巴音郭楞蒙古自治州且末县招钻工、矿工 井下矿洞打锚杆，全螺纹钢树脂锚杆，培训一天，公司买养老保险，过年不放假，过年不回家的来

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能转正，35岁以上高中学历在井下干满一年能转正！ 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 按照矿下发的《芦沟煤矿2025年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿招工政策要求，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民， 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工（8000-12000元）。 2.灾害治理人员等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生：、 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、无犯罪记录证明和断保证明电子版或者纸质版 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以 4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。 5、新职工培训一天120元； 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

现内蒙古自治区鄂尔多斯市乌审旗煤矿项目部招聘矿务工程施工人员: 1.喷浆手10名，每班500元， 2.支护、铺地、砌筑等多功能技术工20名，每班400元 3.熟练井下工20名，每班350元 4.安检员3名，每班300元，有安全检查工证优先 5.井下电工4名，月薪13000元，要求井下电气证。 6.胶轮车司机6名，每班350元，要求有驾驶B证。 施工工期三年，劳动合同每年一签，工资月结。报到后组织岗前培训，培训合格上岗人员给予培训补助，交通补助，未录用者， 要求：无职业病，身体健康，无犯罪记录证明，体检合格，，合同签订后正式入职，入职后提供工伤保险和井下意外险，年龄要求28-52岁。 施工位置：内蒙古自治区鄂尔多斯市乌审旗 联系方式：王经理 宋经理 时间：2025.08.06-2025.08.15

巷修工人 上岗 薪资福利:工资10000左右，缴纳五险一金，有通勤，市区方便 工作地址:七台河新兴区煤矿

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新疆巴音郭楞"大型矿业集团诚聘：萤石矿矿长1名 需求职位：萤石矿长。 工作地点：新疆-巴州。 矿区海拔：3160米。 任职资格：，38-55岁，大专及以上学历；中级及以上职称（优先）；担任过萤石矿矿长（1年以上即可）；有管理能力，沟通良好；金属非金属矿山经验为主；采矿或地质工作背景；适应3200米的海拔。 纯煤矿工作经验勿扰，确实不合适。 薪酬待遇：37000元/月+年度绩效奖金。 五险一金：五险一金。公积金缴费比例12%。 住宿就餐：节日福利+6-9月高温补贴费+员工年度免费体检。 休息休假：每季度休20天左右。 休假路费：每年。。 公司优势：集团公司，超大平台，矿区众多。 有意联系电话"

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发 工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！ 2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。” 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。 2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000） 5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

鄂尔多斯市乌审旗招矿工、钻工普钻机长590一班

长治市沁源县招矿工

达州市通川区招矿工，工资可以，详细了解，

岗位要求：年龄18-25岁学历大专及以上 可接受无行业经验，实习期三个月。按月度考核 工作内容：公司现有分销及门店客户维护与跟进，挖掘 重点客户进行产品推广及拜访并持续跟进产单，根据公司政策进行市场跑动及打卡等要求。 薪资待遇：五险，实习期3500元/月，转正后税后无责底薪5000元/月+提成+年终奖。

盒马生鲜招募骑手：(全职众包) 1）年龄要求：18-45周岁 2）业务要求：会骑两轮电车，会使用智能手机 3）派单模式：系统指派 4）行业优势：固定站点取货，单量稳定 5）福利待遇：每单5.6-6.8元，日均单量70-110单，月薪8000-11000 新人入职还有2500奖励 站点提供饮水机、休息区。不定期福利 6)工作地址：天津市区 您周围有亲朋好友找工作想挣高工资欢迎自荐或推荐名额有限。（推荐有福利） 联系方式：一（微信同号）

岗位职责： 1、负责达成公司下达的产值指标； 2、负责所承接项目的勘察、设计工作，提交客户认可的完整设计方案及施工图纸，并编制项目预决算文件； 3、负责设计成果的技术交底、施工过程中的监督指导以及各阶段的验收配合； 4、协同项目团队中各职能岗位的工作衔接与推进； 5、参与公司组织的相关专业培训； 6、完成部门交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，五年以上家居或相关领域设计工作经验，设计类专业包括陈列设计、展览展示设计、室内设计等方向。 2、掌握高端别墅项目的设计与施工全流程；具备大型别墅及家居空间设计项目的管理经验；具有扎实的美学功底和艺术素养。 3、熟悉家居行业的运营模式，精通各类家居配饰（如家具、灯具、地毯、墙纸、窗帘等）的应用搭配，可独立完成整套方案的创意构思与深化落地。 4、具备优秀的方案策划能力，能提出富有创新性的设计理念，并能组织团队围绕专项课题开展深入研究与执行。 5、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通技巧与统筹协调能力，有协作意识，同时具备较强的创新思维和坚韧的工作态度。 6、能适应高强度工作节奏，热爱本职工作，恪守职业精神。

岗位要求： 1、主导设计中心的搭建与日常管理，保障团队人员规模与专业水平，为公司业务拓展提供人才支持与储备； 2、依据公司整体管理制度，优化并落实设计中心相关管理细则，并对制度执行成效承担直接责任； 3、负责客户整体预算审核、合同签订把关，以及合同款项回收的全流程监控； 4、开拓并维护销售通路，持续获取有效客户资源； 5、积极识别服务过程中的短板与提升空间，统筹协调资源推动服务优化； 6、定期或按需对接重点客户，牵头处理客户投诉与反馈； 7、组织实施设计中心团队的各类培训与业务指导，提升整体专业能力； 8、及时收集、分析市场一线动态信息，形成有效销售预判，并对团队目标达成负责。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具备内省型思维特质，追求进步并勇于接受挑战，抗压性良好； 3、拥有三年以上本行业销售管理相关工作经验； 4、具备出色的沟通协调能力及团队协作精神； 5、学习能力强，具备良好的自我驱动与自我管理能力； 6、工作态度严谨细致，责任心强； 7、执行力突出，服务意识佳。

岗位要求： 1、主导设计中心的搭建与日常运营，保障团队人员规模与专业水平，为公司业务拓展提供人才支持与储备； 2、依据公司管理规范，优化所辖设计中心的管理制度，并监督落实，确保执行成效； 3、负责客户整体预算审核、合同签订把关，并跟进合同回款进度，确保资金及时回收； 4、搭建并维护销售通路，有效获取客户资源与市场线索； 5、积极识别服务过程中的痛点与改进空间，整合内外部资源推动服务升级； 6、定期或按需走访核心客户，牵头处理客户投诉与问题反馈； 7、组织开展设计中心团队的专业培训与工作指导，提升整体业务能力； 8、及时收集、分析并上报市场一线动态信息，结合数据开展销售预判，对团队目标达成负直接责任。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备内省思维特质，追求自我突破与持续进步，抗压性良好； 3、三年以上相关行业销售管理岗位工作经验； 4、具备出色的沟通协调能力及团队协作精神； 5、拥有较强的自主学习意识与自我管理能力； 6、工作严谨细致，态度审慎，责任感强； 7、执行力突出，服务意识佳。

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

一、主要任职资格要求： 1、为人诚正，身体健康，具有较高的职业素养与团队管理潜力； 2、采矿、矿物资源等相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、采矿技术管理工作5年以上，持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先； 4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练操作相关软件系统； 5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。 二、主要岗位职责： 1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准； 2、编制和落实“项目施工技术管理细则”，负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施，及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报； 3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度； 4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审； 5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料； 6、参与工程项目的验收和预结算，编制竣工验收资料，参加交、竣工验收； 7、落实技术安全措施，积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题； 8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展公司稳健企业规范

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七台河市桃山区大矿招工，半煤岩掘进800一米，没有材料费，没有任何小型费用，活好干，耙斗机上车，缺2个人，不要新手，全年不放假，工资准

一、国有煤矿企业招聘 井下作业锚网喷支护工、掘进工 二、招聘条件: 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。 5、工资待遇:7000-10000元 6、联系方式:

泰安市宁阳县招矿工，管路安装，回撤，辅助300-400元／天，年龄48以下，吃苦耐劳，干过煤矿的优先

-采煤工：操作采煤机、液压支架等设备，完成煤层切割、落煤、装煤等核心开采工作，确保采煤效率与质量。 ​ -掘进工：使用掘进机、风镐等工具挖掘井下巷道，搭建支护结构（如锚杆、支架），为采煤作业开辟空间和通道。

内蒙、陕西、煤矿招聘，地点1，银川囯企昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当曹家滩巴拉素矿；鄂尔多斯3，伊泰红庆河、塔拉壕煤矿，神华布尔台、察哈素煤矿，中煤门克庆、大海则煤矿，山东能源转龙、双欣煤矿，淮河矿业泊江海、色连二矿，昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右，井下一万五左右，年龄20到48岁，没有经验和学历要求，正式工要求大专以上学历，35到40周岁以下熟练工，笔试面试合格，合同工年龄不超50岁工资一万以上管吃管住

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