成都郫都招绿化种植，买社保

招聘小区绿化工1名 1，要求：男女不限，65岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从安排 2，上班时间：7：30-11：30，13：30-17：30 3，薪资：3000元/月，月休四天，有节假日休息 4，地址：温江区金科博翠湾

岗位职责： 1. 负责绿化区域的苗木种植、补植、修剪、施肥及病虫害防治等日常养护工作 2. 按照绿化设计方案进行现场放样、土方整理、种植穴开挖及苗木栽植 3. 定期巡查绿地状况，及时上报并处理枯死苗木、设施损坏及安全隐患 4. 配合季节性绿化任务（如春季补种、秋季换花、冬季防寒等）及临时突击任务 5. 做好绿化作业记录与工具设备日常维护，确保安全规范操作 任职要求： 1. 绿化种植相关工作经验不限，有园林绿化施工或养护实操经验者优先 2. 身体健康，能适应户外作业，具备基本植物识别与栽培常识 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识和安全作业意识 4. 学历不限，农林类中专/技校、高中及以上学历者更佳 5. 持有园林绿化工、花卉园艺师等职业资格证书者优先考虑

苗圃招工，工作内容：浇水、施肥、打药、除草等。包吃住，长期工。

招蓝莓采摘工人，年龄18---58岁。前期保底加计件工资。保底120元一天，每天9小时。个人计件6元每公斤。基地包吃包住。（只包中午和晚上）工资每月15号发上一个月工资，计件开始15天发一次。会理、攀枝花附近最好。

西昌蓝莓基地大量需求30人 一斤2.8元，包住不包吃，

攀枝花仁和招种植工/杂工

大量招工启事 工作内容 主要负责麦冬的采摘、修剪、栽种及育**等相关农活。 ‍‍人员要求 •热爱劳动，吃苦耐劳，有赚钱意愿 •身体健康，无重大疾病 •年龄18-67周岁，男女不限，需为中国公民 薪资待遇 •日工：100元/天 •组长激励：自行组织10人以上团队即可担任组长，薪资按计件方式计算，多劳多得 •结算方式：现金或转账至个人账户，3-5天即可预支，完工当日结清全部工资 食宿安排 •工作期间，基地提供免费吃、住 •棉被和个人生活用品需自行携带 •有交通工具的人员可选择往返居住 招工进度 现在开始预定人员，春节后（农历正月十五左右）正式开工。 联系方式 联系人：刘老师 电话/： 工作地点 三台县城附近 备注：非诚勿扰，谢谢！

凉山彝族自治州西昌市招砍伐工砍甘蔗包吃包住年龄60岁以下工资一车一结地址广东联系人罗

本农场招种植蔬菜工人、有经验的会种植蔬菜的优先 包吃包住、工资3000至5000、多劳多得

龙正明天要个30装载机代班师傅。

眉山市东坡区招种植工/杂工

眉山市仁寿县招工地小工/杂工

熟手帮什 ，要会广东话。酒鬼、飞机佬、手机控、脾气暴躁摆架子高调者勿扰 薪资福利:基本工资7000元1月+绩效奖金500元起 招工人数:1个 上班1个月后。，有年终奖，每月休4日，半年后安排休带薪探亲假12日。（包往返机票）宿舍到酒楼走路10分钟左右，有空调、洗衣机 工作地址:四川省眉山市东坡区

眉山市洪雅县家装需要手艺好的吊顶师傅

招聘：应急分队工作人员薪资：4353-4353元/月1.负责森林草原防灭火、安全生产、森林资源管护等工作。2.身体健康，具备正常野外调查的身体素质条件，能够适应强度训练及应急救援工作。3.工作积极，服从临时性工作安排，适应野外长期工作。4.国语水平良好，具备工作职能所需的语言表达能力。新疆博尔塔拉

招聘：护林员薪资：2000.0招聘单位：疏附县果然香林业科技发展有限公司工作地点：疏附县产业园开心果基地（疏附县乌帕尔镇星期二巴扎后面）岗位：护林员要求：岗位需经常性从事田间下地、体力劳作等工作、能胜任重体力劳动者优先考虑。资薪：2000元（每月工勤24天）联系人：瓦依提江联系方式：

三防巡查员基本条件：热爱祖国，遵纪守法，责任心强，无违法犯罪等不良记录；年龄在18-65周岁，身体条件能胜任和满足野外日常巡查、管护等工作；会使用智能手机，能操作巡护、监测手持终端开展巡护工作；熟悉村情、山情、民情，能坚持在受聘网格所在行政村居住和生活，能保障日常巡查履职所需时间与交通条件。优先条件：在同等条件下，优先聘用上一聘期的优秀生态护林员、小型水库管理员、地质灾害监测员、脱贫劳动力(含监测帮扶对象)、复退军人、原村干部、林业相关专业毕业生等符合国家就业扶持政策的人员。现有在职定员村(社区)干部按职责分工履行生态护林、小型水库管理、地质灾害监测工作，不得参与选聘和兼职取酬。“三防”巡查员是指乡镇从农村集体经济组织成员中聘用专职或兼职从事生态护林、小型水库管理、地质灾害监测等工作的人员，即“防火、防汛、防地质灾害”人员，实行一员三岗三责。具体工作职责包括生态护林工作职责（学习并宣传相关知识、巡护森林草原资源、做好火源管理等）、小型水库管理工作职责（学习相关知识、落实度汛方案、开展水库巡查等）、地质灾害监测工作职责（参加培训、开展巡查监测、传达预警信息等）。薪资福利:1.“三防”巡查员的劳务报酬按网格类别确定(详见附件3)，分为基础报酬和考核绩效报酬，其中80%为基础报酬，20%为考核绩效报酬。2.基础报酬由镇政府按月足额发放至巡查员个人账户，考核绩效报酬根据考核办法按考核结果兑现。3.镇政府会为巡查员配备救生衣、灭火器材、照明设备等必要履职装备，每年组织至少2次生态护林、水库管理、地质灾害监测业务培训，并购买人身意外伤害保险。1.报名人员所提供材料必须真实有效，弄虚作假者一经查实，立即取消资格。2.本公告由滁口镇人民政府负责解释，未尽事宜另行通知。

三防巡查员（一）基本条件：1.热爱祖国,遵纪守法,责任心强,无违法犯罪等不良记录;2.年龄在18-65周岁,身体条件能胜任和满足野外日常巡查、管护等工作;3.会使用智能手机,能操作巡护、监测手持终端开展巡护工作;4.熟悉村情、山情、民情,能坚持在受聘网格所在行政村居住和生活,能保障日常巡查履职所需时间与交通条件。（二）优先条件：在同等条件下,优先聘用上一聘期的优秀生态护林员、小型水库管理员、地质灾害监测员、脱贫劳动力(含监测帮扶对象)、复退军人、原村干部、林业相关专业毕业生等符合国家就业扶持政策的人员。现有在职定员村(社区)干部按职责分工履行生态护林、小型水库管理、地质灾害监测工作,不得参与选聘和兼职取酬。“三防”巡查员是指乡镇从农村集体经济组织成员中聘用专职或兼职从事生态护林、小型水库管理、地质灾害监测等工作的人员，即“防火、防汛、防地质灾害”人员，实行一员三岗三责。（一）生态护林工作职责：1.学习并宣传森林草原资源法律法规、政策规定及森林防灭火、林业有害生物防治、生物多样性保护等知识。2.巡护管护网格内森林草原资源(含古树名木），及时发现并通过林长制系统App向镇政府报告异常情况，及时制止乱砍滥伐林木、乱征滥占林地、乱垦滥占草原、违规占用湿地、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物以及干扰破坏野生动植物生境等违法违规行为。3.做好管护网格内的火源管理，劝阻并制止野外违规用火，及时发现并前期处置森林火险；及时发现林业有害生物危害情况并配合做好线路踏查、监测预报和除治等前期处置工作；及时发现并报告野生动物异常死亡情况；掌握管护网格内林区道路、林业生产以及森林草原资源保护标志等设施情况，协助处理各类安全隐患。发现相邻网格出现安全隐患时按联防联控机制及时报告提醒。4.常规条件下，每月有效出勤不少于20天；森林高火险期、候鸟迁徙期和越冬期全勤在岗。管护网格内所有巡护点巡护频次每月不低于1次。5.协助监管员、执法人员、林业科技员等开展案件调查、舆情信访问题前期处置及森林督查、综合监测等相关工作。（二）小型水库管理工作职责：1.学习相关法律法规和业务知识，密切关注当地气象预报和水雨情，熟悉管护工程存在的问题和度汛方案，定期检查水库安全状况，制止影响水库安全的人为行为。2.严格落实度汛方案和防汛调度命令，执行水库报汛和日常管理规定。3.按要求开展水库工程巡查，重点检查水库大坝

招聘：防控师2000-4000+**+福利+全勤奖 薪资：2000-4000元/月 岗位薪酬：防控员2000-4000+**+福利+全勤奖 岗位职责:负责视力防控工作 岗位要求：有经验者优先

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