一、项目全周期管理 项目前期开发 技术方案设计：审核初步设计图纸，参与设备选型（如逆变器、组件），确保技术方案符合成本与效率目标。 施工阶段管理 进度控制：制定施工计划（如土建、安装、并网节点），协调设计、采购、施工团队，解决工期延误问题。 质量控制：监督施工规范（如电气安装、支架结构），组织隐蔽工程验收，确保符合国家标准（如GB/T19939）。 成本管理：审核工程量清单，控制材料采购成本（如组件、电缆），优化施工方案降低变更费用。 并网与验收 并网手续办理：协调电网公司完成接入方案设计、电能质量测试，获取并网许可证。 竣工验收：组织预验收、竣工决算，整理工程档案（如施工日志、验收报告），移交运维团队。 二、跨部门与外部协调 内部协调 与设计院对接技术方案，与采购部门跟进设备交付，与财务部门审核付款节点。 外部协作 对接政府机构（如发改委、能源局）获取政策支持，协调电力公司解决并网问题，处理村民征地纠纷等。 三、安全管理与风险防控 安全制度建立：制定现场安全规范（如高空作业、电气安全），组织安全培训与应急演练。 风险管控：识别施工风险（如天气影响、供应链延迟），制定应急预案（如备用设备采购）。 四、技术支持与创新 技术指导：解决施工技术难题（如组件倾角优化、储能系统集成），审核施工图纸。 五、团队管理与绩效 团队建设：组建并培训施工队伍，考核分包商绩效（如工程量完成率、质量达标率）。

【岗位职责】： 1. 项目执行与管理：负责公司电力领域房屋修缮及计量检测相关业务，落实技术服务项目的具体推进工作，保障项目按计划高质量交付，统筹协调内外部资源，及时处理实施过程中的各类问题； 2. 成本控制与利润管理：全过程跟踪项目资金运作，科学管控支出成本，确保项目收益达到既定目标； 3. 客户沟通与协调：保持与客户的高效对接，定期汇报项目进度，提升客户体验，维系稳定合作关系，推动长期合作达成； 4. 风险识别与应对：提前预判项目执行中可能存在的风险点，制定可行预案，保障项目平稳运行； 5. 其他职责：积极配合上级安排的其他工作内容，助力公司整体业务拓展。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2. 熟悉电力行业项目运作流程及销售相关岗位职责，具备一定商务沟通与公关能力； 3. 具备较强的学习意识，能接受长期外出差勤务； 4. 形象端正，无纹身。 【福利待遇】： 1. 提供五险一金、出差期间食宿补贴； 2. 享有节日福利、带薪年假、全勤奖励等各项关怀政策； 3. 提供带薪培训机会，资深人员指导，团队氛围融洽，成长平台广阔。

需经常性出差！！！ 一、岗位职责： 1、前期熟悉公司产品，主要承担低压配电柜的配线与安装工作； 2、负责项目进度管理，跟进实施节奏，把控整体进程，确保项目按时交付； 3、负责项目质量管理，依据质量计划参与关键节点评审与过程监督，保障各环节符合标准； 4、负责项目成本控制，带领团队编制项目预算及资金安排，管理变更流程，并依激励机制对团队成员进行绩效激励； 5、对接客户，协调设备厂内验收、发货等相关事宜； 6、在项目执行关键阶段及收尾期间，开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景； 2、具备良好的逻辑分析、沟通表达、团队协作能力，学习与创新意识强，工作主动积极； 3、性格稳重踏实，有长期在企业发展的意愿； 4、愿意从基础岗位做起，吃苦耐劳，具备较强韧性和抗压能力，乐于探索新领域； 5、在校期间有学生干部、社团组织、社会实践活动经历者优先考虑。 三、待遇激励： 1、薪酬待遇：项目经理岗位薪资具备市场竞争力，设有独立的职级晋升通道，晋升机会更多，加薪幅度高于普通岗位； 2、绩效激励：除月度绩效奖励外，根据项目盈利情况，按机制直接兑现项目增利分红，价值创造有平台、评价更高效、分配更透明； 3、职业发展：公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员，该岗位履历将成为竞聘管理岗位的重要条件之一； 4、学习成长：岗位将全面锻炼系统思维、运营思维和财务意识，显著提升项目统筹、沟通协调、资源整合及跨团队协作能力，公司将提供专项培训资源支持成长； 5、岗位定位：项目经理为公司核心岗位，将获得重点培养与关注，优先纳入高潜人才库和骨干人才梯队。 职位福利：底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险

招人有经验优先，

郑州市新郑市工程项目经理。

有个投资1000万的塘堰坝项目

＊实力雄厚＊细分领域领军企业 项目稳定 ＊成长无忧＊业内顶尖专家团队 内部培训 技术交流 ＊福利完善＊五险一金 年底分红 岗位职责： 1．负责耐火材料施工方案的执行与实施，保障工程按期、保质、保量交付； 2．统筹施工现场安全管理、人员调配、设备管控及各类问题的协调处理； 3．管控项目成本与收益，合理调配资源，提升项目盈利能力； 4．维护客户关系，确保服务满意度。 任职资格： 1．大专及以上学历； 2．年龄40岁以下，适应施工现场环境，可长期外派出差； 3．具备较强的组织管理与协调沟通能力； 4．有同行业或冶金类企业项目管理经验者优先。

公司诚聘项目经理，要求持证上岗，要求河南二级建筑专业，带建安B证，带建筑专业中级职称

岗位职责： 1.全面负责项目全过程管理。 2.负责与甲方及监理对接，维护良好关系。协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付。 3.编制项目预算及进度计划，动态管控成本、进度与风险。 任职要求： 1. 具备国网输变电线路现场负责人/项目经理相关工作经验。 2. 要求大专及上学历，有一级/二级建造师证书（建筑/机电）。 3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 工作地点灵活，适应出差，满足多地域项目管理场景。

岗位职责： 1、严格执行国家相关法律法规及公司管理制度，全面统筹项目工程开工前人财物的筹备工作，以及现场施工阶段的各项管理事务，主导施工现场日常运作。落实公司负责人授权事项，定期或及时向公司汇报工程进展，并贯彻执行公司各项决策指令。 2、确保实现公司下达的各项项目考核目标，保障工程质量、施工安全与工期进度，切实履行施工合同约定内容。 3、参与项目施工组织设计的制定及工程预决算审核工作，坚持精品工程理念，实施动态管控，推行标价分离机制，落实奖惩制度。 4、牵头编制并落实施工合同范围内的进度计划，按期向公司上报实际完成工程量，同步推进业主工程款的回收工作。 5、依据公司质量管理体系要求和质量方针，推动质量目标达成，组织对施工过程中技术、质量、安全、成本等方面工作的监督与考评。 6、主导与政府主管部门、建设单位、监理单位及各分包方之间的沟通协调工作。 任职要求：【服从全国项目调配】 一、资质与证书 专业资质：须持有市政或机电专业一级注册建造师证书，具备中级及以上职称； 安全类证书：须完成安全生产培训并通过考核，取得相应安全管理资格证件，确保现场安全监管合规。 二、经验与业绩 管理经验：具有5年以上工程项目管理经历，精通项目进度、质量、成本等核心环节的管控流程； 业绩要求：具备同类工程成功案例，能充分展现其项目执行与交付能力。 三、知识与能力 专业知识：掌握系统的工程技术理论，能够独立分析和解决施工中的各类技术难题，保障工程安全与品质； 管理能力：具备团队领导力、跨部门沟通能力和应急决策水平，能高效组织团队推进项目，协调各方处理现场问题； 法律法规意识：熟知国家及地方工程建设相关法规政策，确保项目全过程合法合规。

招拉面师傅一名，上班八点到八点下午休息两个小时工资八千

夏邑招聘蒸笼一名，工资面议，联系电话！

我朋友在商丘建了一个厂，需要一个小工，年龄不超六十，身体健康，管吃管住，一个月五千，长年活，

民权楼梯厂诚招 1.面漆师傅 ☎

招聘：因公司发展现需要招聘以下岗位：市区业务监司机乡镇业务监司机工资待遇优厚，市场成熟稳定！上岗位要求：能吃苦耐劳，表达能力强，有责任心，有团结精神。联系电话

主要负责水泥土施工，熟知水泥土施工工艺，有责任心，合理安排机械人员施工，报验

贵德县市政管网施工管理3-5年市政管网施工经验，能独立负责现场，优先有青海本地经验或施工员证薪资福利:薪资面议，包吃包住

方案确定后，要求该岗位通过效果图统筹对接项目经理，和广告商，设备电器商，安排样板确认，采购，确认方案落地和质量完美落地

招施工管理岗,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系卢女士

岗位职责: 1. 参与房建或土建项目的施工管理，协调解决施工中的技术与管理问题； 2. 负责施工方案的制定与执行，监督现场施工进度与质量； 3. 完成测量、定位、放线等技术工作，并做好相关记录。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 能够独立处理施工现场的技术问题，适应现场工作环境； 3. 对建筑施工有浓厚兴趣，具备较强的责任心和抗压能力。

招，有限空间两人，，男女不限联系电话

1. 拥有自主管理的家装施工队伍 2. 熟悉并精通各类家装工艺流程

岗位名称：固沙剂施工专员；屋面防水修复专员；抗渗性能增强施工员 岗位要求：1. 熟练掌握渗透型刚性屋面固沙液的施工方法；2. 能够处理老旧屋面整体性起沙脱层疏松及表层剥离等问题；3. 具有防水涂料施工经验，能够应对各种屋面防水抗渗需求。 薪资待遇：具体薪资面议，根据工作经验和技能水平决定，提供良好的薪酬福利待遇。

岗位名称：固沙剂施工专员；屋面防水修复专员；抗渗性能增强施工员。 岗位要求：1. 熟练掌握渗透型刚性屋面固沙液的施工方法；2. 具有处理老旧屋面问题的能力，包括整体性起沙脱层疏松及表层剥离等；3. 具有防水涂料施工经验，可应对各种屋面防水抗渗需求。 薪资待遇：面议，根据工作经验和技能水平决定，提供良好的薪酬福利待遇。

要有二建，安全员b

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

公司诚聘项目经理，需持证上岗，要求具备河南二级水利专业资质， 持有水安B证，同时需具备水利专业中级职称

需持有机电建造师证书，仅限有施工单位工作经验者报名，年龄不超过40周岁，负责水电工程现场的施工管理及协调工作

项目施工领班，工程施工，管理，主要以景区景观以及美陈施工为主。有项目时必定加班加班有加班费。可能也会夜里赶工。

岗位职责: 1. 全面负责装修项目的整体管理，保障项目按期交付并达到质量要求。 2. 持续优化工作流程，提高团队执行效率，确保项目品质稳定提升。 3. 对施工现场进行全程监管，确保各项施工环节符合质量规范。 4. 统筹调配资源，及时应对并解决项目推进中的各类问题，保障进度顺畅。 5. 汇总并分析行业及市场动态，提供可行性优化建议。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队达成项目目标。 2. 精通装饰装修工程的工艺流程、材料应用及成本管控，具备较强的成本意识。 3. 拥有良好的沟通技巧，能够准确理解并响应客户需求。 4. 工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。 5. 具备积极的协作意识和较强的应变与问题处理能力。