1．坦诚沟通，拒绝套路，专注待遇，入职1-3个月的新伙伴，月收入在 5000-7000，三个月后基本稳定在8000-10000以上哦 2．这是一份诚意满满的招聘说明，公司正规靠谱，管理人性化， 领导亲切好相处，团队涵盖80后、90后、00后，无需担心融入问题，也无需忧虑收入 3．享有超长带薪休假，工作氛围轻松愉快～晋升通道广阔 高高兴兴上班～愉愉快快领薪～ 团队成员多为00后、95后小伙伴，办公环境舒适，同事友善可亲！!! 招聘我们很认真，比谈恋爱还上心，请认真对待我的面试邀请 4．定期组织团建活动，大家都特别爱玩，音乐环绕办公＋下午茶点心，幸福感爆棚， 每天下班都期待着第二天上班！办公氛围极佳！满屋子的外向型人格，个个健谈，一聊就停不下来 5．轻松上班，快乐拿钱，团队以90后、00后为主，环境宜人，同事融洽， 找工作不是短期选择，而是长期规划，我们的薪酬福利令人满意～~

一、岗位亮点 1. 依托多品牌教育综合体资源，背靠精武阁成熟IP，客源稳定、品牌背书强，入职即可享受优质流量加持。 ​ 2. 清晰的晋升通道：初级顾问→中级顾问→高级顾问→店长储备，每月晋升考核，能力达标即可快速成长。 ​ 3. 丰厚薪酬福利：无责底薪+高提成（上不封顶）+绩效奖金+节日福利，月入过万不是梦；另有带薪培训、团建补贴、员工内训福利。 ​ 4. 舒适工作环境：位于核心商圈/社区优质场地，400㎡专业训练场馆，工作氛围热血且积极，团队年轻化、协作高效。 二、岗位职责 1. 负责线下地推、社群运营、抖音/微信私域等渠道拓客，挖掘潜在客户需求，推荐散打搏击课程及综合体其他优质课程。 ​ 2. 接待到店咨询客户，专业讲解课程体系、教学优势、等，完成课程销售转化，达成个人销售目标。 ​ 3. 维护老客户关系，跟进学员学习进度，推动老学员裂变（推荐新客户），提升客户续费率与满意度。 ​ 4. 参与课程顾问话术优化、营销物料落地，配合团队完成大型活动（如家庭体验日、户外对抗赛）的客户邀约与执行。 ​ 5. 记录客户信息，更新销售台账，配合团队完成数据复盘，优化销售策略。 三、任职要求 1. 年龄20-35岁，学历不限，有教育行业、健身行业销售经验优先，无经验可提供一对一带薪培训。 ​ 2. 沟通表达能力强，逻辑清晰，擅长破冰、异议处理、逼单等销售技巧，有强烈的目标感与赚钱欲望。 ​ 3. 性格外向、积极主动，能承受一定销售压力，热爱体育/教育行业，认可搏击运动的价值。 ​ 4. 具备基础的线上运营意识，熟悉微信、抖音等社交平台，能快速上手文案编辑、社群维护工作。 ​ 5. 有责任心、团队协作意识强，愿意与俱乐部共同成长，适应弹性排班（周末/节假日正常营业）。 四、核心工作内容 1. 线下拓客：走进社区、学校、商场开展地推，邀约家庭体验课；维护周边合作渠道，实现客户引流。 ​ 2. 咨询转化：精准匹配客户需求，讲解课程价值（如防身、体能、性格塑造），制定个性化报名方案，完成成交。 ​ 3. 客户裂变：设计裂变活动（如护具奖励、红包激励、积分兑换），推动老带新，扩大客源池。 ​ 4. 数据复盘：每日跟进销售进度，分析未成交原因，优化话术与沟通策略，提升转化效率。 五、我们能提供 1. 系统化培训：从销售技巧、课程专业知识到客户管理的全流程培训，助力快速上手。 ​ 2. 规模化发展平台：俱乐部处于快速扩张期，有0成本拓店、大型活动策划等机会，有能力者可参与核心管理。 ​ 3. 成长氛围：团队成员均为行业热爱者，定期开展销售分享、技能竞赛，共同进步、实现价值。

主要是对接学校教师和相关负责人，推广并协助使用满班教育一站式管理服务系统 职位描述： 1、具备优秀的沟通能力，亲和力强，仪容整洁得体，普通话表达清晰流畅； 2、能适应一定工作压力，拥有持续进取的拼搏精神和持之以恒的耐心； 3、工作踏实认真，具备良好的团队协作意识，求知欲强烈且学习能力强；

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程讲解，匹配适宜的学习规划 2. 持续跟进在籍客户，保障服务体验符合学员期望 3. 协同团队协作，合力达成业绩指标 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和影响能力 2. 具备自主作业能力，同时能与团队高效协同 3. 热爱教育培训领域，适应力强，能及时应对环境变化

岗位职责： 1、为有意了解留学预科或相关项目的学生及家长提供专业化的咨询与指导服务； 2、负责接听学生与家长的来电，接待来访人员，解答各类疑问，提供准确的项目介绍及相关信息支持； 3、协助学生完成入学协议和留学合同签署，指导缴费流程及入学手续办理，并审核相关档案资料； 4、全面掌握项目合作的国内外院校情况，熟悉目标国家的教育体系与相关政策信息； 5、及时、准确地将电话、现场及线上咨询信息录入办公管理系统； 6、在招生主管的带领下参与各类招生宣传与市场推广活动； 7、负责学生后续的学业跟进、留学规划及成长路径指导工作。 任职资格： 1、热爱教育行业，具备良好的语言表达能力，英语应用熟练； 2、具备优秀的职业操守和服务意识，能适应阶段性高强度工作，善于沟通，富有工作激情；执行力强，团队协作能力佳； 3、大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验； 4、熟练操作各类办公设备及常用办公软件； 5、有师范专业背景或销售从业经历者优先考虑； 6、具有教育行业从业经验或海外学习经历者优先，曾在出国服务领域从事过留学咨询、申请指导、签证处理、移民咨询等相关工作者优先录用； 7、能适应招生期间的工作节奏，下半年可安排充足调休。 工资待遇： 基本底薪+个人业绩提成+福利补贴+年终卓越奖金，多数教师月收入可达万元以上。表现特别突出者，薪资可面议。 公司福利： 1. 每日工作8小时，上午9:00至下午6:00（旺季根据招生需求适当加班，后期安排调休） 2. 公司定期举办员工聚餐活动 3. 每年招生结束后享有近20天带薪休假 4. 非招生季节周末双休，享受法定节假日及超长寒假 5. 年度组织团队拓展活动，优秀员工可获得国内外旅游机会 6. 缴纳五险一金+提成+奖金+生日补贴+节日礼品+专业技能培训+公平晋升通道 7. 拥有自有资源平台，生源稳定，无需自主拓客，专注维护与回访即可 工作地点：济南市市中区舜耕路 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、周末双休、资深导师带教 职位亮点：校园办公环境，非招生季双休，享受寒假，可快速到岗

岗位职责： 1. 对接多渠道用户，建立稳固的信任关系，制定个性化运营方案； 2. 利用微信群运营、群发消息、朋友圈内容等手段掌握整体运营节奏，策划社群活动以提高活跃度及线上线下活动参与率； 3. 借助社群管理、线上与线下公开课、电话沟通等方式提升转化效果；生源稳定且精准，无硬性通话量指标； 4. 后期可独立优化并迭代社群标准化流程，结合用户反馈调整公开课安排以增强转化效率； 5. 为有意向的咨询者提供学习路径规划及课程问题解答，推动课程成交； 6. 结合学员现有基础进行评估分析，匹配适宜的学习课程。 任职资格： 1. 本科及以上学历，条件优异者学历可放宽至大专； 2. 具备良好亲和力，语言表达与沟通能力突出； 3. 有K12、公考相关背景，或具备教育行业、销售岗位工作经验者优先考虑； 4. 具备较强的组织协调能力、沟通技巧及抗压能力。

岗位职责： 1、依据公司平台提供的资源，通过电话沟通方式，初步掌握客户意向并进行精准课程推荐； 2、利用电话、微信等渠道为潜在学员提供咨询解答，推动报名成交； 3、基于公司现有客户数据，持续跟进并挖掘潜在需求，为客户答疑解惑，协助分析学习规划； 4、负责学员学习过程的跟踪与督促，通知面授课程安排、课程上线信息，提醒报名节点，办理重读手续，跟进资料发放及邮寄进度，并提供课程内容解读等后续服务； 5、完成上级交办的其他临时任务，确保销售目标高效达成。 岗位要求： 1.热爱教育事业； 2.热衷销售工作，具备冲击高收入的意愿与动力； 3.具备清晰的逻辑思维及良好的沟通表达能力； 4.能适应校区的工作时间安排与岗位调配。

工作时间：除周五、周六及周日下班时间略有延后外，其余工作日为8:30-17:30，午休时间为12:00-1:30；双休安排在周一周二 岗位待遇： （1）试用期底薪4000元+提成，转正后底薪提升至4500元+提成。综合收入约8K-10K，寒暑假期间月收入可达1.2w-1.5w。试用期1-2个月，表现优异者可申请提前转正，并同步缴纳本地五险一金 （2）额外补贴：全勤奖励+工龄津贴 （3）休假制度：试用期单休，转正后享受双休，另享带薪年假、带薪探亲假、带薪生理假以及劳动法规定的各类法定假期 （4）福利保障：五险一金、带薪旅游、节日礼品与关怀福利 （5）弹性试用机制（1-2个月），入职即签订正式劳动合同 （6）提供带薪岗前培训，拥有系统化的培养体系和透明的晋升通道 （7）工作氛围温馨，同事热爱阅读，倡导以书为友、共同成长的文化环境 （8）定期组织丰富多样的团队建设活动 岗位职责： （1）全面掌握学校各阶段招生政策及不同学段课程设置，同时了解同类阅读机构的招生方式与课程特色 （2）熟练执行咨询全流程工作，包括宣传推广、信息收集、电话邀约、接待试听、面谈签约、成交转化及后续客户维护服务 （3）保持与家长和学员的良好互动，增强家校联系，提升用户粘性 （4）积极参与校方组织的各项培训与学习活动 岗位要求： （1）尊重长辈，品行端正，具备基本职业操守；认同公司文化理念与运营模式 （2）普通话流利，仪态得体，表达清晰，思维敏捷，乐于学习；有阅读兴趣与习惯，具有一定文学修养 （3）熟悉教育培训机构运作，立志长期从事教育行业，富有爱心与责任感，具备优良的服务意识和协作精神 （4）具备较强的沟通协调能力，目标感明确，执行力强

1、跟随团队完成所负责院校的自考/教资招生咨询； 2、独立开展课程讲座，介绍相关考试内容； 3、负责意向学员的课程咨询与复习规划等服务 4、促进意向学生的报名及协议签订等； 5、相关考试政策的解读、分析； 任职要求： (1)本科及以上学历： (2)良好的工作执行力、表达能力和服务意识：3)具有高度责任感和较强的灵活应变能力。 福利待遇 1、高薪：首年年薪8-10w 2、保险：入职缴纳五险一金： 3、培训：一对一带教，定期集中培训 4、发展：储备干部培养体系。快速的晋升通 道 5、福利：定期团建、生日福利、带薪寒暑假

负责团队游客、研学团体讲解接待，介绍古树文化、园区历史、景点特色； 带领游客有序游览，保障游览安全，提供优质讲解服务； 配合研学课程执行，协助活动组织与引导。任职要求： 表达能力强，形象气质佳，有导游证、研学导师证优先； 热爱文旅行业，有耐心，亲和力强。

明天加 2 个钢筋工，联系电话

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日结！工地招小工6名！九个点160，不管饭，车接车送！！报名电话☎

草庙子工地招小工8名！九个点180，不管饭，车接车送！工资每月15准时打工资卡！报名电话☎

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【】锦州本地旅游公司诚聘旅游业务员工作超省心白班早9:00–晚17:00，不加班周日单休+法定节假日正常休息工作生活两不误～待遇有保障无责底薪3000元+提成+奖金收入上不封顶，多劳多得任职要求年龄18–30岁（优秀可放宽）有销售、业务经验优先沟通积极，愿意学习即可工作地点：太和区石化新区C区咨询电话:（同步）咨询时间：9:00–17:00，其他时间勿扰

招聘：旅游线路销售 薪资：4000元以上/月 1、有销售经验2、25-45岁3、无明显纹身

【】 锦州本地旅游公司 诚聘 旅游业务员 工作超省心 白班 早9:00–晚17:00，不加班 周日单休 + 法定节假日正常休息 工作生活两不误～ 待遇有保障 无责底薪3000元 + 提成 + 奖金 收入上不封顶，多劳多得 ✨ 任职要求 年龄18–30岁（优秀可放宽） 有销售、业务经验优先 沟通积极，愿意学习即可 工作地点：太和区石化新区C区 应聘电话: ⚠ 咨询时间：9:00–17:00，其他时间勿扰

标题：招人！月入8-15K，不用自己找客户，会聊天就行 正文： 我们是谁 一家专注陕西西安目的地旅游的旅行社 主打纯玩/小众/深度体验，不做购物团 客户来源：小红书/抖音/VIP客户/口碑转介绍 我们在找 旅行定制师（3-5名） 你只需要做 根据客户需求（天数、预算、偏好）设计行程方案 微信沟通，解答疑问，促成成交 跟进出行中的各项安排，确保客户玩得开心 我们希望你 1.热爱旅行，对【西安目的地】有一定了解（有经验者优先） 2.沟通能力强，能听懂客户“想要什么”，而不是只会背行程 3.有销售意识但不急功近利，能提供情绪价值 4.抗压，能接受旺季加班（有调休/加班费） 我们能给 1.底薪3k-5k + 高提成（月均8k-15k，上不封顶） 2.每年数次次免费踩线旅行（公费出去玩） 3.系统培训 + 老带新，不用担心上手难 4.办公室氛围好，不内耗，零食管够 工作地点 西安市市中心万景商务中心

工作内容: 1、全面解答客户的旅游咨询，根据客人的需求推送合适的旅游线路，并将线路的详细信息及特色准确传达给客户; 2、对携程系统的规范使用，顺利完成订单的全流程操作； 3、维护与各类旅游服务供应商、客户之间的良好合作关系，保证顾客旅游期间的服务质量; 4、行程中，随时了解客户动态，及时解答客户提出的问题，保证客人出行顺利； 5、做好客户资源统计、分析，维护客情关系，促成复购和转介绍; 6、做好朋友圈/视频号的宣传发布、线路发布； 7、协助处理店内其他相关事宜。 任职要求: 1、有旅游从业经验，有客户接待经验优先，有视频运营经验优先； 2、亲和力强，善于沟通； 3、具有良好的态度，愿意学习，具备较强的责任心与团队协作精神。 薪资结构: 底薪+提成+年终奖 单休

招聘：销售 衣饰名品店招聘服装销售，服装店主播，服装店店长助理

招聘：招聘营业员允硕女装招聘营业员，，月工资4000一5000.有经验者优先。

岗位职责: 1. 通过电话与家长进行沟通，助力初中、高中学生提升学业成绩。 2. 保持与家长的密切联系，及时跟进学员的学习进展情况。 3. 熟悉教育培训业务流程，积极配合机构实现高效发展。 4. 需具备良好的亲和力，拥有出色的交流表达能力。 5. 威海设有6个校区，通勤可根据住址就近分配。 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力，能准确理解并回应客户实际需求； 2. 具备团队合作意识，能够与同事协同成长； 3. 热爱教育领域，适应动态工作环境并持续自我提升； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的应对与解决能力； 5. 熟悉课程规划与客户服务，可提供专业性建议与支持。

招聘：服务员 薪资：面议 诚招一名服务员，工资待遇可以面议，有需要的联系我

【岗位】讲解员；【招工信息】荣成新锦成文化旅游控股有限公司招聘2名，中专学历，有相关工作经验优先，3500-4000元/月；【地址】荣成市成山镇西霞口村；【电话】

1.负责无人机应用技术培训项目的招生咨询，通过电话、线上渠道及现场沟通等方式为学员提供答疑服务； 2.掌握学院无人机课程设置、职业发展方向及行业发展趋势，为学员制定个性化的学习方案； 3.持续跟进意向学员需求，完成招生任务并组织学生面试与报到相关事宜； 4.协助学院开展招生数据的整理、统计与分析工作。 ●任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，教育学、市场营销、航空类专业背景者优先考虑； 2.具备较强的沟通能力和服务意识，能够细致回应学员及家长的各类咨询； 3.对无人机领域具备基础认知或浓厚兴趣，有教育培训、招生服务经验者优先，熟悉新媒体运营者更佳； 4.工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 ●福利待遇： ●底薪+绩效提成，收入具有市场竞争力； ●缴纳五险一金； ●提供系统化岗前培训及清晰的职业晋升路径； ●享受高校教职工相关福利（含带薪寒暑假、节日慰问等）； ●业绩突出者可获得晋升发展机会。

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岗位职责: 1. 向意向学员详细介绍课程内容并提供专业咨询，协助推进招生工作； 2. 维持与学员的顺畅沟通，及时处理服务过程中出现的各类问题； 3. 与团队成员协同配合，共同达成招生任务并优化服务水平。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和应变能力，能与客户建立稳定信任的关系； 2. 工作积极主动，具备高度的责任意识和协作态度； 3. 能迅速把握客户需求，给予精准的专业指导和有效支持。

岗位职责: 1. 通过顺畅交流，为家长提供专业教育咨询，协助其了解孩子在学习中的实际需求。 2. 持续关注学生的学业进展，定期向家长反馈学习情况。 3. 熟悉教育领域发展趋势，及时把握行业信息，为学校及学生提供可行性建议。 4. 具备良好亲和力，能与客户建立稳定且信任的互动关系。 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力，能够精准捕捉并回应客户关切。 2. 具备团队协作意识，能与同事共同协作推动工作目标达成。 3. 热爱教育事业，适应动态变化的工作节奏。 4. 有较强的责任感与应对问题的能力。 5. 熟知课程规划与服务流程，可提供专业指导与支持。

岗位职责: 1. 通过电话与家长交流，帮助提升初中、高中学生的学习成绩。 2. 保持与家长的密切沟通，跟踪学员的学习动态与成长情况。 3. 熟悉教育培训业务流程，助力校区高效运营与发展。 4. 需具备良好的亲和力及语言表达能力，善于建立信任关系。 5. 威海共设6个校区，可根据住址灵活安排工作地点。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通技巧，能准确把握并回应家长需求； 2. 具备团队合作意识，愿意与伙伴协同成长； 3. 热爱教育事业，适应多元工作节奏，持续自我提升； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备较强的应变与处理能力； 5. 熟悉课程规划与服务流程，可为客户提供专业指导与支持。