有小区物业土建工作经验，熟悉土建，防水工艺，身体健康，年龄62岁以下。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验） 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

一、主要职责 1、全面统筹项目进度、质量、安全与成本管理，确保项目高效推进及资金及时回笼； 2、负责应对实施过程中发生的各类突发状况与异常事件，制定并执行相应的应急方案与处理措施。 二、任职要求 1、大专及以上学历，建筑类相关专业，具备5年以上土建或钢结构项目管理经历，3年以上同类岗位工作经验，持有一级建造师注册证书者优先； 2、能适应长期外派工作，有海外项目管理经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力，掌握英语交流技能者优先。 三、薪酬福利待遇： 1、上述岗位在享有国内标准薪酬的同时，另享海外补贴8-15万元/年（具体依据《派驻海外人员薪酬及福利管理办法》执行）； 2、外派期间食宿由公司统一安排，并为员工配备额外商业保险； 3、外派满一年可享受20天带薪年假及10天调休假； 4、海外工作表现优异、认同公司文化者，优先获得晋升、调薪机会，并在年度评优中列为优先参评人选。 四、工作地点：美国西南部匹兹堡、中欧塞尔维亚、东南亚地区 职位福利：绩效奖金、餐补、五险一金、包吃、包住、带薪年假、定期体检

岗位职责： 1. 统筹家装项目从启动到交付的全流程管理，保障项目按期高质量完成。 2. 衔接设计、施工、材料供应等各协作方，及时处理交付中的各类问题，提升客户体验。 3. 跟踪项目执行进度，定期与客户保持沟通，收集意见并优化交付方案。 4. 主导交付前的验收流程，确保工程质量满足公司规范及客户期望。 5. 对团队成员进行业务指导与培训，持续提高交付团队的专业素养和服务能力。 任职要求： 1. 拥有丰富的家庭装修项目管理背景，熟知家装施工工艺及行业标准。 2. 具备出色的协调沟通与团队领导能力，能高效应对和解决复杂状况。 3. 具有强烈的客户导向意识，善于理解客户需求，提供定制化服务方案。 4. 熟悉常用办公软件及项目管理工具，具备一定的数据整理与分析能力。 5. 遵守职业操守，工作积极主动，能在高强度环境下稳定输出工作成果。 岗位福利： 1. 底薪+绩效+提成+团队奖励。 2. 五险一金。 3. 生日福利。 4. 节假日福利。 5. 年假福利。 教育背景： 1. 大专及以上学历（能力突出者可放宽条件）。 2. 岗位经验：三年以上相关行业工作经验。

岗位职责： 1）品质管理： 1、通过系统化管理举措，提升客户满意度，定期分析服务反馈，归纳服务流程与标准中的优化点，并推动改进与创新落地； 2、作为项目品质管控的首要负责人，须精准理解项目的品质目标与服务规范，并确保有效执行与监督； 3、主导重大或复杂投诉事项的跟进、协调与处理，把控整改类工作的推进与闭环； 4、识别潜在风险与隐患，制定预防性应对策略，实现有效预警与管控；审定社区活动实施方案并监督落地，促进社区文化发展，增强园区和谐氛围。 2）运营管理： 1、达成区域或公司下达的年度经营目标； 2、组织编制项目年度及月度工作计划与预算方案，并推动实施与过程监控； 3、负责检查项目内部管理制度、服务标准及作业流程的执行情况，督促相关责任单位持续优化完善； 4、科学调配人力、物力等资源，确保项目运营平稳有序。 3）经营管理： 1、整合内外部资源，推进项目多元化经营业务落地实施，完成公司设定的多种经营指标，支持整体业务增长； 2、积极配合公司拓展目标的推进，落实相关协作任务，助力新业务拓展达成。 4）团队管理： 1、牵头团队搭建，组织开展培训、绩效考核、人才发展及团队凝聚力提升工作； 2、参与外包服务供应商的筛选、评价与全过程监督管理；主持项目日常运营会议； 3、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上物业管理行业项目负责人工作经验，其中至少3年为高端住宅项目管理经历，形象良好、气质出众； 2、具备优秀的沟通表达能力与协调能力。

1. 负责施工项目现场的整体组织实施与协调。 2. 精准掌控项目在安全、质量、成本及工期方面的执行，统筹调配各方资源并实施动态管理。 3. 具备2年以上电力施工管理相关工作经验。 4. 持有土建、机电、电力等专业一级或二级建造师证书者优先考虑。

有水电安装机电安装项目经理工作经验3-5年以上，对接商务洽谈工作，具备与建设方协调能力

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放工资，缴纳社保，享受高额提成，年终奖金，双休 江苏省内已竣工项目优先考虑 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70% 满足以下4项业绩中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员担任项目经理（建造师）职务，常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息（可通过项目备案信息核实）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

1. 项目经理为现场首要责任人； 2. 负责前期项目分配的初步评估与筛选； 3. 负责施工现场工作部署的监督与管理； 4. 负责协调甲方、监理、安检及第三方相关人员的工作对接； 5. 负责审核施工进度计划，把控工程进展、工程量及关键节点执行情况； 6. 负责现场工作任务的安排与落实，并监督检查安全与质量控制措施； 7. 负责组织项目团队开展安全教育培训及典型违规案例学习； 8. 负责现场变更事项及结算工程量的审核确认； 9. 负责项目款项的跟进与回收。

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招聘专职司机。要求为退役军人，具备3年以上专职司机工作经验。熟悉车辆维护及交通法规，无不良驾驶记录，责任心强，保密意识高。薪资待遇面议。简历需提供可下载格式。

能吃苦，沟通能力强，有责任心

光伏项目施工经理，要求至少有两到三个分布式光伏施工经验，最好有道路光伏施工经验。

招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。

招聘施工队长：工作范围：负责施工队工作安排，安全教育，质量把控，仓库物料管理，薪资待遇：月薪5000元，提成是六百张板子以下是2元一张，六百张以上是3元一张。公司供食住，工作忙在外午餐补20元。

招聘施工管理部副经理岗位，人数为1人。应聘者需为漳龙集团正式在编在岗人员。需具备大学本科（含）以上的文化程度或持有中级（含）以上专业技术职称，以开展竞聘岗位工作。年龄不超过45周岁（1981年6月以后出生），不超过40周岁（1986年6月以后出生）。应当具备3年以上行政机关、事业单位或国有企业工作经历。现为建投集团本部或建投集团权属企业从事工程现场施工或管理工作的正式在编在岗人员，且在该岗位上工作满三年。需具备大学本科（含）以上学历，土建类专业，且同时持有工程类中级（含）以上专业技术职称及一级注册建造师执业资格证书。需具备单项合同额或投资额2亿元（含）以上房建、市政类已完工或在建项目现场负责人任职经验。薪资福利按建投集团对应岗位薪酬待遇标准执行。报名截止时间为2026年6月10日。

招聘房建二排施工员，要求工作经验5年左右，能独立放线，会使用rtk，全站仪，图纸精通，会算简单的量，工期半年，工资待遇5.5-6k，工作地址重庆市彭水县保家镇，做一个把月的勿扰，招聘人：夏工，电话：

招聘启事：项目经理（锅炉及压力管道安装） **公司名称：** [重庆邦创锅炉成套设备有限公司] **公司简介：** 我公司是一家专注于工业锅炉、压力管道系统安装、维修及技术服务的高新技术企业。我们拥有专业的资质和丰富的行业经验，致力于为客户提供安全、高效、可靠的工程解决方案。因业务扩展需要，现诚聘精英人才加入我们！ **职位：** 项目经理 1. **项目全流程管控：** 主导锅炉及压力管道安装项目的全周期管理，涵盖项目启动、计划制定、实施推进、过程监督及竣工交付等各阶段工作。 2. **报价与成本管理：** 组织开展项目前期材料、设备及分包服务的市场询价、比选与定价；编制项目成本预算，并在执行过程中实施动态成本控制。 3. **现场组织与调度：** 全面负责施工现场管理工作，科学制定施工进度安排，统筹调配人力、机具、物资等资源，保障工程有序高效推进。 4. **技术规范与质量监管：** 熟知锅炉及压力管道相关法规标准，对施工过程进行技术指导与质量监督，确保各项作业符合设计图纸、工艺要求及安全规范。 5. **多方协调与对接：** 作为项目对外联络核心，与客户、监理单位、总包方、供应商以及特种设备检验机构等保持有效沟通，及时协调解决各类问题。 6. **资料归集与安全落实：** 负责项目全过程技术文档、验收资料的收集整理与归档工作；严格执行安全生产制度，确保现场无安全事故发生。 **任职要求：** 1. **学历背景：** 大专及以上学历，热能动力、机械、化工设备、工程管理等相关专业优先考虑。 2. **实践经验：** 具备3年以上锅炉、压力管道或机电类安装项目管理经验，曾独立承担中型及以上项目并成功交付者优先。

岗位职责： 1、参与暖通、消防及配套设备、电气等专业技术交底，熟练操作CAD、Office等相关办公软件； 2、负责施工现场的组织与日常管理工作； 3、独立或协助开展现场工程质量、安全、进度的监督与管理，审核施工技术方案，协调处理现场各类工程事务； 4、独立或配合完成现场技术管理及相关协调工作，组织并参与工程验收及相关资料记录； 5、熟练使用绘图工具，承担项目竣工图纸的绘制工作。 工作要求： 1、机电类相关专业，大专及以上学历； 2、持有一级（或二级）建造师资格证书（机电工程专业），具备工程师或高级工程师（副高）职称（机电工程相关方向）； 3、有担任机电安装工程项目经理经历者优先考虑； 4、掌握机电安装工程领域的基础知识，了解新技术、新设备、新材料的实际应用； 5、具有较强的施工组织能力、协调能力和沟通能力。

安全员、施工员、爆破员、45岁以下，无违法犯罪记录、能适应外地工地施工作业、公司出钱考证。福利待遇：5500–8000+（税后到手工资）岗前培训：需培训10天左右（公司报销培训，自己不用出钱）上岗后，每天工作量只有4-5小时。集合时间：上午10点集合地址：数据私发。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有一级及以上建造师资格证书（民航机场工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

在国网输变电大修技改项目有过工作负责人经历，，有良好的沟通能力，能独自完成项目运转。无不良嗜好。必须持有高压电工作。

公路施工员：公路升级改造项目，原人行道挖结构层、埋通信管、硬化路肩支模浇筑、水稳铺筑； 工期2-4个月 工资7000月结包吃住

任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（持有二级建造师市政专业证书者优先） 2. 工作地点适配性强，能接受项目所在地常驻及阶段性异地调配，本人在长期在重庆或者重庆本地人 3.需持有一级（建筑）或二级建筑+市政职业资格证书（重庆人事局颁发），二级多专业优先考虑 4.合同3年一签，只考虑兼职。

任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（市政工程专业，或建筑市政双专业），证书注册到我司 2. 具备3年以上施工现场管理经验，熟悉施工全流程及行业规范标准 3. 能适应公司安排去外地出差，出差次数不多 4.合格可以直接签定3-5年合同 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先