
护工
【订单公司】佳佳舒家政公司
【订单类型】医院护工车祸
【服务时长】长期
【上户时间】2026年元月5号
【工作地点】汉中市内
【工作内容】护理病人干净整洁
【薪资】拿到手150元/天
【面试时间】:随时.
【私聊或电话】:
同步
护工包住1-2人月结学历不限
岗位名称:住家护理员(照顾中风偏瘫老人);
岗位要求:1.与老人配合,照顾一位66岁中风偏瘫老人,扶着可走路;2.负责煮午饭及晚饭、搞卫生、照顾长者饮食起居;3.能够处理大小便、洗澡等照顾工作;
薪资待遇:月薪8200元,月休2天,不休补工资。
护工1-2人
急急急:年轻护老阿姨,工资8000无休
照顾60岁不自理人士。身高173,体重130斤生活起居。轮椅转换,喂饭。需要阿姨大个有劲的,有爱心的。有正义感的,45岁左右,163以上,有点体重的。春节不回家,全年法假双薪
联系电话
护工月结
急急急:年轻护老阿姨,工资8000无休
照顾60岁不自理人士。身高173,体重130斤生活起居。轮椅转换,喂饭。需要阿姨大个有劲的,有爱心的。有正义感的,45岁左右,163以上,有点体重的。春节不回家,全年法假双薪
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陕西汉中招聘:护工薪资:4500-12000元西北妇幼产陪,各大三甲医院产陪,月子中心都要
4500-12000元/月
护工免费培训包住月结学历不限
招聘:护工
薪资:4500-12000元
西北妇幼产陪,各大三甲医院产陪,月子中心都要人,住加单都可以,一天260-500元,只要有爱心责任心均可以上岗,系统培训。
护工1-2人月结学历不限
急急急:年轻护老阿姨,工资8000自然月
照顾60岁不自理人士。身高173,体重130斤生活起居。轮椅转换,喂饭。需要阿姨大个有劲的,有爱心的。有正义感的,45岁左右,163以上,有点体重的。春节不回家,全年法假双薪
联系电话
小工1-2个月3-5人月结点工二把刀勿扰吃苦耐劳
,工资月打卡,8月20-25打7月工资,月月工资打清,活干完出工地下月工资打清,,做饭一名,20人的饭(4000-4500,,小工需要1-2人,(240一天)
陕西汉中招聘地点:四号桥美康熙苑养老园区岗位:保洁数量:1名工资:2000-2200元上班
2000-2200元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘
地点:四号桥美康熙苑养老园区
岗位:保洁
数量:1名
工资:2000-2200元
上班时间:7:30-12:00,14:00-17:30,月休4天
联系电话:
护工包住日结
【订单】护工,明天上班
【地址】第一人民医院
照顾一个68岁病人,身高168,体重110。有一条腿压迫了神经,刚做完手术,在康复。插了尿管。要带被子。包住不包吃。最好是女的
170元/天,按天算工钱,大概一个月。
九江天使家政
杨老师
护工月结
康平三台子,照顾56岁脑血栓病人,(大小便不能自理)扶着自己能走,做饭收拾卫生,每天陪着病人锻炼锻炼,工资4000,月休两天,节假日休息,年龄50-60之间!!联系电话
四川内江六医院急聘养老护理男女不限✅60岁以下即可扫码申请⬆在线聊☎电话联系井号:力聘网。
护工
内江六医院急聘养老护理
男女不限✅60岁以下即可
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井号:内江力聘网。
广西北海民族夜班晚9-早9地址:人民路照顾老人要求:会维语工资:3500双休电话:
3500元/月
护工月结
民族夜班晚9-早9
地址:人民路
照顾老人
要求:会维语
工资:3500双休
电话:
临时工有提成免费培训月结
岗位名称:手艺人岗位;导师岗位;管理岗位;创业岗位。
岗位要求:1.专业技能要求(如相关岗位工作经验、技术能力等);2.良好的团队协作能力;3.敬业、责任心强,具备高度的职业操守。
薪资待遇:提成42%~50%,平均月薪资8500+,公司提供福利保障,每月10号准时发薪,另有免费技术培训、加班补助、绩效奖金及不定期团建活动。提供四条发展渠道,可根据个人能力和兴趣选择手艺人路线/导师路线/管理路线/创业路线。
护士
2000-3000元/月
护士经验不限大专及以上护士执业证书护士资格证
(一)患者护理服务
基础护理落实:严格执行护理技术规范,为患者提供日常生活照护(如协助进食、清洁、翻身、排泄护理),实施生命体征观察与测量(包括体温、脉搏、呼吸、血压、血氧饱和度),如实记录护理信息,发现异常情况立即报告医生。
治疗配合执行:依据医嘱规范完成各类治疗操作(如口服给药、注射、静脉输液、皮下及肌肉注射)、伤口换药、导尿、吸痰、氧气支持、输液港管理等,确保操作符合无菌要求,保障过程安全,最大限度减轻患者不适。
专科护理实施:结合所在科室专业特点,开展相应专科护理工作(如外科术后创面护理、内科慢性病监测、儿科患儿病情观察、急诊科急危重症初步应对),掌握常用专科仪器设备(如呼吸机、监护仪、血糖检测仪)的使用与日常维护。
(二)医疗协作与沟通
医护联动配合:及时向医生汇报患者病情动态(如疼痛加重、生命体征波动、药物不良反应),积极参与诊疗与抢救工作,准确执行并核对医嘱内容,防范医疗疏漏。
医患交流互动:以通俗易懂的方式向患者及其家属说明病情进展、治疗计划、护理措施及相关注意事项(如用药禁忌、饮食控制、康复锻炼方法),帮助缓解紧张情绪,争取理解与配合。
科室间协调:与检验、药房、影像等辅助部门保持良好协作,保障患者检查、取药等环节高效衔接;涉及转科或转诊时,做好病情交接与资料移交工作。
(三)护理记录与管理
文书规范填写:依照《病历书写基本规范》要求,按时、真实、完整地记录各项护理文书(如体温单、护理记录单、医嘱执行单、危重病人护理记录),确保内容客观可查,具备追溯性。
物资清点维护:负责科室护理用品(如药品、耗材、器械)的日常盘点、整理与补充,核查有效期限,定期检查急救药品与设备的完好状态,确保应急状态下随时可用。
环境清洁管理:维持护理区域(病房、治疗室、护士站)干净、安静、有序,按规定进行环境消毒(空气、地面、物体表面),降低医院感染发生风险。
(四)应急处置与安全保障
急救参与执行:参与急危重症患者的紧急救治(如心肺复苏、电除颤、气管插管辅助),熟练操作急救设备,遵循抢救流程,保障抢救工作快速有序开展。
安全风险防控:严格落实“三查七对”制度,防止用药错误、输血差错等护理事故;关注患者安全问题(如防跌倒、防坠床、防压疮),对高风险人群采取个性化防护措施;规范处理医疗废弃物,杜绝交叉感染隐患。
建筑木工力工架子工小工木模
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