矿工1-2人
矿建处副处长
初始学历为本科及以上（含本科学历），专业为采矿工程（金属/非金属）或地质工程（金属/非金属），有在金属矿相关工作经验者优先录取。
薪资福利:面议
招工人数:1名
应聘者请将简历以附件形式发送到邮箱@163.com，主题栏请以“应聘岗位+姓名+学历+毕业院校”的格式填写；应聘者投递简历后，经初步审核，符合要求的应聘者面试，根据面试情况决定聘用。
工作地址:霍林郭勒市友谊路36号业务综合楼
采矿工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科有色金属矿采矿注册安全工程师
工作职责
1. 负责矿山工程项目的整体设计工作，涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理；
2. 承担采矿系统各类方案的设计任务，并进行投资概算与成本预估；
3. 协同业主方处理项目实施过程中涉及的采矿专业技术问题；
4. 开展矿山现场采矿专业的安全巡检与技术核查；
5. 跟进并落实与设计相关的其他工作任务。
任职要求
1. 具备采矿工程专业工程师或以上职称；
2. 本科及以上学历，采矿工程相关专业（若无职称则须硕士及以上学历）；
3. 具有扎实的专业理论基础，具备较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识，熟悉本岗位业务流程，有设计经验者优先考虑；
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
采矿工程师
1-2万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿非金属采矿中级工程师露天矿
岗位职责
1．负责集团公司矿区采矿、测量等方面的技术支持与指导；
2．统筹管理矿山开采、挖装及运输等全流程生产作业；
3．编制采矿作业安全生产管理制度及相关操作规范；
4．组织制定采矿、测量等工作的设计与施工实施方案；
5．负责采矿过程中钻孔设备、挖机及运输车辆的协调与管理；
6．审核各项目部提交的矿山月末现状图；
7．审核并下达各矿山的采剥作业计划
任职要求：
1．采矿工程相关专业，大专及以上学历，具备露天矿山项目管理经验；
2．熟悉矿山开采工艺流程及相关技术标准；
3．具备与政府监管单位对接检查的沟通协调能力；
4．熟练操作CAD、CASS、3D等绘图软件，能进行土方量测算，可完成简易矿山道路设计；
5．具备较强的分析判断力、沟通协调能力及执行能力；
6．会使用RTK设备（或可在入职后学习掌握）；
7．需持有中级采矿专业技术职称
入职即办理社会保险，项目部统一提供食宿条件。
洛阳洛宁县招钻工放炮工，扒矿工四人一组连打带出，一个班700-800，年龄不能超58
1-1.5万元/月
钻工炮工矿工3-5人
洛阳市洛宁县招钻工放炮工，扒矿工四人一组连打带出，一个班700-800，年龄不能超58
郑州新密市“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！
8000-9000元/月
开采工矿工煤矿下井长期3-5人月结
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！
一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！
初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！
过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发
工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！
2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。”
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案：
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。
1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。
2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。
3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。
4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000）
5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。
6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。
7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。
9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。
11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资
三、招聘流程
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。
3、联系方式：陈先生：
特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。
4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上
3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。
平地干活一天150元；
入上下井一天300元以上。
矿工掘进工机械维修工煤矿长期20人以上月结
杨河煤业公司（裴沟煤矿）
招工启示
郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。
郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会
2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防
体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭
工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌
矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇
情况如下：
一、招聘工种:
综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等
二、招聘条件：
1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。
2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。
3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000
元。
4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及
生育保险）。
5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、联系方式： 刘
4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿
烟台莱州市山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，就业咨询
1-1.5万元/月
矿工长期1-2人月结
山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，就业咨询
和平区政府机关安检员，40岁以下
2000-5000元/月
安检员包住包吃6-10人月结全职
40岁以下，身高175以上，体态匀称，有保安证优先，每天工作8小时，单休，每月4000元300补助，管三餐，包住宿！工作轻松！机关单位！退伍军人优先！
新开小象超市+薪资周结+保低7500+免车免住
1-1.5万元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训20人以上周结薪资周结免车免住身无分文都可以做0元入
小象超市骑手
年龄：20-50岁
要求：能练熟使用智能手机，会驶驾两轮动电车，会使用机手导航，有无经验均可。
月收均入10000-14000元以上，上不封顶！
力努月入万元不是梦！
单量足
我们属于驻店模式，站点有固定人数，保证月收入稳定，单量多多，配送区域近
现招聘骑手30名
温馨提示:我们是站点直聘，不是中介！
全天津就近分配
采矿工程师（矿业一建也招聘）
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述：
1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。
采矿项目负责人工程师
1.5-2.5万元/月
矿山工程师10年以上大专采矿矿山规划现场技术支持数据收集与分析
嘿！我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴！一起揭开矿山的神秘面纱，为国家资源开发贡献智慧与力量！
你的工作职责包括：
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作；
2. 深入采矿现场提供技术支持与操作指导；
3. 整理并分析采矿相关数据，提出合理化改进建议。
如果你具备以下条件：
1. 拥有采矿工程或相近专业背景；
2. 具备1-3年相关领域工作经验；
3. 热爱矿山事业，具备敏锐的问题发现与解决能力；
4. 乐于团队协作，沟通表达能力强。
那就别犹豫了！快来加入我们，共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程！
采矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿安全员C本矿山设计软件生产计划编制现场技术指导能源矿
工作职责：
1. 负责矿山开采方案的规划与优化，涵盖开拓系统布局、采矿工艺选择及回采流程设计。
2. 参与矿山生产计划的制定与实施，跟踪开采进度与资源利用效率，保障生产指标顺利完成。
3. 主抓矿山安全技术管理工作，建立并推行安全生产规范，识别并消除现场安全风险隐患。
4. 承担采矿作业现场的技术支持与质量监督职责，解决生产过程中出现的技术问题。
5. 汇总并分析矿山运行数据，为生产优化和技术革新提供科学依据。
任职要求：
1. 大专及以上学历，采矿工程、矿物加工工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上矿山一线工作经验，掌握露天或地下矿开采技术流程。
3. 熟练使用矿山设计工具（如AutoCAD、3DMine等），可独立开展采矿设计工作。
4. 了解矿山安全生产法律法规，具备较强的隐患辨识与安全管理能力。
5. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识，能胜任矿山现场工作条件。
采矿工程技术人员
8000-12000元/月
矿山工程师3-5年大专矿山规划现场技术支持数据分析探矿选矿
嘿！我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴！一起揭开矿山的神秘面纱，为国家资源开发贡献青春与智慧！
你的职责将包括：
1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作；
2. 深入采矿一线，提供现场技术支持与操作指导；
3. 整理并分析采矿相关数据，提出切实可行的优化方案。
如果你具备以下条件：
1. 拥有采矿工程或相关专业背景；
2. 具备1-3年相关工作经验；
3. 热爱矿山事业，具备敏锐的问题发现与解决能力；
4. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧。
那就别犹豫了！快来加入我们，共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程！
选矿技术工程师
8000-13000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿金属矿贵金属矿有色金属矿选矿工程师金矿
1. 协助选厂技术厂长开展生产技术管理，承担选矿生产技术相关职责。
2. 主导选矿工艺流程的优化与改进，编制及修订技术操作规程，解决生产中遇到的技术难题，助力降低运营成本。
3. 定期组织技术操作岗位的理论与技能培训，并实施考核机制，持续提升员工操作水平，确保符合实际生产需求。
4. 依据选厂月度及季度生产目标，制定并执行生产计划，保障生产任务如期达成。
5. 参与选厂技术指标异常事故的调查、分析与处理工作，并承担相应责任。
6. 严格遵守公司规定，保护技术资料与商业信息不外泄。
7. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
长治沁源县岗位职责：1.负责井下或露天矿场的采掘、支护、运输等一线生产作业2.严格遵守矿山安全操作规程，
8000-12000元/月
煤矿1-2人
岗位职责：
1.负责井下或露天矿场的采掘、支护、运输等一线生产作业
2.严格遵守矿山安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品
3.配合完成设备点检、简单维护及作业环境清理工作
4. 及时报告安全隐患与异常情况，参与应急处置与避险演练
5.执行班前班后交接制度，如实填写作业记录
任职要求：
1.身体健康，无职业禁忌症，能适应井下或野外作业环境
2. 具备基本安全生产意识，接受岗前安全培训与考核
3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排
4.持有《中华人民共和国特种作业操作证》（煤矿/金属非金属矿山）者优先
5. 学历不限，年龄18-55周岁，符合国家矿山用工规定
烟台莱州市山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，就业咨询
1-1.5万元/月
矿工长期1-2人月结
山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，就业咨询
邯郸峰峰矿区陕西煤矿招工，月工资8000—10000.年龄55岁以下身体健康，交五险，有想去的跟冬青联系电话
8000-9000元/月
煤矿6-10人月结
陕西煤矿招工，月工资8000—10000.年龄55岁以下身体健康，交五险，有想去的跟冬青联系电话
矿工煤矿月结
毕节市织金县招矿工杨柳煤矿招卧底，扩帮，工资300到400一天，每个月21号之前发，，织金小纳雍，初六开工，有想做的，电话
煤矿长期月结
应聘不要东奔西跑，煤矿企业常年稳定工作，月薪8000-12000元，缴纳五险，后期可以转正式工。欢迎兄弟前来应聘！
栏目概述
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