一、岗位职责 1、市场调研与分析：配合团队推进天然气市场调研任务，搜集行业政策、竞品信息及客户需求数据，借助数据分析工具完成信息整合与分析，输出调研报告，为营销决策提供数据支撑。 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的方案策划与落地实施，负责活动前的物料筹备、宣传发布及现场支持工作，在实践中掌握活动运营逻辑与执行关键点，及时汇总活动反馈，助力后续方案优化。 3、客户关系维护：在带教老师指导下，参与客户拜访与沟通交流，协助响应客户咨询与问题处理，完善客户信息记录，积累客户维护经验，提升客户满意度与粘性。 4、销售支持工作：协助开展燃气产品销售及燃气器具推广相关事务，熟悉销售流程与技巧，跟进订单进展，整理销售数据，为销售团队提供有效的数据支持与辅助服务。 5、学习与成长：积极参加公司组织的培训课程与学习交流活动，主动学习营销管理及能源行业知识，定期向导师汇报学习进展与工作成果，持续提升综合能力。 二、任职要求 1、2026届全日制本科及以上学历应届毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课成绩优良，具备良好的理论素养。 2、具备较强的学习能力与环境适应力，能快速吸收新知识、掌握新技能；拥有良好的表达沟通与团队协作意识，能够与跨部门同事及客户顺畅交流； 3、具备一定的逻辑思维与数据处理能力，熟练操作Office办公软件；对市场营销领域有浓厚兴趣，富有创新思维和高效执行力。 4、有市场营销类实习经历、校园社团活动组织或销售类兼职经验者优先；曾参与市场调研、品牌宣传等项目并取得实际成效者更受青睐。 5、加分项：了解新媒体运营及短视频内容制作；持有市场营销相关资格证书；具备良好英语听说读写能力，可完成基础商务沟通。 三、培养与发展 1、轮岗学习：入职初期将安排在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗实践，系统掌握营销全链条业务，明确个人职业定位。 2、导师辅导：为每位管培生匹配资深营销骨干作为导师，提供一对一指导与职业发展建议，帮助解决实际工作与成长中的困惑，加快成长节奏。 3、系统培训：参与专为校招生设计的培训体系，涵盖燃气行业概况、市场营销方法论与实战技能、团队协作等内容，定期举办专家讲座，拓展专业视野。 4、晋升通道：通过考核后，结合个人能力与发展方向，可定岗为营销专员、市场分析师等职位；表现突出者，有望在2-3年内晋升至营销主管或项目负责人，迈向管理岗位。 四、薪资福利 薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬，另设项目激励、年终奖金，优秀者可通过校招人才加薪机制实现快速调薪。 福利保障：五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日慰问、餐补、交通补贴等；

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与数据汇总 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

负责线下推广，陌生拜访，开发新商户，维护老客户 9:00-17:00 有销售经验者优先录用 需具备吃苦耐劳、积极进取、乐于学习的品质 无需坐班

【岗位职责】 1.潍坊支付宝碰一下收款设备推广； 2.将产品配送给客户并辅助安装。 【任职要求} 1、有无经验均可，有师傅带； 2、学历不限，年龄20岁以上； 3、有强烈的赚钱欲望。 【薪资待遇】 1、综合收入保底8000+； 2、高提成、高奖金，提成日结； 3、多劳多得、上不封顶，也可合作模式，具体面议。 【公司福利】 1、时间自由、不打卡，可全职/可兼职； 2、工作区域可选择； 3、公司提供免费培训，有专人带，包教包会，多种线上线下获客展业方式。

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K； 结构：底薪+绩效+阶梯提成+新人奖金包+老员工奖励包+新老客户资源分润+资深/星级津贴 2、营业额持续分润，单月最高可达8000元，全年累计最高达96000元 3、基础工资3500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差别 4、阶梯提成机制，每单提成300-600元，上不封顶； 新员工达标奖励最高2400元，老员工季度奖励可达3000元 5、多样激励政策，奖励丰富，收入可观，轻松实现高收入 6、工作时间早9点至晚18:30，享受国家法定节假日休息 7、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等关怀不断 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过实地拜访、陌生拜访、楼宇开拓等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展目标，按标准场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-39岁 2、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 4、具备一定市场洞察与判断力，善于挖掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，目前已布局全国84城，是国内规模领先的无人零售运营品牌 产品：智能柜、自动售货机免费投放，合作全程零费用 规模：现有员工超4000人 业务场景覆盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国84城，2026年将新增12城，发展空间广阔，最快3个月可获得晋升机会 管理体系：互联网化运作，扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作，提升品牌曝光与用户转化 3.收集一线市场反馈及竞品信息，定期整理并提交分析报告，为营销策略优化提供数据支持 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道资源 5.配合线上运营开展联动活动，实现线上线下流量互通与闭环转化 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品推广或O2O行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.具备基础的数据记录与简单报表制作能力 5. 学历不限，热爱销售与用户互动工作

负责推广新石器无人车送货小程序，推动客户注册、下单，做好客户开发，小程序拉新、促单工作

全职底薪4000加提成 可兼职按量按单提成一单一结综合薪资6000到1万 岗位职责： 1. 负责宣传资料的发放与推广 2. 协助完成各类线下推广活动 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

茌平赫集招聘挖机司机，工作内容为打桩作业，实行两班倒工作制。工作地点位于聊城茌平。

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招聘引车员5名、外检员3名、操作员2名。引车员和外检员岗位要求持有C证驾驶证，并服从命令听指挥。外检员需能操作机动车年审、违章查询等任务。

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艾灸师八个小时3000-6000元/月无经验可做

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农安十月馨、合隆十月馨招聘小儿推拿师2名，，年龄30-45岁，有生育史，有销售经验，有母婴技能者优先录用。工资5000以上，底薪+提成+月奖励+年奖励+工龄工资，上不封顶。农安十月馨，

通化惠泰医院诚聘诚招★康复师★理疗师★针灸师；以上人员，要求：有相关经验，沟通和执行能力强，服从院内安排；待遇面议。地址：通化市东昌区胜利路289幢1-1号华夏大酒店旁。应聘电话:

岗位名称：应急救援员；岗位要求：1.开无犯罪证明；2.有驾照；3.身体健康，服从管理，无不良嗜好；薪资待遇：提供住宿，水电免费，月薪4000元；工作时间：上36休36，加班有补助，不定期部门团建。

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