一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，做好客户信息的记录与维护，确保资料真实有效； 2、客户沟通：主动联系潜在学员，了解其学习需求，清晰讲解公司英语培训项目内容，解答基础疑问，消除初步顾虑，推动后续转化； 3、团队协作：与销售部门保持高效对接，保障客户资源顺畅流转，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业水平。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，具备客户服务类相关专业者优先考虑； 2、工作经验：具有1年以上电销或客服岗位经验，有教育培训行业从业经历者更佳； 3、技能要求： 1）具备优秀的电话交流能力，能快速建立客户信任感； 2）责任心强，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境； 4、个人素质： 1）态度积极，具备较强的自我驱动力和环境适应力； 2）富有团队意识，善于与他人协同配合，共同推进目标达成。 三、福利待遇： 1、薪资：无责底薪4K，综合收入6-15K； 2、其他福利： 1) 提供英语能力提升培训，可参与外教一对一免费课程； 2) 缴纳五险一金+生日礼金+节日福利+年终奖； 3) 健全的职业发展路径，支持海外培训机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（8小时制），每周固定双休

一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，及时记录并维护客户信息，确保数据真实有效； 2、客户沟通：与潜在客户进行初步对接，挖掘其学习需求，清晰介绍公司英语培训产品，解答基础疑问，消除客户顾虑，推动后续转化； 3、团队协作：与销售团队保持高效配合，保障客户信息流转顺畅，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业水平。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，客户服务类相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上电销或客服岗位经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、技能要求： 1）具备优秀的语言表达能力，能通过电话建立良好互动关系； 2）责任心强，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境； 4、个人素质： 1）主动进取，拥有较强的学习意识和应变能力； 2）具备良好的团队意识，善于与同事及跨部门人员协同合作。 三、福利待遇： 1、薪资：无责底薪4K，综合收入6-15K； 2、其他福利： 1)提供英语能力提升支持，可免费参与外教一对一课程； 2)五险一金+生日礼金+节日福利+年终奖+住房补贴； 3)健全的晋升机制，支持优秀员工海外培训机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（8小时制），每周休息两天，缴纳五险。

岗位职责: 1.通过电话销售、地面推广及线上渠道等方式开发客户，邀约到店体验课程，并推动成交 2.主动与客户沟通，建立长期稳定的合作关系 3.按时完成个人销售任务，助力团队整体业绩增长 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和客户说服技巧 2.能够自主开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3.热爱教育行业，适应力强，能及时应对市场动态变化

公司提供带薪培训4天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带教3个月 公司提供完善晋升通道，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、采用线上（电话＋微信）与线下结合的招生方式，以网络销售为主。 2、每日需完成10~20通电话任务，用于促单或维护新老客户，通话时间约半小时至两小时之间。 1、负责学员开课通知、上课及补课的考勤管理，跟进所有课程质量，并管理培训资料； 2、根据学员学习进度，每周制定个性化学习方案，收集反馈意见并处理投诉问题； 3、完成辖区内连锁大客户拜访工作，包括药店连锁等客户维护，确保业绩目标达成。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先考虑。 2、性格积极乐观，具备良好沟通能力与学习能力，能快速适应团队氛围； 3、热爱销售工作，主动性强，具有协作意识和团队精神。 【课程顾问】招聘启事 我们寻找的不是“销售”，而是“教育梦想合伙人”！ 关于我们：润德教育（如：专注成人教育11年/AI驱动的教育科技领先者，执业药师领域标杆企业） 我们的使命：用专业守护你的可能 特色亮点： -创新模式：OMO线上线下融合，以科技重塑学习体验； -行业认可：学员续费率98%，通过率位居药师行业榜首，连续荣获“学员信赖教育品牌”； -团队基因：90后成员占比80%，拒绝内卷，聚焦成长与成果！ 岗位核心价值 你不仅是销售，更是“学习规划师” -成就他人：凭借专业规划为学员匹配最优课程，见证其成长与拿证； -自我突破：从沟通技巧到教育心理学，每月定制化培训助力持续进阶； -收入自由：底薪+高提成（顶尖顾问年薪可达30W以上）+海外游学激励。 我们希望你 *硬性要求： -具备1年以上教育/咨询/医药行业工作经验（优秀应届生可适当放宽）； -能熟练操作企业微信、CRM系统（不会？我们全程指导！）； 全日制大专及以上学历。 ·隐性特质： -喜欢交流、善于共情，能敏锐捕捉学员未表达的真实需求； -对教育事业有热忱，坚信优质课程能够改变人生； -抗压能力强，视“目标”为闯关挑战，越战越勇！ ---为什么选择我们 差异化的“顾问成长计划” -新手村：前期4天专业带薪培训，模拟签单全流程实战演练； -进阶副本：3个月成长为“明星顾问”，开启管理岗或培训师双发展路径； -终极Buff：年度业绩前三名，直通公司战略会议，与CEO面对面交流。 福利彩蛋： -下午茶零食供应不断； -可免费学习公司全部课程（个人提升零成本）。

我们是一家充满活力与朝气的企业，团队以90后、00后为主，同事关系和谐，沟通顺畅，无复杂人际压力，工作氛围积极向上，加入我们，就是开启一段值得期待的职业旅程！欢迎你的到来！ 深耕教育行业20年，总部位于杭州，业务覆盖北京、上海、广州、深圳等全国主要城市，拥有400多家分支机构。 【岗位职责】 负责线下企业管理类课程的客户邀约，引导客户到公司参与课程学习 【薪酬福利】 1、底薪+提成+奖金，综合收入轻松过万，依法缴纳社保 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每日工作7.5小时，不加班，享超长带薪年假 3、提供岗前系统培训，配备一对一导师，全面支持个人能力提升 4、定期组织下午茶活动，团建形式多样，团队互动丰富 5、晋升通道清晰：员工—主管—经理—总经理 或 转型为培训讲师—合伙人—集团董事 6、办公场所配备空调，环境整洁舒适，沟通氛围轻松自然 【任职要求】 年龄20-40周岁，性别不限，性格积极外向，有无工作经验均可

薪资福利： 底薪4500-5500+高额提成+综合年薪10-20W+五险一金+生日礼品+节日礼品+趣味团建+带薪寒假+游学进修 岗位职责： 1、完成招生目标及相关业务指标，跟进并维护潜在客户线索，推动报名转化； 2、解答考研规划与备考相关问题，介绍课程内容，为学生量身定制合适的学习方案； 3、组织并执行宣讲活动，提供院校择校分析与规划指导（公司提供培训支持）； 4、运营新媒体平台（抖音、小红书），维护线上社群并促进转化，承接电话咨询并促成成交。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有考研领域工作经验者优先考虑； 3、性格积极外向，热爱销售工作，态度认真负责； 4、具备强烈赚钱意愿，目标明确，能吃苦耐劳，执行力突出； 工作时间： 上班时间：9:00-18:00，10:30-20:00，周休2天，休假安排灵活； 成长计划： 1、7天岗前集训，3个月一对一导师带教，快速掌握岗位技能； 2、每日复盘与经验分享； 3、每周开展专业能力专项训练； 4、寒暑假期间进行业务与管理能力进阶提升； 5、文都大学定期赋能，全面提升员工综合素质与职场竞争力； 晋升路径： 咨询师-业务主管-分校校长-校区校长-区域校长； 我们的优势： 1．准上市公司，行业头部品牌； 2．团队氛围开放和谐，杜绝内耗，摒弃官僚作风； 3．完善的教学支持体系，助力招生工作顺利开展； 4．系统化培训机制，持续提升个人职业价值；

课程顾问招聘要求： 1.******大专及以上学历，专业不限； 2.对教育行业有热情者优先，具备进取心和协作意识； 3.具备良好沟通能力，踏实肯干，普通话标准 课程顾问工作职责： 1.负责客户跟进邀约、接待来访，开展课程咨询及签约工作 2.负责学员档案维护、学习进度跟踪以及定期与学员保持沟通联系 岗位待遇： 1.4000-5000底薪+提成+绩效，满一年享13薪； 2.提供带薪年假，入职即缴纳五险一金 3.配备系统化岗前培训 诚邀志同道合、积极向上的青年加入！

公司2005年创立，历经20年发展，已设立400多家分支机构，覆盖北京、上海、广州、深圳等主要城市 薪资福利: 1、底薪4000元+提成+奖金，成交一单提成可达上万元，提供系统培训及晋升机会，可成长为团队负责人 2、提供完善的岗前带薪培训，快速掌握岗位技能 3、晋升通道清晰：员工-主管-经理-总经理（老板）或培训讲师-合伙人-集团董事。熟练后可带领新人，提升个人价值 4、办公环境整洁舒适，配备空调，工作氛围轻松愉悦，有助于身心调节 工作时间: 8:30-12:0014:00-18:00，每日工作7.5小时，无需加班，按规定缴纳社会保险

薪资范围：5000—1000+/月 职位底薪3000/月 社保：五险 提成方式：销售额提成+定期奖金 奖金补贴：绩效奖金 试用薪资：3000元/月 工作地点：崂山区松岭路青岛大学校内办公，带薪休假45天，办公室零食、水果、气氛轻松愉悦！ 单位提供电话数据，拨打！ 资深导师带队，培训电话沟通技巧，话术。 全年绩优团队，让你突飞猛进！ 收入全国同行业稳居头筹！ 超长“寒暑假”带薪休假[胜利][庆祝] 工作时间：早8点——晚5点， 工作稳定，工龄工资高，定期团建，气氛好！ 节日有红包。 有红娘经验，房产销售经验或做过招生工作相关经验者优先！️无经验者也可！ 工资分为：月度工资+绩效奖金+奖金分红

岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合市场活动邀约客户到校面询； 2、负责接待到访客户，提供现场咨询服务，依据客户需求制定个性化课程计划，为学生推荐适宜的学习方案，协助完成学业发展规划； 3、协助主管开展项目咨询与销售任务，主动达成既定销售目标； 4、持续跟进学生学习进展，定期与家长沟通交流，维护良好家校关系，提升学校口碑形象； 5、协同市场部门推进区域宣传推广工作，完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、对教育行业有热情 2、认同销售工作，期望获得具有竞争力的薪酬回报 3、具备清晰的逻辑思维及良好的沟通表达能力 4、具有团队协作精神和优质的服务意识 5、能接受弹性工作时间安排 6、大专及以上学历，专业不限（具备相关经验者优先） 工作地点：任城区就近分配 薪酬福利： 该职位全职工作属于公司正式员工编制，经录用将享有： 1、签订劳动合同，五险一金 2、舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围 3、团队聚餐，集体活动，集体生日会等 3、福利：提供免费住宿、每年定期体检、工会活动。 4、休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假。 5、补助：每月话费补助、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。 6、根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费。 培养体系： 完善的培训机制，围绕职业发展方向定制专属在职成长课程 1、新人阶段：配备专业导师指导实战营销技能培训系统产品知识学习； 2、成长阶段：进阶营销课程职业素养提升明确晋升通道 职位晋升： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘 晋升路径：课程顾问---储备干部---咨询组长---咨询主管---储备分校长---执行校长 欢迎加入！

谁有大锋搞打地面，在车间里二层办，280个平方宗老板

有没有闲着的小工？明天工地临朐东城窦家洼

工装铺砖这两天就能干有空的师傅联系

潍坊市奎文区招装修木工

打零工人员需持有叉车证，山东潍坊留吕工业园招聘两名工作人员，工作时长十小时，薪资一天两百，含一顿饭补贴，工作地点固定。

兼职五天四晚去潮汕考察旅游线路，35到65之间招二人，一天230包二餐，详细工作内容找负责人了解。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与咨询服务，涵盖目的地推荐、行程定制、签证指导及预算建议 2.熟悉国内外热门旅游目的地资源，及时更新产品信息，协助客户完成预订与出团全流程服务 3.主动跟进客户需求变化，处理咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度与复购率 4. 协同供应商（酒店、交通、地接社等）确保服务质量，及时反馈市场动态与客户偏好 5.参与旅游产品推广活动，通过线上线下渠道开展客户开发与关系维护 任职要求： 1.学历本科以上，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或OTA平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏与阶段性旺季需求 4. 普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 5.诚实守信，责任心强，认同“以客户旅程体验为中心”的服务理念

岗位职责： 1.对接旅行社门店，开展渠道拓展与客户关系维护，提升合作深度与广度 2.负责公司旅游新产品推广落地，包括方案讲解、活动协同及销售支持 3.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与服务流程 4.参与门店培训与赋能工作，提升渠道销售能力与品牌认知度 5.配合团队完成阶段性业务目标，确保各项任务高效执行 任职要求： 1.欢迎应届毕业生及实习生投递，热爱旅游行业，具备良好沟通表达能力 2.抗压能力强，能适应阶段性外勤与灵活工作安排 3.执行力强，责任心强，具备基础办公软件操作能力 4.有团队协作意识，乐于学习，愿在旅游服务领域长期发展 5.学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业优先

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新本景区信息资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发情况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.诚实守信，责任心强，认同“以客户旅程体验为中心”的服务理念

岗位职责：寻找意向客户对接到销售人员 居家办公

工作内容 1、为客户提供专业的留学咨询，协助制定个性化的留学规划 2、结合客户实际情况，推荐匹配的留学目的地及院校方案 3、指导客户准备申请所需资料，保障整个申请流程高效推进 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和咨询服务意识 2、熟悉海外教育体系及留学趋势，能提供精准专业建议 3、具有较强的责任心，能在快节奏工作中稳定输出高质量成果

岗位职责: 1.为客户提供专业的教育咨询服务，帮助解决在 教育和学习过程中遇到的问题； 2.负责邀请准客户试听，并安排准客户试听事 项； 3.设计和实施创新的教育活动，以提高学生的学 习兴趣和综合素质； 4.与客户保持有效沟通，确保提供个性化的教育 方案。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能够与客户 建立良好的互动关系； 2.有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效 沟通，共同完成目标； 3.拥有良好的分析能力,能够准确理解客户需 求，提供合适的教育建议。

负责区域内招生宣传工作，提升雇主品牌影响力； 负责开拓并洽谈招生渠道，提升渠道咨询数量； 组织实施区域地推活动，收集有效生源信息，提升招生线索量与预约到访率； 负责线下兼职人员的组织与管理； 落实区域大型市场活动的具体执行工作。

腊月二十二 找导游一名去三亚跨年 底薪每天400加提成 初八回家共14天 潍坊 寿光 青州 广饶 都可以 专车接送

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【字由字在】兴趣班，现招聘20名兼职人员 【薪资福利】：底薪加提成每日160元，工资当天结算 【岗位要求】：年龄需在18至45周岁之间，工作时间灵活自由 【工作期限】：9月1日至12月31日 【工作地点】：根据住址就近分配五区教学点

职位：课程顾问 招聘人数：9 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：潍坊市奎文区虞河路胜利街路口东北角东泰大厦7楼 月薪范围(元)：3000-10000 职位描述 岗位职责：潍坊分校课程顾问、县区学习中心运营岗 1、前台接待来访客户，为客户提供专业的备考建议及课程规划； 2、为潜在学员积极传递公司品牌及课程价值； 3、依据学员信息及基本情况，为学员规划适合的考试项目及课程学习安排； 4、定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 5、完成个人月度/季度/年度业绩目标； 6、做好学员后期管理及客户维护工作，实现客户的二次开发；管理已报名学员并跟踪学员学习情况，做好督学服务，确保学员更高效学习； 7、做好线上、线下推广工作，做好新资源开发与管理； 8、完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1、年龄不超过28周岁，男女不限，有行业从业经验的不受年龄限制； 2、全日制本科及以上学历，有行业从业经验的可放宽到专科； 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力，有一定的抗压能力；积极主动，有上进心，有良好的学习能力和适应能力； 4、工作踏实、认真负责，有亲和力，形象端正，认可销售工作，有服务意识； 5、能够熟练使用EXCEL，WORD等办公软件。 6、有过直播运营经验的优先考虑 薪资福利： 1、试用期工资3500元/月起，试用期3个月，特别优秀的可提前转正； 2、转正后，薪资构成由基本工资+绩效奖金+业绩提成+年终奖等组成，综合薪资4000-15000元；特别优秀者薪资可面议； 3、基础福利：五险一金，节日福利、生日礼金、年终奖、带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假）、定期团建、弹性工作制等； 4、有行业从业经验者，薪资待遇面议。 工作地点：潍坊及各县区

工作内容 1、为客户提供留学咨询支持，协助制定个性化留学规划 2、结合客户实际需求，推荐匹配的留学目的地及院校方案 3、指导客户准备申请所需资料，保障留学申请流程有序推进 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和咨询服务意识 2、熟悉留学行业动态，能为客户提供建设性专业意见 3、工作认真负责，能在高强度工作中确保服务质量

招聘 课程顾问一名 年龄20-25周岁 性别：男女不限 薪资：底薪2800+提成 有意向联系：（张老师）

岗位职责： 1、负责健康工场sp课程的引进与日常运营维护； 2、持续推进现有课程体系的升级与内容更新； 3、统筹教务相关事务管理：包括系统操作、教学品质把控等工作； 4、对接sp合作方完成结算事宜，并编制运营数据分析报告； 5、承担团队建设及经营目标落地的执行与推动。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、拥有2年以上运动健身、课程运营或项目管理经验，了解运动健康、课程设计及健康管理领域发展动态； 3、具有较强的客户服务意识、沟通协调能力、自主推动力及抗压能力；可有效带领团队达成业务指标。

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