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任职要求： 1、中专或以上学历； 2、有1年以上玻璃深加工或相关行业同岗位工作经验。 3、具备管理5人以内团队的基础经验。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 发薪日期：25日 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：计件提成； 奖金补贴：交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖、餐补

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任职要求： 1、中专或以上学历； 2、有1年以上玻璃深加工或相关领域同岗位工作经验。 3、具备管理5人以内团队的基本经验。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 发薪日期：25日 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：计件提成； 奖金补贴：交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖、餐补

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务栋号长岗位职责 1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。 2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。 3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。 4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。 5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。 6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。

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岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准，独立完成模板制作、安装与拆除全流程作业 2.精准加工与拼装木结构构件，并完成现场定位安装与校正 3.动态配合项目进度计划，及时优化木作工序安排，保障关键工期节点 4. 严格把控木作质量，确保尺寸误差符合规范、接缝严密、表面平整无瑕疵 5. 负责木工材料清点保管、余料回收及作业区域整洁，全面落实安全生产要求 任职要求： 1.具备建筑木工实操经验，熟悉模板工程及木结构施工全流程 2.能独立识读建筑结构施工图，具备基础放线、测量与尺寸复核能力 3. 熟练操作电锯、手刨、冲击钻、水平仪等常用木工机具与测量工具 4. 吃苦耐劳、责任心强，服从管理，具备良好协作意识与沟通能力 5.无学历限制；持有建筑施工特种作业操作证（模板工/木工）者优先

新疆哈密招聘施工员、安全员。薪资为8000元以上每月。岗位内容包括：负责现场施工组织与协调，制定施工进度计划并负责实施；负责施工时安全、环保、文明施工、质量等方面的管理；协调解决施工过程中遇到的问题，做好工程的后期验收及交接；对施工人员进行管理、指导和培训等工作。任职要求为：工业与民用建筑或者建筑工程管理专业大专以上学历，三年以上工地管理经验，会熟练使用RTK等测量工具，熟悉工程施工每道工序的衔接，有钢结构项目现场管理经验。

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