
长沙芙蓉区招建筑木工搭板改建,二把刀勿扰会装楼梯的来。
1-1.1万元/月
建筑木工长期1-2人月结点工二把刀勿扰
长沙市芙蓉区招建筑木工
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湘潭岳塘区招弱电/安防、水电、强电、木模、建筑木工
面议
建筑木工弱电工强电工木模水电工长期3-5人月结点工电工证专业师傅自备工具
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地推
《全国可做》《居家办公》《自主创业》《兼职销售》
我们做什么?
硬通货--100-1000元面值加油折扣卡&本地生活折扣卡!全兼容,加油、购物、消费、通通包含。市场需求爆炸,客户接受度超高,一单就是大几百上千的客单价,推起来带劲,赚起来更带劲!
批发采购零售价格自己定,我们作为源头发货,合作共赢模式。
划重点:实际成交价越高,你的利润越丰厚!上不封顶!
日推10单,日赚千元不是梦!这不是画饼,这是数学题!
我们需要谁?
年龄20-60岁,敢于开口!敢于和陌生人接触!脸皮要“厚”!野心要更大!
想赚钱、能吃苦、不服输的“行动派”!有无经验均可(我们有话术培训,上手极快)。
希望在短期获得高回报,用汗水直接兑现现金的实干家!
工作内容:
地推对接商家,个人,线上推广。(有话术,会教学,傻瓜式操作)
我们把卡片推广给商家
商家通过赠送打折卡策划活动,吸引客户进店消费,并且赠卡时拉客户进粉丝群,打造私域群。商家达到引流锁客目的从而达成复购,达到持续提高营业额的效果*我们赚卡片利润消费分润
*商家赚客流量私域复购
*用户获赠一张打折卡,日常各种消费打折
*多方受益共赢,长久稳定!!
*个人地推停车场加油站、摆摊零售、线上推广,再加上管道分佣四种收入。
你将得到什么?
1.超高回报:清晰透明的利润结构,卖一单赚一单,收入多少自己定。
2.强悍支持:独家的话术秘籍、物料支持、现场问题解决方案,让你后顾无忧。3.成长空间:单干王还是团队Leader?只要你业绩牛,发展通道完全为你打开!工作模式&地点
2.·模式:全职/兼职均可,时间自由支配,按业绩说话。
3.·地点:本地商场、加油站、小区、商圈等人流旺地
4.(具体点位可协调)
5.合作:商家合作零售,公司采购(车队,驾校,货运)、员工节日福利、商家采购搞活动赋能门店流軍。
6.立即行动,抢占先机
7.机会不等人,市场就那么大,先到先赚钱!
临时工包住包吃
岗位名称:寺院义工(护殿堂清净;行接引欢喜;护活动秩序;续文脉光华);
岗位要求:1.年龄18至65周岁,身体健康,精神饱满,能适应寺院清净环境与日常事务;2.尊重历史文化与传统,认同寺院理念,遵守规章制度,服从工作安排;3.具奉献精神,责任心强,与团队和睦共事,善沟通、乐协作。
薪资待遇:1.心灵滋养:参与寺院作息、集体诵经、法师分享,品味经典,增进觉知。2.安住无忧:免费提供住宿与素斋三餐,专注服务。3.文化浸润:感受古刹文化,参与庆典活动,结识朋友。4.善行印记:获赠义工服与纪念证。报名方式:1.线上结缘:添加指定线上联系方式并备注“永福寺义工报名[您的姓名]”,填写相关内容。2.亲自前往:直赴宁远县永福寺客堂,领取《义工报名表》,现场填写提交。
临时工1-2人
见习生
1.全日制大专、或本科高校,处于见习阶段的在校生;2.离校两年内未就业的全日制大专、或本科高校应届毕业生;3.见习期限:见习期限一般为3个月至12个月(最短3个月,最长1年);4.具有良好的沟通能力和协作能力,性格随和,能快速适应环境,执行力强;5.遵守学校和见习单位的各项规章制度和纪律要求,有较好的综合素养。
招工人数:1名
工作地址:宁远县十里铺工业园创业孵化基地
家政
招聘:钟点工
在家陪读的宝妈,会骑电动车,会使用智能手机,诚实守信,身体健康,吃苦耐劳,眼里有活,公司统一培训合格后上岗,时间自由,培训合格后购买家政雇主责任险。
永州宁远县主管年龄25-40岁,身体健康,无不良嗜好,精力充沛应对工作;服务意识拔尖,自带
4000-6000元/月
临时工包住包吃3-5人月结
主管
年龄25 - 40岁,身体健康,无不良嗜好,精力充沛应对工作;服务意识拔尖,自带强责任心,懂团队管理、能凝聚人心;有加油站相关工作经验者优先,熟悉运营流程者直接加分,无经验但有管理潜力也可沟通。核心岗位,权责对等,共筑优质服务品牌,共享发展红利
薪资福利:4000 - 6000元/月,能力够强薪资可面议上浮;工作时间每天10小时,月休4天,每月约6天夜班;节假日按国家规定放假,需值班可灵活调休;免费提供舒适食宿;缴纳五险
招工人数:3 - 5名
咨询时间9:00 - 18:00,建议直接致电,沟通更高效,快速锁定岗位
工作地址:宁远县东溪街道舜德社区舜帝北路1号
永州道县招聘:储备干部薪资:4-6K/月职位:储备干部岗位职责:1、参与公司各部门的rot
4000-6000元/月
临时工月结
招聘:储备干部
薪资:4-6K/月
职位:储备干部
岗位职责:1、参与公司各部门的 rotation program,全面了解公司各个业务板块的运作模式和管理体系;
2、通过实习和培训,熟悉公司的运营流程和管理方法,逐步提升自身的综合能力和领导潜力;
3、配合上级主管完成各类日常工作任务,参与项目管理和决策过程,为将来担任管理岗位做好准备;
4、积极参与公司内外部培训、学习交流活动,提高专业知识和技能水平,不断提升个人绩效和团队协作能力。
任职资格:1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,有较强的团队精神和责任意识;
3、乐观开朗,积极进取,具备良好的职业道德和职业素养;
4、有国际视野和跨文化交流经验者优先。
以上为拟定的一则储备干部的职位描述,希望符合您的要求。
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