
平顶山卫东区职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐饮主管
餐厅经理主管有2年的餐饮从事经验,配合店长做好全面工作,需要沟通能力强,形象佳
月薪4500-6000元
餐饮主管
学校餐厅的日常运营,饭菜花色品种调整,服务质量,安全卫生的监督与检查,日常员工操作规范,冰箱管理,留样管理,原料验收,餐具清洁设施使用规范的培训与管理,6S,4D,现场管理体系的规范导入、检查、改进,每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训
餐饮主管
餐饮前厅经理招聘
薪资待遇:
底薪5000+绩效2000+提成,月综合到手薪资7000+
包吃住(三餐)
工作内容
-负责统筹餐饮前厅的日常管理与运营
-提供优质的客户服务,确保顾客满意度
-监督并提升员工的工作效率和服务质量
任职要求
-具备良好的沟通能力和团队协作精神
-对餐饮行业有热情,有良好的服务意识和团队管理能力
-沟通能力强,抗压能力佳,注重细节客户体验;
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的全面管理,确保客户用餐体验顺畅;
2.监督和管理餐厅服务团队,确保服务质量达到标准;
3.优化餐厅运营流程,包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作;
4.保障餐厅卫生和安全,确保食品安全标准得到严格执行;
5.与后厨团队紧密合作,确保餐点的及时流转及呈现的质量。
任职要求:
1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识,能够理解顾客需求;
2.具备出色的组织能力和领导力,能够有效管理团队;
3.熟悉餐饮服务流程,能够迅速解决前厅运作中的问题;
4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神,能够激励团队达成目标;
5.关注细节,有能力提升服务品质,确保客户满意度。
餐饮主管
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,川湘菜厨师5人,打荷2人,配菜2人,,凉菜师傅1人,烧烤师傅3人。电话微信同号
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品质量与出品标准,确保符合卫生安全规范
3.协调前后台协作,及时处理顾客反馈与突发事件,保障用餐体验
4.定期组织员工培训,提升团队服务意识与业务能力
5.配合门店营销活动执行,推动营业额增长与品牌口碑建设
任职要求:
1.有1-3年餐饮行业管理或相关岗位工作经验,具备基础带团能力
2.熟悉餐厅运营各环节,能适应轮班制和快节奏工作环境
3.具备良好的沟通协调能力和服务意识,责任心强
4.学历不限,专业不限,有连锁餐饮经验者优先考虑
5.持有健康证,无不良从业记录
贴砖贴楼梯贴踢脚线1-2人
新乡市红旗区招贴砖现钱找贴砖
新乡市红旗区招贴砖
楼梯间踢脚线5元一米,一个三角也算5块,现钱日结,1千多米,需要晚上干,现在有空的联系,
胖东来超市白天营业,所以只能晚上干,接受晚上干活的联系,晚上9点开始到早上8点可以干活!
现在有空的联系
内勤
3000-6000元/月
销售助理社保交通补助五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人1-3年大专及以上代理商销售团购销售区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成弹性工作制CRM信息完善及维护协助开发新客户支持销售业务培训支持销售流程管理营销活动策划及执行配合处理售后销售数据统计分析对机构(To B)销售经验市场推广经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力项目管理能力互联网/科技互联网金融企业服务先进制造其他行业广告/公关/会展房地产批发/零售教育培训汽车物流/仓储电子商务进出口贸易银行信用卡
岗位职责:
1.协助销售团队处理日常事务,包括客户资料整理、订单跟进及合同归档
2.负责销售数据的录入与统计分析,定期生成销售报表供团队参考
3.协调内外部资源,跟进客户需求与反馈,提升客户满意度
4.管理销售部门的文件与文档,确保信息准确性和可追溯性
5.配合完成销售活动的筹备与执行,支持团队达成业绩目标
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力
2.有良好的沟通能力和团队协作意识
3.工作细致负责,具备较强的时间管理与执行力
4.有销售助理或相关岗位实习经验者优先考虑
5.熟悉销售流程,愿意在销售支持类岗位长期发展
河南新乡工程机械维修工有相关经验薪资福利:6k-1w;包吃包住、节日福利、五险、加班补助、
6000-10000元/月
机械维修工3-5人月结
工程机械维修工
有相关经验
薪资福利:6k - 1w;包吃包住、节日福利、五险、加班补助、定期团建、员工旅游
招工人数:5名
请上班时间:8:00 - 12:00 13:00 - 17:00拨打,
工作地址:河南省长垣市恼里镇经二路
二保焊包住包吃6-10人月结
二保焊工
薪资福利:薪资面议;包吃包住、节日福利、、加班补助、定期团建、员工旅游
招工人数:10名
请上班时间:8:00 - 12:00 13:00 - 17:00拨打,下班时间请优先沟通;号:/
/
工作地址:河南省长垣市恼里镇经二路
酒店经理1-2人
酒店经理
1、男女不限,45岁以内,有3年以上酒店管理工作经验;2、大专以上学历,懂营销,具备团队建设、组织协调、决策判断与突发事件及客诉处理的能力。
薪资福利:年薪10万+绩效
招工人数:1名
工作地址:竹山县金龙凤凰城2#楼4楼办公室
酒店前台
前台经理
年龄20—45岁,有相关工作经验的优先
招工人数:1名
,
工作地址:五家渠102团甘莫公路6公里五家渠柠檬酒店
酒店经理酒店前台
前台主管
1年以上星级酒店同岗位工作经验者优先,大专以上学历,具备良好的沟通理解能力与抗压能力,熟练运用办公软件
薪资福利:6000元/月
关注:新疆招聘查看招聘信息
新乡卫滨区酒店招聘客房保洁,服务员数名,有经验者优先,正常工资加起来大约在4000左右,一
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
酒店招聘客房保洁,服务员数名,有经验者优先,正常工资加起来大约在4000左右,一个月四天带薪工资,管吃住!另外招聘前台收银服务员数名!
客房服务员
客房
40-55岁,有工作经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:3人
工作地址:新乡市卫滨区平原路西19-3
酒店前台月结
长垣克林酒店招聘前台1名
上四休二,每月上班20天休息10天,早晚班轮流,
工作内容:负责前台的日常工作接待,会基础的操作电脑
要求:,20-30岁,身体健康,勤快,五官端正,性格活泼开朗。有相关经验者优先
薪资待遇:底薪+绩效+提成+饭补
综合工资3000+
店里环境好,每个月十五号发工资,有意向的可以加下方或者直接打电话。
联系电话
餐厅领班月结
前厅主管
有餐饮管理经验,统筹能力强
薪资福利:满勤奖励+薪资面议待遇从优
招工人数:1名
面谈更惊喜,任职要求:20 - 45岁,有上进心,服务意识佳,懂团队协作
工作地址:长垣市向阳路容园一期西门
餐厅领班月结
前厅主管
男女不限,年龄在18岁~50以内,身体健康,能吃苦耐劳,工作态度认真
薪资福利:三天公休➕绩效奖➕生日假➕管吃住,工资面议
招工人数:1名
凡有意者公司面谈,或致电咨询
工作地址:原阳县东辉家天下西门向北100米
砧板蒸笼
一下岗位诚聘
炒锅主管:2名 6500-8000+提成+奖金+全勤奖
炒锅:3名5000-7500+提成+奖金+全勤奖
凉 菜:3名 3500-5500+提成+全勤奖;
凉 菜主管:1名 6000-7500+提成+全勤奖;
蒸笼:2名 3500-5500+提成+全勤奖;
打 荷:3名3500-3800+提成+全勤
砧板3名:3500-6000+提成+全勤
电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡大堂经理招工平台在线招聘信息,主要招聘新乡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。