
江西上饶招聘工地试验室检测员,工作地点在。要求具有2年及以上相关工作经历,持有公路检测类证
5500-6500元/月
检测员月结
招聘工地试验室检测员,工作地点在江西上饶。要求具有2年及以上相关工作经历,持有公路检测类证书,并能接受全国范围内的工作调动。薪资待遇:检测员证税前薪资5.5-6.5k,试用期三个月,后期薪酬可随职务、证件、绩效等调整。录用形式为派遣,提供统一食宿、法定节假日、轮休假、项目效益奖、工会福利等。
上饶横峰县招聘检测员,要求建筑类专业,。薪资为8000至15000元,交社保加绩效。招聘人
8000-15000元/月
检测员月结
招聘检测员,要求建筑类专业,。薪资为8000至15000元,交社保加绩效。招聘人数若干名。工作地址在上饶市横峰县人民大道。下班时间请勿打扰。
电子厂招聘普工岗位简单薪资高
6000-7000元/月
品检工包住包吃6-10人月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一不需要出差
岗位职责:
1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测、包装等流水线操作任务
2. 严格遵守车间安全规范及SOP作业流程,确保操作规范与产品质量
3. 协同班组长完成日常设备点检、工位整理及5S现场管理
4. 及时反馈生产过程中的异常情况,配合品质部门进行问题排查与改进
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应倒班制工作
2. 学历不限,具备基本识字能力和简单算术能力,可看懂简易作业指导书
3. 无不良记录,责任心强,具备良好的团队协作意识和执行力
4. 有电子厂普工/操作工经验者优先,无经验者提供岗前带教培训
装修木工中餐厨师其他职位
【招聘】招聘兼职煮饭阿姨1名!要求:56岁以下,需持有健康证,做完饭还需要打扫全屋的卫生,兼职薪资:1600元/月工作地点:吉州区城南创天河畔
临时工免费培训20人以上日结兼职
抖音和快手视频号,纯绿色,不违规,三元一个视频,图片文案会直接发给你,复制粘贴就行,一分钟就可以发一条,可以长期发,在家也能发,线上就能发,日结
居家线上短工短视频兼职 线上办公
20-30元/时
兼职有提成免费培训20人以上日结
1.负责原创内容在抖音平台的上传,兼职1-2小时,时间段自己定
2.按要求完成视频发布及信息回复
3.记录并反馈发布数据
薪资范围:日20-60元,日结,提供保底
不需要去公司,时间自由,在家 空闲时间都可做
地点不限,有无经验均可,入职有师傅一对一带。
招新能源选址员,江西本地人,带车,月入过万
5000-10000元/月
临时工有提成3-5人月结
1、干什么: 给国家新能源项目找地皮建站。不用坐班,天天在乡镇跑,工作自由。
2、要什么人:熟悉本地农村情况的。
自己有车,有驾照,愿意全省到处跑的。
以前干过工地测量、跑过业务、送过货的都要。
3、赚多少: 底薪保底 + 谈成一个点位的提成很高!多劳多得,上不封顶。出差有补贴。
注意: 这是销售性质的外勤,怕吃苦、想朝九晚五坐办公室的别投。
面试: 简单聊一下,合适直接上岗培训。
宜春袁州区随便做5000左右,认真做8000以上,努力做15000,拼命做80000左右
5000-8000元/月
临时工有提成免费培训6-10人月结全职善于沟通,表达能力强
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【制药厂】320一天可日结+新人奖5000长白班【豪华四人间】免费管吃住急聘!质检/仓管/巡检/物料
9000-10000元/月
长白班操作工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
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入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包吃加班补贴五险3-5人日结
招聘焊工
薪资:450元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带
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工厂焊工高温补贴包住包吃加班补贴夜班补贴3-5人日结
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甘肃甘南检测员学历:大专及以上,建筑工程、材料等检测技术相关专业;经验:有工程检测经验及相
3000-5000元/月
检测员月结
检测员学历:大专及以上,建筑工程、材料等检测技术相关专业;经验:有工程检测经验及相关证书的优先;能力:细心严谨,熟悉Office;其他:能吃苦耐劳,适应外勤。薪资福利:3000—5000元/月,五险一金+包吃+包住+话费补助
江西吉安吉安县室外检测员(路桥、隧道、地基)1.学历要求:全日制本科及以上学历。2.专业要
3000-15000元/月
检测员月结
室外检测员(路桥、隧道、地基)1.学历要求:全日制本科及以上学历。2.专业要求:土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、检测等相关专业。3.其他要求:吃苦耐劳,严谨负责,能接受出差和外驻项目。负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定、编制报告工作。薪资福利:1.薪资范围:月薪3000元~15000元。2.福利津贴:为员工提供专项培训经费及节日福利、年终绩效。3.作息时间和节假日按国家规定,享受带薪休假。4.缴纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址:江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号
江西吉安吉安县室外检测员(路桥、隧道、地基)1.学历要求:全日制本科及以上学历。2.专业要
3000-15000元/月
检测员月结
室外检测员(路桥、隧道、地基)1.学历要求:全日制本科及以上学历。2.专业要求:土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、检测等相关专业。3.其他要求:吃苦耐劳,严谨负责,能接受出差和外驻项目。负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定、编制报告工作。薪资福利:1.薪资范围:月薪3000元~15000元。2.福利津贴:为员工提供专项培训经费及节日福利、年终绩效。3.作息时间和节假日按国家规定,享受带薪休假。4.缴纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址:江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号
质量员
CoatingInspector工作地址:青岛中海油场地至少有10年相关或类似项目检验经验NACE2级或BGAS证书
四川甘孜甘孜县我们项目在州炉霍县仁达乡新开高速公路项目,试验室刚完成质监站备案,施工土建自
9000-10000元/月
检测员月结
我们项目在四川甘孜州炉霍县仁达乡新开高速公路项目,试验室刚完成质监站备案,施工土建自检试验室,有一个同事家里有情况要离职所以还差一个人,项目为高原地区海拔3100。薪资为税前综合工资,包含高原补贴等的综合工资,检测员税前综合工资9000,检测师单证税前综合工资9500,检测师双证税前综合工资10000,试用期三个月,工资按全额发放,工资除特殊情况外,基本上都是月发。电话/
上饶广信区招聘:副秘书长薪资:4K-5K公司:上饶市广信区个体私营经济协会地址:广信区罗桥
4000-5000元/月
临时工月结
招聘:副秘书长薪资:4K-5K公司:上饶市广信区个体私营经济协会地址:广信区罗桥街道松岭路1号31幢201-206,年龄25—40岁,有亲和力,有沟通能力。会新闻写作、视频拍摄者优先入用。行政班,节假日按照国家法定休息,每周日休息,周六正常上班。
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上饶广信区15-19号加一名兼职打杂协助现场活动工资100活轻松有责任心的来能连续做的V
100元/天
兼职临时工1-2人
15-19号广信加一名兼职打杂协助现场活动工资100活轻松有责任心的来能连续做的V
临时工20人以上
季节性临时工年龄25-50岁,有责任心,服从安排,能吃苦耐劳薪资福利:工资计时:13一个小时招工人数:50人
兼职1-2人
上饶万达办公室招2名兼职,工作时间:13号—18号(共5天)岗位:电商图片采集、上传,工作轻松简单,上手就会,每天8小时工资95元/天,年龄在18—35岁,男女不限,会熟练操作电脑,能够连做,,明天上午需到现场面试看一下电脑熟悉程度,名额有限,招满即止,欢迎大家推荐,有意者私聊我或加我微信。
上饶信州区把前道生产好的镜片进行检验并挑选
6000-9000元/月
品检工餐补包住3-5人月结全职接受无质检经验两班倒其他不需要出差
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临时工日结
招聘:IT资产管理员薪资:1元以上岗位职责:1、作为资产板块负责人,统筹资产业务现场运营、资源协调与需求执行,对行政服务的办公场地及行政相关专业线负责;2、定期向BP/专业线/供应链反馈资产相关数据,统筹协调落实大型活动/项目型的资产需求,确保正常交付;3、负责协助增量/改造项目资产方案输出,包括配置方案、成本管控、项目筹备交付、供应商选择及管理等;4、通过对阿里集团行政日常资产运营中收到的反馈和调研,推动行政空间设计、成本团队建立和完善资产的标准化,通过资产配置的优化提升空间利用率,并形成成本控制流程,并落实真实案例;5、组织资产周例会、运营月例会安排与跟踪任务进度,有沟通解决疑难问题的能力;6、负责资产管理员的业务培训、面试、晋级评估及业务结果考核
栏目概述
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