负责餐饮后勤工作

岗位职责: 1、统筹负责医院项目保洁、运送、护工等后勤服务的整体运营与管理； 2、依据公司制度，监督各项质量管理流程的执行与落实； 3、把控部门年度运营预算，确保经费合理规划与高效使用； 4、参与人员招聘、培训及日常工作的安排与督导，保障工作有序安全开展； 5、建立并运行各业务环节的质量与效率监控机制，落实日常巡查任务； 6、专业高效地响应客户诉求，主动采取措施预防问题发生； 7、保持与客户及团队成员的良好沟通，妥善处理现场突发情况； 8、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，为人踏实有责任感，具备管理思维和良好表达能力； 2、具备两年以上项目管理相关经验，有意愿在服务领域持续深耕； 3、具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神； 4、拥有良好的学习能力、协调沟通能力、职业素养和集体协作意识； 5、可适应区域间工作调配者优先考虑。

岗位职责: 1、统筹负责项目内运送、保洁、工程、安防等后勤服务的日常运营与管理； 2、依据公司制度，监督各项质量流程的执行与落实； 3、把控部门年度财务预算执行情况，确保预算合理合规使用； 4、参与人员招聘、培训安排，督导员工日常工作，保障作业高效安全运行； 5、搭建各业务模块服务质量与执行效果的监控机制，落实每日巡查任务； 6、专业高效地响应并处理客户诉求，主动采取措施预防问题发生； 7、保持与客户及团队成员的良好沟通，妥善应对现场突发状况； 8、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，踏实敬业，具备管理思维和良好的沟通表达能力； 2、具有两年以上在宾馆、商场、酒店、电影院、餐饮或新零售等行业管理岗位工作经验，有志于在服务领域持续发展； 3、具备较强的抗压能力，能适应高强度工作节奏； 4、有团队带领经验，同时拥有学习能力、协调能力、职业素养和集体协作意识； 5、可接受在本区域范围内进行工作调配。

岗位描述： 1.负责机场区域内手推车的收集、摆放及日常清洁与消毒工作； 2.在现场为旅客提供基础咨询协助，并配合处理突发情况。 岗位要求： 1.女性年龄30-50周岁，男性年龄30-55周岁； 2.具备初中或以上学历； 3.无违法犯罪记录； 4.能适应轮班制度，工作时间安排为做二休一，早班8:00-20:00，晚班20:00-08:00。 工作地点：虹桥机场T1/T2航站楼

岗位职责： 1、按照机场行李寄存操作流程，为旅客提供有偿行李寄存服务； 2、向旅客说明上海虹桥机场行李寄存相关规定，清晰告知收费标准及服务时段； 3、有序引导旅客配合完成行李物品的安全检查流程； 4、为旅客提供有偿的快递收寄与派发服务； 5、准确完成各项业务报表及工作台账的登记与整理。 岗位要求： 1、性别不限，男性身高1.70米（含）以上，女性身高1.60米（含）以上，中专（含）以上学历； 2、普通话表达清晰流畅； 3、具备较强的责任心，身体健康，工作态度认真，能适应轮班作业； 4、具有良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神； 5、具备基础英语交流能力； 6、工作时间：7:00-22:00，做一休一； 7、无任何刑事犯罪记录或不良社会行为记录

岗位描述： 1. 负责机场区域内手推车的收集、摆放及日常清洁、消毒工作； 2. 在服务现场为旅客提供基础咨询协助，并配合处理突发情况； 岗位要求： 1. 女性年龄30-50周岁，男性年龄30-55周岁； 2. 具备初中或以上学历； 3. 无违法犯罪记录； 4. 吃苦耐劳，能适应轮班制，实行做二休一，早班时间为8:00-20:00，晚班时间为20:00-08:00，含休息时间； 工作地点：虹桥机场T1/T2航站楼

餐厅保管，仓库整理，出入库统计、验收货

上海市嘉定区招工地小工/杂工

上海市宝山区招工地小工/杂工、工地学徒工

上海市金山区招水电有意者来电大工350小工260

初六14.00面试 【果栗科技】 招聘岗位 装配普工：包进18-42岁，工作轻松，线路板装配！ 工作时间：12小时 工资待遇：23元/小时，工作日餐费补助16元/天，夜班补贴25元每个班，加班有加班工作餐 月工时360左右！到手8000元！ 有人提前发名单 有住宿 上班地址:闵行区万芳路333号。

物业大厦急缺保安 要求18~57 岁 月薪5800~7500 包吃包住(具体待遇以实际面试岗位为准)

上海市宝山区招工地小工/杂工！设备撤场！24号晚上10.00到早晨6.00！活不累，手头活！工资200元下班结！晚上有夜宵，两天的活！事多着勿扰！，

专业做过洁净间/超净间安装的工人

上海市闵行区招水电

国企项目餐厅招聘 1、库管 1名 2、前厅服务员 1名 工作地点:济南市中区玉函路附近 有工作经验，薪资面议 张经理:

市中区玉涵路公家单位附近招聘: 仓库管理员1名工资2800-3000，（会简单的电脑就可以） 宴会服务员一名工资:3500-4000 工作轻松 月休四到六天，包吃住，公寓式住宿空调，电视，洗衣机，热水器。绩效奖，过节福利。带薪休假，带薪培训。要求:有责任心，有担当，有上进心，会操作简单电脑。 电话:

团餐公司招聘经验丰富的工作餐经理，负责整体项目统筹运营管理，并寻找有团餐经验的库管和小吃师傅，工作地点在朝阳区，联系人牟先生，薪资待遇面议，具体薪酬根据职位而定。

世博园周边学校：招聘大锅菜厨师或者厨师辅助1人，后勤人员3人（负责切配洗刷等后勤工作）以上工作双休，管吃管住，待遇从优，3月份开始上班，联系电话：

愈见小院 招聘【岗位】 1⃣卫生+厨房后勤一位 【薪资福利】综合薪资：4000-5000，月休3天 2⃣全职服务员 【薪资福利】综合薪资：3500-5000，月休3天 3⃣新媒体内容运营 【薪资福利】综合薪资： 3500-8000，月休三天 【联系方式】（同步） 【工作地点】东莞沙田民田土地洲16号江边愈见小院

一、薪酬福利： 1、高收入。入职前三个月保底7.8k+五险一金。 2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升通道（每年多次调薪及晋升机会） 3、好作息。工作时间朝8晚6/早11晚21 4、公司提供住宿补贴 5、多福利。新员工享团建活动、每月聚餐、成单奖励、节日礼品+特殊节日为家人寄送暖心礼物、年假三十天、工龄奖、法定节假日三倍薪资。秉持员工是企业最宝贵资产的理念，入职满三个月可享孝心工资200元/月，可邀请父母来沪游玩，公司承担1k以内交通费并赠送温馨礼品，同时给予至少一天陪伴假；在职期间购买公司产品享受员工专属优惠！ 6、还有超长带薪年假！（我们是有温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！） 有意向者欢迎随时咨询，24小时在线回复！ 二、工作内容： 1、主动热情接待到店客户，熟练掌握收银岗位各项工作流程与标准。 2、按时提交当日工作数据汇总报表。 3、配合店长完成店内设备维护、快递收发等相关事务。 4、积极完成上级安排的其他工作任务，主动协助团队成员 三、职位要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过32岁，具备较强的责任意识。 2、仪容得体，普通话流利，性格亲和，踏实肯干，具有良好的协作能力。 3、愿意在工作中持续提升专业技能，适应高效工作节奏。 4、有收银经验者优先考虑，会基础表格操作，熟悉电脑使用者优先

闵行区招长期玻璃门窗安装工3-5人，大工一个月10000-11000包吃包住，中工7000-9000包吃包住，小工5000-7000包吃包住，有意者电话联系魏

1.招马桶送装工程师 工作内容，每天早上从仓库提货送到客户家安装调试好。 要求会操作智能手机年龄四十岁以下 上班地点上海闵行 有宿舍 薪资面议 2.家居送装工程师 工作内容：每天从仓库提货送到客户家安装好 要求会操作智能手机 上班地址上海 有宿舍 薪资面议 3工作地点杭州 招油烟机、浴霸、燃气灶、晾衣架、热水器等家电安装要求:有经验 工作内容:货已送到，派好单子到客户家里只需要纯安装 薪资面议 4工作地点上海 招扫地机器人安装工程师 要求对水电有经验 工作内容，带货送上门安装 薪资面议 5工作地点杭州，宁波 招马桶送装工程师 工作内容，每天早上从仓库提货送到客户家安装调试好。 要求会操作智能手机年龄四十岁以下 工资面议

上海闵行区招弱电学徒工/舞美灯光/音视频技术/机器人操作/要求有驾照会开车5000包住宿1-2人，一年学成后平均年薪8W

1.完成公司行政事物 2.需完成初级人事工作，包括入离职，招聘，社保等 3.根据领导布置的任务完成其它工作

上海市闵行区招工地空调，中工，学徒工、空调安装/维修

业务助理／行政助理 岗位职责： 1、协助开展业务相关支持性工作； 2、负责公司日常行政事务的执行与落实； 3、统筹档案系统及各类文件、资料的归集与管理； 4、承担产品采购任务，管理库存物资，维护办公设备及固定资产； 5、协调处理售后相关事宜； 6、完成领导交办的其他日常事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2. 熟练操作Office办公软件，掌握基础网络应用技能； 3. 工作态度端正，细致认真，作风踏实，积极进取，责任心强； 4. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 5. 懂美工设计、会PS修图，具备较强文字撰写能力者优先考虑。

上海闵行招工地小工/杂工

岗位职责: 1.参与公司人力资源规划，协助制定和完善招聘流程及相关政策； 2.负责招聘流程的各个阶段，包括需求分析、职位发布、筛选简历、组织面试等； 3.协助处理员工入职、培训、考核以及离职等全员工生命周期管理； 4.处理日常行政事务，确保办公室环境和员工服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员和上级沟通； 2.对人力资源管理流程有一定的理解，能够独立处理相关事务； 3.具有较强的组织能力和协调能力，能够处理多任务并确保工作质量； 4.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理工作中的各种挑战； 5.对工作细致认真，具有高度的责任心和职业道德。 岗位职责： 1.负责公司招聘工作，包括招聘需求的确认、招聘渠道的开拓、招聘信息的发布、简历的初筛、面试的安排等； 2.负责办理员工入职相关劳动合同签订、转正、调动、辞退等工作； 3.其他日常性人事工作。 任职要求： 1.大专及以上，人力资源等相关专业优先； 2.有招聘工作经验优先，能独立开展人员需求计划、岗位分析、招聘渠道优化选择、简历筛选以及面试等招聘相关工作。 3.熟悉人事日常管理工作的流程，沟通能力强，具备亲和力，责任心强，团队协作能力强。

岗位职责： 1.参与会议与活动的筹办工作 2.协助进行来宾接待工作 3.负责订餐、订房、订票等差旅工作 4.负责物料采购、供应商管理等工作 5.负责数据汇总、报告撰写等文书工作 6.完成交办的出差、客户拜访等工作 7.协助完成招投标工作。 8.完成领导安排的其他工作 任职要求： 具有一定的活动以及会务组织管理经验； 熟练操作word、excel等办公软件，熟练进行H5页面编辑和公众号制作与发布。 文笔较好； 每周能够工作2-5天； 中共党员以及班干部优先录用。 岗位福利： 底薪+奖金。在底薪基础上，根据工作表现，每月给予一定的奖金。