1.负责协助管理安全工作 2.安全员Ac兼职1-3个月 3.负责配合安许新办或延期

萍乡市湘东区招安全员/安全负责人

现场安全管理，排查问题，

东湖区一附院

南昌美术馆日结安保 白班时间：9:00-18:00（包饭） 工资：180/天 工资日结 工作内容：门岗安保 负责维护秩序 引导观众 身高 168 以上，年龄 18-50 岁，无染发 可日结可短期

安检安保4K-6K轻松岗位/包... 发薪日期：15日社保类型：五险 奖金补贴：加班费，餐补，包吃，包住节假日三薪上二休一 职位详情 站岗 包吃住 无案底 加班费 节假日福利 就近分配 两班倒 无纹身 坐岗 五险 安检安保4K-6K轻松岗位/包吃包住/上二休一 地铁均可就近安排!接受寒假工暑假工实习生，可提供实习证明! [工作内容]入口手检，负责指引服务，维持秩序，看监控，工作轻松； [岗位要求]年龄18至****，身体健康，有责任心，能服从安排； [薪资待遇] 月均4000-6000元，免费包吃包住。[工作地址]均可合理就近分配 [晋升空间]：班长-队长-中队长-大队长-区域经理。[工作时间]8小时制，每小时休息10-20分钟。[其他待遇] 1，享受免费培训，免费发安检服装2，法定大型节假日额外发放福利3，良好的晋升通道

保安230包吃住，空调岗 可玩手机月休四天 工作地址：安徽芜湖

赣州市安远县招安全员/安全负责人，持证上岗

岗位职责： 1.负责校园出入口及重点区域24小时值守、巡逻与安全监控，及时发现并处置安全隐患 2.严格查验进出人员证件及车辆登记，维护校内秩序与师生人身财产安全 3. 协助处理突发事件（如火灾、冲突、医疗急救等），及时上报并配合应急响应 4.定期检查消防设施、安防设备运行状态，确保完好有效 5.配合学校开展安全教育宣传及大型活动安保保障工作 任职要求： 1. 年龄35周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德和责任心 2.有保安、消控从业经历者优先，退伍军人或持有保安员证、消控证者优先考虑 3.具备基本沟通能力与应急处置意识，能适应全封闭寄宿制学校工作节奏 4. 学历不限，大专及以上文化程度，能熟练使用对讲机等基础安防设备 5. 认同学校“诚信负责、真情关爱”价值观，服从管理，团队协作意识强

九江德安招安全员/安全负责人，有安全员证书，人证合一，工作认真负责负责

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、合规 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（含资产负债表、利润表、现金流量表等） 3.统筹往来账款管理，定期开展账龄分析与对账，保障资金安全与账实相符 4. 配合内外部审计工作，提供完整、准确的会计资料与说明 5. 协助优化财务流程，参与会计政策执行与内控建设 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 4.责任心强，具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5.持有初级会计职称，注册会计师或中级会计职称者优先

萍乡市金美月子中心招聘帮厨阿姨1名工作时间及薪资待遇面议有意者请联系：地址：市妇幼保健院（老院）八楼

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

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安全员/安全负责人

底安全员考试，2小时日结200元男女不限22～45岁周岁??有社保，??学生???考试要求认字会写字报名要求：身份证照片正反面、加三张不同衣服的正面半身照片?开放性考试，直接抄答案现场最多两个小时完事地址:燕郊潮白大街（三河大厂有班车）电话:（）

底安全员考试，2小时日结200元男女不限22～45岁周岁??有社保，??学生???考试要求认字会写字报名要求：身份证照片正反面、加三张不同衣服的正面半身照片?开放性考试，直接抄答案现场最多两个小时完事地址:燕郊潮白大街（三河大厂有班车）电话:（）

安全c证

一、日常安全巡查与隐患管控（核心工作） 每日对施工现场全覆盖巡查：基坑、脚手架、临边洞口、高处作业、起重机械、临时用电、消防设施、模板支撑、卸料平台、围挡道路等重点部位。 排查各类安全隐患，现场制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 “三违” 行为，当场整改轻微隐患；无法立即整改的下发安全隐患整改通知书，明确整改责任人、时限、复查标准。 跟踪复查整改项目，未整改完成严禁复工；拒不整改的及时上报项目经理、项目总工及建设、监理单位。 记录巡查台账：安全巡查记录、隐患整改闭环台账、违章处罚记录。 二、安全教育、交底与人员管理 组织新工人三级安全教育（公司、项目、班组），留存教育试卷、签到、影像资料，未教育人员禁止上岗。 监督班组班前安全交底，针对当日工序（支模、吊装、外墙、电焊等）开展专项交底，检查交底签字落实情况。 特种作业人员管理：核查电工、焊工、塔吊司机、信号司索工、登高工等持证上岗情况，无证人员清退出场；建立特种作业人员台账。 监督劳务班组劳保用品佩戴：安全帽、安全带、防滑鞋、护目镜、防尘口罩等，不按要求佩戴禁止作业。 开展定期安全活动：每周安全例会、月度安全大检查、季节性安全培训（防汛、防暑、防冻、防火）。 三、专项方案、设备与临时设施安全管理

岗位介绍 1. 项目支持与合规跟进： 协助推进新建厂房的环境影响评价、安全评估及职业健康评价等相关工作 配合完成污水处理设施的建设与落地 2. 体系执行与日常管理： 建立并持续维护EHS管理体系 组织实施日常EHS现场巡检，识别潜在风险，跟踪整改进展，实现闭环管控 统筹化学品全生命周期管理，涵盖采购、存储、使用及废弃环节，确保操作规范与合法合规 负责劳动防护用品的选型确认、采购申请、发放执行及佩戴情况监督 管理危险废物与一般工业废弃物，建立管理台账，保障处置过程符合法规要求 3. 文档与培训： 维护和更新各类EHS记录、台账、档案及相关监管系统（如培训记录、检查资料、化学品MSDS数据库、职业健康监护档案、SIP360平台等） 组织开展员工EHS教育培训，包括新员工入职培训、年度复训及专项安全培训，并留存完整培训记录 及时识别、收集并内部传达最新EHS法律法规要求 4. 应急与事件管理： 编制及修订应急预案，定期组织应急演练（如火灾疏散、化学品泄漏处置等） 对应急设备与装置（如消防器材、洗眼站、急救箱）进行日常点检与维护 参与公司内部EHS事件的初步调查、原因分析及报告撰写 5. 协调与沟通： 作为公司与外部EHS服务单位、政府监管部门之间的对接窗口，保障信息传递及时准确 牵头组织各部门兼职安全员会议，传达管理要求，汇总现场反馈 与生产、质量、研发、工程设备等职能部门保持高效协作，提供专业EHS支持 任职要求： 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、制药、食品等相关专业。 2. 具备1-3年制造型企业EHS相关工作经验，有生物制药、化工、医药、食品行业背景者优先。 3. 熟悉国内EHS法律法规基本框架，具备较强的沟通协调能力，责任心强，工作细致主动，具有问题发现与解决能力

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

本公司招聘:危险品，爆炸品（16.5米厢车）双驾，夫妻驾，单驾，押运员多名（长期）年龄25-55周岁，有3年以上危险品驾驶经验，身体健康，无不良嗜好，有责任心，吃苦耐劳，善于沟通。服从车队安排，遵守公司制度。 1：保底15000元（包月） 2: 双驾每公里1.2元 3：夫妻驾4000元一个月保底，绩效公里0.9元一公里（空重车一样）。 4：如果是公司货源影响绩效公里未达到，按保底工资15000元计算。 5：工资发放时间，次月15号发放上个月工资。 6：所以车辆正常运行时，严格按照公司规划路线行驶（特殊情况报备） 电话:吴总

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、盗窃、纠纷等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3.持有中级消防控制证书 4.不限学历，不限专业背景 5.服从管理，具备团队协作意识和应急响应能力

岗位职责： 1. 负责小区出入口及重点区域的值守、巡逻与秩序维护 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保小区安全有序 3. 监控设备日常查看与异常情况及时上报，配合处理突发事件 4. 协助开展防火、防盗、防破坏等安全防范宣传与基础应急处置 5. 保持岗亭及责任区域整洁，规范着装，文明执勤 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与服务意识 3. 服从管理，能适应轮班制或坐岗工作安排 4. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 5. 公司提供岗前培训，无需经验，学历不限 刚来薪资5000转正5500，可缴纳五险一金，每个月都到号发薪（打卡微信 支付宝现金发放），月休四天 干满7/10天可预支。 岗位吃住：包吃住 包工装被褥 包水电

月休三天，第一个月4000，试用期过后4200 上班时间早八到晚八。半月一转换。包住不包吃、每月25号发工资。 年龄18—48岁

岗位职责： 1.负责富升大厦办公区域及周边的安全巡逻、门禁管理与来访人员登记 2. 监控设备值守，及时发现并上报异常情况，配合处理突发事件 3. 维护办公环境秩序，协助做好防火、防盗、防破坏等安全防范工作 4. 完成日常值班记录与交接班手续，确保信息准确、责任清晰 5.配合公司人力资源业务需求，提供必要的现场支持与秩序保障 任职要求： 1.年龄18-35周岁，身体健康，无违法犯罪记录，责任心强 2. 学历不限，具备基本沟通能力与服务意识 3. 有保安从业经验者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作安排，服从管理，纪律性强 5.熟悉基础消防知识及应急处置流程

岗位职责： 1.负责分包单位施工现场安全管理工作，落实安全生产责任制 2.组织安全教育培训、安全技术交底及日常安全巡查，及时排查整改隐患 3. 监督分包单位执行安全操作规程、劳保用品佩戴及危险作业审批制度 4.配合总包及监理单位完成安全资料整理、迎检及标准化建设工作 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书者优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和现场管理流程 3.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力，责任心强、原则性强 4.能适应工地环境，具备较强执行力和文档编写能力 5. 无学历及经验硬性限制，实际工作能力与安全意识为首要考量

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

南昌市新建区招安全员/安全负责人