踪运行效果并持续迭代升级 4. 分析竞品线路及用户反馈数据，提炼差异化卖点，提升产品市场竞争力 5. 配合营销部门完成线路文案撰写、卖点包装及培训支持，助力销售转化 任职要求： 1. 具备线路策划相关工作经验，熟悉旅游/交通/教育等行业运作逻辑 2.具有较强的市场洞察力、逻辑分析能力与创意策划能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT方案呈现能力 4.沟通协调能力强，能高效联动多方资源推进项目落地 5.责任心强，适应阶段性出差与灵活工作节奏

岗位职责： 1、负责拓展和维护旅游同业客户关系，推广公司旅游产品； 2、制定并执行销售策略，达成销售目标； 3、收集市场信息，分析竞争对手，优化销售方案； 4、组织并参与行业展会及营销活动，提升公司品牌知名度； 5、协调内部资源，确保客户订单的顺利执行和售后服务。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力； 2、拥有优秀的沟通技巧和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 3、熟悉旅游行业，有同业销售经验者优先； 4、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神； 5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

北大街爱尚超市一楼珠宝城【老凤祥】【中国黄金】招聘珠宝顾问若干名名，男女不限，身高1.6米以上，身高1.65米以上，年龄23岁至36岁；形象好，气质佳，有较强沟通能力。待遇:基础薪资2820+节日补助+业绩+其它奖励。月工资轻松3000至8000以上！联系电话:

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一句话介绍: 帮助中高考生，提高应试考试能力，快速提分！ 项目特色: 只讲考试技巧，不做文化课辅导！ 命题大纲思维，出题者视角溯源！ 以考定讲高效，一看就会普适性！ 考点题全覆盖，支持多终端学习！ 双学管齐陪跑，助力中高考上岸！ 客户画像: 初三、高三考生 1.成绩中等偏下 2.单科严重偏科 3.艺体美类考生 总结: 让考试是回归考试，应试技巧只为上岸！ 工作内容: 1.拓展当地中高考市场，精准邀约试听课 2.进行电销、地推、社群等引流转化家长 3.组织洽谈走进初高中进行公益宣讲活动 4.艺校机构&异业合作及产品植入 5.下沉市场项目渠道推广及招商 温馨提示: 因从目前到明年六月，项目市场需求火爆，强刚需，业务高速增长，因此为了节省沟通成本提前说明:该职位为合伙人，找固定工作上班的请绕道，成年人的世界只筛选，不培养，时不我待，抓紧红利，赢战中高考！ 教培机构负责人，校长，园长，课程顾问

岗位职责： 1.负责到店学员招生，会通过线上线下推广，完成个人招生任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解学员学车需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约 4. 定期整理学员信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同售前、售后团队推进学员快速拿证，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、互联网、教育、B2B等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理与销售数据分析 4. 学历不限，热爱销售工作，具备持续学习与自我驱动力 5. 诚信踏实，具备团队协作精神和基本职业素养

一，工作内容： 1。和家长沟通联系，安排试听课2。为学员提供个性化的教育方案3。为潜在学员提供课程咨询服务 二，上班时间： 10:00~12:00,14:00~18:00周末双休，节假日正常休 三，薪资：8号前发工资 底薪5000，提成按55%算，综合月薪1.5w+ 四，岗位要求，晋升： 1。曾经从事过教育行业优先2。曾经从事过销售行业 3。性格外向，敢于表达，有赚钱欲望员工/主管校长/新分校

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3. 全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4. 维护老学员关系，推动复购、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，保障学员学习体验与服务闭环 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，抗压能力好，具备基础办公软件操作能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

教育咨询顾问 职位详情 岗位职责： 1、为客户提供专业的教育规划与咨询服务，解答客户关于课程及学习路径的疑问； 2、根据客户需求推荐合适的教育产品与服务，针对学生制定学而思体系下，个性化的解决方案； 3、跟进客户咨询进度，推动签约转化，完成服务目标； 4、维护客户关系，提升客户满意度，促进转介绍与长期合作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2、学习能力强，能快速掌握教育产品知识与咨询流程； 3、工作积极主动，有责任心，能够承受一定工作压力； 4、具有团队协作精神，适应协作与阶段性目标考核。 薪资福利 1. 底薪+绩效+奖金，上不封顶 2. 带薪培训、节日福利、团队团建 3. 零基础可带，晋升清晰，发展空间大

【岗位招聘信息｜远端课程顾问（合作制）】 收入与成长机制 我们采用「成长型收益结构」，特点如下： 收入与实际投入与结果表现相关，多劳多得 收益存在明显成长空间，无固定薪资结构 根据团队历史表现参考如下成长区间： 育成期（前 3 个月）：约 5,400 - 9,600 RMB / 月 成熟期（M4+）：约 10,000 - 15,000 RMB / 月 优秀成员：单月 18,000+ RMB 以上 收益透明可追踪，上不封顶 岗位职责 通过电话或线上方式联系平台已有用户，了解其学习需求并提供课程相关咨询与建议 协助用户进行课程匹配与学习规划，推荐合适的教师与课程方案 为用户提供基础课程说明及平台使用指导 对用户进行持续跟进与维护，提高用户体验与转化效果 记录沟通情况并进行基础信息整理 公司提供已分配的真实用户资源，无需自行开发客户 工作方式 工作形式：远程办公（无需坐班） 工作时间：灵活安排，自主规划跟进节奏 合作方式：结果导向合作模式（承揽制） 工作内容：基于平台分配用户进行跟进与转化服务 我们提供 平台已分配的真实用户线索（无需陌生开发） 标准化培训与上手指引 基础话术与转化流程参考 稳定持续的用户来源 任职要求 能稳定投入时间进行用户跟进 具备良好沟通能力与服务意识 对结果有基本目标意识 愿意通过能力提升获得更高收益 有电话销售 / 教育 / 客服经验者优先 ️ 我们不适合的人 只想要固定收入的人 无法持续投入的人 短期尝试或兼职心态过重的

消防设施操作员实操招生