招聘专业工程师（安装、土建、电气、造价等），共10名。要求年龄40周岁以下，大专及以上文化程度，有工程项目管理及专业工作经验者优先。任职要求包括：大专及以上学历，专业为机电一体化、电气工程及自动化、工业过程自动化、机电设备维修、化工机械、机械制造及自动化、焊接技术、土木工程等相关理工科专业；持有施工员证、质量员证等执业资格证，或持有一级、二级建造师证者优先，造价工程师应持有一造、二造资格证；具有5年以上工程项目施工、安装工作经验，有3年以上炼化装置、大型综合项目等工程施工管理经验，担任过炼化工程项目专业工程师者优先；熟悉各类炼化工程、电气工程、仪表控制系统原理及常用材料设备性能；熟知并严格执行国家、省、市执行的施工技术规范、工程验收规范及验收标准；至少参建过1-2个炼化项目，具备较强的施工现场管理与协调能力，有丰富的本专业施工管理经验；能熟练操作office、CAD等办公软件；具有良好的文字功底，能编写施工总结，组织、沟通能力强，能承受较大工作压力，有较强的责任心和团队精神。工作地点为独山子、库尔勒及项目执行地点。其他要求：一般具备2-3年以上相关岗位工作经验；身体健康，无传染性疾病、无史及职业禁忌症等；具有岗位要求的工作能力，服从工作分配；参与海外项目者需有一定的英文沟通交流功底。薪酬待遇为同工同酬，专业工程师综合薪酬12-15万元/年（固定工资+绩效），多劳多得，按实际贡献参与绩效分配（月奖、半年奖和年终奖、项目嘉奖等）。五险一金从参加工作之日起享受，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、意外伤害保险、住房公积金。休假包括带薪年休假及法定假日等。其他福利包括提供员工住宿（2人间）、节日补贴（4800元/年）、生日蛋糕票（300元）、就餐补贴（600元/月）、健身卡福利（每年800元），以及新婚、退休、丧葬慰问等补贴。提供优质的培训学习和畅通的职业晋升通道。应聘人员可将简历投递至指定邮箱，文件名命名为：姓名+申请岗位。联系企业时，请告知是通过金招招聘信息。

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房建施工员、施工工长。 历史建筑保护提升项目施工管理、施工安全管理等。 有责任心，有房建施工管理经验。有钢结构、木结构、结构加固工作经验者优先。涉及到少量强弱电、给排水、消防

1. （家装）不是工装，负责装修项目全现场施工管理，统筹水电、木瓦油各班组施工； 2. 管控施工工期、工艺质量、材料验收与损耗，落实隐蔽工程验收； 3. 做好现场安全文明施工，每日安全交底，排查安全隐患； 4.要有家装公司经验。 4. 对接设计师、客户、物业、项目经理，及时处理现场变更并办理签证； 5. 跟进材料到货验收，合理规划工序交叉施工，按期完成竣工验收； 6. 负责完工工地质保维修，维护客户满意度。

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