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主办会计
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限房地产/建筑不可兼职
我建筑公司招聘主办会计一名,要求经验丰富,有责任心。工资4500-7000,缴纳社保,双休。
会计
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限
注意!!!工作地址在滁州汊河镇 岗位职责: 1、制定财务相关流程及基础管理制度,审核各类报销单据与付款申请; 2、负责发票开具、数据汇总及清卡操作,确保原始凭证合法、真实、齐全; 3、按月整理、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料; 4、处理日常费用报销、现金收支管理、薪资核算及社保公积金相关事务; 5、开展成本核算工作,编制各类财务报表,包括利润表、现金流量表等; 6、完成其他行政事务,如办公环境维护、客户来访接待等工作 任职资格: 1、须具备两年以上机械设备制造行业财务岗位工作经验; 2、会计、审计、财务管理等相关专业统招大专或以上学历,持有初级会计职称; 3、熟悉国家税务政策,了解银行结算流程,能熟练操作财务软件; 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德和沟通能力; 5、有成本核算经验者优先考虑,持有中级会计职称者优先录用 工作时间: 8:00-12:00、12:30-17:30;单休
会计
3000-4000元/月
会计1-3年高中及以上总账资金管理财务分析税务风控物流房地产/建筑代理记账公司金蝶EAS不可兼职
主办会计
会计1-3年学历不限
招聘:现金会计(长白班六小时+五险+包吃) 薪资:4000~5000元/月 现金会计,有责任心,认真负责 上班时间8.00-11.0014.00-17.00 有工作餐一个月4天假
主办会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
职责: 1.全面负责财务管理工作,核对并核算销售及费用相关数据; 2.负责往来款项的对账与核查工作; 3.统计并分析销售业务数据; 4.核实并定期盘点库存商品; 5.参与企业战略层面的数据分析与决策支持 要求: 1.财务、会计或金融相关专业毕业; 2.熟悉财务软件的操作与应用; 3.精通EXCEL、WORD等办公软件,具备初级会计师职称; 4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力和学习能力; 5.有制造业财务工作经验者优先考虑
会计
4000-6000元/月
会计经验不限大专及以上应收应付结算税务制造业四大中级会计师不可兼职
独立完成,记账!开票,报税,成本核算! 早8晚5 上6修1
会计
6000-8000元/月
会计5-10年大专及以上会计专员
负责会计相关工作,具备较强的综合能力, 有行政及人事工作经验者优先考虑
主办会计
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限房地产/建筑不可兼职
建筑公司招聘主办会计一名,需具备丰富工作经验,工作认真负责。 薪资待遇4500-7000元,提供社保,享受双休。
会计
6000-8000元/月
会计5-10年大专及以上会计专员
负责会计相关工作,需具备较强的综合能力, 同时具有一定的行政与人事工作经验。
会计/会计专员
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上总账成本制造业不可兼职
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,保障账务数据的精确无误。 2.参与月度及年度结账流程,配合完成财务报表的编制任务。 3.协助审查公司各项收入与支出,确保财务行为全程留痕、记录完整。 4.持续维护并更新财务档案,涵盖账目核对、报表整理等相关工作。 5.对接供应商与客户开展财务协调,跟进应收账款与应付账款处理。 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和协作意识,能与团队成员及跨部门人员顺畅交流。 2.热爱财务岗位,责任心强,能在高强度工作环境下保持高效与细致。 3.掌握常用财务系统及会计规范,熟练运用相关工具完成账务处理与报表输出。 4.具备优秀的计划性和时间管控能力,可在规定时限内高质量完成工作任务。 5.能自主开展问题排查与应对,拥有良好的逻辑分析与决策判断能力。
安徽滁州有没有会厂房彩钢包边的,能干一段时间,400一天,一定要会干的,朋友叫我问一下,林
400元/天
彩钢安装
有没有会厂房彩钢包边的,能干一段时间,400一天,一定要会干的,朋友叫我问一下,林楼附近
滁州
12月28日 22:43拨打电话
安徽滁州招铺道路路牙石的队伍,工地在张八岭
路牙石
招铺道路路牙石的队伍,工地在张八岭
滁州
12月28日 22:32拨打电话
安徽滁州十字日结工补2个工人现在就去,1点到12点,170元(提供免费工作餐,自备餐具)
170元/天
油漆工1-4天1-2人日结
十字日结工补2个工人现在就去,1点到12点,170元(提供免费工作餐,自备餐具)
滁州
12月28日 22:23拨打电话
滁州定远县有涂料工联系天工260活在镇,介绍打电话联系
涂料
有涂料工联系 天工260活在定远镇,介绍打电话联系
滁州 定远县
12月28日 22:22拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结
厂区直招-薪资待遇 基本情况和要求 1.外地人员有交通补贴所有求职者入职拿到厂牌后,证明是我们厂里员工了,财务会根据求职者的购票记录和支付金额凭证来 2.厂区包吃包住,吃住都在厂里,当天入职,当天安排住宿,厂区直招不收取任何费用,零费用入职。 3.无需经验、学历,新员工进厂有老员工带的。 4.长期正式工,、,短期临时工 5.工作轻松不累,岗位简单轻松,都是坐班的岗位。 6.员工宿舍:环境优美,干净卫生,宿舍4-6人间,空调、洗衣机、wifi、热水器都有的,设备齐全,还有独立的卫生间、厂区提供免费夫妻房,水电费需要平摊。 应聘要求: 1.年龄16-55周岁 2身体健康疾病 综合工资:8000-9500元 【工作时间】  每个月10号发放薪资,每周可以预支生活费 1.上六休一,月休四天 2.长白班、坐班为主 3.上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上:6点—8点,每天工作10小时 【招聘岗位】 招聘岗位:包装工、质检员、组装工、巡检工、仓管员,打包,包装,质检,组装、贴标签 安徽芜湖工作哦
面谈
2000-3000元/月
会计经验不限中专及以上应收应付结算总账成本收入账资金管理
7点上班
会计经验不限大专及以上代理记账公司代理记账财务
【职位描述】 1)负责会计原始单据的归集与审核,完成记账凭证的编制,登记各类会计账簿,并按时出具财务报表; 2)整理日常财务资料,配合主管完成会计档案的分类与归档工作; 3)根据企业实际经营状况及业务范围,协助办理税收优惠政策申请及相关退税手续; 4)协助开展发票申领、使用管理,应对税务机关对发票的核查及缴销工作,支持企业完成税务专项检查与临时稽查; 5)协助客户解决涉税事项,办理工商变更等配套事务,视情况需外出处理相关外勤工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备两年左右代理记账行业从业经历。 2、持有会计从业资格证书,具备初级或以上会计职称。 3、可独立完成全盘账务处理及纳税申报,稳定性强的候选人优先考虑。 4、工作严谨细致,积极进取,具备良好的应变能力、沟通表达能力和较强的责任意识,能承受一定工作压力。 5、熟练操作主流财务软件及Word、Excel等办公工具。 【薪资福利】 1、薪资结构:底薪3500+提成+绩效,综合收入5000-7000元 2、工作时间:周一至周五9:00-18:00,周末双休
财务会计
6000-8000元/月
会计1年以下学历不限总账财务分析税务不可兼职
招聘人数1人,有社保,双休 要求:应届毕业生 工作内容: 1.熟练操作财务软件及Office; 2.独立完成账务处理(凭证编制、账簿登记、报表出具)、税务申报(增值税、个税、企业所得税等); 3.熟悉发票管理(开票、认证、归档)、银行对账、费用报销审核流程; 4.能看懂财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),具备基础财务分析能力
财务
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算成本资金管理收入账
岗位职责: 1.为公司提供全面的财务支持,确保财务流程的高效运行; 2.监控和管理公司的日常财务活动,包括但不限于合同管理到收款过程; 3.定期进行财务分析,为管理层提供准确的财务报告; 4.与政府相关部门保持良好的沟通和协作,确保公司遵守相关法规; 5.参与制定公司的财务政策和程序,优化财务流程。 任职要求: 1.具备出色的数字敏感性,能够有效地进行财务分析和问题解决; 2.拥有良好的沟通能力和团队协作精神; 3.能够熟练处理税务申报和税务筹划相关事宜; 4.能够独立完成财务报告,并能为管理层提供决策支持; 5.对财务软件和工具有良好的操作能力和应用能力。
会计
8000-10000元/月
会计经验不限学历不限
1. 负责文件整理、数据录入及日常行政事务协助 ​ 2. 收发文件、归档资料,配合团队完成基础办公工作 3认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责
前台经验不限学历不限大专及以上学历服务业前台接受无服务业经验其他熟练操作办公软件教育培训机构班主任包吃住校长节假日福利19-22点下班教务管理普通话流利月休四天五险
薪酬福利: 1-薪资:月均收入7000-11000,上不封顶 2-福利:免费包吃包住,过年休息15天,节假日福利 3-旅游:丰富的团队拓展活动,全年2次以上旅游 4-团建:每月不定期聚餐 5-培训:以老带新,一对一专业培训 6-晋升:晋升机制透明,不靠关系 7-地址:多校区可以就近选择安排 岗位职责: 客户服务 1-负责校区来访接待,接待家长与学员,完成基础客服回访及沟通服务 2-处理退费学员的挽单工作 3-组织落实校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案,跟踪并记录学习进度 2-根据学员学习情况,及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排,包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤管理,整理教务运营数据 2-通过日常服务增强家长粘性,建立信任关系,达成每月招生续费及转介绍目标 任职要求: 1.有1~3年教育机构相关工作经验,具备教务或班主任经历者优先 2.性格积极乐观,热情主动,责任心强,富有亲和力,具备良好的沟通表达能力 关于我们: 南京汇武成立于2014年,是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展,现拥有全国直营分校27家,每年以10~12家的速度持续扩张。专注于青少儿武术散打培训。公司总部位于江苏南京,同时在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地设有分支机构。团队氛围融洽,无复杂人际,诚邀优秀的您加入
总经理助理
4000-6000元/月
经理助理1-3年大专及以上熟练驾驶车辆3年以上秘书/助理经验熟悉商务礼仪
1.协助总经理完成各项管理与协调事务 2.负责日常工作的分配及跟进落实 3.具备良好的组织协调能力和语言表达能力
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专及以上档案管理物品采购/领用具备人力经验固定资产管理企业文化建设印章管理
岗位职责: 1、负责人员的招聘及日常流动补充工作; 2、管理工厂食堂住宿及公共区域环境卫生; 3、出勤数据统计,每月编制《考勤表》和《花名册》; 4、负责行政物资的统筹管理,证照保管,工服及办公用品的发放登记; 5、办理员工入职、转正、调动、离职等手续,管理社保信息,及时反馈人员异常情况; 6、合同文书制作,到期款项催收跟进,会议记录整理及文件归档管理; 任职资格: 1、年龄27岁及以上,具备3年行政人事相关经验,有制造业工厂背景者优先; 2、统招大专或以上学历; 3、工作积极主动,能适应基层工作强度,品行端正、责任心强; 4、具备企业微信系统操作经验者优先考虑; 工作地址:安徽滁州来安县荣华路23号,看清地址再投递哦 工作时间:8:00—12:00,13:00—17:30,月休4天,包吃住,入职即缴五险,表现优异者可提前转正
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
工作内容: 1、负责日常文书事务,如文件归档、资料归类及文档规范化管理; 2、运用办公软件完成数据录入、文档撰写及报表编制; 3、熟练操作计算机,制作各类统计表格,进行合同的打印与扫描工作; 4、月休4天,缴纳社保,设有员工食堂,工作地点位于滁州大墅镇; 5、工作时段为07:30-11:30、13:00-17:30。 岗位要求: 1、精通常用办公软件的操作与应用; 2、具备较强的条理性和严谨的工作作风; 3、能高效处理多项任务,并保持良好的沟通协调能力。
工厂出纳
4000-5000元/月
出纳大专及以上
大专及以上学历,一年以上工作经验.
行政文员助理
3000-5000元/月
文员1年以下大专及以上工作细心,头脑灵活
工作内容轻松,要求思维敏捷, 负责开具送货单!登记公司日常支出!协助领导完成各项工作
统计文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
1:熟悉各类基础表格运用 2:有出库入库统计工作经验 3:工作认真,善于交谈
成本会计
5000-7000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本应收应付制造业初级会计师结算税务
岗位职责: 1、制定财务流程及相关基础管理制度,审核各类报销单据及付款申请; 2、办理开票业务,完成票据汇总与清卡工作,确保原始凭证合法、真实、齐全; 3、按月整理、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料; 4、处理日常费用报销、现金收支管理、薪资核算,以及社保公积金相关事务; 5、开展成本核算工作,编制各类财务报表,包括利润表、现金流量表等; 6、协助完成部分行政事务,如办公环境维护、来访人员接待等 任职资格: 1、须具备两年以上机械设备制造行业财务岗位工作经验; 2、会计、审计、财务类专业统招大专或以上学历,持有初级会计专业技术资格证书; 3、熟悉国家税务政策法规,了解银行结算流程,能熟练操作财务软件; 4、工作认真严谨,品行端正,具备良好的职业道德和责任心; 5、具备成本核算经验者优先考虑,持有中级会计专业技术资格证书者优先录用
文员经验不限大专及以上线下办公退款审核员
工作内容:审核抖音平台用户的退款申请,符合条件的点击通过,不符合条件的点击不通过 操作简单,上手快,无需复杂技能 工作时间上午9点至下午6点 办公地点位于滁州市中心南湖1912区域
综合行政事务专员
5000-7000元/月
后勤3-5年大专及以上制造业人事行政事务
行政内容: 1.负责公司日常行政事务管理,涵盖文件处理、会议安排、会议记录及对外接待等工作。 2.统筹监管工厂内部与外部环境,包括宿舍、食堂、车辆、安保等日常运营,并配合应对政府相关部门的检查工作。 3.协助团队间高效沟通,确保信息传递及时、准确。 4.配合项目团队运作,保障项目相关数据的真实、完整。 5.协助办理工厂涉及的各类保险事务,确保操作符合规范要求。 人事内容: 1.负责人员招聘、面试安排、入职离职手续办理、社保申报、工伤处理及新员工培训组织。 2.维护员工关系,妥善处理员工违纪等相关事务。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与沟通能力,能适应多变的工作场景。 2.工作积极主动,能在多任务并行的情况下保证工作质量。 3.具有团队协作意识,能够与同事保持顺畅沟通。 4.工作细致严谨,具备较强的数据收集与管理能力。 本岗位单休,介意者慎投
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