生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1年以下大专及以上
（一）招聘人数：2人
（二）岗位职责：
1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。
2、对生产环节进行全程监督与跟踪，持续优化工艺流程，提升生产效率及产品品质。
3、组织开展车间员工的培训与绩效评估，保障团队稳定性与人力资源的科学配置。
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
（三）任职要求：
1、大专及以上学历，化学工程与工艺或相关专业优先。
2、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能与各部门人员高效对接与配合。
3、责任心强，执行能力强，工作态度端正，积极主动。
4、熟练掌握Office办公软件，具有一定的数据处理和分析能力。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责：
1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员并督导落实，确保前处理环节按工艺要求顺利推进；动态跟踪生产进程，及时协调解决设备异常、物料供应不足等问题，保障生产任务准时交付；
2、工艺标准执行监督：严格把控前处理工艺参数，检查关键工序操作是否符合规范要求；
3、设备与区域管理：负责前处理区域设备的日常运行监控，确保设备稳定运转，监督预防性维护及CIP清洗工作的实施，快速响应并处理突发设备故障；
4、安全生产管理：贯彻执行安全操作规程，组织开展员工安全教育培训，杜绝安全隐患，保障作业安全；
5、团队管理：统筹生产班长与操作工的日常任务分配，并组织实施技能培训，持续提升团队操作水平；
6、监督原材料的规范使用，开展生产过程中的成本管控工作；
任职要求：
1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业，具备高中、中专或技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）；
2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识；
3、具备设备维护能力：熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉及水处理设备的工作原理与维修技能，能迅速判断故障原因并有效排除，保障辅助设备正常运行；
4、具备数据分析能力：能通过设备运行记录评估运行状况，制定合理的维保计划；可通过备件消耗、物料使用及能源数据的分析，识别浪费环节，优化成本控制；
5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产设备管理化工生产跟单包装/印刷库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责：
1、负责生产流程的实施与维护，确保产品达到技术要求；
2、监控生产各环节的质量规范，保障产品品质稳定可控；
3、配合团队排查并解决生产中遇到的技术难题。
任职要求：
1、大专或本科毕业，专业不限；
2、工作积极主动，具备较强的责任意识和执行能力，能高效处理多项工作任务；
公司直招，免费提供宿舍（非本地户籍）、食堂、空调、Wi-Fi，工资按月准时发放，诚邀化学、材料、机械等相关专业毕业生及从事涂层材料工作的人员返乡发展。公司正处于快速成长期，致力于打造立足西南、服务全国的新材料制造领先企业，期待有潜力的你加入共创未来！
成型组长（制鞋行业）
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责：
确保生产任务按计划节点顺利完成。
任职要求：
1.掌握制鞋生产工艺流程及相关品质管控规范；
2.具备优秀的团队管理经验与跨部门协作能力；
3.适应高强度工作节奏，拥有良好的压力应对能力；
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
一、岗位职责：
1、负责班组人员的安全监督与管理
2、监控班组工作效率，确保目标达成
3、编制每日生产计划，并跟进完成情况
4、推行各工序自主检验，提升产品合格率并降低售后问题
5、统筹物料使用管理，优化配置方案，减少尾料及废料产生
二、岗位要求：
1、具备大专或以上学历
2、具有同行业工作经验者优先考虑
3、拥有1年以上现场管理经验
发酵生产班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上化工气体发酵发酵工程微生物发酵氢气
工作目标：配合负责人与技术专员完成中试车间的现场运作管理及生产任务的实施。
岗位要求：
1、具备5年以上生物发酵、化工合成领域一线生产及班组管理经历，具有加氢装置操作背景者优先；
2、掌握化工或生物发酵设备特性、工艺流程及相关技术，熟练掌握加氢装置运行操作；
3、了解HSE管理体系，熟悉班组建设与日常管理要求；
4、面对突发情况能冷静判断，明确事故处理原则与流程，具备较强的应急响应能力；
5、具备良好的职业道德与责任意识，品行端正，勤于学习，思路清晰，严格遵守公司各项规章及技术保密规定；
6、具备扎实的专业理论基础和较强的学习能力，能够承担新员工培训工作；
7、拥有良好的沟通协调能力，具备一定的团队组织与管理经验。
岗位职责：
1、落实中试生产计划，确保生产任务按时按质按量完成；
2、负责生产设备的日常巡检、维护、安装调试及故障排除；
3、执行生产车间现场管理工作（包括文件执行、行为规范等）；
4、及时上报现场异常情况，并提出可行的改进建议；
5、参与车间技术改造项目的方案实施与过程监督；
6、完成主管领导交办的其他临时性工作任务。
工作环境：
工作地点：成都青白江文澜智谷中试基地
工作时间：每日工作时长不超过8小时（具体作息依据公司生产管理制度安排）
薪资待遇：
1、岗位薪资：月薪6000-8000元；
2、岗位福利：五险一金
3、职业发展：公司致力于为每一位员工提供卓越的职业发展平台，帮助你实现自我价值，成就非凡职业生涯。
四川巴中王府景一大排档急招烧烤师傅一位，半罐水勿扰，待遇好说，老板对人非常好，期待合作，
烧烤1-2人
王府景一大排档急招烧烤师傅一位，半罐水勿扰，待遇好说，老板对人非常好，期待合作，
工长实验员测量员
陈工3、（生产经理）【路基项目】招施工带测量工长一名，工资1.8w，生产经理一名，工资2-2.2w，要简历！有土木工程学历及证书的优先！高海拔路基项目，（高工资料员）资料员，实验员同一个人，一个月12000元，管吃管住，工地在江西宜春市上高县，电厂资料，主要是土方，钢筋混凝土，联系电话
山西招聘技术员，安全员，放线员，工长。年龄不能超出60，国企，年后去，赵经理
工长安全员放线员技术员
山西招聘技术员，安全员，放线员，工长。年龄不能超出60，国企，年后去山西，赵经理
工长月结
霸州居然之家北重诚装饰公司招聘：设计师2名，工长1名，设计助理2名，业务2名，视频拍摄剪辑1名，薪资待遇电话沟通或面议。电话：
车间主管（平昌）
5000-10000元/月
车间主任1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。
2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。
3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。
4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。
5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。
6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。
7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。
8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。
9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。
车间主管（平昌）
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1生产管理：负责生产工作的组织与调度，确保生产任务按时完成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，把控生产进度，并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。
2质量管理：负责生产环节的质量监督，保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况，处理生产中的技术难题，以及牵头开展质量问题的分析与整改。
3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，制定维保方案，组织实施设备检修与技术改造。
4安全管理：负责车间安全运营工作，预防各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查制度，以及制定并实施事故防范与应急处置措施。
5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。
6成本控制：负责生产成本的管控，推动效率提升。包括分析生产数据，提出优化建议，并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。
7环境管理：负责车间环境的规范管理，确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理，控制生产过程中产生的各类污染源。
8与其他部门的协调：负责跨部门沟通协作，保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合，协调解决相关业务对接问题。
9持续改进：负责推进车间管理水平的不断提升，实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具，优化现有作业流程与操作方法。
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