产房技术员
8000-12000元/月
生产组长/拉长免费培训包住月结1-3年高中产房养猪猪场
SBT内营猪场1.1万平楼房招聘（云南可报名、25届畜牧兽医、动物科学专业毕业生亦可入职）
一、产房接产技工
要求
1，年龄******
2，具有一年以上同岗位工作经验
3，实发薪资8000-12000元
4，掌握产房母猪接产及调栏一体化操作流程
5，工作态度端正，责任心强，具备任务执行与协调能力，配合段长完成产房日常管理
需接受封闭式管理，通常每2-3个月可安排6-10天休假
公司福利：发放节日补贴（春节、中秋、端午、三八节），薪资准时足额发放
①每月5天额外假期可按150元/天折算加班费，封场期间享400、600元封场津贴
②子女考入国家统招本科，一次性奖励5000元/人
③生育双胞胎员工，给予2万元奖励
④设立爱心基金，帮扶困难职工
⑤缴纳社会保险，提供餐补、免费住宿、工服、生日会、劳保用品、全场WIFI覆盖，定期组织员工活动及培训学习机会等
生物柴油生产班长
4000-7000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年大专全职生物柴油生产生产计划与物流控制化工
一、任职要求：大专及以上学历，化学工程与工艺、生物工程、应用化学等相关专业优先；拥有3年以上生物柴油、化工、油脂加工等相关行业一线生产经验
二、工作要求：
1.生产统筹：全面主导班组日常生产运营，依据车间生产计划精准调配人力与资源，确保生产任务按时、按质、按量闭环。
2.过程管控：聚焦反应温度、原料配比等关键工艺参数，实时监控生产全流程，保障生产线稳定高效运行。
3.安全守护：严守安全生产规章制度，定期组织班组开展安全培训、隐患排查与应急演练，筑牢安全、环保、质量“三道防线”，守护团队与生产的双重安全。
4.团队管理：统筹班组排班调度、工作分配，激发成员潜力，打造凝聚力强、战斗力硬的生产团队。
5.数据支撑：精准记录产量、原料消耗、产品合格率等核心生产数据，按时提交详实生产报表，为车间管理决策提供可靠数据支撑。
6.协同增效：紧密配合车间主任推进设备日常维保、生产工艺优化及成本管控工作，助力班组实现生产效率提升与运营成本下降的双重目标。
三、薪资福利：
1.综合薪资：4.5-6.5K/月（，税前）
2.宿舍1-2人间（空调、洗衣机、热水器、饮水机）
3.一日三餐全免费
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位内容：
1.依据生产安排，确保注塑设备稳定运转，按时完成产品产出任务。
2.按照工艺标准执行模具更换与设备调试，维持产线高效连续运行。
3.整理注塑生产过程中的相关数据，并进行系统化归档管理。
4.定期开展设备巡查，快速识别故障并协调维修工作。
任职要求：
1.高中及以上学历，具有一年以上注塑车间操作经验。
2.掌握注塑机基本工作原理，了解常用塑料材料的特性。
3.具备较强执行力，能准时完成各项作业任务，良好配合团队协作。
4.能适应倒班作业，工作踏实认真，具有积极的工作态度和团队意识。
两班倒，8:00-20:00或20:00-8:00
储备干部
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责：
1. 深入学习生产、质量控制、运营管理等环节的专业知识，参与一线实际操作，包括生产线运作、品质检测、人员调配等工作，全面掌握工厂运营各阶段核心流程。
2. 通过多岗位轮岗实践积累综合经验，协助各部门完成日常事务，为未来向管理类或技术类岗位发展奠定坚实基础。
3. 逐步承接团队管理与流程改进任务，持续推动团队效能提升及产品品质优化。
任职要求：
1. 具备对工厂整体运营流程的系统性学习经历及实操能力。
2. 在轮岗过程中积累了扎实的工作经验，能高效协同并支持部门日常运转。
3. 具备向团队管理、流程优化等关键职能发展的潜力与职业发展意愿。
柳州柳江区领班两名，工资3000-4000，叠布工人4名，工资2500-3000，手脚麻利
3000-4000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职兼职假期工
领班两名，工资3000-4000，叠布工人4名，工资2500-3000，手脚麻利，认真负责，小学文化，包吃包住，月休两天。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结全职
一、岗位职责：
1.全面负责生产车间班组的生产运作与管理工作。
2.针对班组成员开展生产操作工艺、质量控制方面的专业技能培训。
3.严格检查操作人员工作，确保其按标准工艺规范操作。
4.依据生产计划合理安排生产，确保每班产量指标按时达成。
5.强化食品安全监测，做好设备维护及生产现场管理工作。
二、任职要求：
1.学历要求初中、中专、高中及以上，专业不限。
2.具备2-3年及以上相关工作经验。
3.拥有生产现场管理与生产质量控制能力及经验，熟悉生产进度、安排与人员调配，能对生产现场人员、材料各环节有效管理。
4.具备良好的沟通、组织协调能力，分析与解决问题能力强，执行力、抗压能力以及团队建设和管理能力突出。
5.拥有良好的职业素质与品德，勇于承担责任。
三、公司待遇：每周至少休息一天。享受定期体检，包工作餐，如有住宿需求公司可提供。另有绩效奖金、超产奖、带薪年假及年底奖金，生产车间配备空调。
四、上班地点：广西贺州富阳镇信立农对面富川农产品电商产业园51号仓库对面广西呈香食品科技有限公司
五、公司简介：
广西呈香食品科技有限公司成立于2023年10月，坐落于广西壮族自治区贺州市富川瑶族自治县贺州农投富川农产品电商产业园内，广西呈香是肇庆呈香（肇庆市呈香食品科技有限公司）为扩大产能新建的全新厂房，位于广西芋头产地的核心区域。
作为呈香食品全新建设的标准厂房，在设备的更新、自动化生产及产能提升上都做了较大的提升，年设计产能20000吨以上。呈香将一如既往的为合作伙伴提供高标准、优质的服务，甄选原产地优质原料，结合先进制造工艺生产高品质速冻芋头、紫薯、地瓜、淮山、南瓜、糯米等精加工产品。
11000平全新标准厂房，采用新风系统洁净恒温恒湿生产车间，拥有100人的专业生产队伍。高效的自动化生产线配备速冻隧道、高压泡沫清洗机、自动包装设备、称重设备、金探及X光检测设备、标准流水线成型设备等。在深圳、佛山设置有销售客服团队及中转仓，完善的配套标准冷库、冷链资源为合作伙伴提供覆盖全国的供货保证。
呈香食品本着以“品质第一、诚信第一、服务第一”的经营理念为茶饮、中餐、烘焙、甜品等合作伙伴提供高品质的产品、服务及研发。扎根在物产丰富的广西，面向全国，打造集种植、研发、生产和销售为一体的现代化食品高科技企业。
生产班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工
一、工作内容：
1、负责班组日常运营及自主改善活动的推进与管理；
2、统筹落实公司下达的各项生产指标与任务；
3、管控生产过程中物料使用与能源消耗，持续优化制造成本；
4、实施生产流程管理，确保产品质量稳定并推动质量水平不断提升；
5、推动内部管理能力升级，提升团队人员综合素质与基层管理效能；
6、落实现场5S管理要求，确保区域内物品规范有序摆放；
7、监督班组成员劳动纪律及出勤情况，保障人员管理合规；
8、组织班组内生产操作培训及岗位技能提升学习；
9、完成上级领导交办的其他相关工作任务。
二、岗位要求：
1、中专及以上学历，机械类相关专业，年龄45岁以下；
2、具备2年以上汽车制造领域现场管理经验，熟悉焊接结构件工艺流程，综合表现优异者条件可适当放宽；
3、熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT），具备CAD软件操作能力者优先；
4、工作积极主动，能自觉完成各项生产职责；
5、具备良好的抗压能力，责任心强，富有进取心、奉献意识和团队合作精神；
6、具备一定管理经验和应变能力，拥有较强的沟通协调、组织统筹能力；
我们提供：
1、具有市场竞争力的薪酬待遇；
2、依法为员工缴纳社会保险及医疗保险；
3、提供住宿与工作餐；
4、享受节日福利（三八妇女节礼品、中秋节礼金、春节礼包、开工利是、年终奖金等）；
5、定期开展部门或班组团建活动。
顺五科技诚挚期待您的加入！
班长，聚醚罐区
1.5-2万元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结10年以上中专/中技全职
岗位职责：
负责聚醚罐区从建设到运营全流程工作，负责班组的招募和日常管理，对罐区的安全做管理。
岗位要求：
10年以上石化行业经验，必须具备聚醚罐区经验，熟悉聚醚的储存、装卸、安全风险管控、设备管理、班组日常管理等；
大专以上学历，化工相关专业，具备一定的团队管理经验。
薪酬福利：
全额社保、五险一金，各种节假日福利。
焊接桥梁二保焊气保焊6-10人
岗位职责：
1.负责桥梁钢结构焊接作业，包括二保焊、气焊等工艺操作，确保焊缝质量符合国家及行业标准
2. 按施工图纸和技术交底要求完成现场焊接任务，配合吊装与安装工序
3.对焊接设备进行日常检查、维护与简单故障处理，保障作业安全与效率
4.严格执行动火审批与高空作业安全规范，落实个人防护与现场防火措施
5. 配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改工作，如实填写焊接记录
任职要求：
1.熟练掌握桥梁结构焊接技术，具备二保焊/气焊实操经验，持有效焊工操作证（IC卡）
2.能适应户外及高空作业环境，身体健康，无恐高症，责任心强
3.有桥梁、市政或大型钢结构项目焊接经验者优先
4.学历不限，需具备良好的团队协作意识和安全作业习惯
广西桂林要两个炒菜师傅，工资8000，月休三天，节假期补1天休，休息可以叠加，有意者联系我
8000元/月
烧菜1-2人月结
广西桂林要两个炒菜师傅，工资8000，月休三天，节假期补1天休，休息可以叠加，有意者联系我同步
土方带车司机，车队更好
1.2-1.3万元/月
渣车司机B1照驾龄1-2年市区配送长期主驾其他自卸车
拉土方需自带车，工地在长沙工资日结价格高需要30台车，车辆要求7米到7.3栏板高1.5可拉一年，
电力工程强电工6-10人
岗位职责：
1. 负责变电站二次系统施工，包括端子排接线、电缆敷设及二次回路安装
2. 独立完成电气回路调试与保护装置试验，确保系统功能符合设计及规程要求
3. 识读并理解二次原理图、展开图及安装接线图，能结合现场进行图纸校核与问题反馈
4. 配合一次设备联调，参与整组传动试验及投运前验收工作
5. 严格遵守电力安全工作规程，落实现场作业风险防控措施
任职要求：
1. 具有5年以上变电站二次施工、调试或试验相关工作经验
2. 熟悉继电保护、自动装置、直流系统等二次设备原理及试验方法
3. 能独立看懂二次图纸，具备基本电气故障分析与处理能力
4. 持有高压电工证、继电保护作业证者优先
5. 责任心强，适应项目制出差，服从临桂本地及周边区域工作安排
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责：
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强，能适应工地环境，可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识
钣金设备主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专工厂总经理/厂长
岗位职责：
1、优化钣金加工工艺流程，监管工艺落实情况，提升生产作业效率；
2、配合部门主管开展钣金及机加设备的日常维护与保养工作；
3、监督检查设备维保工作的实施情况；
4、协助完成钣金机加零部件的生产排程与执行推进；
5、承担团队人员的管理与培养职责。
任职要求：
1、具备机械、结构、钣金等相关领域2年及以上工作经验；
2、大专或以上学历；
3、具有一定生产管理实践经验。
生产管理储备人才
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作管理，落实生产计划的编制与推进；
2. 监控生产流程，保障生产目标按期达成；
3. 组织调配生产人员，优化作业流程以提升整体效率。
任职要求
1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识；
2. 具备较强的统筹规划与协调能力；
3. 有相关生产管理实践经验者优先。
力源招仓管主管/经理
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专团队搭建/管理熟练使用ERP系统
仓库主管
工资待遇：5k～7k
工作内容：
1、建立并优化仓储作业标准流程，提高货物出入库运作效率；
2、提升仓储配送准时交付水平，保障各门店订单及时履约，结合公司整体发展战略，拟定仓库中长期发展方案；
3、组织执行仓库月度盘点工作，确保账目与实际库存保持一致；
4、负责商品在库期间的科学存放管理，落实先进先出原则，有效降低货品损耗；
5、统筹仓库团队人员管理与工作调配，合理配置人力资源；
6、负责仓储现场日常运营监督及环境维护等工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑；
2、具备良好的职业素养，能适应高强度工作，责任心强，抗压能力佳；
3、拥有较强的组织协调能力与食品安全防控意识，具备团队管理经验与领导能力。
高薪诚聘仿石漆车间副主任
4000-7000元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验焊接工艺经验能源/环保/化工经验建材经验质量管理经验
1.组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成当日及当月生产任务。
2.协助主任 做好生产部门的人员、设备、原材料、设施、环境管理。
3.对车间员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策。
4.深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产。
5.熟悉产品生产工艺和流程、对生产车间分布、生产流程进行优化管理。
6.负责制定生产、安全、卫生等管理制度的制定、明确各岗位职责并监督实施。
7.做好生产车间7S管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工素养。
8.上级交办的其它工作。
要求：
1、有制造业两年以上相关岗位工作经验；
2、有涂料厂工作经验优先。
3、此岗位需要从基层做起，介意慎投
上班时间8：00-18：00，包中餐，不包住宿，考核过后可快速晋升厂长
体外诊断产品研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员包吃1-3年本科
岗位职责：
1、参与产品开发与技术研究工作。
2、参与技术文档整理及产品交付流程。
3、参与优化产品性能相关工作。
4、负责实验操作及数据结果分析。
5、配合所研发产品的售后技术支持。
6、协助生产环节，保障工艺标准落实。
7、协助解决产品质量相关问题。
任职要求：
1、具备分析化学、生物化学等专业知识，并能应用于检测试剂的研发。
2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。
3、了解免疫学原理，掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。
4、熟悉基因检测相关技术流程。
5、具备独立开展项目研发工作的能力。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利
生产主管
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责
1. 生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日生产作业，跟进执行进度，确保产量目标如期完成。
2. 现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调处理设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产有序运行。
3. 质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，开展产品质量抽检，追溯不良品成因并落实改善措施。
4. 团队管理与培训：统筹班组考勤与排班工作，组织新员工岗位技能培训，维持团队良好纪律与工作氛围。
5. 安全与环境维护：监督安全作业制度落实，推进责任区域“6S”执行，定期开展安全隐患排查
任职要求
学历与经验：一般要求中专或高中及以上学历，具有1-3年制造行业工作经验及班组管理经历。
专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。
核心能力：具备较强的沟通协作与问题应对能力，能够有效激励团队成员。
个人素质：工作认真负责，抗压能力强，可接受加班或轮岗工作安排。
技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑
年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供桂林栋号长招工平台在线招聘信息，主要招聘桂林栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
