
甘肃酒泉今日单田园居附近餐饮帮工1人下午7点到凌晨2点到手110要求餐饮干过的联系电话
工长工程师小工
今日单田园居附近餐饮帮工1人下午7点到凌晨2点到手110要求餐饮干过的联系电话
压力容器设计工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计工艺设计制图设计特种设备设计AutoCAD
职位名称:压力容器工程师
要求专业:过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等
工作地点:甘肃项目部
职位性质:全职
学历要求:本科及以上
工作经验:5年及以上
岗位职责
1. 掌握压力容器的总体、结构及零部件的详细设计流程,具备独立完成设计任务的能力;
2. 熟知压力容器相关技术规范文件,能对制造单位进行有效技术指导;
3. 精通压力容器强度分析计算,确保设计方案满足国家及行业相关法规与标准;
4. 提供制造阶段全过程技术支持,及时处理生产中出现的技术难题;
5. 参与设备安全性评价与潜在风险识别,提出优化改进措施;
6. 与工艺、电气、仪表等相关专业密切配合,保障系统设计的协调统一;
7. 负责现场设备运输、吊装、安装就位等环节的技术支持与问题处置;
8. 对接制造厂家,跟踪生产进度与质量控制,确保设备按期保质交付;
9. 针对施工过程中突发状况,快速响应并提供可靠技术解决方案;
10. 参与设备调试运行工作,协助完成验收程序并推动顺利投用。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,主修过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业;
2. 工作经验:具有5年以上压力容器设计、制造或安装领域实际工作经验,掌握全生命周期管理流程;
3. 专业知识:熟悉GB/T国家标准、行业规范及ASME等国际标准;了解常用材料特性及选材依据;
4. 技术能力:熟练操作AutoCAD等制图软件,可完成二维工程图纸绘制;
5. 制造与安装经验:掌握压力容器制造流程,熟悉焊接工艺与检验检测要求;有现场安装调试经历者优先考虑;
6. 沟通协调能力:具备良好的跨专业协作意识,能高效推进多方工作衔接;
7. 现场解决问题的能力:可在复杂环境下独立开展技术排查与决策;
8. 适应能力:适应项目现场作业环境,能长期驻守甘肃地区,具备较强抗压性与吃苦精神;
9. 其他要求:责任心强,工作积极主动,能够在规定时间内高质量完成工作任务。
储备干部-周末休息
3000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专电话销售门店销售企业客户个人客户
岗位职责:储备干部 从销售做起 晋升城市经理
岗位职责:
1. 起步于销售岗位,深入一线业务场景,夯实实战经验基础;
2. 参与系统性培训及阶段性考核,逐步提升团队管理与市场运作能力;
3. 结合个人成长表现与公司发展需求,晋升至城市经理,统筹区域业务发展与团队搭建。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与抗压素质,能接受基层销售岗位锻炼;
2. 富有进取意识和团队合作精神,展现出良好的管理潜力;
3. 可配合阶段性出差安排,认同并服从公司人才培养路径规划。
甘肃嘉峪关中核华辰项目市招建筑木工班长、钢筋工、建筑木工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑
1.1-1.2万元/月
建筑木工浇筑建筑木工班长打灰钢筋工砼工工长1-2人
中核华辰嘉峪关项目市招建筑木工班长、钢筋工、建筑木工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑
应用技术支持工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科暖通给排水
岗位职责:面向各类设计院开展产品技术沟通与推广工作。
任职要求:1、具备5年以上设计院相关工作经验;
2、专业背景为给排水、暖通、机械、电气等相关领域。
储备干部(高级管理方向)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科市场营销方向
岗位职责:
1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。
2、组建契合企业文化且适应未来发展需求的销售团队,组织开展系统化培训,助力提升业务人员综合能力与专业销售技巧。
3、积极拓展市场空间,精准挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系,持续拓展优质客户资源,达成互利共赢、长期稳定的合作关系。
4、严格执行公司各项管理规范与操作流程,确保公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。
5、完成上级交办的其他工作任务。
电厂储备管理人才
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、航迹计划储备干部旨在培养协合运维领域具备卓越综合素质、高水平专业技能及高度文化认同的未来核心人才,通过系统化的人才发展机制,实施持续关注与全职业周期的深度支持,推动人才实现快速成长与能力跃迁;
2、统筹体系内资源开展联合培养,设置个性化成长路径并配备专属导师:由区域/分子公司负责人、项目经理进行一对一指导与跟踪培养;
3、实行挂职锻炼机制(较常规晋升周期缩短5年);
4、提供技术与管理双通道发展路径,享有定向晋升机会;
5、工作地点:西北五省各电厂。
服务员
格林豪泰酒店新店开业现招聘《前台服务员》形象端正、会简单电脑,底薪3800元+提成+全勤奖包吃、包住,缴纳五险工作地点:甘肃省酒泉市玉门市老市区北坪七村安康路1001号(原劳保厂)联系电话:王女士
建筑木工1-2人
酒泉市金塔县招建筑木工
岗位职责:
1.负责建筑模板、门窗、楼梯等木结构的制作与安装
2. 按图纸要求进行放样、下料、拼装及校正,确保尺寸精度与施工质量
3.配合土建、钢筋等工种协同作业,保障施工进度与现场安全
4. 对木构件进行防腐、防火、防潮等基础处理,符合工程验收标准
5.参与施工现场材料管理与余料回收,降低损耗、节约成本
任职要求:
1. 有建筑木工相关工作经验,能独立完成常规木作施工任务
2.熟悉常用木工机械操作及手工工具使用,具备基本识图能力
3.吃苦耐劳,适应酒泉市金塔县项目现场作业环境
4. 无不良从业记录,服从项目管理,注重安全生产
5.学历不限,持有木工职业资格证或特种作业相关证书者优先
酒泉金塔县产业园招聘腻子工3-5人,,50以下,无前科的,身体健康,能长期干的联系,工作地
腻子工长期3-5人
金塔产业园招聘腻子工3-5人,,50以下,无前科的,身体健康,能长期干的联系,工作地址:酒泉
房建装饰装修施工组长(懂手艺)
5000-8000元/月
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!偏施工员岗位!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长
北京装修工长7800-8000元/月+有提成精通各工种施工标准,可精准排查并整改质量问题,
7800-8000元/月
装修工长月结
装修工长7800-8000元/月+有提成精通各工种施工标准,可精准排查并整改质量问题,具备优秀的现场统筹、人员调度与工期管控能力,熟悉材料验收与进场流程。具备良好的沟通协调能力,可高效对接客户、施工团队及公司各部门,妥善处理施工纠纷与现场突发问题,临场应变能力较强。具备极强的安全施工意识,熟知文明施工规范,工作认真负责、执行力强,严格遵守公司制度,坚守施工质量与安全底线。无重大施工安全事故记录,服从公司项目安排,可适应工地驻场工作,具备良好的团队协作意识与职业操守。
技术员安全员工长
1-1.1万元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保项目按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导,落实安全生产责任制
3. 监督施工质量与工艺标准执行,及时发现并整改技术与安全隐患
4. 编制施工日志、验收资料及工量统计,配合项目结算与验收工作
5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位,保障现场高效有序运转
任职要求:
1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应工地现场作业环境,服从项目调配
风电运维技术员
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
一、岗位职责
1. 根据机组维护标准,开展风电机组的定期保养及故障处理工作;
2. 及时上报维护过程中发现的各类安全风险与隐患;
3. 参与在建项目的设备安装监督、调试及试运行等现场支持工作;
4. 负责项目现场运行数据的记录、填报及报告提交。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历(学信网可查),电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能与动力工程、电气类、机械类等相关专业,有相关工作经验者优先考虑;
2. 具备基础计算机操作能力,学习能力较强,能适应高强度作业环境,服从公司工作安排;
3. 年龄18-35周岁,身体健康,无重大疾病史,无恐高症、幽闭症等影响高空作业的禁忌病症;须持有安监局颁发的特种作业电工证及登高作业证。
三、薪酬福利
1. 月薪6000-12000元;
2. 节假日享受三倍工资,提供节日福利、高温补贴、安全津贴、生日津贴及免费劳保用品;
3. 公司统一缴纳六险一金;
4. 每月休息7天,每两至三个月集中休假一次,休假往返路费按高铁二等座或火车硬卧标准报销。
风电叶片维修技术人员
1.3-1.8万元/月
风电运维工程师学历不限
本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下,有高空作业证,能长期在外出差,月薪一万三至一万八,另加业绩提成,,有意致电联系
风电运维工程师(业主侧工作职责)
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
风电机组运维工作地点:瓜州北大桥
要求:
具备2年以上机组故障处理相关经验,
大专学历,
综合工资7000-9000+(根据技术能力定薪),
缴纳六险一金,提供住宿,伙食费用均摊,
带薪休假(上22休8,报销往返路费);
节假日享受三倍工资,中秋、端午各500元福利,
春节1000元,生日福利150元,
其他福利待遇按公司相关规定执行。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养电气设备自动化设备特种设备
岗位职责:
1、依据公司设备管理制度,承担所辖区域内设备运行维护的技术支持任务,严格落实各项设备运行考核指标。
2、统筹开展设备巡检、点检及润滑保养的指导与监督,保障设备稳定高效运行。
3、组织编制年度、季度、月度设备检修与保养计划,制定备品备件采购需求,并推动实施,确保设备完好率达标、减少损耗。
4、完善各类设备管理台账,落实设备运行检查及检维修作业全过程的安全管控措施。
5、负责管辖范围内设备在选型、采购、安装、运行、检测、校准、改造、报废等环节的安全管理工作;定期组织对特种设备(如压力容器、压力管道、叉车等)及相关安全附件进行检验、检测和校准,杜绝设备带故障运行,确保设备安全投用。
6、分析总结设备运行数据,配合生产车间推进工艺设备技术改造工作,拟定检维修方案及技改实施方案,并核查相关安全措施与安全确认条件的执行情况。
7、组织开展职责范围内的风险识别、评估与控制,以及隐患排查与治理工作。
8、负责所辖区域设备操作与维护相关的培训工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业;
2. 工作经验不限,具备同类设备设计、安装与调试经历者优先考虑;
3. 熟悉各类自动化生产线设备及其运行原理;
4. 具备基础电气知识,掌握PLC、DCS等自动化控制系统;
5. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作认真负责。
风电运维技术主管
8000-10000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维
风电运维技术经理、专职安全员 招聘
工作地点:酒泉肃州区(正常白班,偶有短期出差)
薪资待遇:8000-10000元/月
招聘岗位及要求
1. 风电运维技术经理1名
2. 专职安全员1名
任职要求:
• 1.具备两年以上风电运维领域实际工作经验
• 2.掌握风电场站运行维护管理、安全标准及现场操作流程
• 3.工作认真负责,具有较强的沟通协作与应急处置能力
主要工作内容
• 1.承担风电运维场站的日常运营组织与管理职责
• 2.牵头开展技术人员面试及人员选拔工作
• 3.执行场站安全监督、技术管理及相关运维任务
有意者可投递简历,符合要求者安排面谈
风电设备维护工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师1年以下大专三证齐全
要求:大专及以上学历,机电、电气、机械或新能源相关专业。
需持有齐全的三证(高低压电工证、登高作业证)。
能够接受长期外派或出差安排。
具备风电行业相关工作经验者优先。
风电叶片维修技术人员
1.3-1.8万元/月
风电运维工程师学历不限
本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下,有高空作业证,能长期在外出差,月薪一万三至一万八,另加业绩提成,,有意致电联系
风电叶片维修技术人员
1.3-1.8万元/月
风电运维工程师学历不限
本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下,有高空作业证,能长期在外出差,月薪一万三至一万八,另加业绩提成,,有意致电联系
生产统计员1
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年本科全职不需要出差月休四天EXCEL经验
招聘:生产统计
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:
1.负责生产数据的收集、整理与统计分析,确保数据准确性和及时性;
2.协助生产计划部门完成生产进度跟踪,定期生成生产报表并提交相关部门;
3.配合完成月度、季度生产总结报告及相关财务对账工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,统计学、工业工程、财务管理或相关专业优先;
2.具备1-3年生产制造行业统计或数据分析工作经验
3.熟练使用Excel(掌握函数、数据透视表等**功能),具备基本的数据分析能力;
4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神;
5.能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。
栏目概述
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