岗位职责： 1.负责二手新能源汽车的渠道拓展与销售，对接物流车队、运输公司等B端客户 2. 开发并维护4.2米厢式货车、大面包车等物流车型的销售渠道及合作伙伴 3. 协同技术团队完成车辆检测、评估、整备及交付全流程支持 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品结构与渠道策略 5. 完成公司下达的销售目标及渠道建设任务 任职要求： 1. 对新能源汽车及物流运输行业有一定了解，有相关销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与客户开拓意识 3.能适应短期出差及一线市场走访 4.学历不限，有驾驶证且熟悉本地路况者更佳 5.诚信务实，具备较强执行力与团队协作精神

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，通过电话、拜访、线上渠道等方式拓展新客户并提升老客户复购率 2. 深入了解产品及行业信息，向客户精准传递价值，完成销售目标 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同售前售后团队，推动订单落地与交付跟进，保障客户满意度 5.规范管理客户资料与销售过程，定期提交销售报表与工作总结 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限，接受应届毕业生 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 积极主动，目标感强，认同长期职业发展路径 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业道德 具体薪资面议

1，工作内容很简单，每天晚上6点到9点在小区附近发发宣传单页，加加客户微信，跟进后续办卡要求 2，任职条件，形象好，气质佳，40周岁及以下，无基础疾病，有过销售或地推经验即可 3，工资面议。日结

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

职位详情 职责: 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额; 2、制定营销计划，完成销售指标; 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系; 4、收集行业、市场信息。要求: 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力; 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高; 3、热爱销售，并专注于销售工作;

招业务伙伴，要求有地推或销售经验优先，负责本地商户拓展入驻，佣金300-600/户 商家零门槛入驻 平台零抽佣，微信市场占有率市场最高，业务好推广 工作内容： 通过线下走访地推或线上获客的形式推广商家入驻流程：协助商家在你的后台进件 平均二十分钟一家。每个业务员有独立后台，后期协助你成为团队长，成为公司合伙人享受业务趋势的红利

电商销售（特种建材） 薪资待遇 1. 首月：无责底薪3000元，利润提成40%（第一个月也可以直接选择1500提成80%） 2. 次月起：无责底薪1500元，利润提成高达80% 3. 综合月薪：业绩中上游月均可达20000-35000元，基础薪资区间10000-15000元/月 4. 额外福利：加班费、全勤奖 工作内容 以个人身份在淘宝、京东等平台自主开设网店，主营灌浆料、环氧砂浆等特种建材，店铺归属个人。 岗位说明 零基础可入行，公司全程带教培养。适合目标明确、渴望高薪、有赚钱想法的伙伴，欢迎面试咨询！

工作内容主要是通过电话和微信沟通客服问题，邀约客户签约合同。

因业务发展需要，招聘业务中两名，21-45周岁，包吃包住，提成丰厚

驻马店力盛名爵4S店招聘【岗位名称】汽车销售【岗位职责】负责客户接待、车型讲解、车辆销售、跟进意向客户，完成销售任务【岗位要求】沟通表达能力良好，工作积极主动，有无相关经验均可【上班时间】面议【薪资待遇】底薪3000，综合月薪8000-12000；入职缴纳五险【工作地址】开源路与兴业大道交叉口（驻马店力盛名爵4S店）【联系电话】点击查看：========================发布信息点击：

西工区招聘电梯司机替班人员，工作时间为20天。有意者可报名。

洛阳市涧西区招工地小工/杂工

洛阳市西工区招腻子/大白/墙漆 修补两平方，有空闲师傅来半天，150半天

招两个小工，听招呼，会用切割机等基本电动工具，听招呼，能上高。年龄45以下。工作地点在黛眉酒店，工期20天。一天200。

洛阳瀍河招消防安装中工小工多名，中工260，小工200，

岗位职责: 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的汽车销售服务。 2. 挖掘客户需求，推荐合适车型并完成销售谈判。 3. 协助客户完成试驾、购车及相关手续办理。 4. 维护客户关系，提升客户满意度和复购率。 5. 积极拓展销售渠道，推动业务增长。 任职要求： 1. 善于沟通，具备良好的客户服务意识和谈判能力。 2. 具备团队协作精神，能与同事高效配合完成销售目标。 3. 态度积极主动，有较强的责任心和抗压能力。 4. 对汽车行业有一定了解，学习能力强，适应快速变化的市场环境。

汽车销售 主要销售质押到期处理的车辆 抵押车。 公司会给你员工内部价 超出底价部分 差价全部归你所有 不压工资 全部现结 ！ 有责底薪 每卖一台公司额外奖励一千 上不封顶 多卖多得。

岗位职责 1.有销售工作经验，懂汽车知识优先； 2.负责门店的客户接待，客户引导，产品讲解，提升转化率； 3.按照安排的工作任务及时完成。 任职要求 1.品行端正，能吃苦耐，劳服从安排； 2.有良好的团队合作精神。

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

核心工作： 1.全流程接待到店客户，通过需求深挖、产品实景演示及专属试驾体验，完成从咨询对接至订单签约的全链路转化，携手达成门店月度、年度销售目标。2.深耕吃透全系新能源汽车产品知识，结合客户家庭出行、日常通勤、长途自驾等多元用车场景精准传递车型核心卖点，专业高效解答各类技术疑问，在客户心中建立扎实的专业信任感。 3.精细化运营门店客户关系，通过定期暖心回访、门店体验活动邀约等方式提升客户粘性，撬动老客户转介绍及增换购复购，搭建门店长效的私域客户池。4.深度参与门店营销活动的全流程策划与落地执行，比如周末专属试驾会、节日主题促销、用户体验日等多元活动，精准触达潜在客群扩大门店获客半径。5.及时规范录入客户信息与全链路销售数据至门店管理系统，跟进分析到店转化率、客户流失原因等核心指标，反向优化门店销售策略。 我们希望你满足这些条件： 1.大专及以上学历，持有有效C1驾照且驾驶技术娴熟，过往无重大交通事故记录，可独立安全完成试驾带教工作。 2.拥有1-3年一线销售实操经验，有汽车、快消、房产或线下零售行业门店销售背景者优先录用。 3.具备出色的沟通表达能力，能快速捕捉客户核心需求，在门店场景下为不同类型客户提供适配的个性化服务体验。 4.目标感强且具备优秀的抗压能力，适配门店高峰时段的高强度工作节奏，全程保持饱满的服务热情与专业职业状态。 5.由衷热爱新能源汽车行业，自主学习能力突出，可快速跟进掌握产品迭代更新信息，精准向客户传递品牌与技术优势。

引流，提供优质精准的客户资源，量大，不需要自己去找客户，客户主动添加，企微沟通介绍产品、成交客户，一对一培训，室内办公，无需外出。不用担心没有客户不好出单。一直有无责底薪1500！！ 、福利待遇: 1.无责底薪(1500)+高提成(10%-20%)+带薪节假日(平时还有额外的现金、红包奖励)，月平均薪资8K以上。 2.上班时间:8:30-6:30，无强制班文化，8小时工作制。 任职要求: 1、年龄21-38岁，有过电网销经验者优先，能力强可放宽条件哦~ 2、工作态度端正，性格活泼开朗，有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流; 3、热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望; 电话： 一-只要您找我，我觉得我们的故事就可以开始了!

西工区大唐宫陶卫商厦招聘木门销售人员，只负责店面销售，上班时间9点-6.30，2500-6000月工资，年龄不限，需要的联系我张

入职标配：专业培训+精准客源+工作手机+工作微信（自带千位联系人）+1对1带教师傅 岗位职责：关于客户提出的商标注册、版权登记、专利申请、非遗申请等相关需求，进行一对一专业对接； 任职要求：23-35，大专及以上学历 。（有销售经验可适当放宽） 薪资待遇：底薪4000+提成（12-35%），综合薪资：8000-15000，交五险； 工作时间：8:30-12:00 13:40-18:00 ，到点走，不加班 休息安排：双休（周六日休，偶尔一周单休），法定节假日正常放假； 岗位福利：10-15天超长带薪过年假，生日福利，节假日福利，过年、过节礼，以及周年礼品，还享有婚假，产假，陪产假，丧假等； 专业方面：入职公司提供专业系统培训（带薪），后期有优秀员工一对一帮带； 另公司提供客户资源，手机，手机卡以及微信等 公司位置：泉舜186A座22楼2205

多岗位同招，欢迎咨询~ 岗位职责： 1.开发现有市场上的新客户，客户群体是集成商，甲方总包。 2.熟悉市场，能够带动本地弱电智能化，工业互联网，工控产品，软硬件一体化，数据中心，楼宇自控核心企业的总对总工作以及战略合作； 3.有丰富的弱电智能化，工业互联网，工控产品，软硬件一体化，数据中心，楼宇自控渠道开发和项目操作能力，能够统筹和指导业务工作的开展； 4.遵守公司的规章制度，实现订单落地与售后相关服务 6.完成公司交办的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上销售经验，有智能化工程公司、系统集成、弱电、安防领域，工业互联网，工控产品，软硬件一体化，数据中心，楼宇自控管理经验的优先。 2、具有强烈的事业心和进取心，具备良好的市场开拓能力、客户管理经验，商务谈判能力和项目运作能力。 3、沟通协调能力强，有良好的职业素养与团队协作精神。

作息：早9晚6，午休2小时，拒绝无效加班。 休息制度：日常单双休，国家法定节假日带薪休假。 薪资透明： 无责底薪 2800+ 高提成（10%-20%）。 只要每天稳定出 1-2 单，综合收入4000-5000元。 工作内容：通过电话渠道开发新客户、维护老客户，完成公司下达的销售目标。 工作地点：永邦大厦，临近地铁口（秦岭路地铁口100米） 只要你想找一份通勤方便、时间稳定、收入靠谱的工作，直接私聊！

电力服务，主要推广国家电力市场化政策，每度电便宜5分左右。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判能力 2. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 4.学历不限，有行业资源或客户积累者更受青睐 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

岗位职责: 1.负责洛阳市场保利管道开拓和维护销售渠道，确保业务目标的实现 2.与客户建立稳定的合作关系，提供专业的产品咨询 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 4.负责公司保利管道、朴乐防水、开源净水、中科电工等产品渠道销售和客户维护工作。 5.负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户开发工作。 6.招聘洛阳市区和县区渠道销售业务人员。 任职要求: 1.要求有相关同行业(管道、净水，防水，建材)销售 经验优先。 2.积极主动，具有良好的团队合作精神及客户服务意识

【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：底薪3500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作（无转正期试用期） 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴（可享员工内购价）， 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、团队奖，定期团建等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升，没有“空降兵” 【任职资格】 1、20岁-50岁，学历、户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址/面试地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 工作地点：全洛阳市区上百家直营店面就近安排工作地点（上班位置不超过3公里） 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用

公司直聘，26年规划开展多个新市场，需多个市场经理职位。储备干部是我们公司重点培养对象，公司未来的管理层，接受应届生，就算是小白也没关系，只要您想挑战高薪高职，公司全力培养。 综合薪资5000+，五险，提供住宿，本科及其以上的学历有额外补助。 【岗位职责】1.熟悉公司岗位工作内容和了解公司运营方式，接受公司提供的各项学习培训，并迅速胜任各岗位工作。 2.协助上级做好岗位工作以及团队管理工作。 3.具有主持能力与临场反应，善于沟通交流，认可大健康行业。 【任职资格】1.大专及以上学历。 2.能脱下孔乙己的长衫，务实的看待世界。 【福利待遇】1.储备干部，无责底薪3000，综合薪资5000+，额外学历补助，本科200/月，本科以上500/月。 市场经理，无责底薪5000，十三薪，综合薪资10000+。 2.法定节假日、传统节日福利、婚假、产假、带薪年假、团建、、提供住宿。 3.工作时间，上午8:00--12:00，下午2:00--6:00。 平台晋升机会多，上升空间大，踏实有能力，有想法，想要长期稳定发展者，可投递简历，人力资源部初审后会有人联系，约定时间面试，招聘名额满即停止，期待您的加入。