管理人员 1.年龄25岁以上，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；2.具备2年以上餐厅或星级酒店服务岗位经验，1年以上团队管理经验；3.精通餐厅服务流程和标准，具备出色的培训、指导和激励团队的能力；4.拥有卓越的沟通协调能力、应变能力和解决问题的能力；5.具备强烈的责任心和领导力，能承受工作压力。1.协助部门经理管理日常运营，监督服务人员的工作表现与服务品质；2.负责班次内的人员调配、排班，处理现场突发状况和客人投诉；3.培训新入职员工，并定期组织在岗员工的技能提升培训；4.监督所在区域的环境卫生、设施维护及餐具管理；5.收集客户反馈，提出改进建议，以提升整体服务水平和客户满意度。 薪资福利:提供免费午晚餐，提供住宿、缴纳五险、工龄奖、节日福利、生日福利、外出旅游，薪资面议 工作地址:新泰市青云山脚下、青云湖畔

职位：前厅经理 招聘人数：2 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：泰山区 月薪范围(元)：1700-5000 职位描述 负责前厅日常运营、团队管理及客户服务统筹

【岗位职责】 -为顾客提供热情、周到的服务 -协助球厅日常运营，保持环境整洁 【职位要求】 -年龄、学历不限，有无经验均可 -需持有普通健康证 【工作时间】 -白班/倒班/夜班可选，具体班次面议 【薪资福利】 -薪资范围：3500-4000元/月 -薪资月结

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岗位职责： 1.负责接待顾客，提供优质的服务体验。 2.负责接收和处理顾客的点餐业务，确保订单准确无误。 3.需保持工作区域的清洁与卫生，确保符合卫生标准。 4.具备良好的团队合作精神，能够与同事协同工作。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识。 2.身体健康，能够办理健康证。 3.无不良记录和嗜好。 4.能够适应快节奏的工作环境。 薪资福利： 1.提供底薪加各项奖励。 2.包食宿。 3.每月提供3天公休假。

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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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新泰市邦顺饲料机械有限公司，成立于2015年，是一家以农牧饲料机械设备研发、制造、销售为一体的综合性民营企业，产品销往全国各地深受欢迎。公司发展势头强劲，规模不断扩大。为适应公司发展，现向社会招贤纳士，以下人员： 一．机械制图员2名。 要求熟练掌握CAD绘图软件及办公软件，了解机械制造各项工艺。年龄20~40岁，有三年以上工作经验者优先，月结工资5000~10000元。 一.车间主任一名，有机械制造经验管理经验，薪资面议。 二．焊工10名要求有焊工证。装配制作工10名，月结工资4000～10000元。 三.外出安装工数名。月结工资6000~15000元。 年龄18~50岁。 公司提供免费工作餐，每年免费全面健康体检一次，节假日发放礼品，，更有诸多晋升享受年度绩效奖金。免中介费。 联系人：田经理

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1.运营统筹：巡查各部门（前厅、客房、餐饮、安保等）工作状态，协调解决人员调配、物资补给等现场问题，确保酒店高效运转。 2.宾客关系维护：处理宾客各类投诉与特殊需求，跟进VIP宾客接待流程，主动回访满意度，及时化解服务矛盾；同时协助前台处理超额预订、房态异常等突发情况。 3.安全与应急管理：检查消防、安保设施是否正常运行，落实安全巡查制度；遇火灾、停电、宾客意外等突发事件时，启动应急预案，指挥现场处置并上报上级。 4.工作衔接与记录：值班结束后，撰写详细的值班日志，记录当日问题、处理结果及待跟进事项，与下一班经理做好交接；定期反馈运营中发现的问题，协助优化服务流程。 5.团队督导：监督员工在岗状态与服务规范执行情况，对临时出现的服务问题进行现场指导和培训，提升一线员工的服务水平。 我可以帮你整理一份酒店值班经理岗位的一日工作流程清单，让你更清晰地掌握不同时段的核心工作。需要

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

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