岗位职责： 1.在基层医疗管理岗位中，承担长期护理保险的日常事务处理与运营工作。 2.掌握并落实长护险相关管理程序及政策规定，保障服务规范与质量达标。 3.与患者进行有效交流，说明长护险的服务内容及费用报销流程。 4.按时参加专业技能培训，持续提升业务能力与服务水平。 5.配合医疗团队开展常规医疗任务，如病历整理、生命体征数据记录等工作。 任职要求： 1.具有基层医疗管理经验，具备较强的沟通技巧和主动服务意识。 2.了解长护险运作流程及相关政策，能独立完成相关操作任务。 3.具备良好的协作意识，能够与医护人员顺畅配合开展工作。 4.热爱医疗健康行业，乐于迎接工作挑战，积极学习新知识与技能。

公司提供老客户资源，不用陌拜，不用跑陌生市场。 主营：家庭保障，养老规划，年金规划，财富管理。 工作内容：客户维护，保单年检，保障方案，养老方案设计。 福利薪酬：有责底薪+高额佣金+各项奖励+旅游福利。 完整培训：养老规划，金融知识，客户服务全教会。 透明晋升：专员主管经理，可带团队拿管理奖。 时间弹性，工作稳定，长期发展空间大。 要求：25-45岁，大专以上学历，沟通良好，有责任心，愿意学习，优秀者可放宽，有销售，客服，服务行业经验优先，宝妈亦可。 公司大平台，客源稳定，收入上不封顶，欢迎踏实肯干的你加入!

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历，有销售经验可放宽到高中或者中专学历 2、18-35周岁，男女不限，有销售经验可放宽到40岁 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

车险续保经理（灵活工作时间，宝妈友好！） 工作地点：茶园河东大厦（交通便利，离家近！） 工作时间：9:00-17:30（午休2小时），周末及节假日休息 工作内容： 1.为有车客户提供专业、贴心的车险续保服务，助力客户省心省力； 2.解答客户车险疑问，提供个性化保险方案，成为客户的贴心顾问。 岗位亮点 时间灵活：如遇下午接小孩，可提前下班，完美兼顾家庭与工作！ 宝妈优选：工作稳定，氛围轻松，适合在家带娃的宝妈重返职场！ 成长空间：完善的培训体系，助你快速上手，成为行业专家！ 薪资待遇：底薪+绩效（多劳多得，上不封顶！） 福利保障：五险+节假日福利，工作生活两不误！ **加入我们**：如果你正在寻找一份离家近、时间灵活、又能实现自我价值的工作，这里就是你的最佳选择！欢迎宝妈、求职者踊跃投递，开启你的职场新篇章！ （注：团队氛围温馨，期待你的加入！） ---联系电话：

招市场销售（长护险） 1、有两年及以上医疗、康养、陪护、家政、养老等行业相关工作经验；2、有敏锐的市场嗅觉，具备良好的服务意识，积极主动，适应市场岗位压力。拓展长护险客户，并协助完成申请流程。 薪资福利:工作时间8:30-17:30，周末双休，节假日正常休。底薪+绩效提成，综合薪资8千-1.5万。入职签订正式合同，购买六险一金，根据工龄享受带薪年假，最长可享受15天。 招工人数:10人 工作地址:重庆

岗位内容： 1. 为客户解答保险相关咨询，并提供专业的保障规划建议。 2. 负责个人及企业客户的开发与维护，持续提升客户关系质量。 3. 研判市场动态与同业竞争情况，拟定并执行有效的销售方案。 4. 配合团队主管完成交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，表达清晰流畅。 2. 熟悉基础金融与保险产品内容，了解市场基本运作。 3. 具备初步商务谈判经验，性格沉稳细致，善于信息整合与客户开拓。 4. 需具备两年及以上同行业相关从业经历。

一、岗位要求： 1、本科及以上学历（具备相关经验者可放宽至大专）； 2、年龄在28至45周岁之间； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于协调沟通，富有责任心与团队协作意识； 4、有创业意愿，期望获得更广阔的职业发展空间； 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、季度业绩奖励、职务补贴等多项收入； 2、达到对应职级及相关条件后，可享有：公司统一投保的团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工境内外旅游、高峰会议等福利； 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团公司及特定行业客户提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险解决方案与财务风险管理建议； 四、面试须知： 需准备个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件；

工作内容： 负责为车险即将到期的客户办理续保业务，无需经验，入职有人带，工作地点固定，无需外出 上班时间： 早上9:00-18:00，中午休息时间为12:30-14:00，每周双休轮休，节假日按规定正常休假 工资待遇： 底薪3000元+提成+绩效奖金400-1400元，月综合收入约6000元，缴纳五险，享有生日福利、节日礼品及工龄补贴 备注： 公司氛围轻松，管理层亲切好相处，团队协作融洽，无复杂人际关系，工作环境简单舒心

职位描述： 1. 负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等方式进行及时提醒，确保客户知悉续保时间节点。 2. 根据客户需求提供续保建议，解答续保相关问题，指导并协助客户完成续保流程。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户复购及推荐新客户。 4. 跟踪续保业务执行进度，收集并反馈客户意见，协同处理客户提出的问题。 5. 完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，了解保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能够有效建立并维系客户关系； 4、具备良好的语言表达、沟通协调及团队协作能力，熟练操作计算机，掌握常用办公软件，具有一定数据分析处理能力； 5、综合能力突出者，可适当放宽条件。

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄25-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 基础服务工资+绩效+提成 综合薪资 5000-8000 元，周末双休 不想和社会脱节的，想挣钱的我们都要

【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

保洁员 45岁以下，3 - 4级残疾，男女不限。负责办公楼楼道楼面清扫和工位桌面擦抹等琐碎清洁工作，工作时间为每周（一、二、四、五）4天，8：00 - 17:00包括午餐半小时，无加班 薪资福利:税前2700/月，缴纳五险，午餐免费提供 招工人数:1名 / 工作地址:秀山东路638号

重庆市招电焊

诚 招 本厂专做女装上衣，自产自销，工资月结，车间宿舍都有空调外住有补贴 车位 多名 尾查 1名 烫工 1名（带车位） 地址：芦松工业园 电话:

通知，上午10点之前 合川建安二保焊愿意做包进 优势：免费包吃工作餐，免费住宿4人间，每周可以大额预支，综合工资8000➕空腹面试！ 招聘薪资:二保焊，计件综合工资8000-10000➕ ，年龄要求20-45岁 上班时间：8对8两班倒 待遇：免费公寓式住宿4人间，免费包吃工作餐，当天可以安排宿舍！ 面试接待：上午10点大量来，导航合川区银翔大道113号（重庆建雅汽车零部件1号门， ＃打卡15天1000 ⚠⚠注意：面试持身份证原件，不能穿凉鞋，拖鞋，短裤，裙子等，住宿需要。

一、核心定位 家庭健康财富规划师= 保险顾问+医养顾问+理财顾问三合一，为中高净值家庭提供全生命周期、一站式健康+财富+养老综合解决方案。 二、核心岗位职责（按模块） 1. 客户需求诊断与信息收集 - 深度沟通，全面了解家庭结构、健康状况、财务收支、资产负债、风险偏好、养老/教育/传承目标 - 做健康风险评估+财务缺口分析，明确家庭保障与财富管理痛点 - 建立客户档案，动态跟踪家庭变化（健康、收入、家庭结构） 2. 健康管理与医疗服务规划 - 提供健康筛查、慢病管理、就医绿通、专家预约、陪诊、住院加急等服务 - 定制健康改善计划（饮食、运动、体检、预防） - 对接高端医疗/海外就医资源，设计健康险+医疗服务组合方案 - 协助客户使用家庭医生、癌症早筛、康复护理等服务 3. 养老规划与实体服务对接 - 设计养老金储备、长期护理、养老社区入住方案 - 推荐养老保险+养老社区联动产品，协助办理入住资格与财务规划 - 组织养老社区参观、体验活动，落地医养康宁服务 4. 财富管理与资产配置 - 做家庭资产配置：保险、年金、增额终身寿、基金、信托等组合 - 提供财富增值、税务优化、风险隔离、家族传承方案（含保险金信托） - 保单检视、动态调整方案，匹配市场与家庭变化 - 教育金、养老金、应急金等长期财务目标规划 5. 方案定制与产品服务落地 - 整合保险+医养+资管资源，出具个性化综合规划书 - 清晰讲解产品条款、服务内容、收益与风险，协助客户决策 - 办理投保、保全、理赔、信托设立等全流程服务 6. 客户关系维护与长期经营 - 定期回访，跟踪方案执行，动态优化规划 - 举办健康讲座、财富沙龙、养老体验等活动，提升粘性 - 提供终身陪伴式服务，成为家庭健康财富管家 - 客户转介绍与二次开发，拓展高净值客群 7. 市场开拓与专业成长 - 多渠道开发中高净值客户（社交、行业、活动、转介绍） - 持续学习保险、医疗、养老、金融、法律、税务等专业知识 - 参加培训、认证、行业交流，提升综合服务能力 - 打造个人专业品牌，拓展高端人脉网络 三、核心能力要求 - 综合知识：保险+医疗+养老+财富+法律+税务 - 沟通共情：深度挖掘需求，建立长期信任 - 资源整合：联动医养、金融、服务资源，提供一站式方案 - 长期主义：以客户家庭全周期价值为导向，而非短期销售

全职稳定工作！中国人寿收展七部直招 福利津贴＋业务佣金，薪资透明！多劳多得！上不封顶！ 坐标：郑州市管城区东大街 团队：中国人寿收展七部

岗位职责： 1.无需自己寻找客户资源。 2.为到访客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 3.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 5.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 6.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险从业资格证者优先

中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

岗位职责： 1、负责搭建并维护企业及其员工的良好合作关系； 2、落实面向企业及员工的各项营销与服务活动； 3、组织开展多种形式的客户开发与拓展工作； 4、负责支行新开发企业在蜜月期的运营维护； 5、参与分行统一安排的客户拓展相关活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过28周岁； 2、具有较强的市场开拓能力及良好的抗压素质； 3、具备优良的沟通协调与问题处理能力； 4、具备一定的营销技巧和较强的亲和力。 薪资待遇： 1、基本工资+绩效工资、年终奖、六险一金、节日福利、生日补贴、年度体检等，综合年薪8-10万； 2、达到招商银行转正标准，通过考核可提供转编机会。 工作部门：招商银行重庆分行两江支行、江北支行及其他主城支行 注意事项 1、本岗位与深圳市汇合发展有限公司重庆分公司签订劳动合同； 2、本公司所有招聘岗位均不收取任何费用或押金，亦未授权任何机构或个人代为收费。

目前重庆仅剩一个编制名额，建议直接沟通安排面试及入职时间。 国有企业兴业银行消费金融，银保监会持牌消费金融机构，成立十周年。作为全球银行排名第十四位、国内第一的控股一级子公司，秉持“信用立身、以诚相贷”的服务理念，致力于为千家万户提供现代化消费金融服务，提升居民消费能力，助力经济转型升级，服务实体经济高质量发展。 薪资待遇：五险一金（入职即缴纳） 底薪标准：本科及以上学历金融专业应届毕业生，底薪8000元 提成机制：按放款规模计提，初期按放款量1.3%计算，为保障员工长期收益与可持续发展，提成分设次月、半年、一年、两年四个阶段逐步发放 薪酬水平： 1、年综合收入18-24万元，具体可面议。 2、月均收入15,000-20,000元。 工作时间：双休制，周一至周五上午9:00至下午18:00 享受国家法定节假日休假，入职即享15天带薪年假 定期发放购物卡、现金补贴及其他国有企业福利 岗位职责：无需坐班，工作灵活度高 1、负责消费贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理要求，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，条件特别优秀者可适度放宽要求。 （市场营销、经济学、金融学等相关专业优先考虑） 2、具备良好的沟通表达能力、人际交往能力、抗压能力及高度责任心，品行端正，无不良信用记录

招贤纳士了，入职中移铁通，企业直招，非中介岗位。公司提供稳定收入及广阔晋升空间，表现优异者有机会转为重庆移动正式合同员工 岗位职责: 1、学习掌握公司产品知识，根据客户需求提供专业咨询、销售沟通及相关业务服务； 2、主要开展中国移动类产品推广与销售，涵盖号卡办理、宽带接入、家庭信息化解决方案、手机终端及政企项目服务等核心业务； 3、负责指定区域内的新客户开发、客户信息整理，并进行产品宣传与市场拓展 任职要求: 1、性别不限，年龄40周岁以下，具备大专或以上学历（能力突出者条件可适当放宽） 2、具有一年以上销售工作经验（有通信行业如移动、电信、联通，或信用卡、房产、保险、快消品等领域经验者优先考虑） 3、热爱销售事业，心理素质良好，能适应压力环境，追求高收入目标，积极进取不甘平凡 4、具备较强的语言表达能力，勇于开展陌生拜访与面对面销售 工作地点：大渡口区、九龙坡区 工作时间：工作安排灵活，无需固定坐班打卡，享受双休待遇

岗位要求： 1、具备1年以上销售相关工作经验 2、学历条件：全日制大专或以上学历 3、负责开拓企业新客户资源，同时做好老客户的日常维护工作 4、准确把握客户需求，达成销售目标，处理客户异常情况，并跟进每月应收款项 薪资待遇： 保底6900元/月，平均收入区间为8k-1.5W，业绩优异者收入上不封顶；入职前六个月内最高可享新人激励奖金3000元； 提供五险一金、带薪年休假、生日假期等福利待遇 工作时间： 上午9:00-12:00 午休时间：12:00-14:00 下午14:00-19:00 每周固定周日休息，法定节假日按规定休假

岗位职责: 1、借助公司提供的客户资源，为有资金需求的客户推荐合适的银行金融产品 2、负责接待到访客户，沟通制定合理解决方案，配合部门经理完成谈判及签约工作 3、客户资源精准，工作地点固定，办公室内完成，无需外勤 任职资格: 1、学历不限，具备销售行业工作经验者优先考虑 2、性格积极乐观，敢于承担责任，具有较强的责任意识 3、具备良好的学习能力，乐于接受新知识与新技能 4、拥有强烈的进取心，能独立开发市场并具备良好的团队协作精神 5、年龄要求：18-30岁 薪资待遇: 1、无责任底薪5000元，综合收入到手8-15k（上不封顶） 2、上班时间：9:00-18:00（午休时间为12:00-13:30） 3、福利包含节日礼品、下午茶点、团建旅游、KTV娱乐等，团队氛围轻松和谐，定期组织集体活动！ 每年享受15-20天带薪年假（幸福感满满哦）

岗位职责 1、负责老客户的保单维护，信息更新，续期缴费提醒 2、解答客户关于保险产品，保障权益，保单条款等咨询问题 3、维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度 任职要求 1、年龄25-45周岁，大专以上学历，有无经验均可 2、沟通表达清晰，有耐心，责任心，服务意识强 3、工作认真踏实，态度积极，具备良好的团队协作精神 薪资福利 1、薪资结构：奖励津贴+绩效奖金+服务提成+年终奖励，综合月薪5000-12000元，上不封顶 2、休假福利：周末双休，婚假，产假等 成长晋升：完善的岗前+在岗培训，透明晋升通道，可往主管，经理，团队管理方向发展 工作时间 周一至周五8:30-12:00 14:00-17:00，周末双休，不加班 工作地点：重庆两江新区渝北商会大厦1栋中国人寿23楼

职位详情 一：一句话讲明白月入3-5W智能电力设备项目： 举例：一个餐饮店、酒店、网吧等用电量大的商家，一个月电费10000块钱，用了我们的设备，经过实测，可实现8%-20％的节电率，每个月可以省800-2000元电费，综合一年省9600-2.4W的电费；我们首月免费送商家使用，商家觉得效果好再决定购买，成交0难度。（商家全程几乎0费用） 二：省电原理： 电从电表到设备都是有损耗的，我们的设备吸收损耗的电能，然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三：项目前景： 符合国家倡导的节能减排，不仅帮助商家省钱，还符合国家政策， 目前全国符合资质的不超5家，整个市场空白，属于蓝海市场。任何一个项目只有1-3年红利期，这是风口项目。 业务经理收益模型： 业务经理每单提成680元，假设一个业务员，一个月成交60家，一个商家提680元收益，一个月纯收入3.6w元。

作时间：9：30一17：30午休2小时 休息时间：周一 福利待遇：底薪5000＋溢价提成（综合薪资10k＋） 工作地点自由 欢迎北碚、巴南、沙坪坝大学城附近等地人员投递,前期需要到公司总部（渝北创意公园)培训学习，之后实行钉钉线上打卡制度，工作轻松自由无压力。 【岗位职责】 1、负责公司电梯产品销售及推广。 2、进行客户跟踪、谈判、签约、收款和客户关系的维护。 3、积极主动，团队协作，勇于挑战高薪。 【任职要求】 1、年龄22-45周岁，热爱销售工作： 2、有家装建材经验者优先，行业不限（接受无经验小白，公司有完善的培训体系） 3、性格外向，反应敏捷，具有良好的人际沟通及表达能力，有一定的谈判能力： 4、具有团队合作精神，有击任心，能够保持积极的工作态度。 公司的培训会让你从0-1变成行业专家。客户信息公司提供，品牌实力强，销售难度低。只要你愿意学习、踏实肯干，一年之后，你一定会感谢自己在今天做出加入我们公司的决定。

一、岗位职责： 1、使用公司提供的精准客户资源，无需自主开发客户； 2、通过微信与患者进行沟通，提供一对一专属服务； 3、配合医助了解客户需求，建立客户档案，并协助邀约远程诊疗服务； 4、协助医生及医助完成远程问诊流程，解答客户疑问，推动服务达成； 5、按时完成上级交办的工作任务及临时性安排。 二、任职要求： 1、年龄20岁至30岁，不限学历，有微聊或网络销售经验者优先考虑； 2、普通话清晰，打字速度快，熟练操作电脑办公软件及智能手机； 3、具备良好的抗压能力，工作积极主动，有责任心，不轻言放弃； 4、性格开朗，亲和力佳，服务意识强，具备优秀的沟通表达能力。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（3000-3600）+提成（月均收入7K—10K）； 2、工作时间：09:00-18:00，每周单休； 3、福利待遇：免费培训、缴纳社保、节日福利、日奖励、月奖励、年终奖金等。

岗位职责： 1.依托公司现有资源平台，为客户匹配适宜的法律服务产品； 2.配备专人全程指导业务开展，携手成长，实现共赢。 任职要求： 1.具备较强的沟通与表达能力，具有一年以上销售工作经验者优先； 2.有强烈的收入提升意愿，认同公司管理规范并积极配合执行。 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00（每日8小时）、周末双休、无需加班、法定节假日均按规定休假 薪资待遇： 无责任底薪4000元+高比例提成+现金奖励红包