中山市招架子工大工38每小时小工26每小时长期有活干

广州黄埔要两个有证的架子工长做四百一天公司打卡年龄不超过五十五岁有空的兄弟联系

私人住宅搭设钢管架要求 1、搭设高度5米。 2、长边13米。13*5=65方短边11.4米。11.4*5=57方合计65+57=122*2=244方 4、四周满挂安全网，采用钢网片。 5、外架面积244平方。 6、使用期两个月 包工包料总价4000元（16元/方）

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电子厂一小时17~18元长白班想来了，去年去工资每个月15号到20号准时发

招聘搭架子拆模师傅，要求有相关工作经验三四年。另招杂工三人，要求踏实肯干。工作地点在中山南朗。

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华星招聘员工一名。

上班时间:每天8小时,8.00-4.00工作简单自由。工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作) 待遇:月休4天，保底工资6000-8000

岗位职责： 1.负责顾客点单、上酒及餐中服务，确保服务流程顺畅、响应及时 2. 按标准完成所负责区域的台面清洁、餐具整理及环境卫生维护 3.主动观察顾客需求，提供礼貌周到的服务，提升顾客满意度 4.协助做好营业前准备与营业后收尾工作，保障区域整洁有序 5. 配合店长及团队完成临时交办任务，保持良好协作氛围 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 3. 工作认真负责，能适应快节奏服务环境 4. 具备基本

岗位职责： 1.负责板式家具生产中排钻、铣型工序的精准加工操作 2.熟练操作桦桦六面钻等数控设备，完成打孔、开槽、铣型等工艺任务 3.依据图纸和工艺单进行设备参数设置与首件确认，确保加工精度符合标准 4.做好设备日常点检、清洁与基础保养，及时反馈异常情况 5.配合班组长完成生产计划，保障工序流转顺畅高效 任职要求： 1.具备排钻/铣型相关实操经验，能独立操作六面钻设备 2.工作认真细致，具备较强的质量意识和安全意识 3. 身体健康，能适应车间环境及站立作业 4.有板式家具厂工作经验者优先 5. 学历不限，接受踏实肯学的新人

恒力重工徐州浩威脚手架因增项诚招脚手架作业人员1.大工20人.要求，需持有应急管理的证件年龄55周岁以下工资380-400每天9小时。加班另算，出勤一天饭补15元，加班到8点以后再加15元小工20人年龄55周岁以下，270-290.每天工作9小时.出勤一天补助同上，每月15号准时发工资绝无拖欠工资，工作长期。公司要求要身体健康无高血压。需要无犯罪证明大连市瓦房店恒力重工联系电话同步

山西河津十一化建招聘两名架子工。薪资为每天400元，由项目部发放。每天工作9小时，提供食宿。若工资发放有延误，可申请借支。工期持续到年底。

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酒泉市招有证架子工4人，工资400一天

寻找搭竹架的人员。

二、核心定位 全面负责饮料生产全流程质量管控，搭建并落地完善品控体系，把控各环节质量，确保产品符合国家食品安全标准、行业规范及公司要求，杜绝质量隐患，提升产品合格率，维护品牌口碑。 三、核心工作职责 1. 品控体系搭建与优化：结合饮料行业法规及公司生产实际，建立、修订品控管理制度、检验标准及作业流程，确保体系可落地、可追溯。 2. 全流程质量管控：统筹原辅料、生产过程、成品、仓储运输各环节质量，管控关键控制点，杜绝不合格品入库/出厂，跟踪市场质量反馈并整改。 3. 品控团队管理：负责部门人员招聘、培训、考核，搭建高效团队，提升团队专业能力，统筹推进各项品控工作。 4. 质量异常处理：建立不合格品管控流程，组织质量分析会，排查异常原因，制定纠正与预防措施，避免同类问题重复发生。 5. 合规与审核：确保品控工作符合相关法规及监管要求，配合各类抽检、审核工作，开展内部质量审核，推动持续改进。 6. 质量提升与跨部门协作：跟踪行业趋势，推动质量改进项目；协同生产、采购、研发等部门，解决质量协同问题，保障新产品质量达标；负责产品标签审核，确保标签内容符合国家法规及行业标准，杜绝标签违规问题。 四、核心任职要求 1. 学历专业：本科及以上，食品科学与工程、食品安全等相关专业；持有食品检验员（高级）、食品安全管理员等证书优先。 2. 工作经验：3年以上饮料行业品控管理经验，熟悉饮料生产工艺及品控流程；有大中型饮料厂管理经验、能独立搭建品控体系者优先。 3. 专业能力：精通食品安全法规及饮料行业标准，熟悉HACCP、ISO22000体系；掌握各类检验方法及产品标签审核要求，具备较强的质量分析、问题解决及数据分析能力。 4. 管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调及跨部门沟通能力，责任心强、原则性强，坚守质量底线。

岗位职责: 1、负责质量体系文件的编制、归档及推动文件内容落地执行； 2、开展公司内部质量审核，跟进质量问题整改闭环，持续优化质量管理体系； 3、协同培训部门配合完成第三方监督审核及客户方审核工作； 4、制定质量计划，主导质量数据分析并输出相关质量报告； 5、组织开展企业内部质量意识宣传与质量管理推广活动。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、曾独立主导9000、14001、16949等体系文件的搭建与运行； 3、掌握五大工具、七大手法的应用； 4、精通16949体系标准，了解VDA6.3/6.5等相关要求

岗位职责 1、依据IS9001质量管理体系标准，保障公司质量管理体系的持续有效运行； 2、组织开展公司体系管理相关的认证事务，主导实施年度内部审核计划； 3、统筹应对第二方及第三方审核，推动相关部门落实不符合项的整改措施； 4、收集整理质量相关指标数据，编制PPT报告与简报，并负责部门内管理文件及资料的归档与管理工作。 岗位任职资格 1、教育背景：本科及以上学历，专业不限； 2、基本条件：遵纪守法、品行良好、身体健康、无不良从业记录；具备良好的沟通能力和组织协调能力；熟悉质量管理体系以及环境、职业健康安全体系的相关要求，掌握质量管理基础知识；了解空调产品专业知识及其生产工艺流程； 3、技能要求：熟练操作Office办公软件； 4、工作经历：具有两年以上相关领域工作经验者优先。

岗位核心职责 1.质量管理体系与团队建设 ·建立、实施并维护符合ISO9001等标准的质量管理体系，主导内审、外审及管理评审。 ·组建、培训和管理QC团队，制定明确的岗位职责、考核目标和作业指导书，提升团队专业能力。 ·制定和完善灯具产品的检验标准、作业指导书和质量记录表单，并监督执行。 2.全过程质量控制 ·来料控制（IQC）：制定电子元器件、五金塑胶件、光源/电源模块等关键物料的检验标准，监督供应商质量表现。 ·过程控制（IPQC）：巡检生产线，监控装配、焊接、老化、耐压测试等关键工序的工艺符合性，预防批量性问题。 ·最终控制（FQC/OQC）：确保所有出厂成品完成外观、性能、安全（如安规测试）、包装等全检或抽检，符合客户要求。 3.质量数据分析与改进 ·统计并分析来料、制程、客退的不良数据，定期发布质量报告，运用SPC、8D等方法定位根本原因。 ·主导重大质量问题的纠正与预防措施，跟踪改善效果，并推动设计、工艺等环节的持续优化。 4.客户与供应商质量对接 ·处理客户投诉与退货，主导分析并回复客诉报告（如8D报告），组织内部改进。 ·参与新供应商评审，定期评估供应商质量水平，推动来料质量改善。 5.认证与合规管理 ·确保工厂生产和检验流程符合产品所需的安全、性能及环保认证要求（如CCC、CE、UL等）。 任职资格要求 项目具体要求 学历与专业大专及以上学历，质量管理、机械电子、工业工程等相关专业。 知识与技能1.专业知识：精通ISO9001质量管理体系，熟练掌握QC七大手法、8D报告、SPC等质量工具。2.行业经验：5年以上制造业品质管理经验，其中至少3年以上照明灯具行业同等岗位经验，熟悉灯具结构、安规、光电测试。3.核心能力：具备出色的分析判断、跨部门沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力。 优先条件1.有主导通过第三方质量管理体系认证的成功经验。2.熟悉LED光源、驱动电源等关键部件的技术标准和常见失效模式。3.具备一定的英语基础，能阅读英文标准和客户资料。

工作细心，服从管理安排

岗位职责： 1、负责产品及样板的测试工作，熟练掌握各项测试项目与标准，并按规范执行测试流程。 2、负责测试样品的收集与准备工作。 3、负责产品性能测试过程的监控及测试数据的准确记录。 4、负责各类测量仪器设备的操作使用与日常维护保养。 任职要求： 1. 材料工程、高分子材料等相关专业大专及以上学历； 2. 具备在校期间或社会实践中的仪器分析研究经历，熟悉分析方法的开发与验证，有相关仪器操作及维护经验； 3. 优秀的应届毕业生亦可考虑。

岗位职责 1. 负责电芯电性能测试、安全可靠性测试相关试验操作； 2. 负责测试过程的记录并初步整理，做好试验记录； 任职要求： 1.中专及以上学历，具备基础电脑操作能力，熟练使用 Excel； 2.细心严谨，能按作业指导书执行试验； 待遇：28元/小时，夜班补贴20元/天，一天12小时休息2小时，按10小时算。两班倒，坐班。免费提供住宿，四人间，水电费需自己承担。公司有配餐点，吃饭需自理。每月商业保险60-80元，发薪时扣。

岗位职责： 1. 负责化妆刷、粉扑生产全流程的质量控制工作，建立并优化各环节的质量检验标准（如刷毛密度、粉扑弹性、缝制工艺等），确保标准与产品设计要求及行业规范保持一致。 2. 定期巡查生产线，监督各工序（如化妆刷组装、粉扑裁剪/缝制）的作业质量，及时识别异常情况，分析根本原因并制定纠正与预防措施，跟进整改进度，防止问题再次发生。 3. 参与原材料到货检验，配合IQC团队评估来料品质（如刷毛材质、粉扑基材环保性等），对不符合要求的物料提出处置建议，保障源头材料质量达标。 4. 响应客户反馈的质量问题，牵头组织生产、研发、采购等部门开展问题溯源分析，制定有效解决方案，推动措施落地，并完成质量改进报告的编制与归档。 5. 开展质量数据的收集与分析工作，定期输出生产质量报表（如不良率、报废率），挖掘潜在改进点，持续推动制造过程的质量优化。 6. 组织面向生产团队的质量培训活动，强化员工质量意识与检验能力，确保一线人员掌握相关质量标准及操作规程。

负责灯具成品入库前来货质检：外观、数量、配件核对、点亮测试； 检查产品有无划痕、破损、变形、色差等不良问题，区分良品与不良品并标识； 异常情况及时上报； 协助仓库收发货配合工作，保持工作区域整洁。 任职要求 高中/中专及以上学历，年龄18-45周岁，男女不限； 视力正常，做事细心、有责任心； 有灯具/灯饰质检经验者优先，无经验可培训，老员工带教上岗； 服从管理，能长期稳定工作。 工作时间 长白班，不倒班、不熬夜： 上午 8:30 — 12:00 下午 13:30 — 18:00 每周6天 × 8 小时，每天18:00准时下班 ，20 元/小时 中山市古镇镇曹三工业大道北东二路2号H1栋二楼

【岗位职责】 1. 负责主导公司各体系（ISO9001/ISO14001等体系）的建立、维护和完善，并跟进第三方审核不符合项改善计划的回复，直至关闭。 2. 负责客户审核的主导与统筹，并跟进客户审核不符合项改善计划回复，直至关闭。 3. 负责CCC认证，ETL、UL等产品认证的工厂审核，并跟进第三方审核不符合项改善计划回复，直至关闭。 4. 负责ROHS、REACH等环保法规的有害物质管控。 5. 负责体系文件的受控发行。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，专业不限，具备客户审核英文改善计划的撰写能力。 2. 有3年以上主导相关体系（ISO9001、ISO14001等）建立、维护和完善的实操经验。 3. 有实际负责过大客户的审核与统筹工作，有较强的组织和协调能力，对QSA、QPA有实操成功经验。 4. 有CCC认证，ETL、UL等产品认证的工厂审核实操经验，熟练掌握这些工厂审核的要点。 5. 有电源行业体系经理的工作经验优先考虑。

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