主要经营发电机组，维修人员负责对柴油机维护保养。

工作任务一：提升设备效率 1、按要求对主设备进行维护、保养； 2、及时发现并处理主设备故障； 3、保证备件使用符合要求。 工作任务二：日常工作推进 1、对工作流程提出合理化建议； 2、保证月度考试成绩达标。 工作任务三：把控产品品质 保证班组全产品质量达标。 工作任务四：安全管理 熟知安全知识，协助安全工作各项事宜。 配合上级领导梯队建设工作。 对设备维修费用进行管理和控制。 负责对设备的操作规程、技术资料归档、设备维保过程的风险识别和控制的执行。 协助“5S”工作推进，保证设备安置、运转规范。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，润滑调试，确保运行稳定性 3.参与新设备安装、调试及验收，提供技术支撑与操作指导 4.记录维修保养台账，分析故障原因并提出优化建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3.熟悉常用机械结构、传动原理及通用维修工具使用 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与沟通协作能力

一、岗位职责 1. 负责风机、减速机、给粉机、球磨机等转动设备的日常巡检、保养、故障诊断与维修，保障设备连续稳定运行。 2. 执行设备大/中/小修计划，完成解体、清洗、检测、更换轴承/密封/叶轮、装配、调试与精度校准。 3. 填写检修记录、设备台账、备品备件申报，参与设备技术改造与隐患排查。 4. 严格遵守安全规程，执行动火/高空/起重作业规范，落实“停电、验电、挂牌、上锁”，杜绝违章操作。 5. 配合外委检修、技术交底与质量验收，完成领导交办的其他任务。 二、任职要求 基本要求 1.经验：3年及以上转动机械检修经验；电厂、化工、水泥、冶金行业优先。 2.技能： 熟悉转动设备结构、原理、检修工艺，能独立完成常见故障处理。 熟练使用扳手、千分尺、百分表、振动仪、测温仪等工具与检测仪器。 能看懂机械图纸、装配图，掌握设备润滑、密封、找正、动平衡基础。 持有特种作业证（电工/焊工/起重）、机修职业资格证优先。 素质：责任心强、吃苦耐劳、动手能力强、适应倒班/抢修、安全意识强。 3.年龄：30–50岁，身体健康，无职业禁忌。 优先条件 - 有电厂转机检修经验。 - 具备设备大修、动平衡、振动分析能力。 - 持有高压电工证、焊工证、起重作业证。

诚聘：长白班双休清闲节假日都休息 一、工作内容：是地铁或者轻轨车辆的检修、养护等。 二、工作时间：长白班是早8晚5，周六周日双休，法定假日休息。 三、薪资范围：第一个月实习工资2000左右，转正之后3200左右。 四、薪资组成：基本工资1780元＋效益工资＋满勤220元（实习期一个月无效益工资） 五、 六、福利待遇： 1.法定假在岗三薪； 2.不定期员工节日福利； 3.员工生日福利； 4.每月流动红旗最优班组奖金奖励； 5.入职满一年享受年假 七、任职要求： 1.年龄20岁--42岁之间 2.能长期工作的稳定人员；

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岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护，确保运行稳定性与安全性 3. 及时处理突发性设备故障，缩短停机时间，保障生产连续性

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护，确保运行稳定性与安全性 3. 及时处理突发性设备故障，快速恢复生产秩序

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 执行定期保养计划，更换易损件，润滑关键部件，延长设备使用寿命 3. 记录设备运行状态及维修台账，及时反馈异常情况并提出改进建议 4. 配合生产部门完成设备调试、安装及技术改造支持工作

岗位职责： 1. 在显微镜下进行产品的检验及检修。 任职要求： 22-35之间；（有经验者年龄可放宽） 2、全日制中专学历； 3、动手能力强、能够适应、使用显微镜； 工作时间 常规时间：8:00-17:30(中午休息1.5小时），一般会到19点/20点；周日单休 薪资待遇及福利 1、薪资：试用期不超过2个月，入职即上意外险，，2600-3000左右，前期到手综合工资4000-4500左右 2、福利：年休假、不定期团建、节假日福利等。 4、手稳、心细、有耐心，能接受重复性精细操作

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