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海东民和回族土族自治县民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
7000-11000元/月
工长月结全职
海东民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
一级建造师机电专业
一级建造师
一级建造师机电专业,有A类业绩。
水利
一级建造师
本单位需一级建造师(水利)/高级职称(水利) 有项目的优先联系电话李经理:
二级建造师
8000-9000元/月
二级建造师经验不限学历不限市政工程安全员证二级注册建造师其他一级注册建造师施工单位房屋建筑
岗位职责: 1、全面负责建筑工程项目的现场施工管理,保障工程进度与质量达到既定标准; 2、参与制定施工组织设计,提供现场专业技术支持,及时处理施工中出现的技术难题; 3、统筹协调业主、监理单位及各分包方之间的协作关系,保障项目高效有序实施; 4、审核工程变更、签证文件及结算资料,有效控制项目建造成本; 5、参与项目竣工验收工作,落实后期维护及保修相关事务。 任职要求: 1、具备二级建造师执业资格,具有相关工程管理实际工作经验; 2、掌握建筑施工流程、技术规范及相关法律法规,熟悉建筑材料特性与工程造价管理; 3、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能妥善应对和解决施工现场各类问题; 4、熟练操作CAD等专业绘图软件,具备较强的文书撰写与报告整理能力; 5、能够适应施工现场工作条件,工作认真负责,具备良好的职业操守和奉献精神。
黄南同仁市藏族自治州招工长/工程师
工长
黄南藏族自治州同仁市招工长/工程师
西宁城北区从事家装行业有经验的工程部经理和工长
面议
工长
从事家装行业有经验的工程部经理和工长
二级市政类建造师
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专及以上
二级市政建造师带B证,工作地点在青海-西宁市-城东区五医院附近,最近就能上班越快越好
二级建造师
8000-9000元/月
二级建造师经验不限学历不限安全员证二级注册建造师其他一级注册建造师施工单位
岗位职责: 1、全面负责建筑工程项目的施工组织与现场管理,保障工程质量和工期达标; 2、参与制定施工组织设计,提供现场技术支持,及时处理施工中的各类技术难题; 3、统筹协调业主、监理单位及各分包方之间的协作关系,推动项目有序实施; 4、审核工程变更、签证文件及结算资料,有效控制项目成本; 5、参与项目竣工验收工作,落实后期维护及保修相关事宜。 任职要求: 1、具备二级建造师执业资格,有同类工程项目管理实际经验; 2、掌握建筑施工工艺流程、行业规范及相关法规,熟悉建筑材料特性与工程造价管理; 3、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能高效应对现场突发情况; 4、精通CAD等专业绘图软件,具备较强的报告撰写与文档整理能力; 5、可适应施工现场工作条件,工作踏实认真,具有高度的责任感和职业操守。
矿工工长工程师全职
具有露天金属矿山经验,最好是熟悉镁矿,有相关采矿或者地质中级职称,负责日常矿山运营,组织生产统筹整个矿山管理工作
房建施工,房屋装饰装修,水电暖消防
二级建造师
办公楼建筑施工及装修,需二级房建证书,有责任心
海北祁连县招配菜一名,炒锅一名,有想法的联系
配菜
祁连县招配菜一名,炒锅一名,有想法的联系
海北 祁连县
1月10日 00:01拨打电话
海北海晏县有点木工活,联系电话
建筑木工
海晏有点木工活,联系电话
海北 海晏县
1月9日 22:03拨打电话
青海海北门源汉餐饮店招聘凉菜一名,工资8000-8500,长期工,电话
8000-8500元/月
凉菜1-2人月结
门源汉餐饮店招聘凉菜一名,工资8000-8500,长期工,电话
海北
1月9日 22:01拨打电话
海北刚察县招聘稳当,人品好的面匠一名,工资7000到7500,长期合作可加,有缘人联系,,
7000-7500元/月
面点1-2人月结
刚察县招聘稳当,人品好的面匠一名,工资7000到7500,长期合作可加,有缘人联系,,面馆
海北 刚察县
1月9日 21:37拨打电话
海北刚察县藏族自治州招美缝,要求技术必须要好,价格1平方13,老师傅联系。
10-20元/平
美缝5-14天6-10人周结包工800*800技术好二把刀勿扰专业师傅
海北藏族自治州招美缝,要求技术必须要好,价格1平方13,老师傅联系。
海北 刚察县
1月9日 21:16拨打电话
招一建造师
2000-3000元/月
建造师学历不限
招一建造师 ,具有海南工程履历
项目经理
一级建造师
一级建造师(矿山)安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册,人来现场履职有证就行。
一级建筑建造师
1-1.5万元/月
建造师经验不限中专及以上
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工,落实质量与安全管理措施 4.跟进项目成本控制,审核工程变更与签证,保障项目在预算范围内顺利推进 5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规高效运行 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建筑项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准 4.持有建造师执业资格证书者优先,具备较强的沟通协调与团队管理能力 5.能适应项目所在地工作安排,责任心强,具备良好的抗压能力和职业素养
一级市政建造师
1-1.2万元/月
建造师经验不限中专及以上
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工,落实质量与安全管理措施 4.跟进项目成本控制,审核工程变更与签证,保障项目在预算范围内顺利推进 5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规高效运行 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建筑项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准 4.持有建造师执业资格证书者优先,具备较强的沟通协调与团队管理能力 5.能适应项目所在地工作安排,责任心强,具备良好的抗压能力和职业素养
一级建造师
一级建造师
要有丰富的工商业光伏施工经验,具有一级建造师证,待遇面议。电话
二级建造师经验不限大专及以上二级注册建造师其他一级注册建造师
岗位职责: 1.负责二级房建、二级机电、二级市政工程的现场施工组织与实施管理 2.持有B类安全考核合格证,熟悉并能灵活运用相关法律法规及技术标准开展管理工作 3.配合项目团队推进工程进度,保障各阶段施工任务按期达成 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,可有效对接各方处理现场施工问题 2.具有团队协作意识,能与组员紧密配合,共同推进项目目标实现 3.具备持续学习意愿,能够主动吸收新知识,提升施工管理专业能力
水利二建项目经理
9000-10000元/月
二级建造师经验不限大专及以上
水利二建带B证,月薪9000五险一金
北京朝阳区招聘工长,可以包工包料的,有工装装修经验
工长
招聘工长,可以包工包料的,有工装装修经验
一级建造师
1.3-1.4万元/月
一级建造师经验不限学历不限
任职要求: 1.持有一级建造师证书,专业包括建筑工程、市政工程、机电工程、水利水电、公路工程。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与各相关方高效对接。 4.拥有本行业相关执业资格证书,安全员B证非必要条件,持证情况不限。
招聘工长
面议
工长月结全职
手底下必须有工人(油漆工,瓦工,木工等等等)
工程项目助理
1.1-1.6万元/月
一级建造师经验不限中专及以上市政工程机电工程水利工程房屋建筑构筑物工程建设单位国内派遣道路工程经验二级注册建造师一级注册建造师
广东二级建造师,一级建造师 岗位职责: 1、负责工程项目安全与质量的监督管理,签发整改通知书; 2、配合政府主管部门的各项检查工作; 3、参与甲方组织的图纸审查及施工方案论证会议; 4、参与各施工工序及进场材料的检验与核查; 5、负责工程相关技术资料的审核与确认。 6、需持有二级及以上相关专业建造师资格证书,持安全员B证者优先,无B证亦可; 7、中专及以上学历,建筑类相关专业,经验不限,应届生亦可考虑; 8、公司按规定缴纳五险。
工长水电工装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电:
一级建造师
20-25元/时
一级建造师1-3年本科及以上二级建造师中级工程师职称高级工程师职称安全员B证
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:按项目完成结算 招聘截止时间:2026-12-31 招聘一级建造师,专业包括机电、市政、房建、水利、矿业、公路
成都青白江区招工长(装修工长)
面议
装修工长工长
成都市青白江区招工长(装修工长)
二级建造师
4000-5000元/月
二级建造师经验不限学历不限注册监理工程师
长期双证优先,(房建、市政、机电专业均可)具备职称证及安全B证者优先 1.负责集团公司所有项目的对接与统筹协调,指导在建备案项目信用分的管理与控制; 2.推动集团工程项目技术与质量标准的落地执行,制定各具体项目的技术及质量管理实施细则; 3.组织施工队伍的考核与遴选,协调处理因工程进度、质量问题引发的矛盾,推进工程责任制的实施; 4.开展集团公司在建项目的现场巡查与施工监管,监督农民工工资支付落实情况及供应商款项清欠工作; 5.审核集团公司各在建项目的技术方案与施工组织设计; 6.牵头协调问题项目的处置,推进项目收尾及相关后续工作
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