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汇报上级: 总经理 岗位职责: 1.策划并执行口腔领域的市场推广方案 2.带领团队推进销售任务，确保目标达成 3.跟踪市场变化，制定切实可行的营销策略 4.拓展市场合作渠道，推动跨行业资源整合 5.负责新员工的招募、指导及系统化培训 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与团队配合意识 2.能自主开展工作，执行力强，结果导向 3.具有敏锐的市场感知能力与创造性解决问题的能力

日结280到680，找码牌推广，只要认真干保底300没问题，时间自由，大环境不行，还是得日结，当天结算时间自由，挣点现钱好钱过年吧。只招8人。电话微信同号

招聘老年人能力评估师带证人员，可以长期，可兼职。用工灵活。工资待遇面谈或是电话约谈。

工作内容：在祥和中学/福安中学/十一中/八中/十三中/十四中学门口发放宣传资料。 工作时间：明天早上8点-11点 工作地点：上述各学校门口 薪资待遇：40元/小时 需求人数：每个学校门口需要2人，总共需要12人。 要求：按时到岗，认真负责，将宣传物料递到家长手中即可。学生、家长、附近居民均可。

1.支付宝碰一下收款设备安装及推广 2.工作时间：9:00-17:00，时间自由，可双休 3.工作经验无要求，学历无要求 4.底薪5000，收入不封顶，月收入1w+ 5.完善的培训体系，帮助新人100%胜任

一、岗位职责 1、市场调研与分析:深入调研本地中小学教育市场,掌握竞争对手动态，分析数据并撰写市场调研报告,为招生策略制定提供有力依据。 2、活动策划与执行:策划多样化的品牌宣传活动以及招生引流活动，负责活动的全程执行，包括活动方案的制定、物料准备、现场组织协调等，确保活动顺利开展并达到预期效果。 3、异业合作与维护:积极拓展各类招生渠道，如与中小学、社区、书店等异业建立合作关系，开展联合招生活动。同时，维护好已有的合作关系，保持良好的沟通与互动，确保合作的稳定性和有效性。 4、资源获取与拓展:能够通过渠道关系批量获取有效资源，做好资源整理与分析。 二、岗位要求 1、全日制本科及以上学历，市场营销、教育等相关专业优先。 2、具有1年以上销售经验，有教育行业市场招生工作经验者优先, 3、具备良好的沟通能力、活动策划能力和组织协调能力. 4、工作积极主动，有强烈的责任心和目标感。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-8K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度***可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假***员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

我们总以为生活欠我们一个“满意”，其实我们欠生活一个 “尝试” 招兵买马：如果您暂时没工作，千万别进厂了！但凡做过销售，（新车销售）（二手车销售）（新房销售）（二手房销售）（做过保险工作）（跑过业务）聪明伶俐，吃苦耐劳，每天能走2万步，我建议你与我联系。 工作很简单容易上手，公司会给免费提供礼品物料，每天有负责人会带着到指定地方推广 世界那么大，总要多出去走走，毕竟生活不止眼前的苟且还有诗和远方。

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2026届全日制本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；

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招聘：小儿推拿（高薪资+可培训） 薪资：5000-7000元/月 岗位职责：负责儿童，婴幼儿的保健工作 任职要求：学历不限，有岗位经验者优先，年龄25-55岁 工作时间：时间自由 薪资福利：综合薪资 5000-7000 高薪资+节日福利+免费培训等

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小儿推拿师 2年以上儿推经验。1，专业评估孩子的身体情况，严谨辩证后进行推拿、艾灸等帮孩子调理保健；2，给到适合孩子体质的护理建议，向家长传递中式育儿观念 薪资福利:底薪＋提成，详情面议 工作地址:成都四家门店，根据实际情况分配工作地点

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岗位职责: 1.制定并执行校园推广方案，提升品牌在学生群体及教育从业者中的认知度； 2.策划并落地各类校园活动，扩大品牌影响力，推动市场渗透； 3.搭建并维护与学校、教育单位的合作关系，深入挖掘学生需求，匹配适配服务方案； 4.跟踪评估推广活动成效，动态优化推广手段以更好触达目标人群； 5.整理行业动态与竞品信息，为推广决策提供数据依据和可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与团队合作意识，能顺畅对接学生、教师及相关人员； 2.热衷于市场推广工作，富有创意，可独立完成活动的策划与实施； 3.拥有较强的项目统筹能力，能同时推进多项任务有序开展； 4.具备扎实的数据分析能力，能基于市场反应及时调整推广方向； 5.熟练操作推广常用工具及软件，善用数字化渠道实现高效传播。

岗位职责】 品牌：支付宝碰一下推广 这个岗位要做什么？ 1.支付宝碰一下推广 2.开拓中小微商户，负责所属区域餐饮、网咖、超市、便利店、医院、景区、KTV、酒店、批发市场等商家洽谈 3.签约商户设备到店后的调试、安装 4.维护现有客户群体，开拓未来新客群 5.平时工作就是扫街，拜访街边商户（不限行业、区域）工作轻松自由 【岗位要求】 1.需要有能力、有经验人才，亦可接受小白，没有经验的有学习能力，有一定的沟通能力（新人入职会有专人培训） 2.学历中专或者高中以上优先，学历不是你的硬指标（我们看能力、认付出） 3.有赚钱的欲望 4.市场推广经验或地推销售经验，可接受优秀毕业生 5.具备较强的沟通能力、抗压能力，有团队合作精神 6.对市场环境具备敏锐的洞察力及分析能力，在业务发展方向有深入的思考

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职位职责： 1、通过实地走访方式，面向380V中小商业用电客户推广电力销售服务； 2、整理已签约客户信息，协助客户完成用电相关手续，助力中小型商业用户降低用电支出； 3、每日按指定区域或线上形式参与例会，同步汇报当日工作进展； 4、协同公司各职能部门联动，快速响应并解决商户售后需求，提升服务体验。 任职要求： 有线下推广经验，表达能力佳，熟悉当地区域环境 福利待遇： 带薪年假，定期团建，补充医疗保险，五险一金，多元晋升通道 薪资：10-15K（底薪4200）

招工启事 本单位因业务需求，诚招宝妈岗，主要负责手工挑选辣椒和姜片等产品，工作时间早八晚五，时间灵活，完美适配接送孩子上学需求。 岗位要求：做事认真踏实负责，有无经验均可年龄50以内 薪资待遇：计件工资不压工资 地址：高盛北侧高新区食品产业园内 联系电话：张经理

1、跟随经验丰富的师傅共同开展地推工作。 2、每完成一台安装可获得200元奖励加提成，平均每台收入约500元，新员工日均安装两台。 3、学历和经验不限，工作内容简单易上手，配备专人师傅一对一指导教学。 4、支持全职或兼职形式，灵活选择工作模式。

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